• 25k-35k·13薪 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 建立和维护运营商的合作关系,落实与运营商的战略合作; 2.负责公司运营商业务管理;统筹建设各运营商业务,达成团队销售目标; 3. 可以根据合作伙伴提供的商机,有战略性选择潜力客户进行深入挖掘;发挥对核心客户、头部客户的影响力和牵引作用,带动市场业绩增长; 4. 在重大项目或同类项目集群中,发挥事业部专家级的整体指导和引领作用,带头攻克项目难关. 确保项目交付质量及交付的创新性和领先性,赢得客户满意和业绩增长; 5. 整体把握团队成员所负责的各项目进度,并给予支持和指导; 6. 负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 7. 负责对团队项目回款过程的监控,提高回款率。 任职要求: 1.本科及以上学历,211或985优先; 2. 8年以上垂直行业销售经验,5年以上销售管理工作经验,3年以上运营商管理工作经验,在运营商领域有较深的工作资历与背景; 3.对团队管理和人员培养有成熟的方法沉淀,具有良好的团队建设组织能力; 4.勤奋认真,积极主动,强烈责任感,良好的团队合作精神,良好的沟通能力,良好的组织协同及执行能力; 5.能够接受经常性出差和挑战性工作。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责汽车代理商的业务拓展及维护,有效传递公司业务和产品价值,扩大合作份额; 2、引导及培养代理商与巨懂车业务合作在健康度、投入度、合规度等方面良性发展,有策略性扶持和管理代理商并完成业绩目标;有效向代理商传递公司渠道政策、规章、制度,做好疏导,促进业务良性可持续发展; 3、整合内部及横向部门资源,加深代理合作关系、创造更多合作机会,解决销售及执行过程中的各种突发问题和挑战,并完成公司下发的各季度、年度销售任务; 4、参与代理商的市场活动,组织、协调相关资源,准确直达代理商的需求及提供精准的解决方案; 5、协助跟进代理的引入、合同签署、返点结算、回款等各项商务工作,规避业务商务风险。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上推广或媒体销售经验,有媒体渠道销售或者广告产品运营经验者优先; 2、具有优秀的市场洞察力、执行力及团队合作能力,优秀的提案技巧和扎实的销售专业知识; 3、为人正直,品性端正,符合公司的价值观体系;热爱汽车行业者优先。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 语言要求: 简体中文 教育背景要求: 本科及以上 知识要求: ICT行业经验 岗位职责: 1.对所负责伙伴的合作空间、营业规模、主营行业、组织架构等信息进行洞察,制定伙伴拓展策略与合作目标; 2.通过日常拜访、培训赋能、业务对标等,提升所负责伙伴的合作意愿; 3.通过维护和拓展所负责的伙伴、开展营销活动等,与伙伴建立合作关系,获取机会点,扩充Pipeline; 4.对于获取的机会点,支持和使能所负责的伙伴,通过方案交流、样板点参观、招投标支持等,实现机会点到订单,订单到收入,支撑伙伴口径收入和商业市场收入目标达成。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 语言要求: 简体中文 教育背景要求: 本科及以上 技能要求: 有政企市场工作经验,有渠道拓展/销售成功经验;项目运营经验等; 知识要求: ICT行业经验 岗位职责: 1、对所负责伙伴的合作空间、营业规模、主营行业、组织架构等信息进行洞察,制定伙伴拓展策略与合作目标; 2、通过日常拜访、培训赋能、业务对标等,提升所负责伙伴的合作意愿; 3、通过维护和拓展所负责的伙伴、开展营销活动等,与伙伴建立合作关系,获取机会点,扩充Pipeline; 4、对于获取的机会点,支持和使能所负责的伙伴,通过方案交流、样板点参观、招投标支持等,实现机会点到订单,订单到收入,支撑伙伴口径收入和商业市场收入目标达成。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责代理商的日常管理,包括但不限于准入、考核、清退、风控等,保障代理商日常运营,推动代理达成业绩目标; 2、了解本地生活广告的行业玩法、商家经营、广告业务与产品动态;能够对于本地代理商进行业务规划指导,包括但不限于业务目标制定与达成、客户开发、收入提升、产品与经营能力提升,推动代理健康经营成长; 3、能够快速根据本地业务发展方向与市场动态,明确代理业务现状,明确代理能力现状,制定提升方向并定期复盘,沉淀输出成功案例; 4、分析代理商现有团队架构、人效等,根据业务发展规划,给予合理意见,组织并实施代理商团队技能培训、能力认证,提升代理团队作战力。 职位要求: 1、关注互联网营销趋势,有本地业务运营、直播、内容运营及服务商管理经验者优先; 2、了解并熟悉本地业务与生活服务的行业特性,了解抖音广告的运营逻辑,熟悉广告投放产品; 3、具有优秀的人际交往和商务谈判能力,具备提案能力和扎实的销售专业知识; 4、有较强的逻辑思维、学习能力和目标感,能够清晰拆解目标和落地动作,快速推进项目落地,达成目标; 5、敢于并热爱面对压力和挑战,为人正直,品性端正,符合公司的价值观体系。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 每月认领上级下达的月度目标,制定达成目标的策略; 2. 每日完成新渠道的开拓,探索多元化的渠道商进行洽谈合作; 3. 每月已合作渠道商输出业绩提升方案; 4. 每周维护好客户关系,建立长期可持续发展的合作关系; 5. 每月提升合作渠道业绩,根据自营渠道定制的年度业绩目标进行细化,精确到每月、每周应该完成多少,按照周期去推进从而达到业绩的完成,达成绩效目标; 任职要求: 1.学历要求:本科 2.相关经验要求:3年及以上工作经验,至少1-3年渠道拓展、渠道销售经验 3.专业知识或技能要求:熟练掌握word/excel/powerpoint等基本办公软件
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责华东区互联网广告的渠道销售,面向广告/公关公司销售搜狐视频互联网产品,完成公司下达的业绩目标; 2.开发潜在客户,并对大客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度; 3.了解行业发展趋势及行业动态,了解竞品广告投放情况,更好的挖掘客户预算; 任职资格: 1.**本科以上学历,两年以上广告公司或互联网销售从业经验,或代理公司SP、Accuont经验的优先; 2.个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,可以在短时间内快速了解互联网行业特点并掌握销售资源,能够在高强压力下独立完成销售项目; 3.沟通协作能力强,思维敏捷,能够帮助广告主实现整合营销,准确衔接客户需求和自有资源; 4.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 大专
    教育,人工智能,医疗|健康 / 未融资 / 150-500人
    薪资结构:月薪=(基本工资60%+目标奖金20%+目标业绩奖金20%)+提成+年终 待遇:五险一金 岗位职责: 1、寻找潜在合作伙伴,与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约; 2、开拓、建立、管理和控制区域市场的代理渠道; 3、采取有效方式激励渠道合作伙伴; 4、对重要客户进行开拓、沟通与管理并制定合作方案; 5、及时反馈区域市场开拓遇到的问题,提出解决方法及所需支持; 6、负责区域代理商的培训和市场协助工作; 7、完成公司指定的渠道销售指标。 任职要求: 1、大专及以上学历,3-5年医疗信息化、教培软件、院校渠道开发和代理商开发运营经验; 2、具有独立市场开拓能力和渠道资源者优先考虑; 3、性格外向,强烈的事业心及团队合作精神,有电销经验优先; 4、能适应项目短期出差需求。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    物联网,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    渠道销售 薪资范围:12000-30000元/月 底薪:8k-12k/月 如自带资源或能力出众者具体薪资可面谈定 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 奖金补贴:交通补助,话补,年终奖,绩效奖金,全勤奖 岗位职责: 1、开发国内外物联网产品客户,如充电桩,车载,定位器、儿童手表、智能消防、智慧园区小区等使用物联网卡和需要解决物联网方案的客户。将公司的国际物联卡和国内物联卡销售给电商,工厂,运营商,方案商,批发商家及外贸客户。 2、通过公司资源,关系渠道营销、电话营销面销等手段开发和维护客户。 3、根据客户需求,推荐适合客户的物联网产品和报价、攻坚,回访面谈重点客户。 4、有团队、组织意识,有干劲,与同事相处融洽,根据销售经理安排开展销售业务。 5、快速了解公司产品、平台,快速提升销售业绩,完成公司和领导交待的任务。 6、底薪+提成方式,需要勇敢进取拼搏优秀的人才。 任职要求: 1、有过电话营销,面销开发,渠道开发,B2B开发,大客户开发经验。 2、有过物联网相关行业经验优先,安防行业,车联网行业,模组、天线、卡槽、电池行业。 3、学习能力,思维灵活,沟通能力,工作认真,有热情有动力。 福利待遇 【休息时间】大小周月休6天 【长期稳定】 公司2014年成立,至今10年多时间,持续稳定发展,公司旨在做行业标准制定者,给您更长期稳定的工作,无需担忧前景,更无需频繁换工作,快来搭上公司成长的快车 【五险一金】 依法缴纳从不拖欠,工资每月15号前按时发放 【带薪年假】 享受带薪年假 随时享受带薪假期 想去哪玩就去哪玩 【生日贺礼】 生日PARTY好吃好玩更有大礼相送 【暖心下午茶】 饮料管够,零食、雪糕吃到爽呢
  • 15k-30k 经验5-10年 / 大专
    企业服务,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 渠道管理与发展:     - 负责眼镜店、视光中心等渠道的拓展、维护及管理工作。     - 建立并优化渠道销售网络,提升公司产品的市场占有率。 2. 销售目标达成:     - 根据公司销售战略,制定渠道销售目标,并确保目标的顺利实现。     - 跟踪销售数据,分析市场趋势,调整销售策略。 3. 产品推广与培训:     - 负责公司镜片、角塑、隐形眼镜、镜框、视光器械等产品的渠道推广工作。     - 组织并实施渠道销售团队的培训,提升团队的专业知识和销售技巧。 4. 客户关系维护:     - 建立良好的客户关系,定期进行客户回访,了解客户需求,提供解决方案。     - 处理客户投诉,确保客户满意度。 5. 市场调研与竞争分析:     - 定期进行市场调研,了解行业动态和竞争对手情况。     - 分析市场信息,为公司决策提供数据支持。 任职要求: 1. 教育背景:     - 大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验:     - 至少5年以上眼镜店、视光中心等渠道销售经验。     - 熟悉镜片、角塑、隐形眼镜、镜框、视光器械等产品的市场动态和销售策略。 3. 专业技能:     - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。     - 熟练使用办公软件,具备数据分析能力。 4. 个人素质:     - 具备较强的责任心和事业心,能够承受工作压力。     - 具备良好的职业道德,诚实守信。 薪资待遇: - 薪资:底薪+提成+奖金 - 福利:带薪年假、休假、节日福利、下午茶等 工作时间: - 按照公司规定的工作时间执行
  • 20k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责开发本地分销商、代理商等线下渠道,建立和维护稳定良性的经销渠道网络,提升公司安防产品的海外市场占有率,并达成公司的销售任务; 2、负责开拓潜在客户线索,筛选优质分销商和线下渠道客户,储备优质客户资源、建立长期合作的战略性合作伙伴关系; 3、负责与代理或渠道一起制定市场营销活动,包括但不限于展会、线上线下活动,以扩大品牌知名度和影响力; 4、定期收集研究一线的市场、渠道、产品等信息,发掘潜在机会; 任职要求: 1、本科以上学历,专业不限,英语六级以上,英语听说读写流利,口语流利; 2、3年以上渠道销售或大客户销售经验,熟悉相应的海外市场销售全流程操作; 3、具备较强的市场开拓能力,能够自主搜索客户线索、进行客户预约、拜访、重点客户攻关等销售活动; 4、优秀的商务谈判能力,擅长把握客户需求并能给予及时准确的响应; PS:一旦录用,享受颇具市场竞争力的销售提成奖金。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    硬件,消费生活,电商 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位名称:渠道销售业务员 工作职责: 1. 负责公司产品的渠道销售,完成销售目标; 2. 开发新客户,拓展与旧客户的关系,保持和维护良好的客户关系; 3. 收集市场信息,分析竞争对手和市场动态,为公司的销售策略提供依据; 4. 参与组织并开展各类市场活动,提升品牌知名度和影响力; 5. 协助处理客户反馈和售后服务,提升客户满意度。 职位要求: 一年以上渠道销售工作经验,有相关行业经验者优先; 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力; 具备较强的市场敏感度和洞察力,善于发掘客户需求和行业商机; 具备较强的客户服务意识,能够及时解决客户问题,提升客户满意度。 岗位亮点:  加入一家具有发展潜力的公司,与优秀的团队共同成长; 良好的晋升空间,表现优秀的渠道销售业务员有机会晋升为区域销售经理或销售总监等管理岗位; 丰厚的薪酬待遇和福利,包括底薪、提成、奖金。 岗位描述: 负责公司渠道销售业务的拓展、推广和实施,确保销售目标的达成; 负责渠道合作伙伴的招募、建立稳定的渠道合作关系; 完成上级领导交办的其他相关工作。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责开拓和维护房地产销售渠道,与各渠道建立良好的合作关系; 2. 根据公司要求,完成渠道销售任务和业绩目标; 3. 主动寻找潜在客户,进行客户需求了解和跟进,为客户提供专业的房产咨询和购买建议; 4. 带领客户参观项目现场,辅助客户进行现场决策,促成房产交易; 5. 熟悉房地产相关政策法规,为客户提供准确的政策解读; 6. 及时反馈客户需求和市场信息,协助公司调整销售策略; 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1.中专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先; 2. 至少半年以上北京地区房地产渠道销售经验,有丰富的客户资源和渠道资源者优先; 3. 具备良好的沟通表达能力和团队合作精神,能承受工作压力; 4. 具有较强的客户服务意识,能够独立分析和解决客户问题; 5. 熟悉房地产相关政策法规,具备一定的市场分析能力; 6. 具备良好的职业操守,有高度的工作责任心和事业心。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的业绩奖金; 2. 提供完善的社保福利和带薪年假; 3. 提供专业的培训和职业发展机会; 4. 良好的团队氛围和广阔的晋升空间。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 【任职资格】: 1、市场营销等相关专业; 2、销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 7.安防行业、人脸识别、生物识别、身份证识别、门禁、门锁、监控摄像机、访客机,通道闸机、考勤机等行业渠道销售着优先考虑! 职位福利:五险一金、绩效奖金、每年多次调薪、弹性工作、年终分红、股票期权、项目奖金、多次晋升机会
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    北京北骏鼎盛企业管理咨询有限公司 简称鼎盛企服 主营企业服务 尖端行业 是一个你努力能赚到钱的平台 有五个个部门 现各部门招聘销售代表 招聘 1部 通讯部 2部贷款部 3部写字楼招商 4部 软件开发 广告投放 通讯部 主营 电销卡  外呼系统  外呼线路  400 贷款部  主营房屋抵押贷款  搜房贷  长沙银行  中海信托一级代理 写字楼招商  主营全北京办公室选址服务 广告部  主营360  百度  抖音推广 现各部门招聘销售代表 招聘要求 年龄18-45岁之间 优秀人员可沟通 薪资 无责5k+3k绩效+60%提成 季度奖金+13薪+年终奖金+工龄奖金 工作模式 渠道销售  面销+网销+电话相结合的工作方式 自己根据自己喜欢的工作方式来开展工作 早九晚六双休
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