工作职责： 1、 负责粉笔旗下账号直播（教育类目） 2、通过直播间传递品牌价值增加用户信任度获取用户线索量小风车 3、执行直播运营脚本内容，分析数据自我复盘并优化 4、根据公司整体要求，完成每月直播场次和时长 主要工作项包含： 1、直播前期素材准备-准备直播需要试用的刷题题目和解析及课件PPT制作 2、按时上播-根据直播排期按时配合运营开播 3、直播过程中引导学员进行小风车推荐，转化添加辅导员【重点考核项】 4、 根据每场直播数据与直播运营分析话术和流程优化后续工作 任职要求： 1、大专以上学历，播音主持专业优先 2、形象好、气质佳、年轻态、口才好、有创意、思维灵动、多才多艺，具有较强的个人风格 3、【有教育类目经验】，共情能力、感染力强，了解内容和强主播能力的基本逻辑，有成熟直播经验者优先考虑 4、目标导向强，抗压力强，接受灵活上班制，有强团队合作意识 5、 有举一反三能力，善于总结行业优秀话术并优化运用到自身 上班时间：弹性工作制，每天播至少4小时，月休8天。 综合薪资：5.5-6.5K，薪资构成：底薪5.5k+绩效工资

工作职责： 1、 负责粉笔旗下账号直播（教育类目） 2、通过直播间传递品牌价值增加用户信任度获取用户线索量小风车 3、执行直播运营脚本内容，分析数据自我复盘并优化 4、根据公司整体要求，完成每月直播场次和时长 主要工作项包含： 1、直播前期素材准备-准备直播需要试用的刷题题目和解析及课件PPT制作 2、按时上播-根据直播排期按时配合运营开播 3、直播过程中引导学员进行小风车推荐，转化添加辅导员【重点考核项】 4、 根据每场直播数据与直播运营分析话术和流程优化后续工作 任职要求： 1、大专以上学历，播音主持专业优先 2、形象好、气质佳、年轻态、口才好、有创意、思维灵动、多才多艺，具有较强的个人风格 3、【有教育类目经验】，共情能力、感染力强，了解内容和强主播能力的基本逻辑，有成熟直播经验者优先考虑 4、目标导向强，抗压力强，接受灵活上班制，有强团队合作意识 5、 有举一反三能力，善于总结行业优秀话术并优化运用到自身 上班时间：弹性工作制，每天播至少4小时，月休8天。 综合薪资：5.5-6.5K，薪资构成：底薪5.5k+绩效工资

教育产品经理 招聘中级产品经理，高级产品经理，产品总监等多人。 【岗位职责】 1. 完成公司教育信息化产品的功能设计，包括但不限于原型及 PRD； 2. 提炼 To B 和 To C 教育场景下的需求、调研竞品，输出产品方案； 3. 与研发、设计师及其他产品经理紧密合作，推动开发实施； 4. 跨团队沟通协作，保证项目上线； 5. 持续改善产品功能和使用体验。 【岗位要求】 1. **本科以上学历，从事产品工作五年以上。 2. 有教育培训，教育信息化，智能硬件、物联网、AI行业经验优先； 3. 有良好的沟通能力和逻辑分析能力； 4. 有责任心，主动积极，能承受一定的工作压力； 5. 具备强烈的好奇心、丰富的创造力和实现自己想法的韧劲； 6. 产品视野广阔，对海内外新鲜事物及行业动态有敏锐洞察力。

岗位职责： 1、在校区周边的学校、社区、商圈等场所派发品牌宣传单或设点开展市场宣传活动； 2、寻找目标学员及家长，主动上前介绍课程及相关市场活动； 3、通过面对面有效沟通引导意向学员及家长到访校区参观并安排学管师提供课程咨询； 4、收集潜在学员及家长的基本信息并填写真实资料，配合其他户外推广专员活跃现场气氛； 5、配合领导完成其他交办工作； 岗位要求： 1.有教育培训行业户外推广经验，传统行业户外派单经验者优先； 2.热爱教育行业，对市场专员职位感兴趣者优先； 3.善于沟通，具备渠道开发及组织实施能力者，可对学历降低要求； 4.有敏锐的市场洞察力，能够开拓多种途径扩大品牌知名度； 5.性格热情、亲和力强、执行力强、目标明确者优先。 发展方向： 1.管理方向：市场专员——市场主管——市场经理 2.专业方向：市场专员——中级市场专员——高级市场执行——资深市场策划 我们提供给您的： 1.岗前培训：完善的新人岗前培训，全方面掌握工作体系 2.其他培训：技能培训、管理培生培训、 3.五险一金：试用期购买 4.带薪假期：年假、产假、婚假、护理假、病假、丧假等带薪假 5.慰问基金：住院、生育、结婚等额外享有慰问基金 6.爱心福利：月补贴、儿女报名乐高课程享受折扣、生日周年礼物 7.团建：下午茶、校区团建、年终国内境外游，开心工作，快乐生活 【工作时间】：周一周二休， 【薪资待遇】无责底薪+房补+绩效+高提成+月度奖金，综合薪资10-30K不封顶 公司名称：中科 超级编程兔 工作地点：根据岗位缺编情况进行就近分配！ 上班地点：南山文体中心（地铁1号线南山桃园）

JD 职位描述: 1、负责公司或对接教育合作伙伴的线上/线下活动的策划，文案的撰写和发布，过程执行和后期的效果分析和复盘等工作，对活动结果负责; 2、活动微信社群的维护和管理; 3、公司新媒体平台账号内容的策划、撰写、 发布等日常运营(前期以公众号为主) 任职要求: 1、大专及以上学历，新闻传播、广告学、市 场营销或相关专业背景者优先; 2、具备独立完成线下活动方案的能力，思维 敏锐、逻辑性强，优秀的文案策划与创意能 力; 3、良好的沟通和执行能力，团队协作意识和 责任心强，良好的抗压能力; 4、具有较强的组织能力、协调能力和资源整 合能力; 5、优秀的学习能力和自我提升的自驱力; 6、对教育行业感兴趣。 优先考虑: 1、具有1年以上活动策划和执行的实际工作经 验者优先; 2、教培行业从业经验者优先。

岗位职责：1. 对现有潜在客户进行需求挖掘；2. 对有意向的客户进行拜访面谈，沟通活动策划方案；3. 协助现场执行、后期客户跟进维护；4. 定期与以往客户保持良好沟通，开拓其它企业活动。 任职要求：1. 大专以上学历，性格开朗，言辞流利；2. 熟练使用Office办公软件；3.吃苦耐劳、执行力强，抗压性好，愿意和公司一同成长；4、一年以上广告公关行业从业经验或体育、广告相关专业毕业；5、一年后可以到深圳或者长沙等地工作者，优先考虑。 薪资及福利：1、月薪：底薪3000至5000 +高额提成+活动补贴+五险+全勤奖+年终奖等；2、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、旅游活动、团建活动等等；3、工作优异者并在公司工作满3年以上享受公司分红；4、广阔的职业发展空间：顾问-经理-总监（合伙人）。

1.热爱自然，热心环保公益，认同自然教育的理念； 2.本科或研究生以上学历，学前教育、植物/园林、生态学、动物学、环境、艺术等相关专业； 3.具有自然教育课程带领经验，或有相关专业背景的应届毕业生均可； 4.喜欢孩子，有爱心，有责任心，乐于分享与合作。

需要面试提前一天预约呦～ 岗位职责： 1、到达与公司合作的百业机构（全国范围），将公司统一的活动方案执行落地，帮助合作机构完成引流目标； 2、一场引流活动是3-7天时间，一个活动执行官一个月将会在全国范围内到3-4家机构帮助他们做策划活动，具体地址由公司统一安排； 3、活动执行官在活动执行过程中，吃/住/行合作机构会全额报销和接待； 4、活动执行官进入公司，将会有老师一对一辅导和带领，直到能独立执行活动时，将晋升为活动总指挥，开始独立操作引流活动，晋升活动总指挥后月收入也将提高至30000元至60000元； 岗位要求： 1、25-35岁，逻辑思维能力强，口才好，语言表达能力强； 2、拥有强烈的赚钱欲望，期望年收入超过50万元者； 3、能适应长期出差，每月一周休息时间，没有法定节假日； 4、有梦想，有激情，不怕辛苦，极度想要改变人生命运； 5、拥有一定的演讲功底，至少拥有30人以上开会的经验或者会销经验；有教培招生行业优先～ 6、形象气质佳，身高170cm以上 常见问答：1、公司是做什么的？ 我们是专业帮各行各业做引流活动的一家策划公司，活动执行官的主要工作就是：到达与公司合作的机构（全国范围），将公司统一的活动方案执行落地，帮助合作机构完成引流目标； 2、工作模式是什么样的？ 长期在外出差，每7天去一个地方，一个月出差3个地方，具体地方由公司统一安排，具体方案也是公司统一安排，只需要按照统一的操作步骤和流程执行就可以了; 3、工资结构是怎么样的？ 这个岗位主要是拿提成。首先进入公司执行部是做活动执行官，这个岗位月收入大概是1.5万元左右，一般通过一个月的时间就可以晋升为活动总指挥，活动总指挥的收入都在4万左右，当然具体的需要面谈。

岗位职责： 主要负责活动类项目的策划工作，活动市场方案落地，跟进，监督等工作，不坐班，时间灵活，差旅费报销，高收入。 职位要求： 1、广告类、新闻类或市场营销类相关专业较好，如果没有经验也可以跟着老师学习； 2、不要求工作经验，但是学习能力必须要强； 3、优秀的沟通、执行、组织、协调能力，形象良好； 4、责任感强，逻辑思维与细节把控能力强，执行能力强。 5、可适应全国范围出差，年龄在25到38岁以内，如果特别优秀，公司可适当放宽年龄限制。 6、公司对于年底表现优异的策划老师会有特别的现金奖励，且公司每年会定期组织团建。 薪资待遇： 1、有底薪制：底薪在3000+10%提成，转正后20%提成，基本均月工资在一万二以上没有问题。 2、无底薪制：提成在30%到50%，均月工资在一万五以上

岗位职责： 1、协助项目负责人做好活动前期筹备工作，如人员沟通、活动物料准备等； 2、协助项目负责人负责活动现场管理工作，人员管理工作，保障活动稳定开展，做好协调沟通，解决突发问题，确保活动效果； 3、协助项目负责人做好活动结束后的收尾工作，如物资及资料整理工作等，保证工作有序开展； 4、协助项目负责人做好项目后期各类文件、数据和照片的汇总、整理生成文件。 职位要求： 1、大专以上学历，有培训机构活动组织策划实施经验； 2、有团队精神，也有独立负责的意识； 3、性格开朗、活泼，具备良好的沟通、协调能力、统筹能力、团队协作意识、客户服务意识；

岗位描述： 1、完成项目执行过程中的运营管理工作，确保活动顺利执行; 2、协助撰写活动执行细案、活动报价、执行流程、项目时间推进表，预估活动现场效果; 3、协助项目负责人进行前期筹备工作，对接供应商，对项目执行效果进行不断优化并总结； 4、负责与项目部及客户沟通活动需求，从而制定活动策划方案，能独立参与听标会、需求会，清晰记录客户需求。在需求会、答疑期间能与客户进行清晰的QA沟通，具备客户沟通引导技巧，保持公司与客户间交流的畅通； 5、拥有清晰的策略逻辑思维，有一定的策略想法/策略理解能力。能把策略端口的内容，转化为设计创意、流程创意等，能独立把控设计出品、独立成案、排版； 6、能制作项目相关文件，编写专业活动方案。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限;欢迎优秀应届生； 2、具有较强的文案、创意能力、抗压能力、学习能力、执行能力，能接受加班; 3、能熟练使用pptx、word、execl； 4、具有较强的现场执行及协调能力，抗压能力; 5、服从公司安排，接受出差，具有良好的团队合作意识，高效的执行力。 员工福利： 1.依照国家制度规定购买五险，医疗保险，加班补贴，出差补贴，年终补贴，项目补贴； 2.年轻化的管理模式，高效的团队运作，无复杂人事关系； 3.公司配备冰箱、微波炉，可供员工自行带餐； 4.下午茶，团建旅游，员工生日会，年终旅游； 5.7小时工作制，朝九晚六，带薪年假，带薪病假，享受国家法定带薪节假日。

【岗位职责】 1. 完成公司教育信息化产品的功能设计，包括但不限于原型及 PRD； 2. 提炼 To B 和 To C 教育场景下的需求、调研竞品，输出产品方案； 3. 与研发、设计师及其他产品经理紧密合作，推动开发实施； 4. 跨团队沟通协作，保证项目上线； 5. 持续改善产品功能和使用体验。 【岗位要求】 1. **本科以上学历，从事产品工作五年以上。 2. 有教育培训，教育信息化，智能硬件、物联网、AI行业经验优先； 3. 有良好的沟通能力和逻辑分析能力； 4. 有责任心，主动积极，能承受一定的工作压力； 5. 具备强烈的好奇心、丰富的创造力和实现自己想法的韧劲； 6. 产品视野广阔，对海内外新鲜事物及行业动态有敏锐洞察力。

岗位职责： 1、负责公司承接的田径、游泳比赛、学生体质健康测试、智能跳绳推广活动的全程统筹、管控，在活动中各个环节做好与内外部相关部门的协调沟通； 2、具体实施（执行）体育活动过程中的计划统筹、跟进，预判方向并根据赛事活动的具体要求与变化，提出合理的解决方案； 3、针对体育赛事活动所负责的部分进行充分的前期准备、中期执行及后期评估； 4、负责公司承接的体育活动策划与执行、管理； 任职资格： 1、1年以上体育从业经验，有1-2年体育教师经验或统筹执行大型体育赛事活动真实的成功经验的优先考虑； 2、有独立活动组织和完成整体项目的策划与落地执行的能力；较强的观察力、判断力、沟通力和应变力； 3、良好的职业素养和业务技能,善于接受挑战,能够承受一定的工作压力； 4、热爱体育行业，个性乐观抗压； 5、体育运营管理专业、社会体育指导专业，本科及以上学历，有丰富的体育赛事运营项目工作经验优先考虑。

岗位职责； 1.根据会务上报客户人数为基础，制作当期运营成本预算； 2. 根据会务上报服务人员名单，安排其相应服务岗位 3.会务期间，按照分配岗位服务整场会务，做到认真仔细，排查一切安全隐患，做到服务最大化； 4.会务结束后，做整场会务总结报告，优缺点分析； 5、运营岗位流程梳理及岗位职责完善； 6.会务运营期间，产生的费用核对及报销 7.完成直接上级安排的其他日常工作； 任职要求： 1.专科学历以上，年龄23-35岁之间，退伍军人优先； 2.有会务经验者优先考虑（教育类公司或者会务类公司） 3.能熟练操作电脑，能够熟练使用excl、word、ppt、等办公软件 4.善于表达，善于创新，有灵活的思维，具备演讲口才能力，应变能力强； 5.工作认真细致，有耐心，有责任心，善于沟通表达，有上进心，有坚定的目标，诚实稳重，具有较强的人际交往能力及团队意识； 6.根据公司安排可随时出差； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建、出国游

岗位职责： 1、搭建基于微信的私域流量运营体系，制定私域流量运营策略，输出私域流量运营标准化业务流程，为私域运营效率和转化率目标负责； 2、用户运营，围绕促活、留存、转化等环节，开展私域内用户运营对用户活跃等结果负责； 3、制定私域运营SOP，并统筹一线执行，为项目落地结果负责； 4、深度了解用户和数据，根据数据结果优化迭代运营策略。 岗位要求： 1、有3-5年私域运营经验，K12行业从业经验； 2、对私域流量运营有完整清晰的运营思路、有系统的方法论； 3、结果导向，围绕目标能够整理落地方案； 4、有一定的内容能力，能够产出运营内容； 5、对数据敏感，细心负责，具备较强的数据分析技能，优秀的沟通协调能力，擅长多部门协作。