• 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责项目的多版本管理工作 2、负责各种项目内专题的跟进与落地 3、负责协调项目所涉及的各方及各成员 4、负责跟进项目,控制流程、并进行项目协调工作 5、负责制定详细项目管理计划(包含进度、资源、沟通、质量和风险管理)、跟踪管理项目进展达到预期目标 任职要求: 1、对于市面上熟悉的手游,都有涉猎接触; 2、良好的计划和执行能力、协调能力、人际沟通能力和高度的责任心,擅长多线程工作,为结果负责; 3、拥有良好的团队合作精神,诚实正直,积极向上; 4、抗压能力强,稳定性强,逻辑性强;
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责游戏研发项目管理工作,包含计划制定、跟踪、控制以及经验总结; 2、协调和组织团队各项研发工作,控制风险,解决问题; 3、参与团队内部各项研发流程的推进和优化. 任职要求: 1、本科及以上学历,1年左右游戏项目管理经验,热爱游戏; 2、具备良好的逻辑分析能力和学习能力,有出色的组织规划能力和管理能力。 3、优秀的沟通、组织与协调能力,能很快融入团队,能清晰、准确的在团队中传达自己的想法,并敢于提出自己的想法和建议; 4、做事认真负责、细心严谨,具备自我激励、团队精神、责任心和工作主动性。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 制定开发计划和版本计划,跟进并及时反馈; 2. 协调开发过程中遇到的各种问题(比如资源调配、人员协调等); 3. 摸索团队管理中存在的问题,持续推进优化组织管理; 4. 协调分配PM组的工作,确保团队成长; 5. 对项目进度中存在的问题有很熟悉的把控,包括风险预警、处理、复盘等。 任职条件: 1. 本科以上学历,1年以上PM经验; 2. 对游戏行业有较大热情; 3. 抗压能力强,主动性强,沟通能力强,有责任心; 4. 逻辑思维能力强,条理性强;有良好的团队意识和协作精神。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    游戏,移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责项目美术进度的沟通、推进; 2、协助主策进行每一个版本的内容规划和安排; 3、负责对项目内对项目外的所有事物沟通协调; 4、通过沟通协调来保证项目质量以及项目的进展。 任职要求: 1、性格热情开朗,善于沟通,做事认真仔细,责任心强,抗压能力强; 2、对项目管理有一定经验更好,或者从事过其它沟通协调类工作的经验也可; 3、喜爱游戏,喜爱玩女性向游戏为加分项。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、按照手游研发流程及规范,执行需求定稿排期上线等流程; 2、对所负责项目需求及需求优先级进行把控,制定合理项目工作排期; 3、项目进度跟踪:各团队的进展,预估项目风险并协调处理;针对跟进过程中突发的问题及时协调解决; 4、发现项目流程的不足并提出有效解决方案; 5、项目各项情况(包含但不限于工作进展、人力情况及各类风险)例行、阶段性沟通及总结汇报。 任职要求: 1、本科或以上学历,对国内游戏市场有一定了解,熟悉手游研发专业分工加分。 2、2年或以上游戏公司项目管理经验; 3、具有良好的团队合作精神,沟通协调逻辑思维能力强; 4、熟悉项目管理知识,具备良好统筹管理能力、项目风险意识高; 5、工作积极上进,责任心强;沟通和跟进能力强。
  • 15k-22k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、根据项目需求协助项目经理完成项目整体规划,并协助项目经理排定项目各环节的生产顺序以及管理计划; 2、协助项目经理完成沟通协调工作,组织相关部门按照计划进行并完成绩效信息的记录; 3、监控项目过程中各环节的进度状况,完成项目绩效报告,组织人员纠正和解决项目生产过程中遇到的偏差和问题; 5、协助项目经理开展项目团队建设工作,策划、组织和开展不同形式的项目团队动; 6、负责组织人员完成项目绩效统计,奖惩以及经验分享等。 技能要求: 1. 1年以上网络游戏 或 移动互联网相关工作经验; 2. 熟悉游戏运营整体环节,深度理解运营各模块工作的难点,具备定位与纠正复杂运营问题的能力; 3. 为人负责、积极主动,具备良好团队合作精神; 4. 具有良好的逻辑思维能力和综合管理能力,能在高压情况下将工作推行落地 5. 本科以上(含)学历,管理类或计算机类相关专业【优先】; 6. 获得PMP认证证书【优先】。
  • 15k-30k·15薪 经验不限 / 本科
    文娱丨内容,游戏 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、 深入了解用户需求,提出产品方案 ; 2、与技术,测试等团队配合,确保产品高质量发布和迭代; 3、对接业务团队,采集剖析需求,解答问题,沟通协调开发工作,追踪开发进度。 4、对国内外相关产品进行研究,调研分析,提炼有效的产品方向。 任职要求: 1、本科及以上学历,基本英语读写能力。 2、对待工作积极主动,具备优秀的服务精神。 3、具备3年以上渠道SDK,数据处理,游戏运维等相关产品经验,有技术背景优先。 4、具备优秀的内外部沟通协调能力。 5、熟悉海外市场以及Facebook,Google 等三方服务后台。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位描述: 1.协调整个项目团队,包括项目预研、项目启动、项目计划、项目执行和项目结束等各个阶段 2.能够根据项目的特点和软件生命周期制定项目的计划、里程碑和时间表 3.根据项目计划进行有效的跟踪和管理 4.确保项目执行相应的流程和标准, 按时保质完成 5.建立清晰、透明和高效的沟通机制,同产品经理和团队技术主管进行有效的沟通 6.有效地推进日常项目管理,包括范围控制、资源估算、版本发布、项目文档、项目状态、项目结果评估等 岗位要求: 1.独立负责项目管理工作;熟悉项目总体规划,项目估算及计划,项目状态监控及控制,风险管理,变更管理,项目总体状态报告(周/月/季度)等 2.熟悉项目管理知识体系、软件工程和软件质量控制,深入了解研发项目的特点 3.熟悉项目管理相关工具和模板 4.具有良好的沟通、协调和团队领导能力 5.能够承受工作压力,具有抗压能力和多任务处理能力 6.具备自我激励、团队精神、责任心和工作主动性
  • 20k-35k·18薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,内容社区 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 负责制定游戏研发项目管理流程及制度体系,并推动落地执行; 2、负责项目资源的协调与组织,确保项目团队各干系人协同工作,高效沟通; 3、参与项目规划和计划的制定,跟进和推进项目进度,有效管理项目风险,确保项目按计划完成; 4、及时发现并跟踪解决项目问题,识别执行过程中的风险,并积极推动、协助制定解决方案; 5、负责项目管理工具的维护,项目研发流程相关文档的撰写与整理,以及知识库的建立。 任职要求: 1、本科以上学历,至少3年以上游戏研发相关工作经验; 2、热爱游戏制作,至少参与过一款手游开发全过程; 3、了解或应用过jira、teambition、TAPD等管理工具以及熟悉Excel、PowerPoint等软件; 4、良好的计划和执行能力、协调能力、人际沟通能力和高度的责任心,擅长多线程工作,为结果负责; 5、逻辑清晰,严谨,能够多线思维,具有较强的目标管理能力,对游戏业务有深入的理解,擅长归纳总结和汇报呈现。
  • 11k-22k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、协助编制项目计划,识别和控制项目风险,及时发现和解决问题,把控项目质量; 2、定期跟踪项目进展,识别异常点与风险,并组织相关责任人解决; 3、组织项目评审会议及项目例会; 4、对开发过程中发生的问题进行分析和处理,定期归纳总结; 5、持续优化项目管理流程。 岗位要求: 1、1年左右软件研发项目管理经验,有游戏研发项目管理经验优先; 2、热爱游戏行业,资深游戏玩家优先,了解当前游戏市场和用户状况; 3、较强的抗压能力和推动能力,具有良好的团队合作能力,具备出色的沟通表达能力和书面表达能力; 4、拥有系统的项目管理知识体系,有PMP认证优先; 5、熟练使用各类项目管理和办公软件(不限于禅道、tapd、visio等)
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容,游戏 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 对接业务团队,采集剖析需求,解答问题,沟通协调开发工作,追踪开发进度,推进对接流程,把控对接进度; 2. 了解平台SDK的功能,了解用户以及业务团队的需求,协助业务团队解决平台服务相关的问题 ; 3. 与技术,测试等团队配合,确保平台SDK产品以及相关服务的高质量发布和迭代; 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语读写能力。 2. 对待工作积极主动,具备优秀的服务意识和团队精神。 3. 具备1年以上项目管理工作经验,有对接多团队和多部门工作经历。 4. 具备优秀的内外部沟通协调能力。 5. 熟悉海外市场以及Facebook,Google ,firebase等三方服务后台。
  • 5k-7k·13薪 经验不限 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    1.根据公司业务发展需求,维护已有客户,并对已有客户进行外包业务的拓展,挖掘,保证外包项目的充足; 2.实时跟踪各项目进度,制定并推动时间节点,确保项目按期完成; 3. 整理、分析客户需求,转化为美术人员可理解可执行的明确需求; 4. 保持与客户良好的沟通,做好内外部衔接工作,合理处理临时变更需求等外部情况. 岗位职责: 1. 熟悉美术制作流程,有美术外包沟通经验者优先; 2. 具有较强的沟通能力,组织协调和统筹能力; 3. 具有高度责任心,做事认真细致,主动性强; 4. 具有良好的职业道德,对公司及客户资料信息进行保密.
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、掌握游戏研发进度事实,协助项目负责人制定游戏项目计划; 2、清晰掌握项目当前状况的阶段与标准,能够协助项目负责人持续地把控质量、沟通质量标准; 3、推动团队日常执行工作,负责进度跟踪和风险预判,能够主动察觉风险并且进行沟通排除; 4、建立清晰透明和高效的沟通机制,收集和准备明确的例行项目、研发进度及公示表。 岗位要求: 1、大学本科及以上学历,1年以上游戏行业PM工作经验; 2、负责过游戏研发项目的项目管理工作; 3、熟悉项目管理,具有较为规范的项目管理实战技能; 4、具有良好的沟通、协调和团队领导能力; 5、在游戏里程碑管理、游戏量化管线、游戏技术管线管理三者任意一个方面有完整经验优先。
  • 3k-6k 经验1年以下 / 大专
    游戏 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据项目阶段目标制定详细工作计划,并为计划的完成负责; 2、跟进日常工作计划,发现计划执行问题并协调资源解决问题; 3、制定团队工作流程,搭建和管理工作流相关工具和平台; 4、协助与外部进行沟通以协调资源、展示工作结果等。 任职要求: 1、半年以上游戏行业(研发)相关经验。沟通能力强,有亲和力; 2、有很强的责任心和抗压能力; 3、熟悉游戏研发整体流程及各部分(程序、策划、美术、QA等)具体工作流程者优先; 4、态度端正,积极配合促进项目顺利完成。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 大专
    游戏 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责游戏视频广告或拍摄等项目进度管理和资源协调,协同项目团队各干系人工作,达成项目目标; 2. 负责游戏视频广告项目中的制作跟进,排期协商、跟踪和维护,确保项目按计划完成,保证项目进度以及项目质量; 3. 组织项目各种沟通会议包括项目结束后的复盘会议、制定项目制作计划,确保项目有序推进; 4. 对项目进行风险控制、及时发现跟踪解决影响项目进度相关问题,确保项目任务按期交付; 5. 总结项目实施的经验教训,优化项目实施的流程、规范等,为公司其他项目的实施提供支持。 任职资格: 1. 大专以上学历,5年以上项目管理工作经验; 2. 具备较强的逻辑思维能力、学习创新能力、数据分析能力和语言表达能力; 3. 具有良好的沟通能力,善于引导客户需求,跨部门组织、沟通和协调资源; 4. 较强的抗压能力,可同时肩负并行性项目开发,并保证各项目质量; 5.有乙方工作经验,对游戏广告、短视频、有深刻的理解和认知。 薪资福利及工作时间: 1、15号之前入职当月购买五险一金,全员社保一档,5号为发薪日; 2、带薪年假、带薪病假; 3、部门下午茶、生日礼品、每月团建活动、结婚礼金、生育礼金应有尽有; 4、工作时间:5天7小时工作制,9:30-18:30(12:00-14:00休息),国家法定节假日正常休息; 5、团队氛围好,小伙伴们都很nice