岗位职责： 1.协助买卖双方完成核价、过户、缴税等相关交易事项办理； 2.根据买卖双方交易条件，准备核查相关交易材料等； 3.协助解决交易过程中异常案件； 4.解答限购、交易过户等交易相关问题； 5.针对业务人员进行专业课及区域化培训； 任职资格: 1.优秀应届生：本科以上学历，专业不限，吃苦耐劳优先 2.具有行业相关经验优先； 3.具有较好的表达能力，思路清晰，能较好的分析和解决问题能力； 4.对于标准化有较高认知； 5.学习能力强，工作态度端正，吃苦耐劳，有责任心及耐心； 工作时间：朝九晚六、做六休一调休制

工作内容： 1.根据公司年度和月度招聘需求，制定招聘计划； 2.制定招聘计划，分解团队任务，进行招聘数据统计 3.根据各项数据分析结果，提升效率； 4.负责拓展新的招聘渠道，做好招聘预算成本； 5.建立后备人才选拔方案和人才储备机制，保障人事工作的顺利开展； 6.负责招聘团队的管理与发展工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，5年以上人力资源经验，如有批量招聘/rpo招聘经验可放宽； 2.有招聘团队管理经验，团队规模大于5人； 3.具备丰富的招聘经验和技巧； 4.结果导向，强的工作计划能力与实施执行能力； 5.具有较强的沟通和协调能力，良好的团队合作意识和精神，有高度的责任心。 工作时间： 朝九晚六 做五休二 工作地点： 上海市松江区九亭、青浦附近（及总部徐汇区海洋石油大厦）

工作职责: 1.根据公司年度和月度招聘需求，制定招聘计划； 2.制定招聘计划，分解团队任务，进行招聘数据统计 3.根据各项数据分析结果，提升效率； 4.负责拓展新的招聘渠道，做好招聘预算成本； 5.建立后备人才选拔方案和人才储备机制，保障人事工作的顺利开展； 6.负责招聘团队的管理与发展工作。 任职资格: 1.本科及以上学历，3年以上人力资源经验； 2.两年以上招聘团队管理经验，团队规模大于5人； 3.具备丰富的招聘经验和技巧，有批量招聘/rpo招聘经验优先； 4.结果导向，强的工作计划能力与实施执行能力； 5.具有较强的沟通和协调能力，良好的团队合作意识和精神，有高度的责任心。 总部地址：（地址可协调） 上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 近4号线上海体育场/7号线东安路站

工作职责: 1、 根据业务端需求和场景，提供业务需求的合理解决、优化方案； 2、 负责产品的规划、设计、优化，输出PRD； 3、 准确把握项目目标与周期，确认项目优先级，推进项目开展、开发、测试和实施； 4、 持续跟踪数据表现，与公司各业务方密切合作，提升流程效率，并进行持续改进； 5、 密切关注行业发展动态和竞争对手的新动向，能够及时做出相应策略来提升自身产品的竞争力和商业价值； 6、 根据公司战略和方向，可以从事新产品线的项目规划、设计和实施。 任职资格: 1、 本科及以上学历，6年以上工作经验； 2、 出色的理解能力、表达能力和文档撰写能力，熟练掌握Axure、Visio、Mind manager 、PPT等工具； 3、 学习能力强、具备一定的业务敏感度，思考、洞察业务诉求的本质； 4、 能自我驱动、具有较强的执行力，有较强的协调、推动能力和为结果负责的心态； 5、 出色的逻辑分析力、有良好的逻辑和结构性思维、有良好的产品设计能力； 6、 有较强的数据分析能力，能够用数据驱动优化。

工作职责: 1.负责账号开通以及基础数据统计工作，并输出日报、周报； 2.通过数据监测和分析，协助部门驱动业务的网络账号使用，监督业务达成相关阶段目标，更好的使用账户； 3.了解线下培训需求，协助收集培训素材，追踪培训效果； 4.定期对网络运营商团队的服务质量进行回访； 5.对于部门现工作进行优化改进。 任职资格: 1.本科及以上学历，有独立思考的能力，具备团队意识，执行力强； 2.具有较好的表达能力，思路清晰，较好的分析和解决问题能力； 3.活泼开朗，学习能力强，沟通能力较好且工作态度端正，有责任心； 5.掌握OFFICE办公软件，掌握Excel透视和基本函数。 工作时间：朝九晚六、周末双休 工作地址：徐汇区海洋石油大厦

工作职责: 1、关注行业动态，深刻理解公司战略和企业文化，制定雇主品牌传播策略及方案，提升公司雇主口碑； 2、围绕人才吸引，策划雇主品牌传播年度推广方案；形成整合营销传播落地计划，开展数据分析，监控跟踪落地效果； 3、根据公司业务与人才发展方向，协调业务与HR各模块合作，输出核心传播内容与制定传播计划，组织推动项目执行； 4、与内外部创意团队紧密合作，产出高质量的传播作品并整合内外部资源进行传播； 5、梳理雇主品牌运营合规风险，沉淀运营白皮书，指导相关部门开展雇主品牌运营。 任职资格: 1、本科以上学历，3年相关工作经验 ； 2、具有房产地产相关行业从业经验及资源优先； 3、具备敏锐的观察力，学习能力强，良好的逻辑分析能力；表达力佳，逻辑清晰，具有良好的文字撰写能力和口头表达能力 ； 4、 有激情，有灵性，自我驱动力，具备高度责任心； 5、良好的沟通与人际交往能力，有人情味； 6、熟练使用微软办公软件。

工作职责: 1、 根据业务端需求和场景，提供业务需求的合理解决、优化方案； 2、 负责产品的规划、设计、优化，输出PRD； 3、 准确把握项目目标与周期，确认项目优先级，推进项目开展、开发、测试和实施； 4、 持续跟踪数据表现，与公司各业务方密切合作，提升流程效率，并进行持续改进； 5、 密切关注行业发展动态和竞争对手的新动向，能够及时做出相应策略来提升自身产品的竞争力和商业价值； 6、 根据公司战略和方向，可以从事新产品线的项目规划、设计和实施。 任职资格: 1、 本科及以上学历，2年以上工作经验； 2、 出色的理解能力、表达能力和文档撰写能力，熟练掌握Axure、Visio、Mind manager 、PPT等工具； 3、 学习能力强、具备一定的业务敏感度，思考、洞察业务诉求的本质； 4、 能自我驱动、具有较强的执行力，有较强的协调、推动能力和为结果负责的心态； 5、 出色的逻辑分析力、有良好的逻辑和结构性思维、有良好的产品设计能力； 6、 有较强的数据分析能力，能够用数据驱动优化。

工作职责: 1、负责公司总部销售岗位的招聘工作； 2、负责对接各个业务部门，协调沟通招聘事宜； 3、执行筛选、电话沟通甄选、面试、记录、跟进等工作； 4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 5、负责招聘团队的招聘管理与人员带教，关注人员留存情况，并阶段性汇总； 6、根据公司不同阶段发展需求，对招聘流程进行回顾、总结与优化。 任职资格: 1、本科或以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先； 2、两年及以上招聘经验，一年团队管理或带教经验，如有批量招聘/rpo招聘经验可放宽； 3、熟悉招聘选拔的流程和环节，熟悉各种招聘渠道； 4、熟练使用Office办公软件，熟悉各类招聘网站； 5、具有较强的沟通和协调能力，良好的团队合作意识和精神，有高度的责任心。

工作职责: 1. 收集业务部门需求，梳理并转化需求，给出合理的落地实施方案； 2. 负责公司BI 项目的实施，对项目质量，进度，成本等方面进行把控； 3. 完成ETL 开发，任务性能调优等数据处理工作，确保任务稳定，数据准确、及时、有效； 4. BI 报表的 设计、开发，测试，上线、调优等工作； 5. 负责报表的日常运维，及时处理任务异常，排查及修复数据问题、用户操作答疑等，确保用户满意度； 6. 整理收集工作中遇到的问题，提出优化和改进方案； 7. 完成部门交办的其他工作事宜。 任职资格: 1. 本科及以上学历，计算机、数学、统计、经济学相关专业优先； 2. 3年或以上 BI 报表开发、数据分析相关工作经验； 3. 能熟练使用 BI 工具（例如：FineReport, datart, Power BI, Tableau, Qlik等 ) , 能熟练使用 FineReport，datart 优先 4. 熟悉关系数据库（MS-SQL, mysql )，精通SQL ； 5. 能熟练使用 ETL 工具（kettle、informatica），有完整ETL项目经验的优先； 6. 熟悉大数据生态，有 hadoop, hive ,Spark, flink, drois, dolphinscheduler 组件使用经验优先； 7. 优秀的逻辑思维能力，较强的表达沟通能力，良好的数据分析与建模能力、文字与报告撰写能力，自我学习能力、抗压能力强；

工作职责: 1、负责公司干部层级培训的带班工作，包括前期调研、组织和当天培训实施 3、管理、跟踪培训课程，并根据培训效果与反馈不断优化课程 3、负责完善所负责项目SOP的更新；培训档案更新留档 4、组织专业考及试卷管理并对数据进行分析、问题挖掘与解决 5、完成上级领导安排的调研及各项培训工作任务 任职资格: 1、**本科及以上学历，1年及以上培训经验； 2、具备良好的沟通能力、协调能力、组织策划能力和协调能力； 3、具备较强的责任心、执行能力； 4、良好的文字功底，能够根据培训需求撰写培训方案； 5、熟练掌握基础的办公软件，Word、Excel、PPT等。 工作时间：周末双休 朝九晚六

工作职责: 1. 收集业务部门需求，梳理并转化需求，给出合理的落地实施方案； 2. 负责公司BI 项目的实施，对项目质量，进度，成本等方面进行把控； 3. 完成ETL 开发，任务性能调优等数据处理工作，确保任务稳定，数据准确、及时、有效； 4. BI 报表的 设计、开发，测试，上线、调优等工作； 5. 负责报表的日常运维，及时处理任务异常，排查及修复数据问题、用户操作答疑等，确保用户满意度； 6. 整理收集工作中遇到的问题，提出优化和改进方案； 7. 完成部门交办的其他工作事宜。 任职资格: 1. ***本科及以上学历，计算机、数学、统计、经济学相关专业优先； 2. 2年或以上 BI 报表开发、数据开发、数据分析相关工作经验； 3. 能熟练使用 BI 工具（例如：FineReport, datart, Power BI, Tableau, Qlik等 ) , 能熟练使用 FineReport，datart 优先 4. 熟悉关系数据库（MS-SQL, mysql )，精通SQL ； 5. 能熟练使用 ETL 工具（kettle、informatica），有完整ETL项目经验的优先； 6. 熟悉大数据生态，有 hadoop, hive ,Spark, flink, drois, dolphinscheduler 组件使用经验优先； 7. 优秀的逻辑思维能力，较强的表达沟通能力，良好的数据分析与建模能力、文字与报告撰写能力，自我学习能力、抗压能力强；

工作职责: 1.负责太屋业务平台的微服务模块设计、开发、优化。 2.能按计划准时交付高质量的代码，完成开发任务。 3.能遵循并实践开发规范，确保系统稳定性。 4.输出并维护相关的技术文档。 5.结合自己的专业能力，输出好的技术方案帮助业务方实现业务目标。 任职资格: 1.5年以上Java技术生态为主的工作经验，精通Java语言； 2.熟悉主流技术框架和中间件，对一到两个点有深入的钻研和经验积累，例如Spring全家桶，Redis，Kafka等； 3.熟悉并发编程，常用的设计模式，能合理应用分布式常用技术方案； 3.逻辑思维比较强，能快速梳理清楚业务逻辑要点，具备很强的定位和解决问题的能力； 4.对新技术有敏感性并愿意探索和研究，推动技术的更新迭代。 5.有较好的沟通能力和极强的责任心，自主性强，有提出优化意见并推进落地实施的能力。

小tip：集团总部纯行政岗位，没有任何销售性质 职位描述： 1、对相关内部流程进行审核； 2、负责公司各项规章制度、操作的执行情况监督检查； 3、电话回访成交客户，核实是否存在违规 4、负责对涉嫌违规的行为进行调查，收集证据，确认事实，撰写调查报告并提出处罚建议。 5、负责对公司各项主营业务的合规性调查，并跟踪落实各类违规行为的整改情况，同时总结监督检查及案件调查的结果，提出合理化管理建议。 6、协助部门主管完成其他事宜。 任职资格: 1、本科及以上学历， 2、逻辑思维强、踏实、肯干、有责任心。 3、有敏锐的洞察力，通过细节发现内部违规的线索； 4、较强的执行力和逻辑思维能力。 工作时间：朝九晚六、周末双休 工作地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦 交通路线： 地铁4号线（上海体育场站2号口出前行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出右转500米）

工作职责: 工作日需常驻花桥培训基地，公司承担住宿和饮食。 岗位职责： 1、负责基地培训全流程实施管理，包括但不限与：班级管理、讲师管理、课程管理、训后反馈； 2、负责标准化基地培训课程的课件优化、试题修订等； 3、具备基于数据分析基础上的问题挖掘与解决能力，包括不限于：数据收集、数据分析、问题解决等； 4、承担部分企业内部课程的授课。 任职资格: 1、本科及以上学历，有房地产行业经验或退伍军人优先； 2、熟练使用office办公软件； 3、成熟稳定，具备较强的团队协作、沟通协调能力； 5、热爱培训事业。

工作职责: 1. 负责推荐召回、排序相关业务功能的开发、架构设计及优化，实现以客配房、以房配客、相似房源等推荐场景 2. 负责提升排序场景的各项业务指标，包括点击率、转化率等 3. 分析用户行为，构建用户画像 4. 实现客源、房源的智能评级算法 5. 研究房源、经纪人对于客源成交的影响，产出归因分析结论 6. 负责部门交与的其他数据挖掘相关工作 任职资格: 1. 计算机或相关专业本科以上学历，具有个性化匹配算法、CTR/CVR等预估、排序机制设计2年以上的研发经历 2. 具备较好的工程实现能力，熟练掌握Java、Python等其中至少一门编程语言； 3. 精通Pytorch/TensorFlow等深度学习框架的其中一种 4. 良好的逻辑思维能力，和数据敏感度，能能够从海量数据中发现有价值的规律 5. 有机器学习相关经验，熟悉常见的机器学习算法，对原理及应用有较深入的理解