职位名称：储备店长 岗位职责： 1. 岗位概述： 储备店长是公司为培养未来店长而设立的岗位，主要负责店铺日常运营管理，通过实践和学习，逐步提升至店长职位。 2. 主要职责： - 负责店铺日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、销售服务等； - 负责团队建设，进行员工招聘 - 负责执行公司制定的营销策略，提升店铺销售业绩； - 负责维护店铺形象，确保店铺环境整洁、舒适； - 负责处理客户投诉，提高客户满意度； - 参与公司各项培训和活动，不断提升个人综合素质。 3. 岗位要求： - 1-3年以上零售行业工作经验，有店长或储备店长经验者优先； - 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力 - 具备较强的责任心和敬业精神，能承受工作压力 - 具备良好的职业操守

招聘岗位：京东电商运营店长 薪资：面议6-15k区间 职位职责： 负责淘宝京东电商平台的运营管理，制定营销策略和推广计划，提升品牌知名度和销售业绩； 监控产品销售情况和竞争对手动态，及时调整运营方案，确保销售业绩持续增长； 负责与京东平台相关部门沟通合作，推进产品上线和促销活动的执行； 岗位要求： 本科学历以上，2年以上电商运营经验，熟悉京东电商平台操作流程和规范； 具备较强的数据分析能力，能够制定有效的营销策略和推广方案； 具备优秀的沟通协调能力，善于团队合作，有责任心和执行力； 对行业发展趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化； 福利待遇： 具有竞争力的薪资和福利待遇； 广阔的晋升空间和职业发展通道； 优秀的团队氛围和工作环境； 公司提供持续的培训和学习机会，支持员工个人成长

就近门店安排上班！ 入职后综合底薪（5000-6000）,1个月试用期，试用期后分配负责门店管理，薪资底薪＋门店提成（6000-10000） 公平透明的晋升空间，3个月一次晋升 储备KA店长-中级KA店长-高级KA店长-初级运营经理-中级运营经理-高级运营经理-初级运营总监 主要工作内容： 1、落实公司销售政策，完成销售目标； 2、协助门店提升运营能力，提高零售业绩及盈利水平； 3、完成上级交办的其他事宜。 4、接受出差

岗位职责： 1.根据品牌定位、用户画像及热点趋势，策划短视频创意选题（如剧情、评测、知识科普、产品种草等）。设计视频脚本，把控内容调性（搞笑、情感、干货等），确保符合抖音平台用户偏好。协调拍摄、剪辑、后期（或独立完成），输出高质量视频内容，优化画面、音乐、字幕等细节。制定视频发布时间、频率及标签（#话题），利用黄金时段提升曝光率。 2.熟悉抖音推荐机制，通过优化标题、封面、标签（如#热门话题）提升视频完播率、互动率。制定付费推广策略，分析投放效果（ROI、转化率），调整预算及定向人群。策划涨粉活动（如挑战赛、抽奖），维护粉丝社群（评论、私信回复），提升用户粘性。实时跟踪平台热门话题、BGM、挑战赛，快速结合品牌内容蹭热点。 3.每日跟踪账号数据（播放量、点赞、评论、分享、粉丝增长），生成运营报表。分析爆款视频共性，总结失败案例原因，优化内容方向及运营策略。研究同类账号运营模式，提炼可复用的内容形式或互动玩法。 4.设计直播主题（如带货、答疑、连麦），策划流程及话术，准备商品/福利。通过短视频预告、粉丝群通知、付费推广为直播间引流。协助主播控场，管理评论区，处理突发问题（如技术故障、客诉）。分析直播数据（观看人数、GMV、转化率），优化下次直播策略。 5.结合抖音小店或第三方平台，设计购物车链接、POI地址，促进销售转化。对接品牌方或MCN机构，执行广告植入、达人合作等商业项目。塑造账号人设（如专家、种草官），提升品牌辨识度及用户信任感。 6.确保内容符合抖音社区规范（如避免敏感词、侵权素材），规避限流风险。监控账号健康度（如违规提示），及时申诉或调整运营策略。 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.2年以上公司相关工作经验，电子商务专业毕业者优先 3.基本素质要求：执行力强，责任心抗压力强，工作细致谨慎，熟知抖音平台各项相关规则者优先；熟悉消费者心理，具有优秀的逻辑分析能力、推广策划能力以及沟通表达能力;熟悉电子商务市场状况和运营规则，具备敏锐的市场洞察力，具有相关产品知识。 上班时间：9:00-17:30(午休1.5小时)，单休 薪资待遇：****

岗位职责： 一、商品运营 1.商品管理：上架/下架商品，优化标题、主图、详情页（提升点击转化）。监控库存，协调补货，避免断货/滞销。 2.价格策略：定价调整，设置优惠券、满减等促销活动。 二、流量运营 1.搜索优化：关键词优化（标题/sem），提升自然搜索排名。 2.付费推广：操作直通车等工具引流，控制roi。 3.内容引流：策划买家秀等内容曝光。 三、活动运营 1.活动策划：报名平台大促（618/双11/淘抢购），制定活动方案。设置店铺自主活动（限时折扣、秒杀）。 2.资源协调：对接设计（活动素材）。 四、数据与用户 数据分析：监控生意参谋数据（流量、转化率、客单价），优化运营动作。 五、店铺与竞品 1.店铺维护：装修店铺首页，优化动线提升停留时长。 2.竞品监控：分析竞品策略（价格/活动/爆品），调整应对方案。 岗位要求： 一、硬性门槛 1.学历经验：大专及以上，电子商务/营销类优先。1-3年淘宝运营经验。 2.技能工具：熟练操作直通车 二、核心能力 1.流量获取：精通优化工具（关键词/权重规则）。能独立制定付费推广计划（roi导向）。 2.转化提升：优化详情页/促销策略（双11/618等），有爆款打造经验。 3.数据驱动：抓取并提取关键数据（UV/转化率/跳失率），指导决策。 三、隐性要求 1.抗压能力：适应大促节奏、多任务并行 2.细节控：严控页面信息准确性，规避违规处罚 3.用户思维：维护DSR评分，优化售后体验。

1. 负责企业微信销售服务商 自媒体运营 2. 为企业打造 IP

一、岗位职责: 1.平台管理:负责美团、饿了么等外卖平台的整体运营，优化店铺页面、活动策划及排名曝光; 2.销售增长:制定外卖促销策略(满减、套餐、时段优惠等)，提升订单量及用户复购率: 3.数据分析:监控销售数据、用户评价及竞品动态，针对性调整运营策略; 4.配送协调:联动门店、物流团队，优化出餐效率及配送体验，降低客诉率; 5.用户运营:管理线上会员体系，策划精准营销活动(如社群、私域流量转化); 6.成本管控:合理规划活动预算，平衡平台扣点与利润空间。 二、任职要求: 1.1年以上生鲜蔬菜/零售行业外卖运营经验，熟悉主流平台规则； 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具; 3.对消费者行为敏感，能快速响应市场变化; 4.沟通协调能力强，擅长跨部门协作与问题解决; 5.抗压能力佳，适应快节奏工作。

岗位职责： 1. 岗位概述： 负责公司小程序的私域流量运营工作，通过有效的运营策略和手段，提升用户粘性、活跃度和转化率，实现业务增长目标。 2. 主要职责： - 负责小程序的用户增长、活跃、留存和转化，制定并执行私域流量运营策略； - 分析用户需求，优化小程序内容布局，提升用户体验； - 负责小程序用户社群的搭建、运营和维护，提高用户活跃度和粘性； - 定期策划线上活动，提升用户参与度和互动性，促进用户转化； - 跟踪分析小程序数据，优化运营策略，提高转化效果； - 协助团队进行小程序推广，拓展用户渠道，提高用户量； - 与其他部门协同合作，共同推进公司业务发展。 3. 岗位要求： - 本科及以上学历，市场营销、广告等相关专业优先； - 2年以上互联网运营经验，有小程序私域流量运营经验者优先； - 熟悉小程序运营策略和推广手段，具备一定的数据分析能力； - 具备良好的沟通协调能力，能够与团队高效协作； - 具备较强的创意策划能力，能够独立完成活动策划和执行； - 对市场趋势敏感，关注行业动态，具备较强的学习能力； - 熟练使用办公软件，如Excel、PPT等。 4. 工作地点： [所在城市] 5. 薪资待遇： 面议，根据个人能力和经验水平 6. 福利待遇： - 五险一金、年终奖、带薪年假； - 提供良好的晋升空间和职业发展机会； - 定期团建活动，丰富的企业文化生活； - 舒适的工作环境和良好的团队氛围。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同推动公司业务发展！

职位名称：新媒体运营专员 岗位职责： 1. **岗位概述：**     负责公司新媒体平台的日常运营和推广工作，提升公司品牌知名度和用户活跃度，实现品牌传播和营销目标。 2. **主要职责：**     - 负责公司微信公众号、微博、抖音、快手等新媒体平台的运营和内容策划，提高粉丝量和用户活跃度；     - 深入了解目标用户群体，制定有针对性的内容策略，提升内容质量和传播效果；     - 跟踪分析平台数据，优化运营策略，提高粉丝转化率和用户留存率；     - 定期撰写并发布原创文章、海报、短视频等创意内容，与用户保持良好互动；     - 负责策划线上活动，提升用户参与度和品牌影响力；     - 跟进热点事件，及时调整内容策略，抓住热点进行营销；     - 协助团队进行跨平台合作和推广，扩大品牌影响力；     - 与其他部门密切配合，共同推进公司整体营销战略。 3. **任职要求：**     - 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业优先；     - 2年以上新媒体运营经验，有成功运营案例者优先；     - 熟悉各类新媒体平台运营规则和推广策略，具备一定的文案撰写和设计能力；     - 具备较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略；     - 具备良好的沟通协调能力，能够适应快节奏工作；     - 对市场动态敏感，具备一定的创意策划能力；     - 熟练使用办公软件及新媒体运营相关工具。 4. **工作地点：**     （请根据公司实际地址填写） 5. **薪资待遇：**     面议（根据公司薪酬体系及求职者能力） 6. **工作时间：**     五天八小时工作制，周末双休 7. **福利待遇：**     - 五险一金、年终奖、带薪年假；     - 提供良好的晋升空间和职业发展机会；     - 定期团建活动，丰富的企业文化生活；     - 提供培训和学习机会，支持个人职业发展。 有意者请将个人简历发送至：（请填写公司邮箱地址），邮件标题请注明“新媒体运营专员+姓名”。我们会尽快安排面试，期待您的加入！

目前主要招聘成熟有计划有责任心的运营，工作主要负责店铺运营，新品开发及付费推广，最低需求有独立运营月销售额50万以上店铺经验的，可以独立打造爆款，维护爆款的经验。 底层逻辑思维一定要好，排兵布局，有进有退才是运营的上层之道。 学会举一反三，具备良好的自我管控能力及团队约束力。 ——————————————————————————————        ！！上班要求必需来公司坐班。远程代运营勿扰！谢谢！！ —————————————————————————————— 底薪+提成制，面议解锁更多方案看你的能力，不单是公司有赚钱更重要的是你也要钱赚才是共赢。不要再说找不到好伯乐，伯乐一直在等千里马。

岗位名称：淘宝天猫运营 公司对岗位的说明： 1.目前人员有30个人，属于标品类目，有标品类目标准化，流程化经验的人可以直接沟通，先交个朋友； 2.我们的目标是300-500万营业额一个月，新人负责老品类维护，老人负责开拓新业务，我们可以提供培训内容和运营技术上升空间，想让自己变得有价值，变得值钱的人可以来； 3.认真负责，责任心强，偶尔需要加班，眼高手低，嘴巴厉害的选手不要浪费彼此时间； 4.做一行爱一行，你要热爱电商行业，并有浓厚的兴趣，欢迎深耕在这个领域的同学一起携手前行。 一、职业描述 1. 以店铺销售目标为目标把控店铺整体运营，包括目标计划拆解、推广预算方案制定、市场分析、计划落地追踪. 2.新旧宝贝的上下架，对新品做市场调研，选找新品市场其他款宝贝的卖点并对宝贝主图/详情页/关键词进行更新. 3.跟进产品周期内团队各环节执行（选品，ERP ，上新，上架，客服，美工等等） 4.进行日/周/月的数据统计和总结   5.每日观察后台数据对出现的问题进行处理（中差评，退款，扣分，降权等）  6.竞品竞店分析，保持和竞争对手的优势，（流量，价格，转化，ROI，UV价值等等） 分析竞争对手产品、服务、视觉、营销动作，做出相对应的优化方案并落地。跟踪方案效果并优化过a程直至点击率、询盘率、跳失率、转化率等指标达到同行优秀值。 7.客服培训与知识体系建设，并对其进行持续更新与反馈，保持客服团队的专业化 8.后台操作提高宝贝的排名（通过主图、标题，商品素材制作等可以提高免费流量的操作来提升宝贝的自然排名）  9.操作直通车来提升宝贝的排名 （通过降低PPC的方式节省相应的开车成本，前期测图测词来选择相对较好的主图和关键词，通过设置精确人群来提高点击转化率。）  10.关注天猫相应活动便及时报名，完成活动流程. 11.制定每月的运营计划和销售指标并落实完成定期复盘 12.协助总经办完成相关运营其他事宜。 二、任职要求： 1、最好有运营岗位经验3年以上，有月百万营业额店铺运营经验； 2、咱家是做天猫汽配的，标品类； 3、热爱电商行业，并有浓厚的兴趣，有自己的规划和目标； 5、善于沟通，责任心强，能承担压力，心理素质强大； 6、其他要求：稳定！好是本地附近或者长期呆在这里的。 7、 薪资绩效：底薪8-9K（视能力，优秀可以再谈）绩效提成+团队奖金+每月明星奖，月入10K轻轻松松，上不不封顶。 三、职业亮点 1.公司稳步增长，有广阔的职业发展平台，健全的培训/完整的晋升体系，可以给您可持续的发展，让您的职业生涯蒸蒸日上。 2.学习氛围浓厚，公司团队冲满干劲 3.温州高端写字楼，交通方便，办公环境佳。 4.专业的培训计划，让您成为电子商务运营领域的专家。 阔的晋升通道， 充满活力的团队氛围，让您在这个大家庭里感受到温暖与归属感。 四、福利待遇： 1、 薪资绩效：底薪8-9K（视能力，优秀可以再谈）绩效提成+团队奖金+每月明星奖，月入10K轻轻松松，上不不封顶。 2、工作时间：早8：30，晚18：00； 3、社保五险 4、餐补：每个工作日都有餐补； 5、生日福利：生日卡 6、夜宵补助 7、工作环境：在瓯海区府周围的写字楼 8、全勤奖 9、工龄奖 想挑战高薪的来！我们期待着与您一起携手，为公司的业务蓬勃发展添砖加瓦。如果您是一个充满活力、富有创意和团队合作精神的人，加入我们，让我们一同创造辉煌，实现更多的梦想!我们真诚地期待着您的加入!

岗位职责： 1独立负责欧洲站Amazon账号运营，产品推广，维护店铺信誉； 2、制定销售计划，推广计划并执行实施； 3、提高产品的曝光率和浏览量，提升销量，完成销售 任务； 4、负责制定产品营销策略； 5、负责提交亚马逊产品上架资料； 6、熟悉亚马逊各项细则，负责遵守并执行亚马逊各项相关政策； 了、负责上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、***本科及以上学历; 2、有1-3年亚马逊运营工作经验； 3、善于沟通，数据分析能力强； 4、诚信敬业，善于学习。 5、英语四级

有淘系运营经验，小白暂时不考虑。男女不限，年龄不限。 工作时间早上9点到下午5点，单休 有住宿补贴。 其他具体详聊

岗位职责： 1.负责项目现场运营团队组建、培训及所辖项目的运营管理工作； 2.商业业态整体运营管理工作，包括商业定位、规划设计、开发建设、运营管理、成本盈利、团队建设等 3.根据商业业态规划及租金指标，组织制定招商方案、招商计划及时间进度计划表，并对招商工作进行统筹管理、协调和推进；引进相关合作企业，保证规划方案落地； 4.负责招商档案的建立、合同的审核、报批、签订、合同款收缴； 5.完成核心客户谈判、签约及跟踪进度； 6.完成额定月度团队租赁指标，周分项指标； 7.负责各种业态商户资源的开发，商家的引进、合同谈判与签订； 8.完成上级领导交办的临时任务。 任职要求： 1.本科学历，市场类、策划类、经济类、管理类、市场营销或房地产经营管理相关专业优先； 2.具备3-5年以上文旅、商业项目的策划经验、3年以上浙江区域大型商业项目招商运营管理经验，具备良好的项目商业定位、商业形态调研、项目招商工作经验，具有商业项目前期策划经验者优先； 3.浙江区域商业品牌客户资源丰富，能独立操作整体商业项目经营管理； 4.具备大型商业综合型项目运营管理实操经验，具备项目前期规划定位成功案例； 5.有独立策划及开展的项目案例； 6.具有较强的商业策划能力、沟通协调能力和抗压能力。

岗位职责： 1.私域社群日常运营，提升活跃度； 2.做好商品与社群的结合，对私域平台规则和社群管理工具有一定的了解； 3.参与会员活动和粉丝福利的策划执行，并对相关数据进行定期反馈和分析； 4.协助小程序商城等平台的维护运营和销售跟踪。 5.深入调查目标市场信息，把握市场变化的脉搏，根据市场需求状况向公司提出宣传渠道改善和开放建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.思维活跃，有服务意识，善于沟通； 3.有社群运营经验和销售经验优先考虑。