• 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    0、有大型物业公司(万科、龙湖、保利等)项目经营拓展经验,熟悉物业公司经营拓展流程及方式; 1、结合企业经营拓展制度和目标,管理经营拓展工作,建立管理经营拓展的内页及档案,内部资料文件、文案、制度等撰写,具备优质的办公软件操作能力; 2、维护经营拓展台账,对分公司、项目的经营拓展资料跟进、收集、整理、审核、提报、存档等工作; 3、在总部层面主导分公司、项目的经营拓展商机信息搜集、建立供方台账。起草制作拓展投标、汇报策划方案、成本测算、投资分析、合作模式、项目转化等工作跟进与实施,负责招投标管理及对接工作; 4、协助主管领导对接经营拓展工作的合作关系及谈判,以及其他协办工作。 5、负责经营拓展部门的内部系统操作和单据提报及运管管理; 6、负责物业总部对分公司、项目经营拓展的业务指导、监督、培训、配合、对接等工作。 7、完成主管领导交办的其它工作。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、产品的质量保障工作,理解业务需求及逻辑,保障产品的总体质量和迭代进度。 2、设计与执行测试用例,跟踪定位产品软件中的缺陷或问题。 3、构造测试数据,负责接口自动化用例的设计、编写、执行工作。 4、对开发、测试过程进行分析总结,复盘线上、线下的质量问题,并得出改进及优化的方案。 5、有足够的风险意识,及时发现潜在问题,并能结合相应技术手段不断提升测试质量与效率。 任职资格: 1、工科、计算机相关专业本科以上学历,至少5年以上软件测试经验。 2、熟悉软件开发和测试流程,有比较强的项目推动能力,有较好的质量运营意识。 3、具有一定的编程能力,至少熟悉一种编程语言,了解常用的自动化框架、性能工具。 4、熟悉HTTP网络协议、Linux操作系统、常用的数据库,了解DevOps。 5、较强的表达沟通能力、团队合作精神,工作细致、责任心强,较强的逻辑分析总结能力。 6、热爱测试,持续学习行业新技术。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责与产品一起梳理和优化前端需求,帮助产品优化交互体验; 2、负责与后端确定接口协议并完成相关文档编制; 3、参与公司前端组件库和前端框架的建设和完善; 4、关注前端技术发展,引领和推动团队技术进步; 任职要求: 1、有5年以上的前端开发经验; 2、精通HTML5、CSS3,JS等前端相关技术; 3、熟练使用ES6及git,webpack等工具,熟练使用前端React框架,并对其各项机制有基本认知; 4、有前端组件化开发思维,且有从业务提炼出组件的能力; 5、有大型应用的开发和维护经验,能合理拆分模块; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,善于学习、总结,乐于分享; 7、有责任意识,能够积极响应开发各项事务。
  • 15k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    1、 根据不同项目需求,建立与维护平台竞赛用户社群。快速解决用户疑问,提升社区/社群活跃与用户满意度,赋能公司品牌价值传播; 2、将竞赛项目沉淀下的用户进行社群分层分群,同时探索多种社群留存模式,将项目沉淀的用户转化到平台自有的私域社群池,并持续运营。 3、 与内容运营配合,优化公司业务对社群用户的触达方式,提高用户报名参赛效果。 4、结合平台的产品及项目优势,丰富社区板块玩法,包括建立社区用户激励机制,提升用户活跃留存,探索不同社区内容对用户的触达方式等。 5、熟悉微信、企业微信运营生态,了解C端用户赋能B端客户的双端运营模式,在2C社群运营有成熟的方法论。 岗位要求: 1、 本科以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业优先 2、3年及以上相关运营经验,有过社区社群运营经验,2C运营经验优先。 3、 对运营岗位有自己的想法与规划,活泼开朗擅于与人沟通,富有有极强的自驱力。 4、至少有一项成功的社群运营转化项目经验。
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.产品需求方案设计; 2.开发计划排期及进度跟进; 3.产品验收,测试跟进上线,维护版本迭代; 4.运营的数据分析以及结果管理; 5.项目组账号,资产管理。 6.负责海外广告、内购混合变现 岗位要求: 1.本科及以上学历,3年以上产品经理类工作经验,有出海产品经验优先; 2.具备海外广告、内购混合变现经验 3.至少负责过3个以上成熟产品的设计和管理; 4.熟练使用原型设计、思维导图工具; 5.较强的逻辑思维,换位思考能力以及能准确把握需求,规划产品; 6.具有较强的书面表达能力和口头沟通能力,能够与运营、开发人员顺畅交流,并独立完成各种文档的编写; 7.良好的学习能力.团队合作精神.分析判断能力.沟通协调能力,能适应工作压力; 8.有数据分析能力,能根据产品数据表现做优化决策,有商业化经验的优先。
  • 主播

    [沈阳]
    17:06发布
    4k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    火爆招募主播 有无经验均可      高保底提供住宿
  • 25k-50k 经验1-3年 / 不限
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、通过数据监测挖掘潜力歌曲; 2、策划创意视频和传播内容,对歌曲进行推广; 3、善于总结及分析数据,对站内外推广效果、回流、ROI进行复盘。 岗位要求: 1、热爱音乐,有唱片公司/MCN/音乐流媒体相关工作经验优先,掌握各类音乐推广资源; 2、熟悉音乐市场行情,抖音/快手/B站重度用户,对内容敏感度高,具备出色的内容创意策划能力,掌握歌曲推广玩法及引流转化方法; 3、会使用剪映或简单的视频制作软件,能制作推广参考素材; 4、具备良好的数据分析能力,行动力强,积极思考探索,良好团队意识。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责OGC节目、大型活动的推广营销,提高项目影响力和品牌形象; 2、精通各大新媒体等多渠道内容玩法,参与传播策略制定和营销亮点策划; 3、根据不同项目需求,与内外部团队密切沟通,包括节目组合作、物料设计、运营产品配合、资源拓展等; 4、挖掘汽车和跨界优质达人资源,打造爆款合作案例; 5、及时搜集行业热点,优化营销手段。 职位要求: 1、本科及以上学历,新闻、传播、广告、中文或有丰富项目经历者优先; 2、了解长视频、短视频、图文的内容形态、达人和UP主生态,了解汽车、热爱汽车; 3、有丰富的渠道资源、KOL资源者优先; 4、责任心强,有良好的团队合作精神,有激情,有创造力,有独立思考能力,数据分析能力强。
  • 8k-13k 经验不限 / 大专
    数据服务,硬件 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1、协助现场项目经理进行电力数据加工聚合、简单分析; 2、协助总部研发进行数据导出; 3、现场服务器运维; 4、帆软报表开发。 任职资格: 1、大专及以上学历,计算机相关专业优先; 2、掌握Python编程语言,进行过简单的Python数据分析(相关性、回归等); 3、有linux相关经验,掌握linux操作; 4、有SQL相关经验,会使用MySQL数据库; 5、有Hadoop、Elasticsearch、Spark等相关技术经验。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1. 负责运营推广活动Banner设计; 2. 负责移动端产品UI及官网等设计; 3. 能够把握产品和品牌调性,了解最新的设计发展趋势,收集行业竞品的信息; 4.完成leader交代的其他事项。 职位要求: 1. 对设计有追求,不应付差事,外向性格喜欢沟通; 2.广告设计相关专业,大专及以上学历,擅长平面设计; 3. PS、AI、Sketch熟练; 4. 有手绘、C4D、AE视觉动效经验可加分。 PS:此岗位招聘2025年之后毕业的实习生,2024年毕业的请勿投递。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位描述: 1.参与云原生可观测性平台的产品设计、研发工作 3.参与可观测性平台集团化推广的技术培训、故障排查、性能优化、生产上线等技术服务支持工作 4.对新技术研究和应用,并推动合适的技术用于实践 岗位要求: 1、具有企业级应用可观性性能力(分布式监控预警/性能分析平台)建设相关经验 2、精通从基础设施、容器、分布式微服务、应用系统等运营相关监控、预警和分析体系,深度掌控相关技术堆栈; 3、精通常见的开源监控软件,如zabbix、Prometheus,具有定制化经验; 4、熟练掌握PinPoint、SkyWalking等APM软件的使用,并具有一定的定制化经验; 5、精通ELK,有大型ELK集群运维经验或有基于ELK定制化产品开发经验者 6、具有大型互联网企业或银行业企业级应用可观性性能力建设者优先 兴业银行股份有限公司是国内首批股份制商业银行之一,兴业数字金融服务(上海)股份有限公司(简称“兴业数金”)是兴业银行集团旗下的全资金融科技子公司,工作稳定,发展空间大,每个月有不定期的技术培训、公司有食堂,餐补、通讯补贴,五险一金全额缴纳,补充医疗险,带薪年假,节假日福利,工会福利,丰富的兴趣小组等...
  • 18k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责指定行业产品/平台的功能规划、业务流程设计、产品优化。 2. 负责为客户提供相关行业的咨询服务,包括顶层设计、信息化规划、项目建议书、初步设计方案、项目咨询方案等。 3. 负责分析研究行业产品形态,整合生态资源,与自研产品形成集成方案。 4. 负责行业产品跟踪分析,研究行业产品特性以及演进思路,为产品发展方向提供参考依据。 5. 能灵敏捕捉到客户需求,并分析需求本质,善于挖掘客户痛点,能引导客户,把控项目的关键环节。 任职要求: 1.***本科及以上学历,有工业数字化、水利数字化、安全监管行业数字化经验(至少有一个相关行业经验),有相关证书者优先,有相关资源者优先; 2.熟悉产品开发过程,熟练使用需求交付软件(Axure/蓝狐/即时设计),能快速响应客户需求。 3.有较强的表达和沟通能力,思维敏捷,材料编写熟练;熟悉项目流程,有团队的管理经验优先; 4.有很强的学习能力、对新业务和新技术敏感;有一定的抗压能力,责任心强;适应省内短期出差。
  • 10k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 我们正在寻找一位有政企行业销售经验的销售经理加入我们的团队。该职位需要候选人具备丰富的政企IT 系统销售或政企集成项目销售工作经验,并拥有出色的历史业绩。我们期待这位销售经理能够与客户建立长期稳定的关系,并能够熟练运用各种销售技巧和策略,以推动公司的业务增长。 职位职责: 1、负责政企行业客户的销售工作,达成销售目标; 2、管理客户关系,与客户建立良好的信任关系; 3、根据市场需求和公司战略,开拓新客户,并维护和扩大现有客户; 4、熟练掌握公司产品和服务,为客户提供个性化解决方案; 5、跟踪市场动态,收集竞争对手的信息,制定有效的销售策略; 6、积极推动团队合作,实现销售业绩增长。 职位要求: 1、本科以上学历,市场营销等相关专业优先; 2、5年以上政企行业销售经验,运营商销售或运营商工作经验者优先; 3、有出色的销售业绩和客户资源,能够独立完成销售任务、拓展新的客户; 4、具备优秀的沟通和协调能力,能够有效地处理客户关系; 5、具备良好的团队合作意识和领导能力; 6、熟练掌握办公软件; 7、具有高度的责任感和执行力,能够承担工作压力。 8、有先有政府、行业客户资源或能在近期实现签约的优先。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、全面负责抖音、小红书等新媒体平台的达人/机构合作; 2、统筹MCN事业部达人签约、商务采买工作、既要完成头部账号的签约、扶持成长规划,也要考虑商业价值较高的腰部以上达人的签约、经纪、商单的整体规划,具备优秀的谈判能力和资源; 3、根据业务增长需要规划新媒体内容、制定推广策略,制定内容标准并严格把控达人产出的内容质量,能提供具体可行的修改和优化建议; 4、关注和分析达人、新媒体行业数据,为运营提出新玩法建议; 5、为投放预算、量级、效果负责,及时复盘优化投放策略; 6、负责团队的搭建&管理、持续引进和培养优秀人才; 任职资格: 1、**本科及以上学历,5年+相关工作经验、3年+管理经验; 2、具备抖音和小红书等平台大规模(预算、条数)投放经验和深入的理解,有良好的审美和沟通能力; 3、对抖音、小红书、B站、视频号、微博、快手等平台及其达人生态有深入理解; 4、有品牌或者供应商资源及合作经验,熟悉媒介和KOL投放流程优先; 5、对新媒体的法律法规和伦理规范有了解,能够保证新媒体合作及推广过程中的合规性&道德性,管控舆论风险; 6、能够接受出差
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责音乐版权对外转授商务合作、新合作拓展及销售; 2.负责公司内部相关部门沟通协调,确认转授内容、权利、策略; 3.负责国内及海外目标合作平台沟通谈判,协调推动内外合作方,解决问题并达成合作; 4.负责跟进商务合作相关约定执行; 5.负责公司内部音乐权利使用相关项目协调; 6.参与制定版权音乐对外合作策略及业务目标,负责业务目标达成。 岗位要求: 1.3年以上互联网领域商务合作、合作拓展或销售经验,有音乐版权内容相关经验者优先; 2.熟悉互联网行业及音乐使用场景,理解音乐合作模式,在各领域有一定资源基础; 3.有一定的版权转授商务能力以及渠道人脉资源,特别是国内市场; 4.对音乐行业和版权有一定认知,较强的沟通和协调能力; 5.商业模式构建,以及战略合作层级的思考与项目管理能力,内容理解与运营能力。