岗位职责： 1. 负责初中阶段数学、物理、化学课程的教学工作； 2. 根据教学大纲和课程要求，制定教学计划，确保教学质量； 3. 组织课堂教学，引导学生参与互动，提高学生的学习兴趣和积极性； 4. 定期进行教学质量评估，及时调整教学方法和策略； 5. 关注学生的学业进展，针对学生个体差异，提供个性化的辅导； 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，数学、物理、化学等相关专业毕业优先考虑 2. 教师资格：具备初中数学、物理、化学教师资格证书优先考虑考虑 3. 教学经验：2年及以上初中数理化教学经验，熟悉初中教材及教学大纲； 4. 业务能力：具备扎实的专业知识，能熟练运用现代教育技术进行教学； 5. 沟通能力：具备良好的沟通能力，能够与学生、家长及同事建立良好的互动关系； 6. 团队协作：具备较强的团队协作精神，能够积极参与学校教育教学活动； 7. 职业操守：遵纪守法，具备良好的职业道德，关爱学生，尊重家长。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+课时费+绩效奖金，具体****； 2. 社会保障：按照国家规定缴纳五险一金； 3. 带薪年假 4. 职业发展：提供丰富的职业晋升空间，支持教师参加各类培训和学术交流； 5. 工作环境：提供良好的办公和教学环境，和谐的工作氛围。 应聘方式： 1. 邮箱投递：请将个人简历发送至公司指定邮箱，邮件主题请注明“初中数理化老师+姓名”； 2. 网站投递：在公司官方网站投递简历； 3. 现场面试：预约成功后，携带个人简历、学历证书、教师资格证书等相关材料到公司面试。 联系方式： 电话：xxxxxxxxx 邮箱：xxxxxxxxx 地址：xxxxxxxxx

热爱教育事业，口齿清晰，有责任心有上进心，***本科及以上学历，有教资且有经验者优先录取

热爱围棋教学，热爱少儿教育。5段优先考虑

热爱围棋教学，热爱少儿教育。接受0基础。2.3段优先考虑

工作职责: 1、做好合作VIP客户（政府事业单位）的业务维护，挖掘客户需求，实施销售计划，完成销售指标； 2、收集网络安全行业竞争对手信息、行业活动等； 3、对客户资源进行定期拜访，维持良好的客户关系，了解客户需求，挖掘潜在项目； 4、负责签订合同、项目投标等流程工作，与其他部门配合完成销售闭环。 任职资格:（公司需要是你综合能力，不是你的资源，公司有资源） 1、本科及以上学历；应届生，可塑能力强。无责任底薪试 2、愿意从事销售岗位。 3、良好的客户服务意识。 4、综合能力：具备宽泛的知识面，良好的沟通能力、表达谈判能力、分析总结能力、具备市场敏锐度、具备一定的人格魅力和品德，能团结友爱，合作共赢、有明确的目标和职业规划，具备狼性和成功的欲望。 5、有亲和力，谈吐优雅相貌端正，思维敏捷。

岗位职责： 1.完成渠道的识别，信息收集及拜访； 2.组织并完成本区域的渠道维护和开发工作； 3.确定合作协议，并协助合作渠道规划目标客户； 4.商机报备管理，协调资源协助渠道进行商机推进工作； 5.渠道日常沟通，包括：公司动态，产品动态，签约信息，渠道政策，培训要求； 6.渠道考核、奖励，区域内渠道冲突解决； 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.有良好的沟通能力和理解能力； 3.有IT行业经验的优先 4.熟悉基础办公软件 5.诚信、正直具有团队合作意识

招聘岗位：招生专员 职位描述 1.及时回复小程序及家长群咨询信息，做好信息记录 2.整理分析平台学员数据，筛选目标客户，进行招生沟通； 3.定期对潜在学员信息进行跟踪回访； 4.根据家长需求提供咨询指导，并初步给到康复方案建议； 5.安排意向学员线上试听； 6.办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的提交与整理； 7.跟进报名家长完成缴费工作； 8.完成部门制定的招生目标。

一、岗位职责： 1、在岗位上接受完整的(产品营销策划运营+用户团队运营+部门运营管理)的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学习公司企业文化和管理理念。 2、实习期表现优异者可转正晋升到基层管理岗位，并往中高层管理方向培养; 3、学习活动策划，组织安排，市场分析，参与公司部门管理、培训工作; 4、 负责市场、公司的运营，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督 二、任职要求： 1、不限专业但是要有学习态度 2、不限学历但是要有上进心 3、有主观想法，学生会干部和退伍军人优先考虑 三、薪资福利： 1、5000-9000元/月（底薪+满勤+绩效奖金） 2、入职后免费提供员工公寓，环境优雅，家电齐全； 3、免费提供专业化培训，不收取任何费用； 4、员工福利：定期团队活动（庆功会、为员工父母提供家庭游、大型拓展培训等）；端午、中秋等特殊节日提供礼金发放 ；为员工举办庆生party等； 5、比赛福利：不定期的团队比赛，颁发现金奖励、礼品奖励、聚餐奖励、团建奖励等； 6、晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。 四、公司地址： 陕西省西安市未央区凤城七路明丰国际18楼1807室。 地铁路线： 坐地铁坐到行政中心站B3口。 公交路线： 可乘坐234路，284路，600路。

拼多多运营岗位 一、岗位概述 职位名称：拼多多运营专员 岗位目的： 负责拼多多平台的店铺运营，制定并执行有效的运营策略，以提高销售额和利润为目标，达成公司设定的业绩指标。 二、岗位职责 1. 负责拼多多店铺的日常维护和管理，确保店铺表现符合平台要求。 2. 制定并执行有效的运营策略，包括产品上架、促销活动、推广等。 3. 监控店铺数据，分析销售数据、竞品数据等，为优化策略提供依据。 4. 协调内外部资源，推进营销活动策划和执行。 5. 跟踪平台政策变化，及时调整运营策略。 6. 协助团队完成其他相关工作。 三、任职要求 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先。 2. 具备至少3-5年电商平台运营经验，熟悉拼多多平台的运营规则和操作流程。 3. 具备较强的数据分析能力和策略规划能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够主动提出方案和解决问题。 5. 有耐心、责任心，工作态度积极认真，具备较强的目标感和责任感。 四、加分项 1. 熟悉电商平台推广工具，如拼多多直通车、超级推荐等。 2. 有成功运营拼多多店铺的经验。 3. 熟悉平台政策和活动资源，能够根据市场变化及时调整运营策略。 五、岗位亮点 1. 直接负责拼多多店铺的运营工作，有机会接触到多样化的运营策略和手段。 2. 团队氛围积极向上，有完善的培训体系和晋升机制。 3. 优秀者可获得公司内部其他岗位的优先晋升机会。

职位名称：天猫/拼多多运营经理 岗位职责： 1. 负责公司天猫、拼多多平台医疗器械产品的整体运营和管理工作，提升品牌知名度和销售额。 2. 根据公司发展战略，制定并执行天猫、拼多多平台的运营策略和计划。 3. 负责天猫、拼多多平台的产品上架、页面优化、活动策划、推广及数据分析等工作。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 工作经验：具备3-5年天猫、拼多多运营经验，有医疗器械行业背景者优先。 3. 业务能力：     - 熟悉天猫、拼多多平台的运营规则和推广策略，具备一定的市场分析能力；     - 具备良好的页面设计审美，能独立完成产品页面优化；     - 具备较强的活动策划和执行力，能独立策划并实施各类促销活动；     - 熟练使用数据分析工具，能通过数据驱动运营决策。 4. 个人素质：     - 具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协作；     - 具备较强的责任心和敬业精神，能承受工作压力；     - 具备创新思维，能不断优化运营策略，提升运营效果。 岗位职责： 1. 天猫/拼多多平台运营：     - 负责天猫、拼多多平台日常运营工作，包括产品上架、页面优化、活动策划、推广等；     - 定期分析平台数据，调整运营策略，提升产品销量和品牌知名度；     - 与平台方保持良好沟通，争取更多资源支持。 2. 营销推广：     - 制定并执行天猫、拼多多平台的营销推广计划，包括直通车、钻展、直播等；     - 跟踪推广效果，优化广告创意和投放策略，提高ROI。 3. 团队管理：     - 带领团队完成公司设定的销售目标；     - 对团队成员进行培训和指导，提升团队整体运营能力。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成+奖金，具体****； 2. 福利待遇：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等； 3. 职业发展：提供丰富的职业晋升空间，包括运营经理、运营总监等岗位。 应聘方式： 请将个人简历发送至邮箱（请填写具体邮箱地址），邮件标题格式：“姓名-应聘天猫/拼多多运营经理”。我们会尽快回复您的邮件，谢谢！

岗位职责： 1、深度体验公司游戏，快速了解游戏玩法特性，测试游戏； 2、入驻游戏区服，组织玩家活动，活跃游戏气氛，与玩家建立良性沟通，提高玩家粘性； 3、协助解答玩家疑问，收集玩家意见，负责游戏线上指导，帮助玩家在游戏内升级； 4、纯玩游戏，纯玩游戏，不外出，不电话； 福利待遇： 1、月休4天，灵活轮班制； 2、保底薪资5000元； 3、提供住宿（空调，全自动洗衣机、24小时热水器）； 4、热爱游戏，18-35岁男女不限； 5、10:00~22:00， ,14:00~02:00，中间休息2小时；

岗位职责： 1、负责项目系统核心需求的设计和开发 2、发现和跟进生产问题，并及时协调解决生产问题 3、协助团队解决技术问题，促进项目系统的技术升级 4、积极引导、组织和参与团队内的技术学习和分享，促进团队成员技术能力提升 任职要求： 1、5年及以上Java及Java Web开发经验，计算机相关专业本科及以上学历 2、具有扎实的程序设计基本功，能够独立担当功能模块的架构设计开发，有信贷系统开发经验优先 3、深入理解Java编程语言，熟悉JVM原理，对高并发、多线程编程、异步编程有深刻理解，拥有强大的面向对象设计和编程能力 4、掌握Spring、Spring Boot、Mybatis等主流开源框架及其源码 5、熟悉分布式系统设计与开发，掌握常见微服务架构及相关技术（如Dubbo、Spring Cloud、ZooKeeper等） 6、熟悉Redis、Kafka、RocketMQ等中间件，掌握其原理及应用场景 7、掌握Linux 操作系统和常见数据库（Oracle、MySql），具备系统数据库设计和规划能力，对数据库事务、索引等有深入理解，能编写高性能的SQL 8、具备较强的分析和解决问题、沟通协作能力，能够独立处理平台问题

美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立，通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能，以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域，同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络，为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验，为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平，为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月，下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市，帮助百万商户实现本地生活服务数字化，日订单量突破千万，为数十万名骑手提供就业岗位，让本地生活服务逐渐成长为地方新基建，实现美团“帮助大家吃得更好，生活更好”的使命！ 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作，并带领合作商完成团购的业务目标； 2.协助合作商组建和管理团队，辅导和监督合作商做好团队的管理工作； 3.给合作商团队成员有效的团购业务培训和辅导； 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作，使之流程标准化并落地执行； 5.从数据中发现团购业务开展的问题，持续优化合作商的业务和管理； 6.从合作商的角度出发思考问题，保证合作商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展； 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核，对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力，渴望成功； 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力； 3.能接受区域内长期出差； 4.精力充沛，能出色完成任务； 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队； 6.为人力行正道，强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 具备以下者优先 有团购、物流、外卖、零售等渠道相关工作经验为加分项。 岗位亮点 完善的晋升&考核机制，负责管理区域内外卖渠道业务的全闭环，良好的公司文化以及团队氛围，成长空间大 。

职位职责： ByteIntern：面向2026届毕业生（2025年9月-2026年8月期间毕业），为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍：风控研发团队致力于解决各个产品（包括抖音、头条等）面临的各种黑灰产对抗问题，涵盖内容、交易、流量、账号等多个方面的风险治理领域。利用机器学习、多模态、大模型等技术对用户行为、内容进行理解从而识别潜在的风险和问题。不断深入理解业务和用户行为，进行模型和算法创新，打造业界领先的风控算法体系。 1、负责抖音Android/iOS等客户端安全风险的研究，推动安全方案的设计和建设； 2、负责对重点黑灰产工具、作弊案例进行深入研究，建设对应的检测及防护方案； 3、负责逆向分析工具的攻坚研发，包括反混淆、虚拟机壳还原、协议分析等工作。 职位要求： 1、2026届本科及以上学历在读，信息安全、网络安全、计算机科学相关专业优先； 2、熟悉至少一门编程语言，包括但不仅限于：C、C++、ObjC； 3、了解Android、iOS、Windows或者Linux系统的底层原理和攻防技术； 4、熟悉汇编语言，拥有软件逆向、漏洞分析利用、主机安全、CTF比赛等经验者优先。

1.参与保险业务系统架构规划和技术方案设计，并指导开发落地； 2.负责制定技术标准和设计规范及指引，并指导和推动落地； 3.与产品、研发和测试等团队密切合作，能主动推动和协调团队; 4.负责攻克业务模型复杂带来的各种挑战及关键技术难题，保证系统的稳定性、高可用性、高扩展性； 任职要求 1.大学本科以上学历，计算机相关专业，五年以上大规模分布式系统应用架构设计经验，扎实的计算机专业基本功，具有较强的编码能力和良好的编码风格； 2.熟练掌握Java语言，对JVM原理有深入了解，掌握主流的应用框架、中间件和服务化系统架构，了解原理和实现机制，熟悉设计模式； 3.参与过大型复杂分布式系统5.掌握使用主流开源中间件（如Redis、RocketMQ、kafka、分布式调度、分布式配置等），理解其底层实现原理； 4.有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、解决问题，能够带队进行项目开发; 5.具有良好的沟通、团队协作、计划和主动性思考的能力，工作积极主动，勇于承担； 6.有保险相关系统研发经验者优先； 7.具有良好的沟通与协调能力,团队合作意识强，抗压能力较强，有较强的技术敏感性和责任心,具有挑战精神；