• 4k-6k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    急招食堂阿姨 年龄55岁以下, 工资4000-5500 早上六点到下午三点,包吃包住,手脚麻利,最好在食堂或餐厅做过
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    慈铭体检招聘销售顾问 1.健康+有激情 2.责任感高于一切 3.有强烈进取心和服务意识 4.有相关经验者优先考虑
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 1.对接政府各机关机构、企事业单位、大中小型各企业、公司、学校等员工体检需求,为客户单位量身定制员工体检套餐项目; 2.负责商务洽谈及合同签订,做好团体客户单位的维护工作,做好检前检中检后一站式体检流程服务; 3.组织安排客户的健康讲座与报告解读工作,完善好检后服务工作; 4.了解体检行业特点,进行新客户和新渠道的开发拓展。 二、任职要求: 1.勤奋自信,具备良好的客户拓展与沟通交际能力,市场营销、金融、医药、临床相关专业优先考虑; 2.年龄24岁以上,具备1年以上销售类或同行业工作经验; 3.热爱销售工作,热爱健康产业,富有野心与激情,喜欢挑战高薪,对未来怀有抱负。 三、待遇福利: 1.底薪+高于其他行业的提成比例+绩效奖金+各项补贴+年终奖; 2.五险一金,作五休二,节假日福利,健康体检,员工旅游,各项补贴;3.公司提供系统的入职培训、业务培训等; 4.舒适的办公环境,团结友爱的团队,融洽愉快的企业氛围; 5.快速的岗位上升机制,广阔的晋升空间,绩优人员的期权资格。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    急招配菜,打荷阿姨 年龄55岁以下, 工资4000-6000 包三餐,手脚麻利,最好在食堂做过
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责联系企事业单位的团体/个检体检需求,量身定制专业的体检套餐; 2、做好检前、检中和检后一站式健检服务; 3、组织安排客户的检后的健康讲座工作,做好客户维护工作; 4、协助客户做好健康管理工作。 福利待遇: 1.底薪3000元+1000绩效工资+提成;年度奖金; 2.五险一金,带薪入职培训,无后顾之忧; 3.年度体检,家属福利体检; 4.国家法定节假日休息,工作满一年享5天带薪年假 工作时间:9:00-17:30,周末双休 工作地点:上海市吴中东路宏云广场C栋四楼
  • 25k-45k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、策划并执行电商平台级活动项目,包括大型购物节(如黑色星期五)、季节性促销(如夏季大促)及其他跨品类重点活动,推动全平台销售与生态增长; 2、基于平台内容规划及用户消费趋势策划组织电商主题活动,针对不同层级商家和达人的特征和需求设计直播短视频大促玩法,牵引达人和商家生产更多优质内容,助力商家和达人在活动大促期间GMV快速增长; 3、结合行业商家的经营诉求,理解和挖掘行业/品类的商品供给(如爆品、新品、趋势品),通过营销手段放大用户消费需求,提升商家在平台的商品和营销资源投入; 4、跨部门协同推进活动落地与优化,对接客户经理、达人经理及用户研究、公关、设计、产品、研发等职能团队; 5、基于活动数据表现分析,持续输出优化建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上电商行业活动策划、直播运营、大促活动管理等相关经验; 2、有墨西哥/拉美经验优先考虑;熟悉电商直播/短视频运营优先考虑; 3、出色的项目管理能力与跨职能沟通协调技巧; 4、结果导向、战略思维、数据敏感、执行落地能力强; 5、英语可作为工作语言,西班牙语加分。
  • 移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责搜狐平台官方账号运营,对优质内容进行筛选和互动,提升用户活跃 2、负责历史、军事类创作者的增长及活跃,主动拓展外部合作 3、组织线上线下活动,打造良好的社区运营氛围 4、维护优质内容池和用户池,及时通过数据做分析与总结,优化工作效率 【职位要求】 1、大学本科及以上学历,历史、新闻、国关、政治等相关专业优先 2、熟悉历史和军事知识尤其是近代史,熟悉各平台的历史类和军事类账号 3、具备账号运营经验,拥有相关社区、社群或线上线下活动经验者优先 4、具备优秀的拓展及沟通能力,工作积极主动,有强烈的工作责任心及团队合作精神,能承受一定压力
  • 35k-50k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责部门重大项目的测试工作; 2、参与研发效能体系、过程质量保障体系的建设与改进工作; 3、参与公司级质量工具平台的设计、开发和运营; 4、参与行业内新技术的调研、poc(proof of concept)和落地。 任职要求: 1、5年以上互联网测试开发或质量管理工作经验; 2、会java,有测开能力,参与过质量工具平台的开发工作; 3、较强的组织推进和沟通协调能力,擅长痛点挖掘和流程改进; 4、关注行业内先进理念和技术; 5、执行力强,为人踏实。
  • 1k-2k 经验不限 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    线上兼职 岗位职责 1.转化出单:以用户为核心做好服务,并完成每月课程转化售卖任务。 2.备考服务:为用户详解课程构成及相关服务,提供考情、干货等内容。 3.社群服务:及时同步课程、考试相关内容;维护朋友圈;活动期间做好打卡、抽奖等内容的同步,调动用户积极性。 4.其他:配合公司完成用户调研、数据统计、活动组织等工作。 任职要求 1.有充足空余时间,需要全天都有时间回复消息 2.本科及以上学历,专业不限 3.具备良好的沟通能力及服务意识,抗压力强 4.有责任心,耐心细致,应变能力,执行力强 5.1年及以上销售经验、:有K12机构销售工作经历、公考备考经验者优先 注: 正在备考的(包括但不限于考研、教师、公务员等)不做考虑 如果您的简历通过初步筛选,我们会将筛选结果发送至您的邮箱,如您在7日内未收到我们的回复,则表明您的简历未通过筛选,感谢您对我们工作的理解! 工资福利 无底薪 高提成,上不封顶 专业团队支持,从运营到技术,只需专心做服务转化
  • IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    【我们是谁】 一家处于高速增长期、具备人文关怀、关注员工成长的量化私募基金。我们不仅交易走在科技前沿,我们的财务体系也正在经历一场数字化变革,致力于用先进理念和技术,打造行业领先的自动化财务中台。 【你将跟随谁】 你将由财务总监亲自带教,参与搭建并完善集团财务体系的全过程。这不仅仅是一份工作,更是你成长为复合型稀缺人才的起点。 【你将做什么】 这不是一份每天贴发票、摁计算器的工作,我们需要你运用逻辑和技术解决问题: 1、深度参与集团财务中台的实施与落地。协助总监梳理业务流程,将复杂的量化交易和现货贸易逻辑,转化为系统的会计语言。 2、参与设计跨公司、多项目的核算规则,测试系统逻辑,确保数据在不同主体间准确流转。 3、负责各项目/策略的财务数据清洗、整理与分析。 4、协助建立“项目利润表”模型,通过数据分析,回答“哪个策略在赚钱”、“成本耗损在哪里”等核心商业问题。 5、负责部分主体的日常核算工作,但我们鼓励你不断寻找自动化的方法来替代手工操作。 【我们期待这样的你】 1、Top院校(985/211/QS前100)本科及以上学历。 2、专业不限,但更青睐:信息管理与信息系统、会计学、金融工程、数学/统计学等专业。 如果你是理工科背景但考过了CPA部分科目,或者会计背景但自学了编程,我们将优先录取。 3、对数据与系统有天然敏感度。 4、Excel高手。 5、对数据库、编程语言有基本概念,或者有强烈的学习兴趣。 6、了解或接触过ERP系统的加分。 7、极强的好奇心和学习爆发力。 8、应届生或毕业3年以内。 9、有四大会计师事务所(审计/咨询)、知名互联网公司财务分析、或ERP实施顾问经验者优先。 【你将获得】 1、极具竞争力的薪酬与奖金。 2、稀缺的项目经历。 3、技术赋能。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位可以在深圳remote,定期去香港office onsite1-2天,请根据自身情况进行申请。 岗位职责: 1、理解业财相关业务流程,包括订单、账务、营收、对账、清结算等模块,负责系统的功能测试、接口测试和数据验证。 2、根据需求文档和设计方案,编写测试计划与测试用例,确保核心业务链路测试覆盖完整。 3、使用 SQL、日志排查、接口调试工具(如 Postman)对问题进行定位,协助开发排查业务逻辑和数据差异问题。 4、参与接口自动化或工具脚本的开发,提升测试效率(Python / JavaScript / Shell 等任一语言即可)。 5、参与需求评审与测试评审,从测试视角提出风险和优化建议。 6、与产品、研发、财务、风控团队协同,推动问题及时解决并确保交付质量。 7、跟进生产环境问题,协助分析账务异常、数据不一致和链路失败等情况。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程、信息系统等相关专业更佳。 2、3年以上测试经验,有业财系统、财务系统、支付、账务、对账等业务测试背景者优先。 3、掌握常见测试方法与流程,熟悉 API 测试、数据验证、流程测试等。 4、会使用 SQL 进行基础数据查询,能独立进行数据校验。 5、熟悉至少一种编程或脚本语言(Python / JavaScript / Shell 等),可编写简单的自动化脚本或工具。 6、熟悉常用测试工具,如 Postman、JMeter、接口自动化框架等。 7、具备良好的逻辑思维和分析能力,对数字敏感,认真细致。 8、有良好的沟通协作能力和责任心,能够主动推动问题闭环。
  • 25k-30k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责项目管理体系的建设、包括流程、规范、制度等。 2、负责项目全生命周期项目管理(启动、规划、分析、开发、测试、发布); 3、负责产品和项目的全生命周期管理流程的制定、实践、完善,例如:研发流程、缺陷管理流程、变更管理流程等; 4、负责内部横向项目管理,涉及多团队、多职能的横向项目全生命周期项目管理; 5、负责团队内公共事务的管理。 【职位要求】 1、5年以上相关工作经验,计算机相关专业背景,本科及以上学历; 2、具备多项目管理能力,包括但不限于识别优先级、资源利用最大化等;能够主动和主导推动项目向前进展并达到预期结果; 3、具备数据驱动的分析以及决策能力; 4、熟悉 Scrum 敏捷实践,熟悉 jira、teambition、禅道等项目管理软件;熟悉 Devops 流程及工具; 5、较高的责任心、抗压能力、团队沟通协作能力以及目标导向的落地执行能力、解决问题能力; 6、好奇心强,拥抱变化、持续学习、创新。 7、了解招聘和应聘行业业务者优先。
  • 20k-35k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、参与数据仓库规划、架构及研发,包括离线、实时的数据模型规划,参与ETL实施,建设稳定高效的数据体系。 2、参与数据治理相关工作,负责数据质量、数据一致性及稳定性保障等建设。 3、深度理解业务需求,构建并维护业务数据模型,包括不限于用户模型、业务预测模型、业务评估模型等,提升数据模型的准确性和稳定性,推动业务高效发现问题及业务决策。 4、挖掘业务需求,基于对机器学习的理解,从业务和技术等维度上,提出模型优化策略及不同场景下的数据解决方案,选择有效的算法解决可能遇到的数据、场景相关问题,提升模型的性能和稳定性; 5、参与数据产品与应用的数据研发,发掘数据价值,以数据驱动业务不断发展。 6、跟踪模型或方案产生的业务影响,与各业务部门紧密合作,推动数据化决策。 任职资格: 1、**本科及以上学历,统计学、数学、经济学、金融等相关专业,并在数据挖掘相关工作上有1-3年工作经验。 2、精通Python、SQL,熟悉常用数据统计、分析和建模方法;熟练掌握SQL/HQL/Spark SQL开发及优化技能,快速ETL实施能力,对SLA有较深刻的认识及强烈的责任心。(Must) 3、熟悉Azkaban等任务调度工具。(Must) 4、精通数据仓库理论体系,对分层设计、维度建模等有深刻的认识和实战经验,熟悉不同建模方法的优劣。(Must) 5、积极主动贴近业务,有良好的沟通协调能力和团队合作精神,数据敏感度高,能够快速理解业务模型及数据模型; 6、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性的问题充满激情; 7、有数据分析能力优先。(Plus)
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、梳理和解读业务,提供数据层面的问题解决方案; 2、协助进行数据提取.清洗.转换等处理工作,搭建自动化的数据生产线 3、参与数据处理框架的开发和数据处理平台的建设; 4、协助开发和维护独立的数据处理工具 岗位要求: 1.熟悉Python基本语法,熟练使用AI工具,具有独立项目开发经验以及具有大模型经验 2.工作年限3-5年 3.熟练掌握scrapy框架,tensorflow,pytroch等框架,了解多线程、多进程、网络通信编程相关知识,有分布式爬虫架构,数据挖掘经验; 4.掌握网页抓取原理及技术,了解基于Cookie的登录原理,熟悉基于正则表达式、XPath、CSS等网页信息抽取技术; 5.熟悉各种反爬机制,掌握Selenium,APP破解技术优先; 6.做过数据处理、ETL等相关工作优先; 7.对大数据相关技术感兴趣。 学历要求:**公办本科及以上,985与211大学优先录用。学信网可查,有***书
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、梳理所负责领域的研发管理流程、规范与标准,参与制定、宣导、配置发布等工作; 2、监督研发管理流程、规范与标准的执行,参与研发过程审计、推动研发过程合规整改; 3、深入运用数据度量数据、分析洞察研效短板及问题,并提出合适的提升建议及方案,辅助团队管理者决策; 4、与各研发组织负责人沟通研发管理改进专项,分析问题挑战及改进建议,推动落地实施; 5、按需指导研发组织采用专业方法实践,解决复杂问题、推进研发能效提升; 6、推进集团研发领域专项改进项目,进行专项项目规划、落地实施、成果汇报; 7、负责研发管理领域专项培训、活动组织、知识沉淀等工作; 8、了解AI辅助开发方法,熟悉AI提示词、智能体等应用。 任职要求 1、本科以上学历,计算机相关专业 2、熟悉瀑布或敏捷等主流开发过程及项目管理过程,有精益敏捷、项目管理方面认证者优先; 3、3年及以上研发管理、流程改进、质量保证、IT项目管理等相关工作经验、知识与技能; 4、具有强烈的责任心,良好的组织协调与沟通推动能力,以及团队合作精神; 5、较好的问题发现、数据洞察、方案制订与实施、归纳总结及汇报能力; 6、有金融行业IT过程改进或组织级研发改进项目推动经验者优先; 7、有BizDevOps/业务研发运营一体化、AI辅助研发相关实践应用经验者优先;