职位描述: 1、市场拓展：结合公司战略规划，通过目标拆解与策略制定，分解服务商任务，并通过过程追踪，带领服务商团队完成区域市场拓展的过程指标和结果指标等业绩指标的达成； 2、服务商招商：负责区域内服务商的布局，按标准完成优质商的招募和引入，通过培训、扶持、激励和汰换，打造一支业务能力精干、拥护平台的服务商合作联盟； 3、服务商运营与赋能：协助服务商进行团队组建和日常管理，服务商团队的业务能力和组织能力，对所管理辖区市场环境和目标客户进行分析，与服务商共同制定市场竞争策略； 4、服务商运营：基于业绩数据分析和定期走访，对服务商业务和团队的问题及时纠偏和指导，确保服务商高效执行拿结果； 5、重点客户攻坚：协助服务商进行辖区内重点客户进行攻坚，辅助服务商攻克重要客户； 6、协助总部策略落地：及时传递公司政策调整和变化，保持服务商投入度和意愿度，协同推进总部各项策略在服务商层面的落地执行，共同推进市场拓展。 任职要求: 1、3年及以上相关业务团队管理经验，具备餐饮行业本地生活服务类或O2O平台管理岗经验优先； 2、2年以上渠道销售或管理经验，熟悉渠道发展和管理模式经验者优先，具有短视频行业创业/从业经验者优先； 3、工作富有激情，人际沟通能力强，思维敏捷，能拿结果，有责任心； 4、抗压能力和适应性强，自我管理，执行力强。

工作职责: 1. 负责渠道对接方案设计，信贷渠道分析和调研，为业务筛选出合适的渠道 2. 负责获客渠道拓展，针对不同渠道设计对应的产品合作方案。 3. 负责渠道运营，提升渠道贡献量和合作渠道的收益率。 任职资格: 1. 熟悉互联网信贷业务，至少3年信贷工作经验。 2. 熟悉渠道获客规则，至少5年渠道获客经验。

岗位职责： 1.负责开发（江西，福建，广西，广东）潜在合作代理商进行商务洽谈并合作； 2.负责代理商的运营，维护和管理。内外部资源整合，促进代理商阶段性成长和提升专业能力。 3.制定代理商的运营方案，业绩目标。解决区域内代理商的常规业务问题和特殊问题的反馈 4.负责总部策略项目的执行落地、数据采集、问题调研，为策略优化提供有效依据、为代理商的业绩负责。 职位要求： 1.2年以上的渠道招商及运营的经验 2.具有有saas软件或教育市场营销的相关行业从业经验者优先考虑； 3.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4.具备较强的项目管理、资源整合、数据分析和逻辑思维能力和独立工作的能力、有责任心，能承受较大的工作压力； 5.有团队协作精神，善于挑战、有热情、喜欢移动互联网行业；

美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案，推动产业双向赋能，促进生态伙伴合作共赢，推进科技成果转化落地，助推经济社会繁荣发展。 当前，我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新，在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时，持续建设全链路一体化的配送能力，通过科技赋能零售，组建打通上下游的一体化同城物流网络。 加入我们，一起把世界送到消费者手中！ 岗位职责 1.基于公司分配的外卖柜点位，通过对物业关系的掌握及日常服务响应，提升与点位间合作粘性及续签率，为点位规模稳定性负责； 2.通过日常点位走访掌握点位信息，并对低效点位进行优化，提升点位质量； 3.保持与点位运维商的沟通及管理，协助总部管理运维商线下运维动作，保障柜机清洁及正常运转； 4.积极执行业务在收入、商业化等运营/经营项目的线下落地动作； 5.利用渠道或直拓的方式对空白市场点位进行拓展，补充低效点位撤机对整体点位规模的影响，并促进规模提升； 6.识别并总结影响收入的核心因素，基于对总部输出的标准方案的理解，制定符合当地业务特点的提升收入目标的有效策略或建议，并负责落地执行，为收入指标负责。 岗位基本需求 1.具备任意B端场景开发及商务谈判能力，能够与物业方及其他协同方保持良好沟通，推动业务机会及问题改善； 2.办公系统使用及数据分析能力，能够透过数据异常识别点位问题，并落地改善； 3.运维商管理能力，主动识别点位运维不达标问题，并驱动管理运维商做出有效改善； 4.具备经营视角及成本意识，基于对总部输出方案或政策的理解，能够主动识别影响业务UE的核心因素，并推动及执行使问题改善； 5.方法论总结和推广，善于梳理工作中的流程和方法，并能够推广和复制给他人。 具备以下者优先 柜体行业运营和运维管理多年经验，柜体行业从业多年经验 岗位亮点 1.对接美团内部多部门，接触不同生意和业务玩法。 2.多部门横向发展前景，垂直晋升空间高。 3.互联网大型企业锻造能力快速提升

职位职责： 1、依托信贷产品策略，以用户增长为目标，发掘并拓展线上异业/同业合作渠道，完成注册及各节点kpi指标，对结果负责； 2、 渠道管理，协同各部门优化渠道各环节转换效果，提高资产生产； 3、探索并推广新的合作模式，负责渠道从商务初步接洽、跟进、合作规划及上线落地的全过程，追踪和分析业绩指标； 4、了解场景类合作模式，策划符合异业场景类渠道的定制化合作方案，提高合作的可能性和效率； 5、维护良好的合作伙伴资源，为业务发展争取更多的合作机会； 6、了解市场及竞品动向，定期提供合作计划及策略研究，挖掘新型合作模式。 职位要求： 1、3年以上互联网/金融商务、运营类岗位工作经验，拥有丰富的同业、异业资源积累和人脉(有小贷、消金等相关工作经历优先)； 2、熟悉各种市场合作形式，具备较高的商务拓展及运营经验； 3、有强烈的工作热情和自驱力，高效整合内外部资源促成业绩目标；对各环节转换的优化有较高的洞察力及协调力； 4、有良好的客户拓展能力，敢于面对挑战，具备较强的承压能力。

工作职责： 1、负责公司产品在海外市场投放推广工作，主要涉及ASA、Google ads、Meta、tiktok、Twitter等平台的广告投放； 2、针对不同市场不同地区制定投放策略并合理推进，包括代理商管理和实操账户； 3、对广告数据进行监控，对广告创意表现进行数据分析与总结，合理利用定向、出价方式、转化回传及预算把控进行优化调整； 4、挖掘产品卖点与不同地区用户需求，与素材创意团队配合进行素材制作提升渠道素材质量； 5、分析海外市场竞争环境，监控同类竞品，配合推进内部产品优化。 任职资格： 1、本科以上学历，熟悉海外互联网环境；3年以上海外广告投放经验，深入了解广告投放机制和策略，熟悉操作广告系统（ASA、Google、facebook等）； 2、良好的市场创意及最新流行趋势的捕捉能力，具备对海外不同地区素材风格的准确感知力； 3、熟悉第三方MMP平台以及数据归因底层逻辑，良好的数据分析能力以及数据导向思维； 4、良好的团队沟通和协作能力以及执行能力； 5、英语听说读写流利，有海外留学精力优先。

工作职责： 1、负责公司产品在海外市场投放推广工作，主要涉及ASA、Google ads、Meta、tiktok、Twitter等平台的广告投放； 2、针对不同市场不同地区制定投放策略并合理推进，包括代理商管理和实操账户； 3、对广告数据进行监控，对广告创意表现进行数据分析与总结，合理利用定向、出价方式、转化回传及预算把控进行优化调整； 4、挖掘产品卖点与不同地区用户需求，与素材创意团队配合进行素材制作提升渠道素材质量； 5、分析海外市场竞争环境，监控同类竞品，配合推进内部产品优化。 任职资格： 1、本科以上学历，熟悉海外互联网环境；3年以上海外广告投放经验，深入了解广告投放机制和策略，熟悉操作广告系统（ASA、Google、facebook等）； 2、良好的市场创意及最新流行趋势的捕捉能力，具备对海外不同地区素材风格的准确感知力； 3、熟悉第三方MMP平台以及数据归因底层逻辑，良好的数据分析能力以及数据导向思维； 4、良好的团队沟通和协作能力以及执行能力； 5、英语听说读写流利，有海外留学精力优先。

岗位职责： 1.渠道的合作与开发：重点引进和开发人力资源外包服务商渠道客户，签约合作； 2.客户招商：重点招商和引进“可远程或线上操作的密集型用工企业”，如抖音的后台数据审核业务、无人售货机后台审核等。 3.开展渠道和客户的引进、商务洽谈、签约回款及入驻协调后续维护等工作； 4.负责协调公司各类渠道和客户的招商活动、展览、会议的现场咨询及后续跟进； 5.完成上级交办的其它工作任务； 任职要求： 1.本科学历及以上（****）； 2.年龄：25-35岁； 3.熟悉人力资源外包服务、数据审核、数据标注、无人货机后台审核类业务用工模型； 4.熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式； 5.有自带渠道和客户优先录用； 6.有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力。 7.奖励和考核：客户签约数量、签约总额、用工类型、回款周期、利润等多维度、阶梯式考核奖励。 1、可以对接渠道/也可以自有资源； 2、客户群体：人力资源外包客户+园区企业办公客户+工商注册财税代理法务咨询

岗位职责： 1.承担官方抖音自媒体矩阵建设，对抖音自媒体矩阵规划/内容产出/播放量、粉丝量、评论数等结果指标负责； 2.承担营销campaign内容营销模块策划，参与策划方案与筹备，对内容物料（文案、创意）/渠道甄别/账号评估/进度管理/结果复盘等负责； 任职资格： 1.***本科及以上学历，市场营销/广告/中文类专业优先考虑，快消/互联网大厂/新媒体行业并有同一领域长段的工作经验； 2.3年以上抖音自媒体建设经验，有成功策划/深度参与策划抖音账号建设的案例，熟悉抖音平台的流量规则和玩法； 3.对市场工作有热情，具备敏锐的洞察力及数据分析能力； 4.承压力、自驱力、执行力强，擅长多项目管理、资源协调与沟通，以结果为导向；

岗位描述： 1、负责丁香自有品牌线上/线下分销渠道的经营。拓展与维护渠道关系，承担渠道销售指标； 2、通过制度流程优化，数据化运营，平台搭建等推动渠道运营规范化，流程化； 3、挖掘行业的场景和需求，建立新渠道新营销模式，进行创新拓展； 4、收集有关市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势； 岗位要求： 1、三年以上渠道运营或市场 BD 经验；有保健品/食品行业渠道资源优先； 2、执行整合能力强，能够独立带项目，快速定位并解决问题，具备较强的协调推动能力和计划控制能力； 3、人际敏感，有良好的沟通能力，善于建立良好的客户合作关系； 4、有使命感和创业激情，能承受较大工作压力，适应以结果为导向的工作方式； ---------------------------------- DTC品牌业务是由丁香医生DTC团队于2020年成立的自研商品的团队，希望以创新的组织模式孵化健康国货的新消费品牌。 团队经过两年摸索，以「循证科学+膳食指南」为产品价值观，已初步探索出「赞活」和「ManaGI」两个独立品牌，并在消费者中赢得了较好口碑。 「赞活」是以无糖功能性软糖为主的新营养品品牌，致力于为国人提供更适合更愉悦的新一代剂型营养补充产品；「ManaGI」是聚焦于低GI赛道的食品品牌，致力于通过「低升糖饮食方式」，在不改变饮食习惯的基础上帮助人们科学轻松控糖，进行健康管理。目前所有商品均可在微信小程序「丁香家健康商店」、赞活天猫旗舰店、丁香医生天猫旗舰店、赞活抖音小店中查看与购买。

工作职责 1、业务支持：响应机构业务需求，沟通协调日常合作问题，从总部角度支持业务谈判、方案制定、业务结算等全流程，确保业务顺利落地； 2、商机发掘：维护重点合作伙伴关系，把握市场动向、竞品变化、关注行业生态，发掘新的合作机会; 3、业务创新：调研行业模式，发掘用户心智，提升业务认知，探索互联网保险业务新模式、新玩法。 任职要求 1、*****本科及以上学历 2、熟悉互联网保险产品，尤其是健康险产品，具备互联网保险运营、健康险核保等经验优先 3、具备渠道拓展能力, 创新思考敢于突破，精力充沛，能够承受一定工作压力 4、具备良好沟通能力，能与各层面人员进行有效沟通 5、责任心较强、 工作严谨细致、良好的学习能力和逻辑思维能力

职位描述 1、负责区域代理商拓展，区域布局，引入高质量代理商合作伙伴 2、负责区域新渠道的培养，协同各部门提升代理商能力 3、负责区域的市场宣传、促销活动、内部竞赛等的策划与执行； 4、收集与汇报区域各种信息与意见，并与对应部门进行沟通，高效处理。 职位要求 1、三年以上渠道管理工作经验，具备外贸类SAAS产品渠道拓展及管理经验者优先； 2、熟悉外贸SAAS行业的发展及现状，相关知识面丰富； 3、具有良好的渠道销售经验、培训能力、渠道开拓能力、方案策划能力与数据分析能力； 4、具有良好的道德品质及团队协作能力。

职位描述 1、负责区域代理商拓展，区域布局，引入高质量代理商合作伙伴 2、负责区域新渠道的培养，协同各部门提升代理商能力 3、负责区域的市场宣传、促销活动、内部竞赛等的策划与执行； 4、收集与汇报区域各种信息与意见，并与对应部门进行沟通，高效处理。 职位要求 1、三年以上渠道管理工作经验，具备外贸类SAAS产品渠道拓展及管理经验者优先； 2、熟悉外贸SAAS行业的发展及现状，相关知识面丰富； 3、具有良好的渠道销售经验、培训能力、渠道开拓能力、方案策划能力与数据分析能力； 4、具有良好的道德品质及团队协作能力。 工作地址

岗位职责: 作为DTC销售渠道的项目经理，管理微信小程序、迪卡侬官方电子商务网站和全方位销售相关的项目组合，与DTC业务领导和产品经理合作，确保项目交付，满足体育用户。 1. 管理项目组合，作为DTC业务负责人的首要联系人； 2. 收集项目需求，组织价值定位、可行性分析、依赖关系图； 3. 建立解决方案的路线图，计划和里程碑 4. 预测解决方案的全生命周期成本，与业务领导合作，建立并实施解决方案的经济模型，管理项目期间的总拥有成本计算和收入。 5. 从技术角度支持业务领导，以获得赞助商（投资委员会）对项目GO的批准 6. 组织、协调和领导来自不同IT团队的项目资源，如果是外包的解决方案，还要与供应商协调。 7. 监督项目的进展，使其按期、按预算、按范围和按质量完成。 8. 沟通项目进程和可交付成果的状态（成功、困难、冲突、风险等），如果项目没有达到目标（质量、成本、交付时间等），要进行预测和预警。 任职要求: 1. 5年以上与项目管理、敏捷方法论和最佳实践相关的经验。 2. >5年以上电子商务或DTC相关数字项目背景； 3. 具有电子商务解决方案（UI/UX，中端和后端微服务等）方面的知识； 4. 有能力与工程技术资源合作； 5. 本科或以上学历； 6. 沟通能力强，英语流利； 7. 有跨团队管理复杂IT项目的经验； 8. 良好的文档编写能力。

免费运动健身~工作健康两不误~ 双休，Base2-3K 职位职责： 1、基于渠道运营规划，协助渠道运营Leader达成渠道运营目标； 2、通过不断探索渠道玩法和拉新创意，协助部门落地运营方案； 3、基于渠道运营方案落地情况，完成方案的数据分析及复盘； 4、搜集渠道意见反馈，并结合渠道用户属性，从渠道运营角度输出产品调优意见； 5、与同部门及跨部门进行渠道高效协同沟通，完成渠道需求完整闭环。 职位要求： 1、大专及以上学历，市场营销专业优先，有渠道运营/市场营销实习经验优先; 2、希望你是大众点评/抖音/小红书等APP重度用户，了解相关的运营逻辑； 3、沟通能力优秀，思维敏捷，学习能力和抗压能力强，有良好的团队协作精神； 4、熟练使用Office等办公软件，有一定摄影基础。 加分项： 1、大众点评V8用户/抖音千粉/小红书千粉； 2、懂摄影摄像。