岗位职责： 1、根据产品提出的需求，提供可行的解决方案，并配合前后端完成APP开发及调试 2、参与Android架构设计、需求分析和底层模块的实现 3、持续优化App体验，提高产品可用性、可维护性 4、新技术调研及分享，持续改进现有技术实现 岗位要求： 1. 本科及以上学历，2年以上Android研发经验，计算机相关专业，有过完整且成功的项目经验者优先 2. 有扎实的编程功底和编程经验，能熟练运用Java、Kotlin开发语言进行应用开发 3. 熟悉Android开发平台的框架原理，能够熟练使用Android SDK，熟悉常用设计模式 4. 理解常用开源组件设计思想，了解移动端组件化、容器化架构，有相关经验者优先 5. 良好的思维能力和团队合作精神，工作积极主动、责任心强、工作严谨踏实 6. 有Hybrid混合开发、有HarmonyOS开发或上架经验者优先

（一）岗位职责 1、负责带领开发小组进行自主开发和自主掌控，涉及互联网信贷Web和小程序前端以及互联网营销平台； 2、负责互联网渠道相关系统在项目实施过程中的需求分析、方案设计和制定、代码开发和持续集成交付等相关工作； 3、承担所负责系统生产问题定位和问题处置； 4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作； 5、完成上级领导安排的其他工作。 （二）任职要求 1、本科及以上学历； 2、具有2年及以上金融行业相关渠道类系统开发经验，有银行互联网信贷前端开发经验者优先； 3、熟练掌握Java语言、前端NodeJS、H5、CSS相关技术，以及React等周边框架应用； 4、熟练掌握Mysql，MongoDB、DB2等主流数据库相关技术； 5、熟练掌握计算机网络相关知识，熟悉http/https等相关网络协议； 6、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术； 7、具有较强的责任心和抗压能力，良好的团队沟通协作能力； 8、熟悉项目管理相关知识并有丰富实践经验。

公司优势：  1.有专业主攻企业税贷、票贷方面的专家团队  2.客户资源丰富，每天发放新资源  3.渠道丰富  4.定期的专业培训  5.重视度高，发展前景非常广阔  6.实现伙伴一年买车，两年买房的目标  岗位要求：  1.年龄：18至40周岁，男女不限；  2.有激情，不负能量，有目标，有执行力；  3.有担当，懂得团队合作；  4.对自己有短期、长期的人生规划，比如1年，3年，5年的规划  工作内容：  1.管理客户关系，完成销售任务  2.了解和发掘客户需求及痛点，熟悉公司产品的优点和特色  3.对客户提供专业的咨询  4.收集潜在客户资料  提成：底薪+高提成（可达50%以上）+各种福利，打破传统金融公司提成制度（综拓提成全额伙伴拿取），甚至更高，小打小闹去做年薪15万以上，用点心去做年薪25万以上，用心投入去做年薪35万以上，拼命的去做年薪80万以上  工作时间：早上9：00~12：00，下午14：00~18：00 工作地点：佛山市禅城区季华五路万科金融中心A座1307，工作周围环境优美，吃、喝、玩、乐应有尽有，非常适合与客户谈业务，及下班放松心情。

岗位职责：一、产品销售：1、深入了解公司产品，根据客户需求匹配公司公寓房源，线下带看客户并促成签约；2、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量；3、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。二、客户服务：1、协调公司相关部门，为责任区域的客户提供服务，提高客户满意度；2、建立客户关系群，组织客户活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务。【岗位要求】1、学历不限，专业不限；2、强烈的服务意识，有耐心，够细心，会换位思考，有服务业经验优先；3、普通话标准，具有良好的沟通交流能力；4、结果导向，成就感驱动，目标感十足，享受目标达成的喜悦。技能要求：租房经纪人，房产中介，客户资源，置业顾问，行业经验

【岗位职责】 （1）负责客户接待、咨询工作，为业主和租客提供专业的房屋租赁服务； （2）了解客户需求，促成租赁业务，并负责业务跟进和房屋后续服务工作； （3）负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 【任职资格】 （1）年龄18-40周岁，学历不限，热爱房地产租赁经纪行业；接受应届毕业生/实习生； （2）有毅力，善于沟通，有较强的语言表达能力； （3）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的企图心和进取心； （4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神； 【薪酬福利】 （1）薪资：底薪+提成配有提佣（20-30%）+带薪培训+免费旅游 （2）福利： 前期提供住宿 传统节日公司免费发送礼品福利 内部员工租房或租住公司自己的代理房源无中介费/服务费； 公司为每位员工提供丰富多彩的**生活，如每月一次聚餐、PK比赛； 不定期的组织旅游、北京周边团队拓展等一系列的活动，让身处异乡的你同样能感觉到家的温暖。

我们在须尽欢等着你！ 现招聘： 1：兼职员工  26元/h 2：性别不限，年龄18-30岁，接待客人主动   对客人热心  有耐心   会做饮品，奶茶者优先. 3：工作时间： 每天工作最少4小时及以上，根据店里的班次可以协调。 4：工作时段： 排班制，根据具体时间调整 周一至周日可根据具体需要安排入职

我们是公司直招 没有任何费用 提供住宿，无经验也可以 欢迎直接电话联系预约面试 电话预约优先安排面试 无锡我爱我家总部招聘，无锡全市覆盖，零业绩底薪3000起，这是一份真正能赚钱的工作！工作可就近安排！ 一、工资： 1.试用期：零业绩底薪3000，业内最高提成最高50%，只要你认真学，就算没有经验一个月也能租出去两三套房子，综合收入平均6000左右，做的好的**个月就赚一两万的也有，上不封顶。 转正：保底工资更高，正常情况一个人一个月卖出1-2套房子，综合收入平均1万5左右，少的也有七八千，做的最好的月入20万也是有的，公司给了平台，其他的就要靠自己努力了。 2.安排员工宿舍（电器设备齐全，拎包即住） 3. 享有公司年假政策，年度公司提供组织旅游，另有高额奖励制度。 4. 公司提供专业培训机构，有老员工一带一教授您相关工作技能，确保一个月之内独立操作。 55%员工月薪10000以上 20%员工月薪25000以上 10%员工月薪50000以上 5%员工月薪 10万 以上 10%员工月薪8000以下 一一一一一一一一一一一一一一一 二、工作内容：（不要经验，培训半个月左右就能初步上手） 1、负责一手房业务，即新房直销 2、二手房业务：为到店客户提供二手房咨询服务，根据客户需求达成房买卖; 推进客户的业务跟进和房屋过户手续办理等服务工作; 3、租赁业务：为到店客户提供房屋租赁服务，根据客户需求达租赁； 4、公司提供付费的网络端口，需要在端口发布房源信息及管理网络端口。 5、为客户提供专业的置业咨询服务，了解和发掘客户需求； 6、根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源和介绍沟通； 7、为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订合同； 8、为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 一一一一一一一一一一一一一一一 三、岗位要求：（能力第二，态度**） 1.20-35周岁（以身份证为准），性别不限。 2.学历不做硬性要求，但要待人谦逊有礼貌，日常汉字书写熟练，基本电脑操作。 3、吃苦耐劳，责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神； 4、有热情，有进取心，积极向上，希望通过自己的努力改变人生。 四、公司特色福利：（我们都是***，公司就是我们在无锡的家） 真诚对待员工，给员工业内最高的提成比例，充分的发展平台，通过个人努力可以成为公司的合伙人，参与公司分红，在这里您完全可以通过个人努力在无锡买房买车。 另外，我们非常注重感恩，每年都会邀请优秀员工的父母来无锡公费旅游。 五、【职业发展】： 见习经纪人-全能经纪人-门店经理-店长-区域经理-区域总监 公司有完备的培训体系，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；不会外聘或者空降.管理层全部从员工中提拔.一个季度一次晋升机会.无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在我爱我家就一定可以实现。 欢迎直接电话联系预约面试 电话预约优先安排面试 也可投简历等通知

龙泉安博招聘寒假工周结，工资一天大概160/170元一天 工资：16/小时，每周五结上周工资，不包吃住。 上班时间：9：00-19:00大概 工作内容：分拣，扫描，贴标签（小件，鞋服），长白班，简单轻松 要求：18-45岁，男女不限 上班地址：龙泉安博物流园

（一）岗位职责：通过电话的形式，以正规合法的流程向未遵守与我司签订具有法律效益合同逾期账款的客户进行通知提醒，达到账户有效回款。（二）薪资结构：薪资=岗位工资(3210起)+浮动绩效+激励奖金+其它津贴 没有经验的人员刚进公司是4.4-5k左右，业务熟悉，水平提升，会在7k左右，可破万。每年礼品和电影卡购物卡福利每个人标准7000+（三）公司福利： 1、入职即签订劳动合同，购买六险一金（公司额外增加意外险），婚假、年休假、产假等法定假期2、晋级调薪：每年至少2次调薪机会，表现优异者累积工资上浮30%   3、晋升机制：公司目前处于快速发展期，所有班组长管理干部均内部竞聘选拔4、额外福利：开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 一年标准高达7K+5、团队活动：羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会，每周组织协会活动，团队不定期开展团队拓展活动。  （四）工作时间：9:00—6:00、  每月休8天（五）工作地点：武汉市东湖高新区光谷大道金融港

【你需要做什么】 1、熟悉公司产品套餐知识和签约流程，利用专业网站（****、安居客等）和社交软 件（微信、抖音、豆瓣、小红书等）推广房源，发布招商帖子，或通过开发其他渠道（上门客户、老客户转介绍、中介合作、户外广告等）获取意向客户并跟进，现场谈判促成签约，无需电销和上门推销； 2、对已入驻创富港商务中心的客户提供辅助性的行政服务，例如：来访接待、快递 收发、收租催缴、续签跟进、发票开具、档案管理、环境维护等； 3、上级领导分配的其他事务性工作； 4、入职后会有专业的培训课程帮助你去了解工作内容。 【你需要具备什么】 1、 专业不限，可接受应届毕业生； 2、 熟练使用office办公软件（必备技能），积极向上，学习能力强； 3、 性格活泼开朗，亲和力佳，有责任心，执行力强，能主动做事，愿意接受挑战； 4、 有地产营销/物业管家/客服工作经验优先。 【你能获得什么】 1、薪资：底薪+提成+服务奖金+临时激励奖金，保底3k，综合收入6000~12000元 2、 工作时间：周一至周五，9：00-18:00，双休 3、福利保障：五险一金、通讯补贴、高温工龄补贴、工服补贴、年度旅游、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等）、年终奖等 4、假期组合：带薪年假、带薪旅游假、国家法定假期（婚育假、产假、陪产假等） 5、带薪培训：创富港大学提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展通道。 【你能晋升吗】 具有诱惑力的的成长晋升路线，靠业绩说话： 招商运营专员-招商运营主管（店长）-招商运营经理（分管多店）-分部招商运营总监 【在哪上班】 长沙目前共有多个商务中心，分布在芙蓉区、雨花区（地铁沿线） 可根据员工住址就近原则分配工作！ 【联系我们】 电话咨询： 蔡女士 ***********（微信同号） 熊女士 ***********（微信同号）

岗位职责： 1、 熟悉公司产品套餐知识和签约流程，利用专业网站（****、安居客等）和社交软件（微信、抖音、豆瓣、小红书等）推广房源，发布招商帖子，或通过开发其他渠道（上门客户、老客户转介绍、中介合作、户外广告等）获取意向客户并跟进，现场谈判促成签约，无需电销和上门推销； 2、 对已入驻创富港商务中心的客户提供辅助性的行政服务，例如：来访接待、快递收发、收租催缴、续签跟进、发票开具、档案管理、环境维护等； 3、 上级领导分配的其他事务性工作； 4、 入职后会有专业的培训课程帮助你去了解工作内容。 任职要求： 1、 专业不限，可接受应届毕业生； 2、 熟练使用office办公软件（必备技能），积极向上，学习能力强； 3、 性格活泼开朗，亲和力佳，有责任心，执行力强，能主动做事，愿意接受挑战； 4、 有地产营销/物业管家/客服工作经验优先。 福利待遇： 1、 薪资：底薪+提成+服务奖金+临时激励奖金，保底3k，综合收入6000~12000元 2、 工作时间：周一至周五，9：00-18:00，双休 3、福利保障：五险一金、通讯补贴、高温工龄补贴、工服补贴、年度旅游、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等）、年终奖等 4、假期组合：带薪年假、带薪旅游假、国家法定假期（婚育假、产假、陪产假等） 5、带薪培训：创富港大学提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展通道。 具有诱惑力的的成长晋升路线，靠业绩说话： 招商运营专员-招商运营主管（店长）-招商运营经理（分管多店）-分部招商运营总监 【在哪上班】 长沙目前共有多个商务中心，分布在芙蓉区、雨花区（地铁沿线） 可根据员工住址就近原则分配工作！

岗位职责Responsibilities： 1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户， 2、根据客户需求，制定合适的员工福利方案，进行福利产品的销售； 3、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，执行公司的销售政策，完成销售目标； 4、跟进订单回款，及时做好客户回访、收集产品使用意见，反馈给公司相关部门，提高客户满意度。 岗位要求 Requirements 1、专科及以上学历，有一线销售工作经验，优秀者条件可放宽至应届生； 2、TOB（企业端）销售经验者更佳，客户开发及维护经验者优先； 3、具有员工福利（礼包、蛋糕、电影、体检等）/办公用品/猎头/咨询/团险等行业经验者优先； 4、具备良好的商业策划、谈判能力和语言表达能力，具有较高的职业素养和责任心； 5、有狼性、目标感强，成就动机强。 福利待遇Benefits： 1、薪资结构：底薪（7000-15000）+业绩提成+奖金+节日福利（各项补贴福利、外加惊喜礼品）+年底奖金，人均年收入15-50万； 2、新人入职6个月月均收入15000，入职1年以上月均收入30000-50000，优秀者月均10万+（混底薪的勿扰） 3、工作时间：周一至周五9:30-18:30（周末双休） 4、法定节假日带薪休假（婚假，产假，产检假，陪产假、丧假，及带薪年假） 5、完善的公司福利：五险一金(入职缴纳)、团建、年度旅游、生日/节日福利、团建活动等； 6、多样的激励政策：优秀员工，最佳销售，优秀团队奖励等； 7、清晰的晋升通道：销售主管—销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理

工作内容：1、通过企业微信向星级权益客户通知公司最新回馈活动，向客户提供在线咨询服务；2、负责客户信息收集，完善客户档案资料，为客户提供专业化的建议；3、公司提供客户资源，与客户微信沟通，向意向客户介绍公司星级客户权益；4、完成领导安排的其他事情。岗位要求：1、大专以上学历；2、具有良好的沟通能力以及表达能力；3、积极主动，充满激情，喜欢挑战自己。福利待遇：公司统一购买五险一金，高温补贴，节日礼金，生日福利，豪华旅游，实物奖励等等无责底薪+提成+奖金。月均5K-8K工作时间9：00～18：30，周末双休；3、定期向客户推荐公司最新电商培训课程及专业项目，培养忠实客户。4、按照公司制定的各月、季度销售指标，完成或超额完成业绩目标。5、协助部门主管临时交办的其他任务。职位要求：1、优秀的应往届大专以上学历毕业生；（有经验优先） 2、年龄20岁以上具备良好的组织、协调、沟通能力； 3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力； 4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力； 5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任。

职位亮点 1、平台稳定前景好：爱文亿，成立于2014年，是上海市旅游行业协会、浙江省旅游协会和上海市博物馆协会官方指定文化旅游的通票合作方 2、积累丰富的人脉资源：对接各地事业单位，政府单位，国企央企及大型企业客户 3、高回报：平均综合收入15-30K，优秀者5万+ 工作职责： 1、公司提供资源，销售方式不限，电话销售、面销、企业及高校展业地推、参加各类展会 2、利用公司提供的资源，开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户，挖掘发现客户需求，为客户定制合适产品方案 3、能与客户保持良好沟通，对潜在客户进行拜访、接洽、提供专业的咨询与销售服务； 4、较高的职业素养和责任心、强大的自我驱动力、良好的团队合作精神、抗压能力强； 任职要求： 1、大专及以上学历，2年及以上经验 2、有toB企业客户销售、企业咨询、大客户销售、市场销售推广等工作经验， 3、较高的职业素养和责任心、强大的自我驱动力、良好的团队合作精神、抗压能力强。 福利待遇： 1、薪资架构：S1-S5薪资体系,根据面试结果定级定薪，季度进行调整，浮动绩效2K-4K,根据级别季度调整 无责任底薪(6-12k)+绩效(2K-4K)+提成+餐补，季度调薪，月均8K-5万+； 2、完善的公司福利：入职缴纳五险一金、带薪年假、员工内部产品，节日福利、一年2次旅游、不定期员工团建，员工体检、下午茶等； 3、岗前3-5天带薪培训，入职后总监带教， 4、清晰的晋升通道： 纵向晋升：大客户经理S1-S2-S3-S4-S5进行晋升 横向晋升：大客户经理-团队经理-销售总监-城市总经理 5、上班时间：周一至周五9:30-18:30，周末双休，节假日正常休息，不加班！不加班！不加班！

工作职责： 1、负责进行市场推广宣传及招生工作； 2、开展市场调研，搜集相关市场动态。 3、落实市场推广计划以及推广方案； 4、推进市场工作的开展，执行市场活动的运行； 5、完成领导交办的其它工作。 任职资格： 1、年龄20-40岁，中专及以上学历； 2、有1年以上市场工作经验或有招生、保险销售、置业顾问相关工作经验优先 3、沟通能力强，有上进心和责任心； 4、团队意识较强；吃苦耐劳；具有较强的抗压能力和抗挫折能力； 福利：底薪+提成+绩效+奖金+保险+ 定期团建+学习培训机会+养老统筹+公司旅游等福利