• 教育 / 不需要融资 / 150-500人
    长沙诺韦耐德健身培训学院隶属于香港诺韦耐德集团,旗下设立多个子公司,涉及体育产业多个,其中健身教练培训和健身俱乐部最多。长沙诺韦耐德健身培训学院根据当下最缺的人才机制,特推出健身教练培训前期免费培训,签订就业协议,培训完直接推送出去上班拿高薪。 经过近几年的辛苦经营,诺韦耐德已经向全国各地输送健身人才不计其数,每一个学员来到这里不仅仅可以学到专业技能方面的东西,还可以学到很多需要两年时间才可以学到的经验。在这里培训的学生都知道诺韦耐德做的是良心教育。 诺韦耐德采用SKT双模式教学,采用理论和实战相结合。每一期的学生都是爆满,都知道现在健身这一行是一个捡钱的行业,后期学生就业方面,诺韦耐德跟进学生,学生反馈回来的信息都非常好,基本都可以达到自己的理想水平,甚至还有超过预想的结果。 现最新班级火热报名中,只要你有理想,想做一个自己喜欢的又高薪的行业,那么就赶紧选择这一行,机会不等人。诺韦耐德期待你的加入。
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  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    电商 / A轮 / 2000人以上
    工作职责 1、主要负责药店收银及药品销售工作; 2、接待顾客咨询、了解顾客的需求为顾客做好药品推荐;3、日常销售记录、盘点、账目核对,商品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损、店面卫生清洁工作; 任职要求: 1、年龄20-45周岁,男女不限; 2、高中/中专及以上学历,医药护相关专业或有相关行业工作经验者优先考虑。非药学相关专业也可以,我们有完善的培训体系和学历提升去弥补这一方面的欠缺; 3、要求掌握电脑基本操作; 4、热爱销售行业,责任心强,有较强的服务意识。
  • 2k-3k 经验1年以下 / 不限
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责分配的药店的维护 2.负责在药店做促销 转正后买社保 上班时间灵活,适合宝妈
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    工作内容: 1、 负责门店顾客的接待工作,为顾客详细介绍公司品牌、进行产品销售; 2、 负责客户下单后的跟进工作,及相关的售后跟进 ; 3、 根据市场营销计划,积极完成店铺销售指标; 4、 开拓新市场,发展新客户,扩大产品市场占有率; 任职要求: 1、男女不限,18-40周岁; 2、形象气质佳,学习能力强,做事主动,能吃苦耐劳,愿意挑战高薪; 3、1年以上建材导购/业务或销售行业工作经验优先, 新手/应届生也可。 4、你可以没经验没资源,但是一定要心态好,工作热情,肯吃苦耐劳,愿意付出。(无经验可以培训) 5、有一定的沟通能,说到做到,有狼性精神,一颗搞客户的心,从事过建材行业的优先考虑。 薪资待遇:无责底薪+提成+全勤奖+活动奖金+入职买社保+额外有薪年假3-8天,月休4天,熟手可面议。
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责制订公司意责险业务发展规划和有关风险管理制度; 2、负责指导各机构意责险核保人的风险管控和业务推动工作; 3、负责意责险超权限业务的审核工作; 4、负责各机构意责险业务经营的督导和日常检查工作; 5、根据市场产品需求进行市场调研,负责意责险产品的开发、完善和更新,负责新产品方案的设计,并协助新产品开发和推广工作。 任职资格: 1、本科以上学历,具备保险学、医学、法律等专业知识,拥有丰富的专业背景及相关核保经验和技能,保险、医学、经济等专业优先; 2、5年以上保险行业经历,3年以上意责险核保管理经验; 3、熟悉国内意外险、责任险市场经营状况,具有较广人脉资源优先; 4、具有强烈的事业心和进取心,具有较强的适应能力,富有开拓精神; 5、具有出色的协调能力和人际交往能力以及沟通技巧。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于纠纷场景的分析,设计并持续迭代抖音生活服务业务下不同场景的判责/申诉流程和策略; 2、通过对平台规则的解读和业务场景的理解,设计并持续优化迭代人工判责/申诉SOP,保障执规准确性; 3、负责SOP在交付团队的分发、落地执行与规则解读,与交付团队定期联动,确保执行团队正确理解,发现落地执行问题并进行优化与迭代; 4、负责判责申诉产品化的需求运营,包含机器能力建设、SOP产品化、优化判责平台能力提效等。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上交易类平台的判责流程或SOP的设计经验; 2、兼备用户、平台视角,考虑业务长期良性发展; 3、具备较强的理解和沟通能力,保持开放积极的态度,善于观察、分析和归纳总结; 4、具备良好的耐心,思维逻辑性强,数据分析能力强。
  • 70k-100k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商判责产品与感知产品设计; 2、通过数据分析和用户调研,与运营、数据和战略等团队紧密协同,发现和定义消费者体验的关键问题和判责标准,并结合电商整体生态战略的长短期目标,产出产品策略解决方案,并推动上线、效果验证和持续迭代; 3、结合抖音电商生态整体战略,设计商家激励、规则感知、预警和处罚等商家全链路策略,实现平台、商家、创作者和用户的长期多方共赢; 4、基于pc和移动端产品特性和用户特性,在确保业务目标一致性的前提下,产出有差异化的产品方案,并和各端产研测团队紧密配合,确保产品高质量落地。 职位要求: 1、4年以上互联网策略产品或电商中后台产品经验,有策略产品、判责产品或数据产品背景优先; 2、有细腻的用户理解能力,善于换位思考,基于用户反馈和业务价值,综合判断需求优先级并推动落地; 3、有较好的数据分析意识和能力,可以通过数据拆解归因,洞察业务现状和产品效果,发掘业务和产品迭代方向; 4、有较好的项目管理意识和经验,可以推动复杂项目背景下的跨多团队协作,确保业务和产品质量; 5、有较好的沟通能力和共情能力,与合作团队紧密协同,共同推动项目落地。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    开年招聘高峰期, 想找工作的可以尽快找我了解预约哦! (从不加班,主打的就是一个工作效率 ) 职位描述: 1,通过律所提供的准意向客户 进行案件了解 2,维护新老客户 建立信任 并完成委托合同的签订(法务团队的事儿) 3,不会的交给团队 成交后业绩归你 4,上手快 第二天就可上手 老员工手把手带薪培训 包教包会 任职要求: 1,虽接不限本行业经验 ,但也需要稳定的长期发展和销售经验 2,虽不是电销,但每天最多还是要沟通10多个客户左右 3,虽不需要律师资格证 但需要思维逻辑清晰 善于沟通交流 4,虽男女不限 但是要有赚钱欲望 晋升机会: 组长——主管——经理——团队合伙人(超有能力者可直接来应聘主管一职) 薪资待遇:4K无责底薪+1000-4000绩效+日奖金+月提成。轻松月入过万不是吹牛的~ 早10晚7不加班,午休2小时,7小时工作制。上下班时间避开早晚高峰 ,节假日正常休息。岗位再招几个停止。有意向快来找我了解吧
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 不需要融资 / 少于15人
    工作内容:处理商家超时未处理退款的订单,查看用户上传图片、视频等是否合规,文职岗 简单轻松岗位要求:20-35周岁,中专及以上学历(需要有***) 工作时间:早九晚六,月休6-8天 综合薪资:底薪+绩效,综合薪资4000-6000+,高薪资能到8000+ 福利待遇:缴纳社保,提供住宿,节日福利,带薪年假,生日福利,晋升空间大。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 大专
    人工智能,物联网 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责整合安责险渠道资源,利用自身资源达成公司业务合作; 2、负责安责险防灾减损市场分析,梳理主要竞争对手的产品及策略,收集客户信息; 任职要求: 1、具有丰富的安责险渠道资源。 2、有安责险工作经验。 3、责任心和进取心强,有较强的抗压能力、人际沟通能力及客户亲和力。 4、能够接受较频繁外勤和较大的工作压力。
  • 8k-13k 经验不限 / 大专
    其他,房产家居 / 未融资 / 15-50人
    一、工作内容 1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产信 息咨询; 2.了解客户需求,提供合适房源,陪同客户看房,促成买 卖或租赁业务; 3.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协 作关系。 4.做好售后服务,有效进行客户关系的维护和发展,提升 客户满意度和公司品牌价值。 5.网络运营:发布房源信息,包括房子的图片、描述、标题。 6网络接待:在app里面回客户的咨询,然后回访客户。 二、薪资待遇 1、收入自主: 无责任底薪3000+高提成+奖金+伯乐奖+年终奖 综合薪资10000-20000元(上不封顶),并配备个人办公 电脑,入职购买社保! 2、新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理 领导培训,全方位助你成长; 3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、 陪产假、带薪年假等)。 4、奖金丰厚(月TOP奖季度“”销售团队奖、进步较快新 人奖、员工奖等)+年终奖等; 5、除国家法定节假日外,每年奖励旅游,以及各种员工 活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等); 6、公司会提供****、安居客、**网端口,员工也可通过抖音、小红书等平台获取线上客户。 7.休息时间周一到周四任选一天,公司氛围比较年轻活力,弹性工作。 工作要求: 1.年龄20到40周岁。***大专以上学历。 2.有强烈的责任感、荣辱感和目标感。 3.积极主动,愿意学习,吃苦耐劳。 4.有强烈的赚钱欲望,以目标结果为导向。 5.优秀应届毕业生,三好学生,有社团和学生干部经验, 有校园营销比赛获奖记录者优先。 6.有创业经验,销售经验者优先。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    教育,数据服务 / 天使轮 / 15-50人
    招聘职位:行政助理 工作地址:成都市高新区(南区)天府新谷 职责描述: 1、合同、档案、公章、重要资料的管理与归档; 2、人事考勤、员工招聘、社保、公积金、福利采购等; 3、部分说明文档的撰写,简单的业务数据处理; 4、公司招投标相关事宜; 5、与重要客户的沟通联络; 6、其它公司办公事宜。 任职要求: 1、 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,熟练使用各种办公设备;            2、具有良好的沟通能力、协调能力,表达能力; 做事情有条理;有团队协助作以及服务意识; 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直、乐观向上; 待遇:工资3K-4K。正式员工有五险一金+年终奖。 成都诺识信息技术有限公司,致力于教育信息化领域,我们产品有:智慧校园、学生评价系统、校园管理系统。我们期待您的加入。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    我们公司在淘宝 拼多多 抖音 快手 小红书 都有店铺,需要招聘售前客服诺干名  工作时间:单休 早晚班 一周一换 早班:8:30-17:30  晚班:15:30-24:00 5月1日-9月30日:采用夏令时间调整半小时。 试用期2个整月,先**个月主要熟悉产品与排版配货,确认有一定的学习能力且仔细,不仔细的会徒增售后与各项损失。 一般在第二个月学习培训各项接单技能与客户沟通,我们需要培训一些给客户改字等,上升空间大。 工资由底薪 提成 绩效三部分构成,每个月15号发上个月工资
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    赤峰贝泽房地产经纪公司,房产,信贷,四大行金融产品业务。正在招聘商务专员,办公室文员,工作地点在赤峰红山区君晟大厦A座711,薪酬范围4K-8K,入职后有导师带,零食下午茶、员工旅游、绩效奖金,周末双休,法定节假日休息。 薪资详情 薪资范围:3000-8000元/月 底薪:3000元/月 奖金补贴:绩效奖金,全勤奖,年终奖,微信奖, 伯乐奖,季度调薪 8:30-17:30 法定节假日正常休息! 工作环境舒适 零食下午茶多多 无刻板规矩   同事人好事少!! 崇尚快乐工作 快乐生活!!!
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