• 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据直播国际化业务增长需求,基于站内生态和用户需求,持续触达、挖掘、扶持潜在主播,提升直播国际化主播规模; 2、通过对主播的需求洞察,与全球重点区域团队合作,策划、落地主播活动,持续提升现有主播的开播积极性,形成繁荣的直播供给生态; 3、与相关内外部团队紧密合作,包括区域运营、数据分析、产品、算法等,管理外部团队的需求和预期,整体协作推进增长相关项目的进展。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上运营经验,内容判断力及策划能力强,熟悉直播玩法,对优质直播内容有深刻理解; 2、英语沟通流利,可作为工作语言; 3、有较强的用户分析能力,能够准确洞察用户的内容偏好; 4、有较强的数据分析能力,逻辑思维好,以业务视角进行数据分析,有通过数据驱动解决问题的实际经验; 5、有优秀的沟通能力和项目管理能力,善于跨团队合作,调动多方资源。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 50-150人
    1、负责社交直播产品海外地区的 主播运营、VIP用户运营、代理运营、活动运营其中的某一块业务; 2、通过行业研究、竞品分析,及对相关运营数据进行挖掘和分析等,建立精细化的运营策略; 3、搭建用户和主播成长体系,建立用户与平台的粘性,培养用户持续的使用习惯和满意度; 职位要求 1、本科以上学历,应届生也可以考虑; 2、有泛娱乐行业运营或产品经验,熟悉社交直播生态,了解相关的运营策略和手段者优先; 3、优秀的数据分析和沟通协调能力; 4、热爱社交直播行业,喜欢海外文化,学习和执行能力强 5、英语能满足日常工作沟通,积极主动,执行力强,英语专业或者海归背景优先考虑
  • 金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    全职兼职皆可,保险业清流,团队氛围友爱互助,经纪人2022年月均收入43162元。请全部看完! 你是否已经遭遇职场发展瓶颈? 你是否已无法忍受职场年龄和性别歧视? 你是否在工作中已找不到自己应有的价值? 你是否已被996、007的加班文化透支了自己的健康和生活? 或者,你在本职工作之余还有无限精力,只想尽快实现财务自由? 一、岗位职责 1.根据客户情况,分析确定保险需求; 2.依据保险需求,选择保险公司和产品,制定综合保险方案; 3.协助客户正确理解产品保障和费用,并给予投保指导,协助完成投保; 4.客户跟踪服务,根据客户不同阶段财务状况和风险评估更新保障和投资方案; 5.保障客户利益,全流程协助客户理赔 6.发挥个人优势,打造兼/专职讲师、主管晋升路线。 二、招聘要求 1.年龄25岁-50周岁,本科以上学历,优秀者可放宽至大专。 2.  相貌端正,身体健康,认可保险行业 3.具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录 4.  未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 6.有耐心、有责任心及团队精神 7.  良好的学习能力、分析和沟通能力,自律自驱。 三、薪资福利待遇 薪资:按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 2022年全国平均收入: 1.全员人均月收入:11628元 2.经纪人人均月收入:43162元 3.主管人均月收入:82861元  福利: 1.专业的培训(系统学习保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识)、高效便利的展业工具、丰富的团队建设; 2、足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市 3、行业大咖(法律职业资格执证、心理咨询专业、连续多年百万圆桌TOT会员即6倍MDRT、明亚资深合伙人、高峰会特级精英会员、名人堂终身会员)亲自带队,手把手从零到一指导,助你快速成长; 5、团队成员多为高知或企业高管出身,组团作战,优势明显; 6、工作时间灵活。 转正经纪人可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、年度体检,达到一定职级可参加每季度国内旅游、高峰会境外游等。
  • 6k-12k·15薪 经验1年以下 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    主播助理(可以应届生) 1、负责直播日常维护并跟播,播前主播节奏同步、统筹直播间视觉装修、直播中节奏把控、互动管理,下播后和团队复盘优化等; 2、监测并记录直播数据,持续优化与完善直播流程,优化直播效果; 3、负责直播间布置,网络、灯光、麦克风、摄像头等设备调试; 岗位要求 1、本科以上学历,有直播经验,有本地生活类经验优先; 2、熟悉抖音电商直播后台,了解直播运营流程和操作规则; 3、头脑灵活,创意丰富,能带动直播间气氛; 4、学习能力强,沟通能力强;
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    ┗你的部门┛ 1.平台年度贡献部门,百万门店,获得过无数奖励和培养出无数店经理和商圈经理 (晋升空间:经纪人—店经理—商圈经理—大区总监—分公司总经理) (公司获得过带教或销售的师父一对一带教,内部专业免费培训) 【岗位要求】 1、熟悉日常办公,有房地产相关经验者优先录取;店经理需有1年以上房地产经验 2、有耐心,够细心,用心地为客户办理业务; 3、平时需要线上线下和客户沟通,希望你的沟通能力在线; 4、虽然工作比较自由轻松,但也需要你有一定的抗压能力,积极的工作态度 【薪资待遇】 1、五险(必须买)+购房优惠(安排妥妥的)+互助金(人文关怀)+节日福利+带薪年假~ 2、工资=底薪+提成(行业极具竞争力),底薪3500-6000,加高额提成,公司月平均收入13000+ 【工作地点】 九龙坡区
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、咨询顾问: 1.开发及维系客户(个人/家庭/企业) 2.挖掘客户需求缺口,分析诊断客户潜在风险 3.根据客户需求,为客户制定个性化风险保障方案 4.协助客户正确理解保障配置思路和费用,帮助客户顺利完成投保 5.客户跟踪服务,根据客户不同财务阶段和风险评估,更新保障及财富管理方案 6.为客户提供持续售后服务(理赔、保全等) 7.协助客户理赔,为客户争取利益最大化 二、保险销售人员(合伙人): 1.系统学习市场优势保险产品,涵盖寿险、养老险、财产险等 2.根据客户需求进行需求分析,定制个性化解决方案 3.站在客户的角度,为客户提供专业保险咨询服务 4.解答客户的保险疑问,协助客户挑选适合的家庭保障方案 5.理赔全流程服务,代表客户和各家保险公司沟通,保障理赔的顺利进行 6.发挥优势,打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议,协助客户投保,并为客户提供持续售后服务(理赔、保全等) 三、入职要求: 1.年龄25岁-50周岁 2.相貌端正,身体健康,具有良好的语言表达和沟通能力 3.具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 4.本科毕业。有保险从业经验者可放宽。 5.有耐心、有责任心及团队精神 6.认可保险行业,态度积极端正 7.有很强的内驱力和自我管理能力 8.良好的学习能力、分析和沟通能力 9.执行力强、勇于挑战、思维开放 10.认可保险行业的发展,有销售行业或服务行业经验者优先 11.不限行业,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放。有法律、财务、医学、教育工作经验者优先。 四、薪资待遇: 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。收入参考2022年全国业务员平均收入: 全员人均月收入:11628元,经纪人及以上职级人均月收入:43162元,主管职级人均月收入:82861元 五、福利待遇: 1.达到相应的职级及要求,可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2.行业内具有竞争力的薪酬福利体系 3.公司有足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市、展业范围广 4.享受公司以及团队层面完善的培训体系,系统性学习保险理论知识
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,教育 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1、负责在直播平台进行知识付费、在线教育直播,确保直播效果达到预期; 2、根据用户画像,了解、挖掘用户痛点、痒点,产出直播内容及sop,撰写直播主题及直播脚本等内容; 3、掌握各大直播平台的规则并介绍产品,回答用户问题,引导用户下单、关注、互动,达成转化目标; 4、能够灵活承接流量,协助运营完成其他任务指标,包括但不限于负责直播社群及粉丝团的维护答疑、增强观众粘性; 5、支持业务需求,完成直播后的用户需求挖掘、转化等营销动作。 任职要求: 1.有成功0-1主播直播经验 2.有外企/互联网/快消/新能源等行业背景优先,HR/讲师/职业经理人均可; 3.熟悉直播纯自然流+付费的玩法; 4.有知识付费赛道的直播网感sense,热爱教育,有深耕教育行业的规划; 5..工作有热情,能够长期坚持,有较好的抗压能力,有较强的团队意识; 6.形象与气质好,亲和力强,性格开朗,逻辑清晰灵活,直播节奏感好。 【工作时间】 周一至周五 9:30-18:30 每周双休 午休:12:00-13:30 【工作地点】 成都市高新区天府二街蜀都中心1期2号楼1006号(地铁1/18号线世纪城地铁站) 【我们提供】 1、职位亮点:背景强大、vc投资、精英团队、品牌背书; 2、精英团队:你将与各行业头部公司精英团队共事,接触各种行业大牛,亦师亦友; 3、五险一金:法定按时缴纳,高额高新区社保,包含养老、医疗、大病、失业、工伤、生育; 4、住房公积金:高新区城南新贵购房资格,还有住房公积金让您购房无忧; 5、薪酬激励:同行具有竞争力综合薪酬、试用期全薪、团队超额完成奖、个人激励、月度表彰、每月准时发薪等; 6、晋升体系:每年1-2次晋升加薪机会; 7、定期培训:专业技能、职业素养、管理能力等培训; 8、其他福利:带薪年假、全薪病假、点赞计划、创新激励、年度评优、节日福利、生日会、下午茶、延时打车报销等; 9、企业文化:扁平化组织、人性化管理、开放式氛围,倡导快乐工作快乐生活,如上班时间错峰、每天5分钟弹性打卡、各类丰富节日活动、定期团建等
  • 30k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 对有营收价值的主播进行价值分层,并搭建各层潜力新主播的挖掘机制; 2. 针对不同分层的主播、定义主播成长生命周期,并找到各阶段的进阶卡点和原因,搭建主播任务体系牵引成长; 3. 围绕主播成长生命周期和卡点,联动运营&流量&平台产品团队,通过功能、策略、运营等手段加快成长速度,提升开播活跃度; 工作要求: 1. 本科及以上学历,有3-7年用户增长和创作者服务工作经验、有1年以上直播行业经验优先; 2. 有千万DAU产品的成功经验优先,并有针对经验有沉淀体系化方法论; 3. 工作投入度高、逻辑思维强、能自主地挖掘业务增量空间并找到核心解决手段; 4. 沟通能力强、整合资源能力强、能联动跨部门团队将策略高效不变形地实施。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、了解并熟悉汽车领域的创作者、机构等,运用公司资源签约达人或独立孵化,建立长期稳定的合作关系; 2、根据达人自身属性,评估其价值,结合公司内部资源使用规范,输出符合其推广目标的媒介方案和活动执行; 3、追踪分析活动执行数据,及时发现问题,有效调整优化方案; 4、对达人有着良好的沟通和有效的管理。 职位要求: 1、熟悉短视频/视频平台,例如:抖音、西瓜视频、b站等; 2、有1~3年广告媒介、商务对接、MCN经验,有较强的沟通协调能力; 3、有较强的商务开拓能力及商务谈判能力和技巧; 4、有一定的抗压能力,具备良好的沟通表达能力和团队合作精神,能迅速融入公司氛围。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、建设全站的基础数据能力,提供丰富、稳定的短视频社区公共基础数据,探索更多数据能力的增量价值; 2、通过业务数据需求,提供数据采集埋点方案,跟进埋点全流程,交付结果,推进埋点质量相关建设; 3、各类数据专题体系(如房产、快聘等业务)的建设,通过数据+算法+产品,赋能业务,提供全链路、可分析、可复用的数据能力,提供更直观、更具分析指导性的产品化能力; 4、建设公司层面的核心数据资产,与业务场景深度结合,为社区服务提供数据服务化、数据业务化的数据&产品解决方案; 5、建设全站数据治理和管理体系,结合业务+元数据+技术,保障公司各个业务服务的数据质量和产出稳定。 任职要求 1、较为丰富的数据仓库及数据平台架构经验,期望通过对业务的深入理解,进行数据仓库、数据体系和数据价值的建设和优化; 2、有从事分布式数据存储与计算平台应用开发经验,熟悉Hive,Kafka,Spark,Storm,Hbase,Flink 等相关技术并有相关开发经验; 3、有系统化的思维和工程化的能力,有工程化落地的经验尤佳; 4、有较丰富的应用算法开发经验,对机器学习和AI有一定的了解。
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责主播Web中控台的(主播入驻、权限管理、直播送审、商品管理、开播管理、主播互动)研发工作,支撑主播端业务的高质量发展; 2、参与主播生态前端系统的架构规划、性能优化、业务监控等工作,持续优化主播使用体验; 3、参与技术决策,制定研发规范,完成技术选型,流程设计和技术风险评估等相关工作; 4、以客户为中心、关注产品体验,持续进行技术优化 岗位基本要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业,4年以上前端工作经验; 2.扎实的前端基础,优秀的编码习惯,有B端前端研发经验; 3.对前端工程化有较好的理解; 4.技术栈要求:对React、Vue、Webpack、Nodejs有深入的理解。 5.具备优秀的业务分析能力和解决问题能力,能够将复杂的业务问题转变为清晰的系统需求; 具备以下优先: 1.有视频、直播业务开发经验者优先; 2.有B端账户权限、开放平台等建设经验者优先; 3.有妥善经营的技术博客; 4.有Electron项目经验者优先; 岗位亮点: 加入我们能全面参与美团内容化业务从0到1的建设过程,能够深度参与美团主播工具的迭代历程,能够在新型业务发展过程中收获到更多技术知识和行业经验的积累。加入我们可以近距离接触主播一线的工作情况,了解业内直播MCN机构的运营全貌,如果你是一个不甘于现状的、渴望快速成长的同学,在这里将不断解锁新技能,持续获得成就感
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    文化传媒 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、公司为一家娱乐演出培训就业公司目前因公司业务拓展公司内部开设一个培训班免费零基础培训不收取费用名额有限 2、开课所设课程有:生活美妆古装秀禾复古妆容创意时尚妆期间就是公司重点课程鬼妆骷髅妆特效妆艺术妆 3、培训出来以后公司会进行考核符合公司要求的人员会安排到公司各大景区给演员化妆主要在景区鬼屋以及艺术民族舞蹈(学习出来上岗期间有化妆师带从助理做起) 任职资格: 化妆学徒的话要求:性格开朗沟通能力好喜欢学习执行力强既可公司会根据个人的情况为你拟定工作与学习计划 在此期间公司也会安排一份简单易上手的工作先做着让你有一份稳定收入然后在公司边上班边学习呢
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1. **本科及以上学历,有写作、文学课程相关教学经验者优先; 2. 有直播或者营销经验优先,有结果产出,播过千人在线的经验,切片视频有播感。 3. 性格开朗,善于表达,思维灵动,亲和力和感染力强,形象气质佳,镜头表现力强,吃苦耐劳; 4. 热爱直播行业,有强目标感,工作积极,认真负责。 岗位职责: 1. 负责视频号日常开播,完成课程推广; 2. 通过直播向用户传达产品信息,激发用户需求,完成购买,实现高效获客; 3. 按直播运营要求与用户充分互动,通过好的沟通能力和反应能力,实现获客增长; 4. 参与直播内容策划、脚本策划,根据直播间数据反馈,结合个人思考,为直播间优化提供建议。 简历接收邮箱:5 293 30 5 35 @ qq.com(邮件主题请注明:姓名+应聘岗位名称)
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    社交,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    【工作职责】 1、负责官方账号日常出镜直播,每周直播4-5天,日直播时长3-4小时,其余时间不用坐班; 2、负责直播间拉新、留存、转化,以及短视频拍摄工作,运营团队提供专业培训,形象改造,与个人IP打造; 3、直播内容:与产品对标用户连线聊天唠嗑,帮助其在婚恋中存在的问题,不要求才艺(如有才艺请特殊说明); 4、根据直播数据反馈,参与直播内容策划; 5、直播平台:微信视频号、抖音、快手(以业务方向为准)。 【任职要求】 1、形象气质佳,普通话标准,幽默会聊优先,有个性有才艺有颜值者优先; 2、熟悉直播行业,对情感、婚姻、心理学话题敏感(可后期培训),有直播经验及播音主持专业优先; 3、喜欢刷短视频,爱拍照拍短视频,有一定的镜头感跟表现力; 4、拥有良好的情绪管理能力,擅长沟通表达,临场应变能力强。 5、简历请附带照片及短视频作品,条件优越者可适当放宽要求。
  • 8k-14k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责燕麦烘焙官方账号、烘焙课程等内容的直播,主要在抖音、视频号两大平台进行直播; 2、通过直播间传递品牌价值,增加用户信任度,获取用户线索小风车; 3、根据公司整体要求,完成每月直播场次和总时长,持续分析优化直播间的风格与内容。 任职要求: 1、有1年以上平台销售或销售经验者优先,有教育类/教培、烘焙行业的优先; 2、有极强的逻辑性、条理性,沟通能力好,学习能力强,普通话标准,镜头感强,能快速熟悉新环境接纳新事物; 3、独立完成直播内容,懂促单,有一定的带货控场能力,活跃直播间氛围; 4、目标感强,做事果断,有较强的团队协作精神。