岗位职责： 1. 负责公司日本业务或其他业务模块的合同评审与起草、日常法律咨询、各类函件起草、公司治理、数据保护、日本法律研究等相关工作，熟悉日本法律或者国内法。 2. 知识产权（商标、著作权）管理，包括商标注册、申请、全球商标布局、商标异议、无效等方面 3. 参与公司重大项目的合规风险评估，并出具专业的法律意见 4. 案件纠纷处理和应对（中国国内案件） 5. 结合公司业务情况，提供针对性的合规专项培训 6. 领导分配或安排的其他任务 任职资格： 1. 2-3年工作经验，日企法务或律所工作经验优先 2. 硕士研究生毕业，且有日本知名法学院校留学经历。 3. 日语N1水平，可作为工作语言。 4. 有商标管理经验 5. 英语流利优先 6. 具有沟通能力、谈判能力、团队协同能力

工作职责： • 跟踪行业隐私保护合规动态，开展国内外隐私保护合规立法研究； • 协助客户搭建隐私及数据保护管理体系，开展隐私保护合规风险评估及相关规范制度审查，提供差距分析及合规整改建议； • 协助大型跨国客户开展海外子公司法律合规风险梳理工作，提出海外子公司设立法律合规建议； • 为客户提供隐私保护合规咨询服务，确保客户公司业务开展满足国内外监管机构要求。 • 负责协助回答客户提出的相关问题 岗位要求： • 本科以上学历，具备相关法务经验也可考虑，如果在隐私保护合规或数据保护方面有相关经验者优先考虑）； • 拥有丰富的大型企业隐私及数据保护合规工作经验，拥有隐私保护合规咨询工作经验者优先； • 通过国家司法考试者优先； • 英文可作为工作语言。

本职位入职成都金蟾蜍信息科技有限公司 工作内容： 1、公司经营常规法务事务处理，业务合同修订、业务法律合规审查建议等法务处理； 任职要求： 1、有过科技类公司法务任职经历； 2、通过司法考试； 3、认真负责，有较好的法律思维能力和表达能力； 5、薪资5k/月；

1.完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作； 2.负责相关法律文件的起草和审核； 3.进行法律相关培训工作； 4.处理日常诉讼纠纷，能协助解决争议事宜； 5.为公司各部门提供法律咨询及其他法律相关工作。 任职要求： 1.大学本科以上，法律专业，3年以上相关工作经验； 2.工作踏实，有敬业精神； 3.良好的沟通和逻辑思维能力，工作责任心，抗压能力强。

岗位职责 1、拟定、审核、管理公司各类法律文书。 2、协助处理公司经营管理中产生的法律纠纷。 3、协助法律培训。 4、搜集行业相关法律法规或政策性文件。 任职要求 1、23届大四或23研究生届毕业生，法学专业优先。 2、做事踏实，善于学习，沟通能力较强。 3、工作积极主动，认真细致，善于总结发现问题，有创新意识，思维活跃.

工作内容 (1) 独立起草、审核公司各类业务合同及法律文件。 (2) 独立处理自己接受案件，并同时能去通过专业知识解决客户的问题。 (3)有足够的学习力、有激情和执行力!

1、必须大学本科及以上学历，及法学专业 2、熟悉合同法、公司法等法律法规及政策: 3、具备良好的沟通能力和谈判技巧，诚信正直。岗位职责: 1负责起草、宙核、规范各类合同文本: 2、负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的 法律问题，避免合同纠纷产生: 3参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性 宙查: 4、负责代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活 动，解决公司经营中的法律事务 5、负责解答公司各部门法律事务咨询: 6、公司及部门内部其他相关法律事务。 7 五险一金 包吃住、定期部门聚餐、组织团建省外旅游(过 节红包) 8.天蝎座不要 天蝎座不要 天蝎座不要

职责描述： 1、根据公司提供的信息，为信用卡及网贷逾期客户提供上岸方案 2、负责协助争议做好当事人、债权委托人的沟通与调节工作 3、负责案件数据录入和配合领导安排的其他事项 任职要求： 1、大专及以上，接受应届生，有客服和金融类相关经验优先 2、普通话标准，沟通能力强，应变能力强 3、逻辑分析能力，协调应变能力 福利待遇： 1、底薪4000+提成4%-15%+奖金+入职五险一金，月均薪8k+ 3、福利：带薪年假+法定节假日+节假日福利+生日礼物+结婚生育假+免费培训+旅游

说明：主要对标的是银行类客户。为银行类客户提供税务和法务的数字化产品服务，候选人需要具备较好的沟通能力，并且能够适应出差和驻场开发。 职责描述 1、参与核心业务系统的模块设计和编码开发。 2、按照开发计划完成开发任务，调试，单元测试和维护；保质保量完成所分配的业务模块； 3、解决系统测试阶段、系统维护阶段部分模块出现的相关故障，对系统和性能进行优化。 4、承担系统或产品的管理维护和配置等工作，确保项目成功上线。 5、解决工程中的关键问题和技术难题； 6、与客户一起工作，分析和转化客户需求并给予技术解决方案。 任职要求 1、6年以上JAVA开发经验，具有扎实的Java编程基础（IO、集合、多线程），良好的编程习惯； 2、良好的沟通协调能力和逻辑思维能力，能够根据产品需求独立完成程序设计、编码工作，并输出系统设计文档； 3、对常用开源框架如Spring，SpringMVC，MyBatis、Spring Boot、Spring Cloud、Dubbo等有较深入理解； 4、具有较强的系统架构设计能力,对微服务架构有较深入理解，并有成功案例； 5、熟悉MySQL或Oracle数据库设计及性能优化； 6、熟悉NoSql数据如Mongdob等，熟悉消息中间件（RabbitMQ、Kafka等）技术； 7、对微服务有较深的理解并有实际的落地经验； 8、有银行或金融类行业优先； 特殊要求：需要出差和驻场开发

说明：主要对标的是银行类客户。为银行类客户提供税务和法务的数字化产品服务，候选人需要具备较好的沟通能力，并且能够适应出差和驻场开发。 职责描述 1、参与核心业务系统的模块设计和编码开发。 2、按照开发计划完成开发任务，调试，单元测试和维护；保质保量完成所分配的业务模块； 3、解决系统测试阶段、系统维护阶段部分模块出现的相关故障，对系统和性能进行优化。 4、承担系统或产品的管理维护和配置等工作，确保项目成功上线。 5、解决工程中的关键问题和技术难题； 6、与客户一起工作，分析和转化客户需求并给予技术解决方案。 任职要求 1、6年以上JAVA开发经验，具有扎实的Java编程基础（IO、集合、多线程），良好的编程习惯； 2、良好的沟通协调能力和逻辑思维能力，能够根据产品需求独立完成程序设计、编码工作，并输出系统设计文档； 3、对常用开源框架如Spring，SpringMVC，MyBatis、Spring Boot、Spring Cloud、Dubbo等有较深入理解； 4、具有较强的系统架构设计能力,对微服务架构有较深入理解，并有成功案例； 5、熟悉MySQL或Oracle数据库设计及性能优化； 6、熟悉NoSql数据如Mongdob等，熟悉消息中间件（RabbitMQ、Kafka等）技术； 7、对微服务有较深的理解并有实际的落地经验； 8、有银行或金融类行业优先； 特殊要求：需要出差和驻场开发

欢迎985的理工科专业的本科生、211/双一流/重点本科院校的研究生投递简历。 （1）有计算机相关领域基础，能够快速学习新技术； （2）有比较强的撰写能力，能够撰写项目以及合同申报文件； （3）有良好沟通能力，能够处理或让代理公司处理，公司日常员工/工商/法务相关问题； （4）有一定编程能力，有一定产品设计能力者优先。

岗位职责： 1、负责电话去电精准客户、添加客户微信、给客户提供法律咨询、促使成单； 薪酬： 1、无责底薪4000+提成+奖金，公司平均工资7000-9000，业务能力强者可达12000以上上不封顶，前三名还有排名奖励； 2、阶梯式提成，出单量越高，提成比例就越高； 3、入职会有专业培训，不需要自己找客源，欢迎想赚钱的小可爱加入我们~ 福利： 五险、享受带薪年假、员工聚餐、每月一次员工生日会、团建活动、零食下午茶 工作时间： 早九晚六 周末双休  任职要求： 1、良好的沟通能力，服从管理； 2、做过保险、贷款、代理记账电话销售经验优先； 3、年龄22-35岁； 晋升： 1法律销售顾问- - 法务销售主管 - - 法务销售经理 - - 区域负责人 一年以上电销工作经验者优先考虑！

新风口+债务规划师 我们公司有一流的专业法务人员，致力于帮助客户解决债务爆发后的所有问题，让客户的债务得到优化，早日回归正常生活。 【岗位职责】 1、通过专业的学习，了解债务规划的本质，学习相关法律法规和普法知识，跟进客户，分析客户，给客户专业的建议，帮助客户规划债务、匹配债务还款方案、减少客户的还款压力，帮助客户避免违法暴力催收； 2、寻找潜在的合作资源，与潜在的合作伙伴进行洽谈与签约； 3、利用各类型渠道或自有资源挖掘新客户，组织做好售前、售中及售后服务工作，进行客户的开发和维护； 4、利用现有资源或自有资源挖掘新客户，及后期客户维护工作 5、负责业务范围的公司外宣活动、企业形象建设和业务风控管理； 【发展空间】 营销精英 → 营销主管 → 营销部经理 → 营销总监→公司副总 【岗位要求】 1、男女不限 25岁-35岁，具有市场敏感度、沟通协调能力、执行力强。 2、有 2年以上销售从业经验，具备银行、信贷、投行、支付等金融行业或保险行业相关背景工作经验者优先； 3、大专及以上学历（能力突出者可放宽要求） 4、热爱销售，勇于挑战高薪 5、熟悉各种销售技巧 【完善的培训机制】 1.公司设有系统的内部培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力的提升等培训； 2.培训项目： a.免费7天入职培训 b.每周的金融大咖主题分享 c.每周定期业务能力及专业能力提升培训（岗位知识、职业素养、沟通能力、管理能力等） d.每月读书会分享和工作改进计划 e.不定时的由高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲新型外部课程； 【丰富的年度旅游福利】 1.每年1次出国游学 2.一年2次周边拓展游玩 3.优秀员工2--5万以上福利 4.生日会、节日福利等 【工作时间】 9:00-18:00（午休：1.5小时），周末双休（节假日正常休） 、法休 【薪资详情】 底薪：3000+高提成（****） 综合薪资：8K-15K，这个行业的收入是普通工薪收入的几倍，只要用心我们可以保证月入1万+ 社保类型：五险 奖金补贴：各种鼓励机制，如开单奖、团建活动、旅游、奖金池等 工作环境舒适，企业文化温馨。 工作地址：成都市金牛区金科南路169号 安格斯峰汇中心4楼3A11

现入职保底4000两个月！可接受无经验  岗位职责：  1、通过电话、信函方式对逾期账户进行催收工作，引导其准时还款；  2 、以专业 、规范的程序协助银行处理违约账款，详细记录催收情况，获取，更新与催收对象相关的资料录入业务系统；  3 、遵守电催规范，积极追收欠款，合规合法催收避免投诉，确保完成任务目标；  4 、针对情况不同的逾期客户，灵活运用不同的催收谈判策略以及制定相应的还款方案，帮助银行控制不良资产；  任职要求：  1 .男女不限，18-38岁，高中及以上学历；  2 .语言表达能力强，有良好的人际沟通能力、分析能力、随机应变能力、口齿清晰；  3 .心里承受能力强，工作有激情，执行力及团队合作意识强，人品端正，无犯罪记录，个人征信良好；  4 .从事过信用卡及消费贷催收业务、律师法务工作人员、退伍军人、电话销售、客服工作经验者优先录取；  福利待遇：  1 、新员工入职可享受带薪专业培训；  2 、薪资架构：试用期底薪28007-18个点高提成，综合工资8000+，转正后综合工资10000以上(提成上不封顶)；  3 、签订正式劳动合同，转正员工购买社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）；  4 、传统假日公司为员工发放福利、享受带 薪假期； 5、升职空间 见习专员-风控专员-资产管理师-组长-主管-项目经理-合伙人；  工作时间：  朝九晚六，周二.周四朝九晚七 周六:9:00-17:00 ，月休5天，节假日正常放假。  工作地点：花牌坊西大国际 公司直招！无任何中间费用！  以上信息真实有效

1.负责供应商（律师、律所等）与公司的沟通联络; 2.跟踪项目进度，管理和评价供应商，跟进重大合同的补充协议签订 3.协助供应商管理专家建立、管理供应商库，并定期对合作供应商业绩进行评价，改善问题，淘汰不合格供应商 4.与营销、法务等团队进行沟通跟进，协助各部门及时高效处理案件处置过程中出现的各种情况