职位职责： 1、新平台产品导入管理： 1）牵头制定服务器新产品（含整机、关键部件）的NPI导入计划，明确ODM工厂的导入节点、交付标准及资源需求，协调研发平台、供应链等团队完成最终交付需求； 2）主导DFM（可制造性设计）评审，针对服务器结构设计、硬件配置、组装工艺等提出量产优化建议，推动研发端改进（如降低组装复杂度、提升测试效率），缩短试产周期、提升生产效率及产出； 3）统筹工厂端试产流程，包括业务样机、小批量试产（EVT/DVT/PVT阶段），推动问题闭环，确保试产阶段的生产问题100%解决； 4）优化工厂端NPI管理机制，跟踪物料齐套性、产线准备进度、人员培训等4M1E准备情况，推动工厂按时完成试产交付； 2、量产平台灰度交付导入管理： 1）牵头制定量产套餐新业务/新部件/新套餐灰度爬坡计划，满足最终供应交付及相关需求下，明确各ODM工厂导入时间及首批生产完成节点，满足最终供应上量爬坡需求； 2）统筹工厂端从灰度策划到生产交付过程的问题管控，针对生产准备及生产过程中的问题，及时推动各方资源解决，最终保障按时交付； 3、生产风险管理与交付保障： 1）统筹生产过程风险，涵盖物料、产品生产工艺/质量等问题，制定对应风险预案，保障生产顺利达成； 2）针对突发交付问题，快速协调各方周边资源推进问题解决，确保问题及时解决保障最终交付目标。 职位要求： 1、多年硬件产品NPI或制造代表经验，3年及以上服务器产品导入经验； 2、成功主导过至少两款服务器产品的新产品导入，具备试产到量产从0到1以上的产能爬坡实战经验，熟悉服务器硬件基础架构及组成； 3、熟悉ODM/OEM工厂运作模式，熟悉服务器生产关键工艺（如SMT贴片、整机组装、系统烧录、功能测试、老化测试）； 4、擅长与研发（硬件/软件）、采购、质量、工厂等多角色沟通，能推动问题解决，具备优秀的跨部门资源协调能力； 5、能通过良率数据、产能数据、物料周转率等指标识别生产痛点并推动持续改进。

职位职责： 1、新平台产品导入管理： 1）牵头制定服务器新产品（含整机、关键部件）的NPI导入计划，明确ODM工厂的导入节点、交付标准及资源需求，协调研发平台、供应链等团队完成最终交付需求； 2）主导DFM（可制造性设计）评审，针对服务器结构设计、硬件配置、组装工艺等提出量产优化建议，推动研发端改进（如降低组装复杂度、提升测试效率），缩短试产周期、提升生产效率及产出； 3）统筹工厂端试产流程，包括业务样机、小批量试产（EVT/DVT/PVT阶段），推动问题闭环，确保试产阶段的生产问题100%解决； 4）优化工厂端 NPI 管理机制，跟踪物料齐套性、产线准备进度、人员培训等4M1E准备情况，推动工厂按时完成试产交付； 2、量产平台灰度交付导入管理： 1）牵头制定量产套餐新业务/新部件/新套餐灰度爬坡计划，满足最终供应交付及相关需求下，明确各ODM工厂导入时间及首批生产完成节点，满足最终供应上量爬坡需求； 2）统筹工厂端从灰度策划到生产交付过程的问题管控，针对生产准备及生产过程中的问题，及时推动各方资源解决，最终保障按时交付； 3、生产风险管理与交付保障： 1）统筹生产过程风险，涵盖物料、产品生产工艺/质量等问题，制定对应风险预案，保障生产顺利达成； 2）针对突发交付问题，快速协调各方周边资源推进问题解决，确保问题及时解决保障最终交付目标。 职位要求： 1、多年硬件产品NPI或制造代表经验，3年及以上服务器产品导入经验； 2、成功主导过至少两款服务器产品的新产品导入，具备试产到量产从0到1以上的产能爬坡实战经验，熟悉服务器硬件基础架构及组成； 3、熟悉ODM/OEM工厂运作模式，熟悉服务器生产关键工艺（如SMT贴片、整机组装、系统烧录、功能测试、老化测试）； 4、擅长与研发（硬件/软件）、采购、质量、工厂等多角色沟通，能推动问题解决，具备优秀的跨部门资源协调能力； 5、能通过良率数据、产能数据、物料周转率等指标识别生产痛点并推动持续改进。

岗位职责： 1.协助中试车间建设和产线设备的完善； 2.协助科室进行产品中试实验，参与产品改进；制定实施生产计划，协调各项有效资源，完成生产订单； 3.负责生产线的质量、成本、人员、现场、设备、安全等管理； 4.建立内部管理流程，使用数据分析手段，提高中试车间内部管理效率和效果； 5.完善体系、标准建设，发挥中试车间平台示范作用。 岗位要求： 1.本科及以上学历，三年或三年以上食品生产管理工作经验，熟悉生产管理、成本控制、质量管理、物流管理、财务管理、运营管理等方面； 2.肉制品研发背景、有大型肉制品企业相关工作经验者优先；参与过体系审核，对ISO9001、ISO14000等管理体系熟悉者优先； 3.35周岁以下。

生产管理储备干部 月薪折合人民币约1.5～1.8万 （税前） 工作地点：日本宫城县栗原市（前期先到上海工厂培训学习3个月） 工作内容： 负责协助上级完成生产计划的制定和实施，负责监督和协调生产过程中的各个环节，确保生产计划的顺利执行。 主要职责： - 负责制定并监督执行生产计划，确保生产目标的达成； 深入了解生产车间的生产工艺、操作流程、管理流程等； - 负责监控生产过程中的各个环节 及时发现并解决生产问题； 协助部门、车间领导进行生产管理、质量管理，生产作业分析，优化生产流程，提高工作效率，降低人工成本； - 负责协调生产资源，确保生产计划的顺利执行； 协助车间安全生产管理、现场管理； - 负责建立并维护生产管理的各种档案和数据，为决策提供支持； 协助部门、车间领导组织车间人员定期培训（含生产操作规程、安全生产及公司各项制度 等）； 职位要求： - 需要一定的工作经验，本科学历，日语等级N2及以上者优先； - 男性 年龄在25-45岁之间； - 具备良好的沟通协调能力、组织能力和团队合作精神； - 对生产管理领域有浓厚的兴趣，有强烈的学习意愿； - 具备良好的抗压能力，能够接受工作中的挑战。 - 能适应倒班、加班。 - 与日本当地人员可无障碍沟通。 提供一顿工作午餐、单人宿舍（浴室、厨房、空调等生活设施完善） 语言津贴 1500元 上下班交通（专车接送） 有晋升空间

岗位设置目的： 1、负责车间生产计划的组织、实施 2、全面负责车间内部的生产、品质、纪律、设备、安全，成本等方面的管理工作 3、负责协调相关部门解决生产、工艺、品质上的异常问题，且对生产过程中出现的问题汇总、分析、改善 4、负责本车间的现场管理及“5S”管理，并进行有效的改善 5、负责制定车间的培训计划,车间管理架构梯队 岗位职责： 1、生产计划组织 →接生管科下达的日生产计划，组织本车间生产作业计划，人员调配 →负责车间生产日计划达成，保质保量达成生产计划 →负责客户端尾数生产，保质保量达成 →负责车间生产物料的到位情况，及时组织生产，保证客户端的生产进度 2、生产现场管理 →生产：掌握物料数量和质量状况，确保生产计划、数量，按期完成； →质量：监督检查每位员工必须参与产品质量控制，并对自己的工作质量负责，要求生产过程中进行自检、互检，不合格品不准投入下道工序中 →纪律：贯彻要求每位员工必须遵守公司和事业部的规章制度，以及厂纪厂规，日常管理做好监督 →设备管理：做好设备的日常维护及设备保养监督工作 →安全管理：新员工上岗必需经过严格培训，做到人人懂得安全保护，避免工伤事故发生 →成本：建立合理的物料消耗责任考核，有效降低制造成本 3、异常问题 →根据生产过程中及客户端产生的异常质量问题组织快速处理 →贯彻监督检查过程SOP/SIP一致性，异常问题组织分析改善 4、“5S”管理 →保持通道畅通无阻，现场物料进行定置、定位管理按规定要求摆放； →推行5S 管理活动。 5、车间管理架构梯队 →车间内部培训计划制定 →负责人才识别、选拔、培训工作 岗位要求： 1、专科学历，需5-6年生产管理工作经验 2、知识技能：具备生产管理现场经验、质量控制、现场自主改善管理。 3、具备较强的组织、指挥、协调与管理能力、市场意识、大局意识、目标意识。较强沟通协调能力。 4、熟悉挤压产品工艺流程及流水线设备运作工艺流程； 5、熟悉国家劳动法规及地方性相关法规

职位描述 1、执行生产计划； 2、负责人员管理； 3、负责车间设备管理； 4、负责质量管理； 5、环境及安全管理，确保安全生产； 6、完成其他相关工作。 职位要求 1、***本科及以上学历，1年以上现场生产管理经验； 2、具有企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等相关专业知识； 3、熟悉生产计划、调度、统计方式方法； 4、较强的口头表达能力和组织协调能力；

工作职责： 1、能够对行业（包括新行业）进行逻辑梳理和总结输出价值导向的文档； 2、能够对中小型制造企业运行逻辑进行梳理和总结输出价值导向的文档； 3、配合销售人员进行数字化制造平台系统售前工作：包括梳理挖掘客户需求、售前幻灯讲解、软件演示、技术宣讲、技术交流、技术引导等； 4、负责分析和确认数字化制造平台系统项目的售前需求，结合公司的软件系统，编写数字化制造平台系统项目的售前解决方案； 5、能依据客户需求并结合现有标准产品描述功能画像，协助产品经理制作标准产品蓝图； 6、配合销售工程师完成数字化制造平台系统项目从接触到投标的技术材料准备，配合上级经理完成公司产品交流PPT、产品资料及相关文档的资料编写； 职位要求： 1、本科及以上学历，10年以上相关工作经验，至少2个以上不同行业服务经验； 2、 熟悉制造业企业业务流程、制造业信息化知识以及计算机软件相关知识，熟练使用office, Visio等办公软件； 2、曾任工厂Lean经理/精益经理/OE经理/生产经理/供应链经理者优先； 3、有MES/ERP/WMS/PLM咨询经验或实际操盘MES/ERP/WMS/PLM项目经验者优先，至少2个以上管控从项目需求-技术要求-技术方案-报价-开发部署-交付-售后整个过程。 4、在制造业企业从事生产管理、车间信息化、智能制造、工艺设计等相关工作经验者优先； 5、有精益生产管理或咨询经验者优先。具备方案撰写能力，熟悉需求分析及场景化能力优先； 6、人品优秀，诚实、稳重，工作认真负责，有大局观和很好的统筹协调能力，超强的引导能力，能够适应部分出差工作；

工作职责: 1.根据生产计划安排生产，检查生产工作，掌握生产进度，确保生产任务完成。 2.根据生产运营工作，协调好各车间的工作运作; 3.每周召开生产分析会议，提出存在的问题及整改的建议; 4.抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率; 5.负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。 6.负责建立生产进度、安全、质量等规章制度 7.关注报表数据，及时发现、解决问题;审核由生产部填报的各种报表并签字，确保其准确、及时地报出。 8.加强与其它部门的协调关系，协助总经理搞好公司的生产经营管理工作。 任职要求: 1、18-45、统筹管理、生产管理等专业 2、具备管理意识悉生产运作管理知识; 3、薪资待遇:6000+绩效考核(1500),全勤奖，年终奖，工龄奖五险一金，包吃包住，宿舍单间带卫生间，空间，热水器，洗衣机 综合薪资6-8千包吃住，有管理经验者优先

要求：18-35周岁。男女不限，有车间QC相关经验，身体健康，视力好，无色弱等，不抽烟，无灰指甲，手癣等传染病等； 公司福利： 1、待 遇：固定工资+加班+绩效奖金，月综合工资7500-9500元/月； 2、食 宿：公司内设食堂，免费提供住宿2人间，宿舍安装空调、热水器，带阳台和卫生间； 3、社会保险：入职即为员工购买养老、医疗、生育、工伤、失业等社会保险； 4、假 期：按国家规定享受国家法定节假日； 5、工作环境：生产车间为无尘洁净车间，开放中央空调，冬暖夏凉，环境干净舒适； 6、其 它：每年至少一次员工旅游；每季度组织一次优秀员工评选；传统节日组织晚会、聚餐、抽奖、发放节日礼品等活动；

岗位名称：车间线长（生产线管理） 工作职责： 1. 负责车间生产线的管理，确保生产流程的顺畅和生产目标的达成； 2. 制定并执行生产计划，监控生产进度，及时解决生产过程中的问题； 3. 负责生产线员工的调度、培训和绩效评估； 4. 与研发、工艺、质量等部门紧密合作，优化生产流程，提高生产效率； 5. 维护生产现场的整洁和安全，确保生产环境符合公司标准； 6. 完成上级交办的其他任务。 职位要求： 1. 28-45岁，大专及以上学历，机械、制造、管理等相关专业优先；有经验学历可以放宽 2. 具备3年以上车间线长或生产管理经验，有汽车零部件制造行业背景优先； 3. 熟悉生产现场管理，具备有效的团队领导和组织协调能力； 4. 熟悉生产设备、工艺和质量控制要求，具备跨部门沟通协作的能力； 5. 具备良好的计划执行力和执行力，能在压力下有效工作； 6. 熟练使用Office等办公软件。

普工，车间产品加工，胶粘，打包，打磨等工作

岗位职责： 1、严格按照标准操作规程的要求，从事车间相关生产工作，保质保量完成车间生产任务； 2、做好生产设备的日常操作和维护保养工作； 3、做好工作场所内设施、环境的清洁卫生工作，保持生产现场干净整洁； 4、服从上级安排，完成上级安排的其他工作； 任职要求： 1、28~48岁之间，有工厂工人工作经验优先，能吃苦耐劳，动手能力强； 2、具有较好的沟通表达能力； 3、有较强的责任心及团队协作能力，有敬业精神； 4、有液压设备管理维修工作经验者优先考虑

岗位职责：管理车间员工，安排生产订单，配合对应部门工作

岗位职责： 1.负责做好车间日常管理工作； 2.对车间的生产情况进行监督检查，保质保量完成生产任务； 3.降低物料损耗，对生产的超耗及库存物料严格管控； 4.熟悉产品结构、流程及生产工时，有效的对生产工序进行优化，提高生产效率； 5.跟踪生产过程中的异常，及时与工程质量部门沟通，解决问题； 6.对车间现场进行不断的进行整理、整顿，达到标准化、可执行化； 7.对产线各岗位人员进行技能培训，提高团队总体技能水准； 8.对上线工单及时完工结单； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、5年以上生产管理经验; 3、熟悉安防类产品优先。 4、有行业经验者学历可适当放宽。

职位职责： 1、新平台产品导入管理： 1）牵头制定服务器新产品（含整机、关键部件）的NPI导入计划，明确ODM工厂的导入节点、交付标准及资源需求，协调研发平台、供应链等团队完成最终交付需求； 2）主导DFM（可制造性设计）评审，针对服务器结构设计、硬件配置、组装工艺等提出量产优化建议，推动研发端改进（如降低组装复杂度、提升测试效率），缩短试产周期、提升生产效率及产出； 3）统筹工厂端试产流程，包括业务样机、小批量试产（EVT/DVT/PVT阶段），推动问题闭环，确保试产阶段的生产问题100%解决； 4）优化工厂端NPI管理机制，跟踪物料齐套性、产线准备进度、人员培训等4M1E准备情况，推动工厂按时完成试产交付； 2、量产平台灰度交付导入管理： 1）牵头制定量产套餐新业务/新部件/新套餐灰度爬坡计划，满足最终供应交付及相关需求下，明确各ODM工厂导入时间及首批生产完成节点，满足最终供应上量爬坡需求； 2）统筹工厂端从灰度策划到生产交付过程的问题管控，针对生产准备及生产过程中的问题，及时推动各方资源解决，最终保障按时交付； 3、生产风险管理与交付保障： 1）统筹生产过程风险，涵盖物料、产品生产工艺/质量等问题，制定对应风险预案，保障生产顺利达成； 2）针对突发交付问题，快速协调各方周边资源推进问题解决，确保问题及时解决保障最终交付目标。 职位要求： 1、多年硬件产品NPI或制造代表经验，3年及以上服务器产品导入经验； 2、成功主导过至少两款服务器产品的新产品导入，具备试产到量产从0到1以上的产能爬坡实战经验，熟悉服务器硬件基础架构及组成； 3、熟悉ODM/OEM工厂运作模式，熟悉服务器生产关键工艺（如SMT贴片、整机组装、系统烧录、功能测试、老化测试）； 4、擅长与研发（硬件/软件）、采购、质量、工厂等多角色沟通，能推动问题解决，具备优秀的跨部门资源协调能力； 5、能通过良率数据、产能数据、物料周转率等指标识别生产痛点并推动持续改进。