• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定并实施国际电商商家/达人知识产权治理策略,打造健康电商生态,完成治理目标; 2、基于商家/达人的生命周期,搭建全链路的治理框架,包含风险信号搭建,治理策略制定,内外部规则发布,推动落地等,以最大限度地降低平台上可能存在的知识产权风险; 3、定义运营指标,搭建指标监控体系,观测知识产权风险策略的有效性及效率; 4、有良好的数据分析能力,发现政策/流程/指标中的差距、漏洞和缺陷,快速识别风险商家/达人特征并落地有效治理策略; 5、与相关业务方团队进行密切协作,针对知识产权相关问题求实施最佳解决方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,统计学、法律等专业优先,英语能作为工作语言; 2、3年及以上平台治理工作经验,对治理业务及知识产权有深刻的了解,熟悉商家/达人的生命周期各个环节的特征,具备发现问题及解决问题的能力; 3、有良好的数据分析和逻辑判断能力,能熟练使用SQL、Python的优先; 4、良好的项目管理和分析能力,能够与多个跨职能团队进行协作以制定计划和启动项目。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、设计适合于自营/全托管业务模式的全链路治理体系,通过在入驻、上新、测款、日常经营、大促等商业环节设计依据实际风险的定制化治理方案,与跨部门团队横向协同拉齐保障治理方案顺利落地,并拿到IPR风险治理结果; 2、基于对自营/全托管业务模式及知识产权的深刻理解,设计并利用一系列定性、定量方式监测并保障商业团队的治理体验,确保风险治理服务于商业发展; 3、通过搭建服务市场生态,引入外部知代机构、律所等三方商业服务机构,为国际电商提供一站式的专业知产服务。服务内容包含但不限于投申诉平台代投/代申诉、海外知识产权注册、TRO和解与应诉、用户假货体感代运营优化服务。进而提升国际电商商家的知产用户满意度。 职位要求: 1、本科及以上学历,统计学、法律等专业优先,英语能作为工作语言; 2、3年及以上平台治理工作经验,对治理业务及知识产权有深刻的了解,熟悉自用/全托管模式下商家/达人的生命周期各个环节的特征,具备发现问题及解决问题的能力; 3、有良好的数据分析和逻辑判断能力,能熟练使用SQL、Python的优先; 4、良好的项目管理和分析能力,能够与多个跨职能团队进行协作以制定计划和启动项目。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责诉讼案件全流程管理,评估分析案情,与业务侧、法院、外聘律师沟通协调; 2、负责外聘律师体系管理、考核、维护等; 3、负责起草或审查与诉讼案件相关的法律文书; 4、负责案件总结、法律培训等,支持业务发展; 5、参与商标、域名的申请及专利统计管理等工作; 6、及时完成上级交待的其他工作任务。 任职要求 1、硕士研究生及以上学历,民商法学专业; 2、工作认真负责,执行力强,逻辑分析能力强; 3、银行诉讼管理或律师事务所两年以上工作经验优先; 4、有商标、专利等知识产权管理工作经验优先。
  • 30k-40k 经验3-5年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过管理社会责任议题、公益投入等,助力公司创造更多社会价值;同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 1、发挥桥梁作用,建立行业内的影响力; 2、重要纠纷的应对与解决; 3、趋势洞察,并能在策略和落地动作上及时调整。 岗位基本需求 1. 硕士研究生及以上学历,熟悉互联网行业优先; 2. 熟悉商标和专利领域确权与争议解决,专业精通,具备解决问题的能力; 3. 正直诚信、有责任心、灵活变通,自我驱动力强,具备团队合作精神和良好的沟通协调能力; 4. 有处理紧急事务的能力和经验。 岗位亮点 1、提升影响力,从产业角度推动知识产权制度发展; 2、接触前沿、有影响力、复杂复合的确权或个案纠纷; 3、提升商业思维能力,专业与商业相互促进。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、负责境内外商标、专利、版权、域名等知识产权申请、管理等; 2、协助研发人员挖掘技术创新点,结合产品市场策略和行业动态布局专利或以技术秘密形式保护研发创新成果; 3、完善研发人员提交的技术交底书,能够独立撰写国内专利申请文本及意见陈述书或者审核专利代理机构撰写的国内外专利申请文本以及审查意见陈述书; 4、结合研发和市场需求,对标的公司或产品进行专利调查与分析,分析专利侵权风险,提供相应的专利规避设计建议,跟进产品研发各个阶段并进行阶段性知识产权风险分析;对标的专利申请或专利进行分析,提出公众意见或者无效请求; 5、协助部门负责人从公司采购、生产、研发、销售等各个环节把控知识产权风险; 6、协助与知识产权有关的资质、奖项申报。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械、电子、自动化等理工科相关专业; 2、一年以上知识产权实务经验,具有企业知识产权管理与法务工作经验优先; 3、熟悉中国专利法及审查指南,能够熟练阅读英文专利文献; 4、熟练掌握中国专利侵权对比和专利规避设计; 5、踏实、善于沟通、逻辑性强、抗压性高; 6、具有国内无效、诉讼经验或专利代理人资格证优先。
  • 8k-16k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,教育 / 未融资 / 少于15人
    1、知识产权工作,包括专利、商标、软著的监管与申请,具体表现为:1)专利方面:培训技术人员(研发技术和售前/后技术)专利方面的知识以提 高知识产权保护意识及可申报专利的idea启发:跟技术人员沟通idea,通过检索、分析后,再形成可申请专利的成熟技术交底书:根据竞争对手的专利申请、技术和产品做侵权分析,提供回避建议以避免侵权:对无法回避的专利进行无效分析确保项目(招投标等)正常进行:与代理机构对接技术交 底、OA答复确认、费用,处理侵权纠纷:证书整理 与资料存档等:专利年费的监管:2)商标、软著、版权等申请:对接代理机构完成申请与付款资料整理与存档等: 2、法务与侵权管理:出具法务文书、合同审核、侵权分析与处理、协同律师进行诉讼等(egg:找外部老师录制知识产权课程必备要素:约定知识产权归属、签名按拇指印、身份证号码、身份证复印件、放弃知识产权声明); 3、负责收集各类政府扶持、优惠、奖励政策等信息,准备各类科技项目、公司资质电报材料,协调内外资源及时完成项目可行性研究报告的编写、电报、管理和总结汇报工作,确保项目申报成功。
  • 18k-30k 经验3-5年 / 硕士
    IT技术服务|咨询,网络通信 / 上市公司 / 2000人以上
    【招聘岗位】知识产权-专利布局方向 【工作单位】中兴微电子 【工作地点】深圳西丽 【工作职责】 1. 协助研发人员挖掘技术创新点,结合产品市场策略和行业动态布局专利保护研发创新成果; 2. 参与制定与更新全球专利布局策略,并推动在各业务单位落地; 3. 结合研发和市场需求,对标的公司或产品进行专利调查与分析,分析专利侵权风险,提供相应的专利规避设计建议,跟进产品研发各个阶段并进行阶段性知识产权风险分析; 4. 协助部门负责人从公司各技术领域执行公司知识产权策略,执行专利布局规划,有效管控知识产权资产等相关工作; 5. 负责支持研发部门知识产权工作,包括专利检索、评审、IPR考核、培训等。  【任职要求】 1. 本科及以上学历,计算机、微电子、通讯等相关专业,具备法律领域相关方面的复合背景优先; 2. 具有扎实的专业功底,出众的逻辑思维、沟通表达能力、团队合作意识; 3. 英语六级以上,具有较强的英语阅读能力,能够熟练阅读英文专利文献; 4. 有主动学习和工作的积极精神;具有很强的自我驱动力,对新知识新问题不排斥不畏惧; 5. 对知识产权工作有浓厚兴趣,有志于从事专利行业,愿意在此行业长期稳定发展者。
  • 7k-14k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    一、职位描述 1、写技术交底书,根据专利代理意见修改; 2、应答专利复审等。 二、任职要求 1、聪明好学,喜欢技术创新,喜欢挑战; 2、本科以上学历,软件类专业优先,有发明专利的优先。 三、薪资福利 1、底薪+提成,**** 2、五险一金,节日福利 四、职位诱惑 1、交通方便:近地铁、公交多、开车方便 地铁:南山地铁站 公交:荔园大厦站、南航公司站、桂庙新村站 2、双休,早9晚6,弹性工作制 3、国高企业,自研App,技术领先,薪酬优厚,转正有期权/股权奖励
  • 10k-20k 经验不限 / 硕士
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 实施知识产权分析相关工作,对分析结果进行总结,提交总结报告。 任职要求: 1、硕士及以上学历; 2、法律、计算机应用技术等相关专业; 3、英文能力突出,能翻译常见的开源协议英文原文,熟悉开源协议参与过开源协议分析工作者优先。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1、负责专利的检索与分析; 2、专利的申请与维护工作; 3、负责专利风险分析与评估工作; 4、负责专利维权,以及知识产权纠纷与诉讼处理; 5、负责知识产权价值控掘及行业报告工作; 6、负责商标的申请,维护和授权。 任职要求: 1、本科及以上学历,三年及以上知识产权相关工作经验,能够独立完成专利申请书的撰写及答复工作; 2、电子或计算机方向专业,专利工作偏软件和电子方向优先,有专利代理人资格证优先; 3、大学英语六级及以上,较强的英语读写能力; 4、具有较好的逻辑思维与学习能力。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、本岗位职责为知识产权顾问、专利代理业务市场开拓,帮助企业申请专利、申报高新技术企业、专精特新小巨人等科技和工信项目 2、负责知识产权特别是专利代理业务企业客户开发、对接维护工作,执行业务开展计划并完成相应的业绩指标,负责合同签订,销售服务方案筹备及执行; 3、快速响应客户需求,解决客户知识产权特别是专利代理业务相关问题,了解市场及客户需求,反馈行业相关信息,负责账期客户的应收回款工作,定期做好售后服务及不断加强客情建设; 4、以电话、网络、拜访等一切方式独立开拓开发知识产权特别是专利代理市场,并促成合同的签订,具备开拓精神,不畏挫折,勇于探索,吃苦耐劳、有一定抗压能力、工作积极主动,能独立完成工作并具有优秀的团队协作精神; 任职要求:要求专科及以上学历,必须2年及以上知识产权行业业务开拓经验,请看清要求再投简历 职位福利:五险一金、包住、周末双休、交通补助
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 能够独立、及时、高效、准确地完成平台知识产权投诉等相关审核工作; 2. 基于平台和知产规则,开展问题商品定位、商品审核、策略能力等相关业务; 3. 总结归纳相关知识产权知识赋能团队,并借助产品化能力提升治理效果; 4. 及时掌握知识产权相关的行业动态,以及政策法律、案例更新。 任职要求: 1. **本科及以上学历,2年以上相关工作经验,有知识产权风险运营工作经验优先; 2. 熟悉知识产权相关法律法规,有商标、专利、TRO 处理相关工作经验优先; 3. 逻辑清晰,良好的跨团队协同与沟通能力; 4. 英语水平良好。
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 能够独立完成知产投诉审核工作; 2. 能够对疑难案件进行专业判断,并能与相关业务部门协作沟通,对潜在风险形成解决方案; 3. 理解知产治理内在机制,能够收集更新知产相关行业动态、政策法规及案例,反馈公司及业务实践。 任职要求: 1. 3年及以上知产法律相关经验,英语读写能力优秀; 2. 熟悉知识产权相关法律法规,有知产诉讼相关经验; 3. 有涉电商平台知产投申诉、涉诉处理等相关工作经验优先; 4. 工作主动积极、认真负责,具有良好的团队意识和协作精神,能够承受较强工作压力。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务,广告营销,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    1、薪资与福利待遇: 1)无责底薪 + 绩效+补贴+高提成 + 奖金 2)薪资范围:5-10k 2、其他: 入职即缴纳五险一金 团建旅游、聚餐、娱乐体育活动等 月度现金奖励、高价值礼品奖励 年假、节日福利,公司定制礼品 提供免费带薪培训,一对一导师帮带,快速进入工作状态 舒适的办公环境 3、岗位职责: 1)为咨询企业提供所需的知识产权规划建议,针对其问题给出解决方案(含商标、专利、版权、交易等) 2)针对公司提供的潜在意向客户进行拓展维护和对老客户回访工作 3)定期跟进、回访客户在发展过程中对知识产权的需求,为客户提供全方位的知识产权专业服务 4)不断学习、精进知识产权专业知识,提升专业度和服务质量。 4、任职要求: 1)大专及以上学历 2)正直诚信,踏实稳重,具有良好的团队荣誉感和互助合作精神 3)较强的学习领悟能力,愿意接受新事物 4)具有敏锐的市场洞察力和精准的客户分析能力 5)熟练运用office等办公软件,具备word操作和excel数据处理能力 6)有同行经验优先,法学和知识产权专业者可优先考虑
  • 10k-15k 经验1年以下 / 大专
    企业服务,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、负责知识产权商标、专利、高新技术企业、软件著作权等项目的顾问式营销,有效开发新客户群体; 2、有效沟通,把控客户进度达成合作; 3、维护好客户资源长期合作。 二、岗位要求: 1、20-35,大专以上学历; 2、表达能力强,普通话标准; 3、具有较强的抗压能力,吃苦耐劳,敢于挑战。 三、员工福利:  1、五天工作制,双休,法定节假日国家同步;8:30-18:00(夏令时),9:00-17:45(冬令时),午休两小时; 2、法定节假日正常休息,享受年假、婚假等各种假期; 3、定时和不定时调薪(每半年调薪普调,晋升调薪),岗位补贴、工龄补贴等,满三年直接成为股东年底直接分红; 4、入职有一个星期带薪培训,各种不定期团建、旅游及个人提升培训、交流会、读书会等; 5、入职前6个月享受补贴500元; 6、公司拥有自己成立的基金(天领基金),用于比较困难的员工和社会捐款。 四、岗位优势: 1、公司销售在行业内都是精英,快速提升自己; 2、做多少,拿多少,阶梯式高提成; 3、晋升公开透明:拒绝空降兵,各岗位拥有明确的晋升制度,所有管理层都从内部选拔(销售专员—销售主管—销售经理—销售总监); 4、培训机制完善:线下培训系统学习,助你更快成长;公司培训+部门培训+团队培训+以老带新,帮你迅速适应环境。