• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、 根据业务需求提供合理的技术解决方案 2、 完成重要业务系统模块及核心框架的搭建及编码实现,并保证良好的代码风格和质量 3、 协助快速定位及解决开发生产中的技术问题 4、 能够有效地指导新人工作,定期组织公司内部的技术交流及培训 职位要求: 1、 ***本科3年,硕士2年以上java项目开发经验 2、 爱岗敬业的工作态度,良好的沟通表达能力及合作精神,较强的责任心和学习能力 3、 熟悉MVC设计模式、熟练使用spring架构,对spring boot, spring cloud有一定了解 4、 熟悉常见的中间件、分布式解决方案及原理:分布式缓存、SOA、消息中间件、负载均衡、连接池等 5、 熟练使用mysql等常用的数据库,具有数据库调优经验加分 6、 熟悉linux操作系统,熟悉linux系统的管理和调优加分 7、 具有大中型消费金融、银行、互联网公司的高并发系统开发经验优先
  • 18k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、 根据业务需求提供合理的技术解决方案 2、 完成重要业务系统模块及核心框架的搭建及编码实现,并保证良好的代码风格和质量 3、 协助快速定位及解决开发生产中的技术问题 4、 能够有效地指导新人工作,定期组织公司内部的技术交流及培训 任职资格: 1、 ***本科4年,硕士2年以上java项目开发经验 2、 爱岗敬业的工作态度,良好的沟通表达能力及合作精神,较强的责任心和学习能力 3、 熟悉MVC设计模式、熟练使用spring架构,对spring boot, spring cloud有一定了解 4、 熟悉常见的中间件、分布式解决方案及原理:分布式缓存、SOA、消息中间件、负载均衡、连接池等 5、 熟练使用mysql等常用的数据库,具有数据库调优经验加分 6、 熟悉linux操作系统,熟悉linux系统的管理和调优加分 7、 具有大中型消费金融、银行、互联网公司的高并发系统开发经验优先
  • 30k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、 根据产品需求文档完成软件架构设计,编写核心代码,定义开发规范 2、 技术预研和技术难点攻关、保障系统可用性、稳定性和可扩展性。 3、 指导普通工程师完成工作,审核团队普通工程师代码,提升技术团队整体开发水平。 任职资格 1、**本科及以上学历。 2、5年以上Java开发经验,JAVA基础扎实,理解IO、多线程、集合等基础框架,了解JVM原理。 3、精通Spring boot、Hibernate,MyBatis等常用开源框架,并对其源码有一定了解。 4. 熟悉TCP/IP、HTTP等常见通信技术原理,熟练使用消息队列,Redis等中间件。 5、熟练操作Linux操作系统,熟练使用大型关系型数据库(Oracle、Mysql),对sql优化有丰富的经验。 6、具备高性能设计编码及调优经验,乐于探究新技术。 7、善于沟通交流和组织协调,并具有良好知识整理和文档写作能力 8、有互联网金融或支付行业工作经验优先。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 主要负责数据库系统运维保障工作;需精通SqlServer,熟悉MySQL,oracle,MongoDB中的一项或两项。 2. 制定数据库报警和备份机制,确保数据库稳定运行; 3. 跟踪和解决数据库的各种故障和疑难问题; 4. 负责突发事件处理,问题跟踪与管理,提供报告。 任职要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,5年及以上DBA工作经验; 2. 熟悉sqlserver数据库的维护和优化,慢查询优化等; 3. 熟悉mysql高可用架构,以及主从复制和数据备份恢复等,了解proxysql中间件; 4. 了解mongodb的使用维护和优化,了解oracle的使用维护; 5. 有一定的python或shell编程经验。 6. 具有良好的沟通能力和抗压能力。
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据公司和业务发展需要,制定对应客服规划,满足业务发展需求。 2.处理金融贷后相关的重大疑难外部或合作方转办投诉。 3.独立解决复杂投诉案件,牵头跨部门沟通案情并输出解决方案。 4.与监管、合作方保持沟通,独立完成客诉复盘说明报告。 5.妥善处置好各类建议和投诉。撰写行方工单处理情况分析报告,深入剖析了各类型工单背后成因,提前预判消保工作态势,同时提出有针对性的改善建议。 6.跨部门沟通、协作以及资源调配,根据业务策略制定服务策略,优化服务体系,提升服务。 7.及时响应并处理合作方及外部渠道转办业务,推动问题根源解决,做好外部协调沟通的工作。 任职资格: 1.大学本科及以上学历,金融相关专业优先; 2.5年以上呼叫中心工作经验,3年以上客服运营及投诉管理经验; 3.具备金融行业客服工作、消费者保护、法律合规等相关工作经验; 4.具有较强的业务学习能力和分析能力,能快速对新业务进行学习和了解,并定期总结团队的业务和问题,按要求进行业务总结汇报; 5.有良好的语言表达能力、沟通能力和较强的服务意识; 6.对新兴事物有较强的敏感性,具有团队合作精神、责任心强,有较强的抗压能力; 7.有互联网金融公司或互联网公司工作经验优先。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1. 负责流量渠道(线上信息流、异业等)投放数据及业务数据分析,产出优化策略,提升各环节转化、流量质量,降低获客成本,提升ROI; 2.负责以商业分析角度,寻找新客业务的提升点,设计并主导各项测试方案,推动并协同获客团队、风控团队、运营团队解决业务痛点; 3. 负责建立及优化具备新客业务针对性的分析方法,独立完成归因、回归等分析项目,产出分析报告; 4. 负责建立和完善日常运营所需分析宽表,搭建和优化数据指标体系及部门级BI体系。 任职资格: 1. ***本科及以上学历,金融、经济学、统计学相关专业,硕士优先; 2. 2年以上商业/运营/用户增长等分析工作经验,有头部互联网金融企业工作经验优先; 3. 熟练使用SQL、Excel、PPT; 4. 具备较高的数据逻辑及数据敏感性,有较强的数据及用户行为分析能力; 5. 有强烈的好奇心和学习欲望,有强烈的责任感,有良好的沟通、推动及协作能力。
  • 30k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责互联网金融领域中外部渠道接入及广告投放相关的技术研发管理,带领研发团队完成公司制定的开发目标; 2、组织审核各类技术方案、规范和文档,保证技术成果质量; 3、带领技术团队做好构架、研发、设计方面的工作,并对系统安全性、稳定性负责,确保公司产品的研发进度; 4、负责管理技术团队,承担员工招聘选拔、任务分配、工作协调、绩效考核、专业培训等管理工作; 5、负责团队的绩效产出,在系统长期维护与快速迭代的情况下选择合理的实现方案进行实施。 任职要求: 1、*****本科及以上学历,计算机、电子、软件工程等相关专业; 2、具备5年以上开发经验,2年以上5人+研发团队管理经验; 3、有互联网金融领域相关经验者优先,有渠道接入及广告投放相关开发经验更佳; 4、技能要求: (1)有系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范书; (2)熟悉微服务架构等云平台应用与服务技术,具备良好的通用框架与模块识别和设计能力; (3)熟悉主流分布式存储技术、容器技术; (7)有较丰富的高并发、高可靠性应用的研发和设计经验者优先; (8)责任心强,有良好沟通能力、团队管理能力,能够有效地协调团队推动项目落地; (9)有良好的工作文档习惯,及时按要求撰写更新工作流程及技术文档。 5、优秀的学习能力、职业素养和团队协作精神,能够承受较强的工作压力; 6、专注于技术,对业界新技术发展保持跟踪,从技术趋势和思路上能影响团队。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1.负责个人消费信贷业务风险策略的制定和优化,包含但不限于准入策略、额度策略、用信策略; 2.负责通过过往业务数据、资产质量数据的研究,据此预测业务走势,包括但不限于建立业务预测、资产质量预测、盈利预测等模型; 3.负责大数据应用研究,基于多样数据源和多种方法,开展特征挖掘,探索风险模型; 4.根据业务及分析需求,参与设计、完善底层宽表结构,优化数据体系结构,提升分析效率。 任职要求: 1.本科及以上学历,三年以上工作经验,对消费金融业务有一定认识和兴趣; 2.熟练使用SQL,并至少掌握一种数据挖掘语言,包含但不限于Python/SAS; 3.具有较强逻辑能力、沟通、表达能力;擅长统计及分析; 4.责任心强,工作态度积极,重视团队合作,有较强适应性及承压能力; 5.精通excel和PPT工具,具备独立完成分析报告的能力。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1.负责通过过往业务数据、资产质量数据的研究,据此预测业务走势,包括但不限于建立业务预测、资产质量预测、盈利预测等模型; 2.负责大数据应用研究,基于多样数据源和多种方法,开展特征挖掘,探索风险模型; 3.根据业务及分析需求,参与设计、完善底层宽表结构,优化数据体系结构,提升分析效率; 4.管理团队,及时完成领导交办的任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,有丰富的建模经验和团队管理经验; 2.熟练使用SQL,并至少掌握一种数据挖掘语言,包含但不限于Python/SAS; 3.具有较强逻辑能力、沟通、表达能力;擅长统计及分析; 4.责任心强,工作态度积极,重视团队合作,有较强适应性及承压能力; 5.精通excel和PPT工具,具备独立完成分析报告的能力。
  • 6k-9k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台,围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件,让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试; 2、参与整个团队质量体系的搭建,包括但不限于:自动化测试、持续集成、各类专项测试等; 3、线上问题追踪及分析。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Golang、Python、Java等; 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先; 4、对大模型感兴趣,并有一定使用经验者优先。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定区域KA增长解决方案:与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案,包括:JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等,助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长; 2、建设数据化客户运营工具:搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架,提升区域业务规划与决策效率; 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长:端到端负责重点品牌的GMV及广告增长,制定垂类策略,推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功; 4、促进跨市场及跨团队协作:通过结构化沟通机制与共享OKR,推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同,确保策略一致、执行顺畅; 5、输出行业洞察与业务建议:基于数据及市场洞察,为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议,加速平台及品牌增长,提升投入产出比; 6、参与区域B端营销活动策划与执行:配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动,提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求: 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验; 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣,接受适度出差; 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力; 4、数据分析能力强,熟悉业务指标、报告体系与预测模型; 5、能适应快速变化的跨文化环境,具备强执行力、责任心与问题解决能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化,打造健康电商生态,持续改善消费者用户体验,完成治理目标; 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析,发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画,并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地; 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升,解决业务问题; 4、基于对商家经营的深入了解,设计有效的牵引激励机制,推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求: 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先; 2、熟悉用户需求的分析方法,能够洞察用户的购买决策逻辑,能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案; 3、具备独立的数据分析能力,能熟练使用SQL; 4、有良好的资源协调和沟通能力,有跨部门多方密切配合的经验和意识,需要有协调多方资源,推落地,拿结果的实战经验。
  • 86k-100k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系,基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题(如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等),并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化; 2、与推荐产品及算法团队协作,完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程; 3、制定方向与目标,规划并优先化项目,推动跨部门合作与资源获取,确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态; 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理,持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出; 5、输出分析报告与策略方案,利用数据验证结果,并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营、策略或增长相关经验;具备扎实的内容理解与分析能力,有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先; 2、熟悉内容推荐流程及基本原理,具备从用户洞察到策略落地的闭环思维,并形成可落地的优化方案;能独立完成数据提取与分析(SQL/BI工具等)优先; 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力,能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果; 4、具备韧性,能够在多目标冲突中抓住重点,保持长期主义; 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯,了解平台生态与用户行为模式,有趋势洞察力与业务敏锐度; 6、良好的英文沟通及读写能力优先。