岗位要求： 1.负责训练营学员和教练的考勤签到。 2.给训练营的学员拍上课的照片和视频。 3.辅助主教管理学员的课堂纪律。

岗位职责： 1、能独立负责线上教育\知识付费类产品的设计上线； 2、能独立做用户行为分析，并快速迭代产品； 3、能系统思考，快速总结复盘，沉淀方法论。 任职要求： 1、有在线教育\知识付费领域2年以上工作经验； 2、独立负责过一款产品； 3、有敏感的市场、用户洞察能力； 4、行动力强，主动推动； 5、逻辑思维能力强。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：抖音是一个帮助用户表达自我，记录美好生活的短视频平台。截至2021年6月，抖音日活跃用户超过6亿，并继续保持高速增长。加入我们，你将为亿万用户创造更好的产品，让用户看见更多样的世界。 1、挖掘优质、高收入内容特征，给予内容创作方向指导，协作落地作者成长训练营； 2、协助热点专项，进行热点内容提炼和创作者宣发，对日常作者反馈和内容违规案例的汇总和提炼，并且推进解决； 3、支持达人圈选、小热游戏发行人撮合过程中的数据统计（非保密）和基础清洗工作。 职位要求： 1、本科及以上学历在读； 2、每周4天及以上工作时间，实习3个月以上； 3、有过创作者或者内容创意、短视频拍剪辑、账号运营相关的实习经验优先； 4、有一定数据能力，熟练使用Excel等基础数据工具，有数据分析能力较强者优先； 5、有过1年以上游戏经验，对游戏有一定的理解，玩过游戏不低于5款，游戏深度爱好者优先； 6、逻辑清晰，执行力强，善于沟通、总结归纳工作严谨细致。

【我来自如做什么？】 1.成为自如大“管家”，管理区域库存自如房源，了解区域房源信息，熟悉地铁、公交站、超市等基本生活设施情况； 2.处理APP客户约看信息，与租客“面基”，准确了解客户租房需求，根据客户需求推荐合适房源； 3.成为签约自如客的“贴心小棉袄”，包括但不限：提供租期内关系维护、电话回访、咨询受理、客户关怀等租务。 【自如全国坐标】 北京、上海、深圳、杭州、成都、广州、天津（按个人意愿及岗位空缺就近分配） 【自如WORK TIME】 早9晚7，周一休息，平时外勤工作较多，上下班打外勤卡，无需坐班，工作自由 【自如人的大福利！】 1、无责底薪4000元（季度晋升，每晋升一个级别底薪涨幅400~500元，最高6500元）+餐补260元左右（出勤10元/日）+文化心赞奖（300-1500元）+提成（130-270/每单）。达到相应单量即可晋级（S1-S6），底薪相应提高，综合月薪范围8000-12000元，上不封顶~ 2、自如内部员工租房福利，超多租房福利任你选择~ a、首次入职且首次入住自如，自如旗下长租房源，享受房租折扣及专享服务费优惠，更有免费换租机会呦~ b、25~26届实习生专享住房福利：零服务费，零押金，让你实习也能住得自如！ c、海燕计划 (针对应届生，免押金、服务费折扣、租金月付）； 3、入职即缴纳五险一金 4、自如与Apple的员工购买计划（EPP），给你和亲友提供购买Apple产品及配件优惠哦； 5、自如BYOD制度，和自己的办公设备一起征战职场，还有每月补助哦； 6、带薪年假、节日礼物、健康体检、国内及出境游； 7、每月主题激励活动：斯巴达之战、寒战……赢了有大礼，超燃！ 8、每逢佳节有奇葩活动：光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！ 【在自如能学到什么】 自如学院开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 2、通用能力培训：入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司； 3、专业能力培训：开设提升中阶训、金牌公开课，员工分享活动，全面提升技能！ 4、高阶领导力训：优秀员工可进入成就训练营，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 【我在自如的晋升前景？】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每季度公开竞聘，谢绝关系户！ 你有能力，我们有平台！ 所以，自如是谁？ 自如是一家提供高品质居住服务与生活服务的科技公司，业务覆盖品质居住产品，智慧生活服务，智能家居家装，智慧社区组织运营四大板块，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及10城，为50万业主，500万自如客提供服务，管理房源近100万间。 自如Team怎么样？ 我们崇尚简单公平：公司实行花名制，扁平化管理。 爱“自如范”：聪明、阳光、专业、坚强。 我们是一群心存热火的年轻人，自如的10000多名工作伙伴，致力于全员*****本科及以上学历，平均年龄仅27.5岁~ 如果你充满激情，讨厌循规蹈矩，想和志同道合的人一起，为推动城市文明进程贡献一份力量，那么欢迎来到自如！

【校招岗位，仅接受22、23届毕业生；岗位有销售性质；周末双休。】 1、积极拓展和维护产品业务渠道； 2、严格按照公司确定的客群准入要求，积极引入客户，做好客户经营工作； 3、遵守公司规章制度，严格把控业务和人员风险，保证各项业务合规、高效、可持续发展； 4、完成区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈； 5、服从需要，完成公司、区域责任人、团队主管分配的其他工作任务。 我们的要求 1、2022届/2023届本科及以上毕业生，经济类专业优先，其他专业不限。 2、熟练使用计算机，具备良好的学习能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录； 4、喜欢销售工作，工作积极主动，有较强的工作责任感和抗压力，有良好的沟通能力、团队合作意识； 5、身体健康，能适应岗位工作要求。 你能获得 1、具有竞争力固定薪资 实习期（拿***之前），3000元/月+业绩提成； 正式入职后（拿***之后），综合无责任薪酬3270元/月起+绩效奖金1500~3500元/月+司龄奖+业绩提成，前3个月无责任保障薪酬6500元/月； 2、绩效薪酬：提成制，提成比例高于行业水平； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、公司免费提供住宿（三室一厅精装套房，水、电、物业费全免）； 6、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 7、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制; 8、每半年一次晋升机会，所有管理层都内部晋升，不外部招聘。 实习生&管培生培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目 工作目标：构建“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，提升专业能力，唤醒管理潜能，为基层管理队伍储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在以上项目基础上，持续培养基层管理人员科学的管理意识和职业习惯，进一步提升公司基层管理队伍的综合素质和所在团队的工作绩效。

直营中心·客户经理1、积极拓展和维护产品业务渠道；2、严格按照公司确定的客群准入要求，积极引入客户，做好客户经营工作；3、遵守公司各项规章制度，严格把控业务和人员风险，保证各项业务合规、高效、可持续发展；4、完成区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈；5、服从需要，完成公司、区域责任人、团队主管分配的其他工作任务。 我们的要求 1、2022届/2023届本科及以上毕业生，经济类专业优先，其他专业不限。 2、熟练使用计算机，具备良好的学习能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录； 4、喜欢销售工作，工作积极主动，有较强的工作责任感和抗压力，有良好的沟通能力、团队合作意识； 5、身体健康，能适应岗位工作要求。 你能获得 1、具有竞争力固定薪资实习期（拿***之前），3000元/月+业绩提成；正式入职后（拿***之后），综合无责任薪酬3270元/月起+绩效奖金1500~3500元/月+司龄奖+业绩提成，前3个月无责任保障薪酬6500元/月； 2、绩效薪酬：提成制，提成比例高于行业水平； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、公司免费提供住宿（三室一厅精装套房，水、电、物业费全免）； 6、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 7、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制; 8、每半年一次晋升机会，所有管理层都内部晋升，不外部招聘。 实习生&管培生培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目工作目标：构建“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，提升专业能力，唤醒管理潜能，为基层管理队伍储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目工作目标：在以上项目基础上，持续培养基层管理人员科学的管理意识和职业习惯，进一步提升公司基层管理队伍的综合素质和所在团队的工作绩效。周末双休，法定节假日

一.工作描述1.区域内推广，拓展和开发合作。（为你提供想象力和个人魅力的nice平台）2.落地公司拓展目标，计划和复盘业务内容。（游勇散将请出门右拐）3.硬件运维、客户维护。（共享风口，我们的硬件不硬谁硬？以维护公司财产为己任）4.为自己以及团队KPI负责。（互联网江湖，说闯当然要一起闯）二.职位要求硬件方面：1.一年及以上互联网行业或者销售相关经验。（当然，活泼可爱惹人爱的应届生和新美大、百度、饿了么等O2O老兵欢迎一起）2.***大专及以上学历（不会点儿功夫还闯啥江湖，不能更低了）3.熟练操作office软件方面：1.认真负责，麻溜的执行力。2.适应互联网行业的变化，拥抱变化。3.诚信乐观正能量（红线呦）4.团队意识和补位意识（光有操作没意识，稳住我们也赢不了）三.你关心的1.薪资待遇5200k无责底薪+新签奖励+高额绩效（和才华能力成正比）+五险一金+奖金+（至于后面能有多少“加号”，希望自己心里有点数）2.定期团建每月两次团建，油腻的海吃海喝可不是我们小清新团队的脾气，我们只会去郊外别墅轰趴、集体自驾。去洱海抖个激灵，去三亚晒个太阳。3.透明的晋升制度（you can you up）4.你要的培训机会新兵训练营、BDM训练营。请照顾好自己的肱二头肌。              好了牛吹完了，请往脸上甩简历磨刀霍霍跟我走吧！ 渝中优佳，其他区域可就近安排工作区域。

主要业务范围：企业微信运营、AI智能外呼系统、腾讯广告等业务 需要你做的事： 1、通过电话、微信、拜访企业客户、保持良好沟通； 2、服务并解决客户在企业微信及腾讯广告过程中遇到的问题； 3、提升客户企业微信的使用率； 4、通过以上的服务，转化为合作用户，完成合同签订、回款和服务。 我们在寻找这样的你： 1、高中及以上学历，经验不限； 2、有活力，愿意扎根互联网行业，对互联网saas行业有热情； 3、具备优秀的沟通能力和较强的学习能力，抗压，不玻璃心； 4、高效、积极、爱分享； 5、有销售实习或互联网行业经历是加分项 上班时间：8：45-18：15 单休 三个月试用期 我们能给你的： 1、正式签订劳动合同； 2、完善的福利待遇：4-5K底薪+绩效+五险+提成（试用期内即享受提成）+饭补+车补+各种激励 3、培训体系：新兵训练营、业务体系全军培训、话术级别培训、小组内训…… 4、奖金与荣誉：新人开单奖，奖金池，销冠奖，团队奖； 5、晋升通道：每三个月都有升级考核，符合要求可升级，如果你想做销售管理，未来会为你提供广阔的晋升通道； 6、环境和氛围：崇尚技术、自我驱动、用户第一、简简单单；团队的平均年龄都是90后哟～ 7、我们的产品：企业微信运营服务，AI智能外呼系统；腾讯广告 8、丰富的团建活动：户外拓展、节日活动； 9、市场支持：周度活动、月度沙龙、大咖分享； 10、人脉积累：对接客户均为企业端财务负责人、团队负责人、CEO、boss

主要业务范围：企业微信运营、AI智能外呼系统、腾讯广告等业务 需要你做的事： 1、通过电话、微信、拜访企业客户、保持良好沟通； 2、服务并解决客户在企业微信及腾讯广告过程中遇到的问题； 3、提升客户企业微信的使用率； 4、通过以上的服务，转化为合作用户，完成合同签订、回款和服务。 我们在寻找这样的你： 1、高中及以上学历，经验不限； 2、有活力，愿意扎根互联网行业，对互联网saas行业有热情； 3、具备优秀的沟通能力和较强的学习能力，抗压，不玻璃心； 4、高效、积极、爱分享； 5、有销售或互联网行业经历是加分项 上班时间：8：45-18：15 单休 三个月试用期 我们能给你的： 1、正式签订劳动合同； 2、完善的福利待遇：8K+五险+提成（试用期内即享受提成）+饭补+车补+各种激励 3、培训体系：新兵训练营、业务体系全军培训、话术级别培训、小组内训…… 4、奖金与荣誉：新人开单奖，奖金池，销冠奖，团队奖； 5、晋升通道：每三个月都有升级考核，符合要求可升级，如果你想做销售管理，未来会为你提供广阔的晋升通道； 6、环境和氛围：崇尚技术、自我驱动、用户第一、简简单单；团队的平均年龄都是90后哟～ 7、我们的产品：企业微信运营服务，AI智能外呼系统；腾讯广告 8、丰富的团建活动：户外拓展、节日活动； 9、市场支持：周度活动、月度沙龙、大咖分享； 10、人脉积累：对接客户均为企业端财务负责人、团队负责人、CEO、boss

【工作内容】 负责站点周边一小块区域快递件的派送和揽收。 【岗位要求】 1.18-48周岁，无不良记录，有大型快递公司工作经验、退伍军人优先录用。 2.自带面包车，公司每月提供油补。 3.工作时间：8:00-18:30，轮休，货量高峰上班时间稍长些，收派件时间自由； 【薪酬福利】 1.综合工资：7000-10000 （保底工资与提成工资两者取大）+星级奖金（250-1000）+新兵进步津贴350+各类补贴； 提成方式：派件=1.2元/票+0.2*派件重量（0-30KG）；收件：1.2+0.14*开单运费；视区域及开单类型不同提成只高不低； 2.自带面包车提供600-1300不等油补；如需租房经理可以提供协助，食宿补贴每月300元。入职有老师傅带，公司提供培训； 3.员工福利：商业保险，带薪年假、节假日带薪休假、 补贴：话费补贴+油费补贴+全勤奖+高提成+工龄奖金+夏季高温补贴+特殊技能补贴。 4.免费发放工服，生日、节假日发放福利； 【郑重声明】 1、德邦快递欢迎离职员工重返公司； 2、公司直招，无需缴纳任何费用。 【工作地点】 武汉，孝感、随州全境可就近安排，武汉其他区域视部门缺口情况可安排； 武汉蔡甸薛峰片区，奓山新社区片区等地

岗位职责 一、产品战略与规划 1、负责公司C端教育产品（如在线课程、小程序、训练营等）的整体规划及落地，制定产品发展路线图，确保产品符合市场需求及公司战略。 2、深入研究用户需求、行业趋势及竞品动态，持续优化产品功能及用户体验，提升产品竞争力。 二、产品设计与迭代 1、主导产品功能设计，输出PRD、原型图及交互逻辑，协调技术、教研、运营团队推进产品开发与迭代。 2、关注数据表现（如转化率、完课率、留存率等），通过A/B测试、用户反馈等方式持续优化产品。 三、用户增长与运营支持 1、制定用户增长策略，与市场、运营团队协作，优化获客、激活、留存及付费转化路径。 2、设计会员体系、积分激励、社交裂变等增长玩法，提升用户活跃度及LTV（用户生命周期价值）。 四、跨团队协作 1、联动教研团队，确保课程内容与产品形态高度匹配，提升学习效果。 2、协同技术团队，把控开发进度与质量，推动产品高效落地。 五、数据分析与决策 1、建立产品数据监控体系，定期分析关键指标（如DAU/MAU、付费率、NPS等），驱动产品优化决策。 任职要求 一、必备条件 1、本科及以上学历，5年以上互联网产品经验，3年以上教育培训行业C端产品经验（如K12、职业教育、语言学习等）。 2、熟悉在线教育产品形态（直播课、录播课、题库、社区等），对用户学习行为有深刻洞察。 3、具备从0到1搭建或主导过成熟教育产品的经验，有成功案例者优先（如高增长、高留存产品）。 4、熟练使用Axure、Sketch、脑图等工具，能独立输出产品方案。 5、数据敏感，擅长通过数据分析发现问题并推动优化。 二、加分项 1、有用户增长（UG）经验，熟悉裂变、分销、私域运营等玩法。 2、了解AI、心理在教育场景的应用。 3、有创业公司或快速迭代团队经验，抗压能力强。

娱乐主播 【无经验OK】公司包教包会 无责底薪5K起+最高20%礼物金分成+流量奖金   【有经验更OK】 无责底薪7K起+最高20%礼物金分成+流量奖金    ⊕战绩背书：已孵化百万级粉丝的主播         [新人入职即享百万粉丝培育计划] --- 我们给你的不止是麦克风 @ 保姆级陪跑 - 7天新人训练营：从0-1学整活话术/镜头感/粉丝心理学   - 开播时运营实时控场：流量下滑立刻触发救场方案，手把手教你要礼物话术   - 下播后1对1复盘：用数据告诉你「什么梗让粉丝狂刷666」「哪个时段连麦最吸金」   @ 人设流水线 - 根据你的特质定制涨粉计划 - 每周热点弹药库：整理全网爆款选题/BGM/挑战赛，直接抄作业   --- 我们需要这样的显眼包 # 有网感脑洞（刷抖音能预判下一个爆梗的优先）   # 敢发疯敢造作（拒绝读稿机器人！）   # 日均直播4-6小时（时间自由选，但需配合运营测流量高峰）   --- 应聘专属绿灯 ¥ 零经验保护期：首月不考核流水，只要完成直播时长即发全额底薪   ¥ 老带新狂魔：头部主播亲自陪练，教你「让榜一大哥持续上头的20个小心机」   ¥ 退路保障：3个月仍无法晋级可转岗运营/商务，不搞末位淘汰

岗位职责 1. 课程研发与交付 - 负责AI领域（含AIGC、大模型应用、AI工具实操等）ToB/ToC课程体系的开发，包括课件制作、案例设计、教学大纲编写； - 与团队配合完成多种形式授课：录播课讲解、直播课互动教学、线下企业内训、AI训练营带班、商学院专题讲座等； - 根据学员反馈及行业趋势，持续迭代课程内容，确保知识体系的前沿性与实用性。 2. 直播销售与转化支持 - 参与直播间课程宣发，通过专业讲解展示课程价值，解答用户疑虑，提升课程转化率； - 配合运营团队策划直播话术及营销活动，提炼课程核心卖点。 3. 学员管理与行业研究 - 跟踪学员学习效果，提供个性化辅导答疑，建立学员成长档案； - 深度研究国内外AI工具（如DeepSeek、ChatGPT、MidJourney、Runway、Sora等）及大模型技术，输出教学实践案例。 任职要求 本科及以上学历，计算机、教育技术、人工智能相关专业优先； 1 - 3年以上教培行业经验，有学而思、新东方等头部机构线上/线下授课经历，或知名企业内训、咨询项目经验优先； 出色演讲能力、出境表现力佳，能实操演示主流AI工具及大模型应用； 具备优秀的课程设计能力与控场能力，能适应高强度备课及多线程授课任务。 有企业数字化转型咨询经验，或商学院合作授课案例； 独立开发过AI相关课程并具备可验证的转化数据（需提供案例）； 熟悉知识付费赛道，具备直播间销售讲解经验者优先。 投身AI教育黄金赛道，参与从0到1构建课程体系，深度链接行业资源； 提供AI领域最新工具及算力支持，优先接触未公开技术内测资格； 灵活办公模式（录播课可远程+线下课弹性排期），薪资优渥高提成（****）。

岗位职责：  1. 平台运营  • 协助并执行线上教育平台的整体运营规划，确保平台高效运行。  • 熟悉微信公众号、视频号等平台的操作流程和技术特点，负责内容发布与推广。  • 利用线上线下资源进行平台推广，精准吸引目标用户，提升平台用户量和活跃度。  2. 内容协助  • 参与公司各项目的策划工作，提供创意和建议。  • 负责内容排版、配图、视频剪辑等工作，确保内容质量和视觉效果。  3. 用户管理  • 根据不同社交媒体的特点，制定并执行推广计划，提升用户关注度和粘性。  • 对用户进行分类管理，发送个性化资讯，并根据用户反馈不断优化内容和服务。  4. 活动实施  • 组织实施线上学习活动，如线上训练营、直播公开课等，提升用户参与度和学习效果。  • 协调讲师、嘉宾等资源，确保活动顺利进行，提升活动质量和影响力。  5. 数据分析  • 收集、分析和监控平台数据，深入分析用户行为和需求。  • 为优化运营策略和课程内容提供数据支持，助力公司决策。  6. 团队协作  • 具备良好的口头和书面表达能力，能够高效沟通，确保信息传递准确无误。  • 具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密协作，共同完成各项任务。  任职要求：  年龄： 30岁以下。  学历： 本科及以上学历。  经验： 有保险行业或线上运营工作经验者优先。  其他：  • 对保险行业有浓厚兴趣，愿意在该领域深耕发展。  • 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和技能。  薪酬待遇： 面议（我们提供具有竞争力的薪酬与广阔的发展空间）  加入我们，您将获得：  • 与优秀团队共事的机会，共同推动保险行业创新与发展。  • 丰富的培训与学习资源，助力您的职业成长。  • 开放的工作模式、舒适的工作环境与和谐的团队氛围。

认真看完： 其实我带过至少100多个人年入百万+ ，帮助很多人赚到过钱，但是我喜欢带有野心创业心态的人，跟我一起创业拿结果，就像前面我说到的之前我就有助理员工2年跟我就买了宝马车，还存款80万，只是**将近3年都解散了，团队也都解散了，现在要重新开始，希望能找到有缘人，做我的助理跟我一起在AIGC时代，创造奇迹，靠工资现在每个月多几千你也发不了财。 如果我给你一个机会，说不定你能学到，你从未学过的，真正打开你的商业认知，以前你可能要付款很多学费才能跟一些所谓的老师学到一些皮毛，而在我这里，是跟毛药师一起战斗一起学习一起创富一起飞，你可以去网上搜一搜,毛药师公众号也去看看，网站也去看看，先了解一下毛药师或者公司也可以。 我一定会是你最好的伯乐，你也要让我看到你的付出，我才愿意带你，这样我们才可以一起走下去，我带你上路，你帮我完成工作任务，没有七老八十，就不要怕辛苦，不要怕挑战，敢于找到自己心中还有的勇气 ！ 任职要求： 1. 态度积极主动，正能量，人品好，优先考虑；顾虑太多的，小心思太多的别来，谢谢你 。 2. 对AI人工智能、私域运营、短视频直播、数字化行业有兴趣想要学习后通过这个赚钱的； 3. 能沉下心来好好在公司环境内学习提升自己的，3个月后，月收入可达2-10w，优质私域运营师无上限； 4. 学习公司教你的运营方法及其他技能（私域运营技能培训、AI培训、短视频直播、个人IP打造及数字化）； 5. 掌握后以副业创业等形式在抖音、视频号、小红书、哔哩哔哩、百度、快手、微信业态进行在线运营； 6. 工作内容：私域流量运营：卖课、卖服务、卖系统，不会教你，找自己喜欢的赛道。 先学后做，我做你看，归零心态，太骄傲的人我们不需要，欢迎小白和谦虚、听话照做的人加入我们，有太多想法的请自行离去，不适合我们。 福利待遇： 1. 学习2个月后，可以尝试挑战月入10万+，做不到在努力怕啥这里就有这个环境和机会； 2. 薪资待遇：日结提成，靠谱稳定， 学会后日入4-5位数：私域流量运营师提成每天自提； 3. 新人免费培训，不收取任何费用，后期也会有老师一直带，线上培训，线下培训； 4. 公司每天会复盘及培训，如：AI的业务，运营的怎么引流，短视频业务及粉丝互动技巧等； 5. 平台：微信业态、抖音、视频号、小红书、快手、百度（MCN做知识付费联盟播）； 6. 每个月都可以免费参加线下的各种商业培训； 优势： 1. 私域来说成功案例很多，面试通过到公司可以慢慢看，怕你到最后不想看我们的案例，只想自己变案例。 要求： 2. 男女不限，有无运营经验均可；不看学历，不看过往，只看人品德行； 3. 全职兼职都可以，但是建议全职，在公司你才有环境，人是环境的产物，不然你又会回到你的世界，又变成现在的你。怕你做不好，有公司就像有家，有同事有老师，有人逼你一把你才会成功，才会自律的做好一件事，拿到这个时代的财富。不接受（投机取巧的人，心术不正的请远离）。 4. 不会AI怎么办？ 来学啊~ 不会私域怎么办？学，我们教我们是最专业的； - 免费专业AI培训、私域培训（入职七天包学会AIGC人工智能10款工具组合）； - 免费一对一照片视频打造塑造个人IP形象，为你的未来做准备； - 专业设计师包装我们的素材内容全网分发矩阵打法。 三.公司支持： - 线下45星级酒店开课、公司直播基地开课、公司内开课、投资公司内开课； - 专业一对一有耐心的AI私域数字化运营团队； - 完整的培训体系（私域运营话术和技巧）； - 我们还拿到了主流抖音、视频号、小红书、企业微信官方服务商 ； - AI人工智能Saas平台内部人员免费开通各种AI工具系统和数字化系统； - 线上线下课程体系全部免费学仅限全职人员； - 搞流量，教你线上搞，一个你朋友的支持都不需要，公司不缺私域流量。 允许我再呐喊一下： 火爆招募私域流量运营师助理，招募有梦想的人!!! 公司给你提供成长学习的机会，手把手，一对一的老师带着你，最后你要去的方向就是，AI私域数字化运营专家，这个身份未来就是无限帮你变现的，而在毛药师身边你就可以实现这个梦想，加油，期待见到认真对待自己的你 什么是2025年最牛风口 ？找我们就对了 ； 为什么这么自信~！你想想我做了25年的互联网运营，2000年就在深圳华强北做学徒开始做IT行业卖电脑组装机了，从来没有换过行业，一直在互联网行业深耕，就是一头猪听多了做多了，也变飞猪了 ！ 私域流量运营，全域变现 3.0 AI赋能已开启 赚日薪，不投资，一起出发 ，一起玩，一起赚 顺势而为 | AI + 私域流量 + 全域变现 | 流量派送 | 做流量拿结果 私域流量运营师训练营 - 打造一批互联网上的运营精英 公司内就是你真正的线下实战训练营，挑战3个月，换个全新的自己 1个月后基本你就已经可以开始从学者变老师开始赚钱啦 最后期待你要做的就是调整好心态，主动联系我们，虽然面试不是每个人都能通过的，但是你要勇敢尝试，公司不缺人，缺的是我们需要的人 ！加油线下见 ！