• 8k-13k 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / D轮及以上 / 150-500人
    职位描述: 1.根据公司规划,随团队调研全国各大城市不同档次酒店,线下到店体验酒店服务,包括不限于对酒店的价格、餐品质量、设施服务、环境卫生等方面做出客观的评价,输出酒店的住宿体验报告。 2.参与公司城市生活酒店板块内容搭建,根据用户需求及公司规划,为该板块提供酒店资源和专业指导。 3.为用户提供酒店住宿的咨询服务,对公司各平台的酒店文案内容、咨询服务等持续进行管理、优化,提升用户体验; 4.负责搜集、整理与分析用户需求、竞品动态与行业情况,建立酒店资料信息库,为公司重大决策提供依据。 岗位要求: 1、大专以上学历,具备丰富的酒店住宿体验者优先,酒店、旅游管理专业或者接受过相关培训者更佳。 2、热爱酒店行业,并熟悉国内酒店行业现状,对酒店硬件、软件(管理、服务等)有一定的见解。 3、有基础的文字功底、有责任心、具备较强的协调沟通、管理和团队建设能力。 4、坐班和出差皆可接受,有一定的抗压能力。
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 150-500人
    职位描述: 1.参与公司城市生活酒店板块内容搭建,根据用户需求及公司规划,为该板块提供酒店资源和专业指导。 2.根据公司规划,随团队调研全国各大城市不同档次酒店,输出酒店试睡、探店体验等内容。 3.为用户提供酒店住宿的咨询服务,对公司各平台的酒店文案内容、咨询服务等持续进行管理、优化,提升用户体验; 4.负责搜集、整理与分析用户需求、竞品动态与行业情况,建立酒店资料信息库,为公司重大决策提供依据。 岗位要求: 1、大专以上学历,酒店管理专业毕业,接受过星级酒店或连锁酒店管理培训者优先。 2、三年以上酒店相关行业经验,熟悉国内酒店行业现状,对酒店硬件、软件(管理、服务等)有一定的见解。 3、有责任心,具备较强的协调沟通、管理和团队建设能力。 4、坐班和出差皆可接受,有一定的抗压能力强。
  • 10k-14k·13薪 经验1-3年 / 本科
    软件开发,数据服务 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、有效沟通协调产品、研发资源,推进产品开发、迭代及测试上线等工作; 2、负责酒旅行业产品的规划和设计,包括用户需求分析、市场和竞品分析、产品功能的设计等; 3、根据调研结果对产品提出合理化的建议,并进行产品原型设计及需求文档编写; 4、梳理业务场景,抽象业务模型,并结合业务目标进行产品规划、设计; 任职要求: 1、***本科及以上学历,2年以上产品工作经验,拥有完整产品设计能力,包括功能分析、用户分析、原型设计等,有ToB的产品工作经验; 2、有境外品牌的国际酒店集团IT或运营经验,熟悉并能熟练操作Opera/Simphony等系统,关注酒店行业动态与发展趋势; 3、英文能力良好,可以流畅的用英文跟外籍客户和伙伴交流,并能良好的用英文阅读和编写文档和方案; 4、良好的沟通能力、资源整合能力,有效的理解力,项目管理能力,宣讲能力及跨团队沟通和协作能力; 5、具备产品创新意识,逻辑能力强,学习能力强,强大的自我驱动力、愿意接受挑战和很强的抗压能力; 6、熟悉使用产品策划工具(如axure/墨刀/Visio) 7、把控产品进度,懂得敏捷开发管理
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    销售店铺店长 岗位职责: 1、销售店铺团队管理:管控/辅导团队成员,开展销售工作,通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围,提升团队士气; 2、销售达成:对门店的整体销售任务负责,根据销售策略和整体目标,通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成; 3、运营管理:负责门店销售运营工作,包含车辆展示,人员管理,销售流程管控等;主导门店团队搭建及日常管理,对门店人员的管理、培训、发展负责; 4、负责门店财产安全、消防安全,舆论风险等预控。 5、跨部门合作:支持公司新店初期运营,确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。 岗位要求: 【教育背景】 1、本科及以上学历优先,专业不限; 【经验】 1、六年以上一线销售业务及销售管理经验; 2、新能源汽车或其他高端汽车品牌优先; 3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色; 【能力】 1、精通零售运营模式,熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识; 2、有强烈的成就导向,对待销售有持续的热情和信心,并能激励团队目标达成; 3、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 4、有极强的学习能力和市场洞察能力,对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,电商 / 未融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、全面负责门店日常经营管理工作; 2、完成各项KPI指标:销售、毛利、损耗、客诉、线上占比、缺货率等。 3、配合公司整体市场推广方案的实施,推动门店的市场推广工作; 4、根据公司政策,有效建立并实施员工绩效管理、调整员工队伍,完善营运流程; 5、负责门店与公司总部各职能、业务部门的沟通协调,确保营运工作开展流畅。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年及以上数码门店店长岗位任职经历; 2、具有线下门店管理经验,带领过一线团队; 4、能承受压力,带领团队完成目标; 5、专业知识丰富,有数码产品知识和销售技巧,并能培训门店员工; 6、良好的服务意识和沟通能力;较强的学习能力; 7、有3c数码从业经验。 公司官网:http://www.zhishisz.com/ 上班地址:深圳市福田区华强电子世界(深圳二店)二店二楼Q2B079 面试地址:深圳市龙岗区荣德国际A座34楼整层(3号线横岗站C出口直走200米左右)
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,其他,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 电商类目运营,电商直播运营,快消品电商运营,生鲜电商运营 1、平台自营运营和日常管理以及维护与各平台客情关系; 2、根据品牌产品特点及定位和受众分析,定期策划活动,聚集流量和人气; 3、不断学习探索新的营销方式、方法,优化顾客体验,挖掘顾客需求,提升整体品牌水准。 任职要求: 1、热爱互联网,有网店营销与推广及其投放经验优先考虑; 2、积极主动,擅长沟通、责任心强,具备良好的创新能力。
  • 新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.运营管理:负责区域内/全国门店日常运营管理,包含车辆展示,人员管理,销售流程管控等;准确理解、传递、执行销售政策,协助门店达成销售目标,为销售结果负责; 2.数据导向:通过数据,分析业务机会点,进行改进,并通过结果形成闭环不断迭代; 3.参与门店拓展、选址、活动、市场进入策略等决策; 4.招聘和搭建团队,主导一线团队搭建及日常管理,以身作则的发挥领导作用,通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围,创建学习型组织,并对梯队健康度有判断,能够前瞻性储备人才,实现可持续性发展; 5.持续提升内部以及外部用户的满意度,与一线团队建立信任,确保一线团队以专业的态度服务用户; 岗位要求: 【教育背景】 1.本科及以上学历,专业不限; 【经验】 1.六年以上一线销售业务及销售管理经验,能够达到或超出销售目标;三年以上团队管理经验。 2.新能源汽车或其他高端汽车品牌优先; 3.过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色; 4.在零售点运营系统方面有扎实的知识和可证明的工作经验。; 【能力】 1.数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力; 2.有强烈的成就导向,对待销售有持续的热情和信心,并能激励团队目标达成; 3.积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展,达到公司业绩指标要求; 4.自我驱动,出色的时间管理能力,注重细节; 5.优秀的商务拓展及谈判能力; 6.能同时管理多个项目,并持续推动,确保按时交付结果。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商平台,新零售,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责与平台运营人员接洽沟通,做好各方面配合工作; 2、负责平台店铺整体运营,完成销售指标; 3、负责平台店铺促销活动,关联销售等的策划,提升店铺转化率; 4、负责每日营销数据、交易数据、商品管理的把控,优化库存和产品线; 5、负责制定销售推广计划,编制相关计划和预算,并监督执行; 6、负责平台店铺销售情况的统计跟踪,并提出改进措施。 任职要求: 1、3年以上天猫旗舰店运营经验,家电、数码类目优先; 2、熟悉电商平台的运营规则,有较强的市场感知能力,敏锐的把握市场动态方向;具有专业的数据分析能力; 3、有清晰的电子商务项目运营思路,能针对不同业务阶段制定有效的运营策略; 4、有较强的工作计划性和执行力,有缜密思维逻辑和分析总结能力; 5、沟通能力强,良好的团队合作精神和高度的责任感。
  • 30k-60k·13薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    职位描述: 1、依托于平台合作酒店资源,制定酒店经营场景多元化业务的平台规划; 2、根据酒店经营场景,捕捉经营痛点及需求,配置与之相应的解决方案; 3、广泛接触酒店场景相关产品及服务供应商,匹配酒店经营需求; 4、甄选优质服务商,打磨产品模型,引入合作及对接上线; 5、面向平台合作酒店推广各类平台增值业务并完成转化; 6、监控各类增值业务的服务满意度,提升合作酒店对系统平台的使用粘性; 7、与产品、运营、客服等部门密切沟通,确保增值业务上线推行,并协助系统品台的推广; 任职要求: 1、本科以上学历,有酒店相关行业或平台级BD合作经验优先; 2、熟悉酒店经营场景,能够敏锐捕捉及归纳分析各类酒店的实际业务痛点及需求; 3、商务合作资源丰富,有较强的发散思维,创造需求并整合资源提供解决方案; 4、主动积极、善于沟通,有较强的关系管理能力及优秀的谈判技巧; 5、掌握营销理论基础,有成熟的平台2B业务推广经验; 6、执行力强、关注结果呈现;
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、挖掘酒店行业数据方向的产品需求,输出酒店商业数据产品,如市调工具、城市酒店市场画像等; 2、负责APP内酒店数据板块的需求规划及设计,进行产品全生命周期管理及平台化建设,并跟进开发、测试、验收的全流程; 3、负责监控产品使用情况,结合市场变化及客户反馈,持续对产品进行迭代优化; 4、基于对公司酒店贷款业务的深入理解,为业务提供数据决策支持和解决方案; 5、追踪市场趋势,结合公司战略,进行产品包装,探索酒店大数据产品商业化之路; 6、其他产品板块的协调与辅助工作。 任职要求: 1、统计学、社会学、数学或相关领域的本科以上学位; 2、2年以上工具类或商业类产品工作经验,有酒店行业数据产品或会员用户体系经验者优先; 3、有良好的数据敏感度、较强的逻辑思维能力和洞察力,对数据体系建设有自己的认识; 4、出色的沟通、协作、项目管理、团队管理能力,责任心强; 5、自我驱动,热衷于用数据推动业务。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商平台,新零售,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责公司在京东网店的整体规划、营销、推广等运营工作; 2、负责店面日常策划、上架、推广、销售日常工作; 3、达成店铺KPI,定时输出品牌或店铺的总结和规划; 4、熟悉产品、货源,费用、承诺目标达成等,沟通客情、获取流量、提升转化、店铺运营、推广; 5、优化店铺及商品排名,提出解决方案,提高入店流量,提升点击率和浏览量、转化率; 6、优化产品关键词、库存结构,并根据实际情况调整店铺的经营方向; 7、监控分析数据,定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案; 8、带团队、会算账、懂财务流程及基本知识、熟知各项流程等。 任职要求 1、大专以上学历,电子商务专业、市场营销专业优先,3年以上运营经验优先; 2、精通京东平台的运作规则,精通各种平台内推广工具和活动,独立承担过电子商务平台的流程设计和实施;家电行业者从优; 3、具有务实,敬业、精益求精的工作作风,良好的逻辑思维能力及书面语言表达能力,较强的沟通、协调、组织、执行能力及创新精神和团队合作精神; 4、明锐的市场判断力和信息分类能力。
  • 25k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、掌握并熟悉公司业务,根据公司战略导向及业务目标,将业务目标转化成的可落地的业务策略、绩效目标、行动计划; 2、结合酒店行业及公司发展,基于业务目标及业绩分析,制定有效的电销策略,推动问题解决,达成目标酒店转化为合作酒店; 3、带领团队完成电销指标,分析公司电销数据,制定阶段目标及考核方案; 4、与公司其他相关部门深度合作,制定完成以客户需求为导向的客户方案; 4、对酒店行业的趋势和客户方向,具有一定的前瞻性,并能够给公司提出建设性的开拓方向和建议; 任职要求: 1、5年以上呼叫中心销售团队管理经验,有酒店或OTA电销经验优先考虑; 2、具有敏锐的洞察能力和数据分析能力,善于协调资源; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、有激情,有韧劲,愿与公司共同发展;
  • 20k-35k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团酒店是美团旗下的综合住宿服务平台。成立以来,我们一直坚定践行“帮大家住得更好”的使命,不断提升用户的住宿体验;同时,我们也助力酒店商家提升综合收益,肩负社会责任、行业责任,共同推动建设更好的酒店市场。我们是一支求真务实、团结一致、持续奋斗、拥抱变化的队伍,致力于成为尊重员工、让员工有成就感的团队。我们践行“以客户为中心”的理念,打造训练有素的战役文化;我们在长坡厚雪的业务赛道上,长期有耐心,不断精益每一步;我们坚持终身学习成长,使人才成为组织发展最宝贵的财富。未来如星辰,欢迎你的加入,携手建设我们共同的酒店事业! 岗位职责 1)结合业务场景及商家需求,拓展端内外流量,并制定商业化流量资源管理体系,包含资源定价等。 2)通过监控及分析流量变现数据,基于目标达成情况制定阶段性运营策略,协同各方向进行项目闭环。 岗位基本需求 1)具备分析数据、挖掘业务问题解决方案的能力,会熟练使用sql者优先。 2)具备增长方向的工作,能够以目标导向协调各种资源,聪明且有韧性,务实且擅学习。 3)3-5年策略运营或增长运营经验,具有商业化流量运营、定价策略运营优先。 岗位亮点 1)酒店广告业务处于创新突破阶段,未来有望成为到店酒旅关键收入来源之一。 2)成长空间大。
  • 8k-11k 经验3-5年 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述:1. 负责分品牌京东、天猫店铺的整体运营规划、推广、营销等运营管理工作;2. 确保所负责产品线在主店的日常销售工作的开展并关注流量、转化以及口碑情况;3. 负责店铺结构规划和以数据为驱动的装修优化;4. 负责店铺商品管理(商品定位分层、价格促销管理、商品下单、入仓退仓、商品上下架、基础和促销信息维护等);5. 负责店铺活动报名和策划执行以及和推广岗的联动优化配合;6. 所负责渠道内竞品数据跟踪和竞争情况分析,输出在售产品的竞争销售策略和新产品需求建议;7. 和京东、天猫采销对接,做好需求承接和行业信息获取并维护关系以获得平台的各项销售支持;8. 跟踪记录所负责的品牌产品在线上渠道内的销售数据;任职要求1. 3年以上京东、天猫运营经验,有品牌店铺运营成功案例优先;2. 具备优秀的人际沟通协调能力和客户公关能力;3. 熟悉京东的日常运作管理、交易规则、推广方法;4. 擅长数据分析,熟练使用Excel、PPT等商务必备工具;5. 热爱电商,思维清晰,工作细心有责任感和团队精神,具备良好的承压能力;6. 具备较强的数据分析和业务判断能力,能根据运营、推广效果及时调整运营方案;7. 有家电、智能家居或3c数码品类电商运营经验者优先;
  • 20k-30k·15薪 经验不限 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责酒店平台的代理商和供应链管理,识别关键代理商,挖掘平台长期商业价值。 2.参与搭建B端的数据化运营体系,根据数据和市场情况制定运营策略,推进行合作团队高效执行; 3.关注平台代理商梯度变化,维持平台To B的健康运营状态; 4.和业务部门密切沟通,推动相关策略的落地和运营; 5.参与搭建商业监控报告体系,量化分析运营情况,发现商业问题并给出改进及优化建议; 6.对同业app、行业趋势变化关注多,可以从竞品的迭代和内容里挖掘需求; 任职要求: 1.***本科及以上学历,熟悉酒店市场和业务场景,理解酒店用户及代理商需求,有互联网产品运营经验优先; 2.可以把代理商或业务端需求抽象成产品需求并付诸运营策略加以执行; 3.自驱力强,规划能力强,数据化运营能力强; 4.熟练使用Microsoft office以及数据分析工具