职位：商户联络官  为门店商户扩客索客通过我们小程序结账立即给消费客人返%50红包 如消费100返50红包 等于打5折 在小程序商城可以购物 、购物不用贴现金、柴米油盐都可以买 1000多种商品 。 商户流量关收益 ：商户每日流水的%1管道收益、比如商户 每日销售流水2000元、商户流量官 (你)每日收益20元 比如合作100家商户 每日收益两千元 (**管道 收益)如合200家 300家 ，带徒弟收益更高

一、工作地点:北京地区 二、工作职责: 1.负责餐饮、商圈、超市便利店、文旅亲子等商户的拓展。 2.负责商户关系维护、店员沟通，确保商户活动顺利开展。 3.负责处理客户的咨询及投诉，提升客户满意度。 4.负责优化整合商户营销及宣传资源，确保活动物料落地。 5.负责特惠商户的选拔、培训及日常管理工作。 三、任职要求: 1.本科及以上学历。条件优秀者，可放宽至大专。 2.认真负责，表达沟通能力和执行力强。 3.有相关渠道维护经验者优先。 四、薪资待遇:基本工资+绩效奖金+双休及国家法定假日，商户经理每月税前底薪4000元，绩效奖金上不封顶。

任职要求： 1.本科及以上学历，家电电商商户侧运营或销售工作经验3年及以上；优秀者可放宽至大专学历 2.对于S2B2C的新零售模式有一定的理解，有家电行业背景的者伙伴以优先；无家电背景，但是销售能力强的伙伴亦可投递简历哦。 3.沟通及执行能力强。 4.独立思考能力佳。 福利：双休，入职缴纳五险一金、每月生日会、团建、福利年假、福利病假等。 岗位职责： 1.深入理解商户的经营诉求，通过平台产品功能及平台活动等赋能运营，全面提升商户的活跃率、客单价及复购率等指标； 2.持续完善商户对于平台的使用感受，从商城运营购买、交易流程跟进等环节的全链路效率改善； 3.熟悉各项商户运营的数据指标，能基于数据的动态变化制定个性化运营措施，持续完善商户的层级化管理； 4.通过线上（电话、社群等工具）线下全渠道的商户关系维系及问题解决，提升商户对公司品牌认同感； 5.定期收集商户意见反馈，为活动策划、供应链管理及平台功能迭代持续提供一线反馈。

任职要求：性格外向、勇于接受挑战、善于沟通及聆听、主动积极承担责任，主动学习，能于压力下完成任务，有相关1年以上销售工作经验优先， 会说流利粤语。 主要职责：拓展产品销售市场，负责培训商户产品之使用，协助解决商户日常使用中遇到的问题。 学历要求：大专以上学历 薪金：基本工资7000+津贴+奖金+佣金，达标收入：15000以上 工作地址：澳门（不能接受在澳门上班请勿投简历） 简历投送邮箱：**************

职位描述： 1.公司提供精准行业客户（商户）资源，主动联系客户（商户）并筛选出意向客户，通过微信等方式持续跟进，最终与客户（商户）谈判达成合作。 2.负责维护合作商户，与合作商户保持良好的沟通联系，协助运营解决合作商户问题，共同维护商户长期合作关系。 3.及时、准确汇总业务数据，并按工作节点向部门领导汇报工作进度。 4.定期收集，整理，归纳市场行情和竞争对手的动态，完成市场报告，并协助运营完成店铺调整。 5.工作时间：上午09:00-12:00，下午13:40-18:00，周末双休。 任职要求： 1.年龄20-27岁，学历不限，经验不限，容易上手。 2.性格开朗，思维敏捷，具备良好的客户服务意识，责任心强，抗压能力强！ 3.做事认真细心，具有良好的表达能力，普通话好，沟通协调能力，学习能力，执行力。 福利待遇： 1.假期：周末双休，国家法定节假日； 2.保障：转正购买五险； 3.福利：项目分红+节日红包+年终奖； 4.培训：岗前培训+专业知识培训； 5.薪资：3K-5K。

【岗位职责】 1、负责平台供应链商户使用的商户端产品工作；将平台业务逻辑通过商户端传导给商户并加以管控 2、通过数据分析，用户调研，访谈，竞品分析等手段，验证产品价值，制定合理的产品迭代路线图 3、负责产品原型设计、PRD撰写，组织产品方案评审，推进项目直至上线 4、与业务团队合作，探索不同形式的增长、管理策略，并完成设计及落地工作 【任职资格】 1、至少具备3-5年产品工作经验，CRM、B端产品经验优先考虑，有过SaaS类产品经验尤佳 2、良好的跨部门沟通和推进能力 3、能快速的理解业务，对业务敏感度高

工作职责： 1. 协助进行商户运营相关工作，负责民宿甄选审核工作。 2. 团队沟通，负责部门内及跨部门之间的沟通，完成工作相关事宜。 3. 积极支持组内其他日常工作。 工作要求： 1．在校大学生，专业不限，熟练使用office办公软件； 2．有一定审美能力，对房屋设计、家装、潮流等感兴趣优先； 3. 细心认真、有较好的沟通能力、有进取心、抗压能力； 4. 近期可到岗，至少1个月以上。

岗位职责 1. 通过独立政策评估、风控策略等有效方法挖掘、识别商业运营作业中的各类风险与异常，并能引入对应风险补偿措施，据此较为完备的风险预案； 2. 能利用数据分析等手段，开展业务风险感知，搭建风险监测指标、看板，并开展日常业务宏观监测，及时发现和处理风险; 3. 通过调查分析、穿刺等手段还原作弊手法，输出风险政策与建议，针对性提供策略反哺建议，增强业务风控策略的针对性和有效性。 要求描述 1. 大型互联网/金融/收单机构等行业的风险背景，具备较强的数据分析能力，有行业风险策略设计运营，营销反作弊工作经验的优先； 2. 具有较强的风险意识和清晰的逻辑思辨能力、分析能力和结构化表达能力，能够抓住风险本质； 3. 有较强适应能力，能快速适应业务领域的变化与调整； 4. 有良好的个人综合素质，团队意识、抗压能力、敬业精神。

岗位名称：零售商户运维专员 岗位职责: 1、负责商户的线上优化，满足商家的营销推广需求，促成平台和商户稳定良好的持续合作；      2、通过电话与商家保持密切的沟通，为商户提供指导、帮助及问题反馈，提升商户满意度；  3、为商户提供运营支持，提高页面浏览量，提升商户交易额；  4、负责跟线下销售团队以及跨部门业务的沟通协作；  5、负责新项目的试点和推广，完成项目目标。 任职资格: 1、 本科及以上学历；有B端运营经验，有到家或到店一年以上工作经验 2、 基础的表格能力和数据分析能力； 3、 具备良好的沟通协调能力，良好的团队精神，以及真诚为商户负责的服务意识和心态； 4、 具有良好的抗压能力、并可在压力中不断优化自身的工作方法； 综合薪资：8000+

【职位详情】 招聘:汇来米收款码地推员 岗位要求：接受小白，有行业经验或地推销售优先 业务区域：广州全市 工作时间：周末双休(09:30-19:00) 目标客户：所有需要收款的实体店 公司优势：收钱吧，汇来米首批行业精英团队，总部在广州白云永泰，主打批发市场，实体大商户，做流水，银行大力补贴，政策利好，0手续费 商户政策：正常费率0.38，联合兴业银行，平安银行，绑定银行卡，可享受0费率 综合收入：10-50k/月，开户越多，流水越大，提成越高 【薪资待遇】 1、底薪（6K）+高达60%分润提成+高额开户奖励120元/户。新人前三个月基本在8000+（较高可达2-5万/月） 2、高底薪+高提成+高绩效奖 正常工作，你可以拿6k-8k/月 努力工作，你可以拿1w-1.5w/月 拼命工作，你可以拿2w-8w/月（无上限） 【上班时间】 1.周一至五：09:30-19:00  周末双休 2.员工享有国家规定的法定节假日及有薪年假、节日礼品，生日关怀； 【工作内容】 1、地推膜拜为主，开拓批发市场，实体大商户，给他们免费安装0手续费收款设备 2、及时处理商户的反馈、投诉和建议，提高顾客满意度: 3、维护并建立良好的商家合作关系，提升市场占有率: 【晋升路线】 销售专员一团队主管一城市经理 销售专员任职3个月后，可根据能力及意向，竞聘团队主管 (1)协助新员工熟悉业务流程，进行业务事务的沟通协调 (2)管理团队专员，达成业绩要求，输出公司价值观&文化 (3)享受团队业绩奖励&团队分润 团队主管 任职6个月后，可根据能力及意向，竞聘城市经理 (1)管理团队主管，达成业绩要求，输出公司价值观&文化 (2)享受更高团队业绩奖励&公司分红 在我们这里，业务管理层不对外招聘，只对内提拔，每月公开竞聘，谢绝关系户! 你有能力，我们有平台! 学习成长- 开设全系列课程培训，助力成长: (1)师徒制:入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作内容。 熟练业务 (2)通用能力培训:标配2天新人培训，让你更加全面了解行业和公司 (3)专业能力培训:进阶培训、员工头脑风暴，全面提升技能，赋能员工成长 【岗位要求】 1、有支付行业经验者优先，有地推或者销售经验优先 2、有资源者优先(做过收钱吧，汇来米，乐刷，银盛，嘉联支付，富友、平安商户，超盟，美团、pos机、支付行业工作者，或有当地商铺资源)。 3、具备良好的沟通能力，商户开拓能力，业务学习能力，谈判能力者优先 4、付出才有回报，志同道合，一起创造价值理念

年龄控制在29岁以内。 JD信息 岗位职责 1.洞悉企业客户订餐需求，寻找并签约本地商户，制定个性化餐品方案，满足企业客户需求; 2.寻找、联络和洽谈指定区域内符合条件的商户，完善商户数据库; 3.与商户谈判并达成合作，确保获得最惠商务条款; 4.执行公司颁布的销售、维护及商户拓展策略及政策，达成业绩目标; 5.与公司各部门配合，快速有效地解决企业订餐.上线前后遇到的问题及突发事件，及时处理来自企业客户和商家的投诉、反馈与建议，提高满意度; 6.充分挖掘自身工作潜力，收集商户意见、市场反馈、竞争对手信息等，并提出应对方案; 7.拓展及维护新老餐饮商户资源，与商户建立长期稳定的合作关系，开拓业务渠道; 8.根据公司政策对商户进行管理与绩效考核，为企业客户提供优质商户。 任职要求 1.大专及以上学历; 2.1-3 年销售工作经验，其中有商务BD、面对面销售、电商行业销售、互联网销售优先考虑; 3.有丰富的商户合作谈判经验和技巧; 4.思路清晰，具备较强的人际沟通能力和逻辑思维能力; 5.性格开朗，做事认真负责，有耐心和毅力; 6.热爱销售与拓展工作，踏实、肯干，有强烈的成功欲望; 7.形象较好，亲和力强; 8.精力充沛，具备在较强压力下出色完成任务的能力。 目标公司: **梯队：美团、饿了么，商户开发 第二梯队：充电宝、橙心优选、货拉拉、社区团购类，厨芯科技

工作职责： 1.洞悉企业客户订餐需求，寻找并签约本地商户，制定个性化餐品方案，满足企业客户需求; 2.寻找、联络和洽谈指定区域内符合条件的商户，完善商户数据库; 3.与商户谈判并达成合作，确保获得最惠商务条款; 4.执行公司颁布的销售、维护及商户拓展策略及政策，达成业绩目标; 5.与公司各部门配合，快速有效地解决企业订餐.上线前后遇到的问题及突发事件，及时处理来自企业客户和商家的投诉、反馈与建议. 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.1年起销售工作经验，其中有商务BD、面对面销售、电商行业销售、互联网销售优先考虑; 3.有丰富的商户合作谈判经验和技巧; 4.思路清晰，具备较强的人际沟通能力和逻辑思维能力; 5.热爱销售与拓展工作，踏实、肯干，有强烈的成功欲望;

工作地区顺庆为主的城区 工作内容:发展新商户、对街市上在使用工商银行二维码的商户进行维护 解决商户二维码使用过程中遇到的例如不会对账，对账软件不会登陆，播报的云音响故障等之类的细节问题 有意向欢迎沟通

岗位职责： 1、连锁运营体系，协助直属上级进行门店经营标准、规则搭建，为门店管理和营运建设sop流程和基准； 2、负责一线数字化执行管理工具建设，系统化规模化解决门店营运标准化落地； 3、通过统一标准的运营策略，快速、规模化的指导监督门店经营提升运营能力和效果。 任职要求： 1、本科及以上，理工科为主，数据分析能力强； 2、洞察力强，能清楚的判断业务问题和发展方向，进行整体的规划和实现路径设计，提供有效解决方案； 3、能够协同或整合内外部资源 ，有团队合作精神，工作严谨踏实，责任心强且能承受一定工作压力； 4、有项目管理思维。

工作方式： 1. 拜访固定行业商家，为其免费提供门店营销活动方案。 2. 组建团队，全国市场可做。 产品： 微信小商店邀请商家入驻 1. 产品简单，容易上手 2. 新模式，新商机，新的风口期，蓝海市场 微信小商店是小程序团队提供的一项新能力，无需开发、免费开店，帮助商家快速生成卖货小程序 工资： 按单计价，200-260/单，时间自由