岗位特色： 1、培训体系：提供专业且系统的教学培训，1对1导师个性化培养以及高频教研活动； 2、薪资报酬：苏城最高福利待遇，成熟教师年薪25万-35万，课时量充足有保障； 3、办公环境：团队氛围热情愉快、有活力；办公环境优雅温馨； 4、晋升渠道：广阔的发展平台，执行“不同级别英语教师-导师”的晋升体系； 5、其他福利：弹性工作时间、五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年度旅游、团队聚会津贴、节日福利、生日福利、租房补贴、跨校区补贴、员工报课内部福利等。 岗位职责： 1、负责雅思、托福、SAT、ACT、PTE等相关考试的课程教学； 2、根据学生情况制定个性化学习和培训方案并实施； 3、积极参与培训及教研工作，提升教学质量； 4、协助上级完成各项教学工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语专业，有专四专八证书；有留学背景或相关工作经验者优先； 2、英语知识扎实，中英文发音标准，中文口头表达能力强；托福100分/雅思7.5分及以上者优先； 3、逻辑清晰，讲课条理分明；富有责任心，能够按要求提供教学服务，增加学生以及家长的黏合度； 4、风趣幽默，知识面宽广，善于调动课堂气氛或具备这方面的潜力，善于鼓励学生； 5、具备良好的职业道德和服务意识，并能适应教育培训行业的工作节奏。

职位名称：雅思/托福/KP老师 岗位职责： 1. 职位概述：     本机构诚邀具有丰富教学经验和专业资质的雅思培训老师，负责教授雅思听说读写四项技能，帮助学生提高雅思成绩，实现留学或移民目标。 2. 主要职责：     - 负责雅思听说读写课程的教学工作，按照课程大纲和教学计划进行授课；     - 针对学生的实际情况，制定个性化的学习计划和教学方法，帮助学生提高学习效率；     - 定期组织模拟考试，分析学生成绩，调整教学策略；     - 参与课程研发和教学资源的整理，提高教学质量；     - 跟踪学生的学习进度，与家长保持良好沟通，及时反馈学生表现；     - 参加教师培训和学术交流活动，不断提升自身教学水平和专业素养。 3. 任职要求：     - 本科及以上学历，英语专业或相关专业背景；     - 具备雅思教学经验，熟悉雅思考试题型和评分标准；     - 具备TESOL、TEFL、CELTA等国际英语教学资格认证者优先；     - 具有良好的沟通能力和团队合作精神；     - 热爱教育事业，关心学生成长，具备耐心和责任心；     - 具备较强的学习能力和自我提升意识。    - 具有国外教学经验者和留学经历者优先考虑。 4. 薪资待遇：     - 底薪+课时费+绩效奖金；     - 五险一金、年终奖、节假日福利；     - 提供良好的晋升空间和职业发展机会；     - 提供教师培训和学术交流机会。 5. 工作地点：     （请根据实际工作地点填写） 6. 应聘方式：     请将个人简历、学历证书、教学资格认证等相关材料发送至（请填写招聘邮箱），邮件标题请注明“雅思托福老师+姓名”。我们会尽快回复您的邮件，谢谢！

岗位职责 1. 渠道开拓与资源整合 - 利用自有渠道资源（如合作院校、教育机构、国际学校等）或过往积累的高端客户网络，为机构精准匹配潜在留学申请者。 - 开发并维护长期稳定的招生渠道，包括但不限于K12学校、企业高管社群、行业协会等。 2. 高端客户招生服务 - 针对目标客户群体（如申请全球TOP 50院校的高端学生及家庭），提供一对一的留学规划咨询，制定个性化申请方案。 - 全程跟进客户需求，提供从选校、背景提升到申请材料指导的全流程服务。 3. 市场推广与品牌宣传 - 策划并参与线上线下招生宣讲会、留学讲座、国际教育展等活动，提升机构品牌影响力。 - 结合行业动态（如最新留学政策、院校录取趋势），输出专业内容吸引潜在客户。 4. 数据分析与目标达成 - 定期分析招生数据，优化招生策略，确保季度/年度招生目标的超额完成。 任职要求 1. 硬性条件 - 3年及以上高端留学机构招生经验或拥有成熟的国际教育领域渠道资源。 - 英语流利（需通过CET-6/雅思7.0/托福100+），能熟练处理英文院校材料及与海外合作方沟通。 2. 核心能力 - 精通美国、英国、加拿大、澳洲等主流留学国家的院校申请流程及录取偏好。 - 具备极强的商务谈判能力与高净值客户服务意识，能快速建立信任关系。 - 对国际教育市场敏感，能独立挖掘客户痛点并转化为签约机会。 3. 加分项 - 海外留学/工作背景，熟悉国际化教育场景。 - 拥有GRE/GMAT/SAT等标化考试培训资源或合作导师资源。 我们提供 - 高竞争力薪资：底薪+高额提成（资源型候选人可面议合作模式）。 - 全球头部院校合作资源支持，定期海外院校访学机会。 - 清晰的晋升通道：顾问→区域经理→招生总监→合伙人。

小站教育，从O到独角兽，是目前国内规模最大的专业做在线一对一留学语言培训的互联网教育平台，留学语培细分领域最具口碑与人气的在线教育公司。小站旗下拥有“小站托福”、“小站雅思〞、“GRE单词’等 近十款老牌app与多类型课程的教辅，从2009年起致力于绽放中国学生的留学梦想，是留学语培生的老朋友。目前已完成C轮融资，红杉、贝塔斯曼、麦顿等知名投资机构领投。 【招聘小要求】！！ ①年龄在20-30周岁，大专及以上学历~ ②普通话流利，沟通逻辑清晰，愿意学习，愿意实现理想； ③具备较强的的抗压能力，意愿在教育行业长期发展。 【工作内容很简单哦】 1、公司提供名单，通过电话和微信与使用我们app的学生进行沟通，回答学生咨询的问题； 2、为学生邀约试听课，并协助学生试听在线课程； 3、根据试听课后的反馈及时跟进学生状态，推荐课程完成销售 【你最想了解的薪资福利】 ① 底薪＋阶梯式提成＋开单奖金，无责底薪7~10K，提成点3%-9%，客单价3-10W；试用期不打折！！ ②入职即缴上海当地五险一金，办公用品包括专用手机一键配齐~ ③免费体检、公费旅游、公费生日会、开工红包节日红包等等其他各项福利 【入职流程】 面试-当天一面+二面+发offer-转天签合同、入职 （新人带薪培训两周，有专门的主管一对一带教哦）

岗位要求: 1、沟通能力强，能较快处理任何事务; . 2、英文专八，高级口译笔译，catti证书者或托福线下100+雅思7以上经历者优先; 3、检索能力强，能熟练快速查阅英文网站整理资料; 4、踏实认真，急事急办，能承担较强工作压力; 5、招收30周岁以下，有美国本科文案经验，可放宽至35周岁 职位描述: 1、参与留学客户申请，递交网申后期群里对接维护，帮助客户申请联系学校; 2能独立帮助学生完成在线申请系统的填写与最终确认、完成申请其他表格填写与递交、完成标准化考试注册与成绩递交和指导学生完成签证过程; 待遇福利 1.公司工作满三个月以上可以免费安排员工宿舍 2.公司享有5天年假，随着工龄增加，年假增加 3.双休日加班双倍工资,法定节日加班3倍工资,五险一金 4.每年团建，表现优异奖励国外游 5.正式员工满1年，额外享受3天演唱会以及活动假期

任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，英语或相关专业优先，英语水平至少大学英语六级，英语专八或托福高分者优先。 2、工作经验：1-3年相关工作经验，尤其是留学、移民文案、签证办理经验；（应届毕业生英语优秀也可考虑） 3、技能要求：优秀的英语听说读写能力，中英文写作能力，熟练操作办公软件，具备较强的学习能力、逻辑思维能力和沟通能力。 4、认同企业文化，诚实守信，责任心强，能够承受压力，工作细致认真，具备团队合作精神，有海外留学经历者优先。 岗位职责: 1、按照公司要求翻译留学/移民申请的必要文件，协助留学咨询顾问做好留学文件、信函的编写和存档; 2、负责帮助学生填写各类的英文申请表格，修改或书写英文推荐信等； 3、进行系统数据录入，提供业务信息和案例汇总。 4、积极参与业务培训，不断学习和更新业务知识，提升专业能力。 5、做事踏实，细致，责任心强，对工作有高度的责任心 薪酬待遇 1、5k-8k 具体薪资经考评后待定 （小白带薪培训1-2个月，底薪¥3000/月，优秀者提前转正。试用期间一旦可以独立完成任务，就有绩效奖金） 2、工作时间9:00-17:00.周末双休,不加班 3、享受完整的社会保险(五险） 我们为你提供: 1、每3个月提供一次晋升机会，公平竞争，机会多多。 2、对接澳洲总部，团队扁平化管理。

【工作内容】 1、可教授雅思/托福/SAT/GRE/GMAT/AP/A-Level国外考试课程； 2、定期进行学科教研，优化课程，有效确保学员成绩提高； 3、参与部门各类市场宣传活动，例如讲座、公开课、公益活动； 4、对学生的学习能做出及时的反馈和给出针对性的指导； 5、按时贴心做好学员服务及家长沟通工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，有海外留学经历者优先; 2、英语能力优秀者，了解雅思，可获取面试机会: 3、具备较强的专业知识、沟通能力与逻辑思维能力;有一定教学技能与课堂管理能力; 4、在同类教育培训机构承担相同或相近内容的授课任务; 5、责任心强，服务意识强，关注教学过程与学员出分结果; 6、为人亲和力强，有较强的学员粘合力; 7、表达能力优秀，口齿清晰，普通话标准， 8、之前有同业培训工作经历者优先考虑。 【福利待遇】 1、入职及缴纳全额缴纳六险一金。 2、带薪年假、婚假、产假。 3、年度体检，员工团建。 4、节假日、婚育礼金。 5、员工本人及子女享受课程费用减免优惠

岗位职责： 1、雅思/托福单项或多项授课，做好相关教学工作； 2、针对学生不同情况，用可接受度高的方法进行教学，认真备课并予以课后反馈； 3、有较强的教研能力、钻研精神，善于在教学中总结经验、发现规律； 任职要求： 1、本科及以上学历，英语专业、留学归国优先； 2、参加过雅思、托福考试，或在各种英语考试中获得有说服力的分数； 3、雅思总分7.5以上，托福总分100以上（雅思阅读/听力8分以上，写作/口语7分以上可放宽至雅思总分7.0）； 4、有责任心，喜爱教育行业，注重扎实学生语言基础，无教学经验亦可； 5、有亲和力、扎实的英语功底，对学生认真负责； 加入我们可以拥有： 1、人际关系简单、活跃的工作氛围； 2、舒适的办公环境，早10晚6； 3、1v1教学培训+技能发展+丰富的教学资源； 4、员工生日福利、下午茶、节日庆祝活动，按国家法定节假日天数休假； 5、位于南山科技园甲级写字楼，紧邻高新园地铁站，通勤便捷； 6、广阔的发展空间，丰厚的待遇。

1. 负责班课或一对一形式教授留学预备课程； 2. 接受教务的排课安排，对所教授课程充分准备； 3. 积极参加教研、讲座、会议等活动，参与课程设计、优化教材、讲义； 4. 与学生、家长保持必要和有效的沟通交流，关爱学生，建立良好的师生关系。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，英语、教育、TESOL相关专业，有海外留学经历者优先； 2. 学术：英语专八、雅思6.5分及以上/托福100分及以上，有扎实的英文功底，具备良好的口语写作能力； 3. 经验：有雅思/托福教学经验者优先，或具备同等的教学能力或潜力（接受优秀硕士应届生）； 4. 能力：口语流利，发音标准，具有良好的课堂表现力和控制力； 5.  素养：语言表达流畅标准，逻辑思考能力强，有鲜明的教学风格 。 6.有留学背景，接受新人 工作地点：观音桥校区、解放碑校区、沙坪坝校区、大学城校区、南坪校区 丰富的岗前培训： 1. 1-3个月磨课备课期，集团优秀课堂分享； 2. 单科主管一对一指导、模拟课堂； 3. 高频教研活动，头脑风暴、圆桌会议等。 福利： 1. 学校缴纳五险一金（入职即购买养老、医疗、失业、工伤及生育保险）； 2. 可享受带薪年假，国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假； 3. 优秀员工集体出游、年度旅游机会； 6. 丰富的员工活动，提供定期团队聚会津贴等； 7. 各项奖金和礼品（如年终奖、节日礼品、周年福利等）。

1. 负责班课或一对一形式教授雅思托福写作课程； 2. 接受教务的排课安排，对所教授课程充分准备； 3. 积极参加教研、讲座、会议等活动，参与课程设计、优化教材、讲义； 4. 与学生、家长保持必要和有效的沟通交流，关爱学生，建立良好的师生关系。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，英语、教育、TESOL相关专业，有海外留学经历者优先； 2. 学术：雅思7分及以上/托福100分及以上，有扎实的英文功底，具备良好的口语写作能力； 3. 经验：有雅思/托福教学经验者优先，或具备同等的教学能力或潜力（接受优秀硕士应届生）； 4. 能力：口语流利，发音标准，具有良好的课堂表现力和控制力； 5.素养：语言表达流畅标准，逻辑思考能力强，有鲜明的教学风格。 6.有留学背景，接受新人 工作地点：大学城校区、沙坪坝校区、解放碑校区、观音桥校区、南坪校区 丰富的岗前培训： 1. 1-3个月磨课备课期，集团优秀课堂分享； 2. 单科主管一对一指导、模拟课堂； 3. 高频教研活动，头脑风暴、圆桌会议等。 福利： 1. 学校缴纳五险一金（入职即购买养老、医疗、失业、工伤及生育保险）； 2. 可享受带薪年假，国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假； 3. 优秀员工集体出游、年度旅游机会； 6. 丰富的员工活动，提供定期团队聚会津贴等； 7. 各项奖金和礼品（如年终奖、节日礼品、周年福利等）。

兼职，全职，托福雅思教师 岗位职责：1. 保质保量完成学科的教学任务 2. 管理学员的学习进度，及时将课堂反馈告知家长 3. 钻研考情，保持对考试变化趋势的了解和掌握 4. 完成学科负责人安排的其他工作 岗位要求：1. 本科及以上学历，专业不限 2. 雅思总分7.5及以上，托福总分100及以上 3. 有中学教师资格证、TKT、CELTA证书优先考虑 4. 有培训机构教学经验或留学背景优先考虑 5. 工作积极主动、有热情和亲和力，沟通能力强，责任心强 职位福利：加班补助、弹性工作、带薪年假、绩效奖金、五险一金

岗位职责： 1.与同学沟通，修改简历、文书、研究计划的文字申请材料； 2.参与设计和优化产品流程，编写和录制辅导教材； 3.把控同学学业和申请进度和质量，为广大学生谋福利，收获满满幸福感； 4.协助参与市场部门线上和线下活动。 任职要求： 1、国内外一流大学研究生或以上学历毕业，熟练的普通话与英文听说读写；托福105+或雅思7.5+。有海外求学背景更佳。 2、熟悉留学国家教育制度、社会制度、文活生活习俗、地理概况、各院校招生要求。 3、主动积极，认真负责，沟通灵活，学习和抗压能力强。

岗位特色： 1、培训体系：提供专业且系统的教学培训，1对1导师个性化培养以及高频教研活动； 2、薪资报酬：苏城最高福利待遇，成熟讲师年薪15万-25万，课时量充足有保障； 3、办公环境：团队氛围热情愉快、有活力；办公环境优雅温馨； 4、晋升渠道：广阔的发展平台，执行“英语讲师-不同级别英语教师-导师”的晋升体系； 5、其他福利：弹性工作时间、五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年度旅游、团队聚会津贴、节日福利、生日福利、租房补贴、跨校区补贴、员工报课内部福利等。 岗位职责： 1、负责雅思/托福/SAT等英语类的综合能力课程教学培训，督促辅导学生完成课后练习； 2、个性活泼开朗，具备爱心、耐心、责任心； 3、调节课堂气氛，保持学生学习兴趣，确保教学质量； 4、根据学生要求制定教学计划，并配合教学计划完成； 5、完成课堂教学以外的活动计划，教学反馈等。 任职要求：  1、本科及以上学历，英语专业，有专四专八证书，综合知识强；有留学背景或有相关工作经验者优先； 2、性格活泼开朗，精力充沛，吃苦耐劳，团队意识强，具备较强的学习能力； 3、逻辑清晰，讲课条理分明；富有责任心，能够按要求提供教学服务，增加学生以及家长的黏合度； 4、风趣幽默，知识面宽广，善于调动课堂气氛或具备这方面的潜力，善于鼓励学生； 5、具备良好的职业道德和服务意识，并能适应教育培训行业的工作节奏； 6、接受应届毕业生和实习生。

1. 针对已签约客户的学习规划，定校选专业进行学习督促； 2. 对于所在国家的教育体系等系列情况了解整理更新； 3. 对于所在国家学校的了解； 4. 协助文书老师做好客户答疑服务 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，热爱留学行业； 2.性格开朗，具备良好的耐心及客户服务思维； 3. 具备良好的团队协作能力，积极主动学习 4. 追求稳定发展，具备雅思和托福成绩者优先 5. 有留学背景者优秀。 工作时间：8:30/9:30-17:30-18:30 休周六周日 薪资构成：基本工资+各类津贴+业务提成+其它补贴； 1、系统的培训—带教师傅为你撑腰，月度工作计划要不要，公司为所有新入职的员工提供系统的新员工培训和不定期的业务培训；除此之外，公司每月定期组织一次不同主题的培训，满足员工职业素质提升的需要； 2. 稳定和具有说服力的薪酬体系—公司各岗位都设有一套完善的薪酬体系和晋级机制，始终坚持以结果为导向的原则，为有能力的员工提供了充分的薪资发展空间； 3、完善的福利保障— 1）完善的社保福利政策：包括各项保险、住房公积金。 2）生活保障：员工可享受餐费补贴； 3）健康保障：公司为员工提供每年一次的员工体检； 4）员工可享受双休，所有法定节假日及年假，同时，公司为员工发放相关 节假日福利卡； 5）公司为员工组织了丰富多彩的团队建设活动； 6）在新东方前途出国公司，走出国门、放眼世界已不再是梦： 6、全面的职业发展规划—公司始终坚持“吸引人才、留住人才”的用人理念，根据员工的优势设计了专业晋升和管理职务晋升两条职业发展路径

【工作内容】 1.完成雅思、托福 等相应学科的教学任务，包括备课、授课和作业监督； 2.管理学生的学习进度，及时并专业耐心地将学情进行反馈； 3.定期進行复盘，提供优秀的教学售后服务 【任职资格】 1. 雅思总分7.5+或托福总分105+； 2. 有培训机构教学经验、留学背景的候选人优先考虑； 3. 工作积极主动、热情度高，亲和力强，有责任感； 4. 本科及以上学历 【薪资福利】 1. 工作时间：一周两天休息，周一、周二、周三选择两天休息； 2. 工作地址：南山田厦金牛广场； 3. 工资构成：固定底薪+课时费+达分高分奖； 4. 带薪假期、旅游、节日福利、年度体检、员工子女就读优惠等； 5. 有别于其他的教育机构，热情轻松的团队氛围，寓教于乐的企业文化。