职位职责： 1、设计端到端的机器审核以及人工审核政策执行策略，主导创建可由机器执行的政策框架和信号逻辑； 2、负责商业化政策及各业务线的机器审核规则的制定与迭代，确保商业化政策精神与机审可执行追责的一致性； 3、优化特定的审核政策指南，以确保准确性、效率和一致性； 4、负责管理高质量的黄金数据集和根本原因分析（RCA）流程； 5、与算法团队、技术团队、治理团队和政策运营团队密切协作，确保模型准备就绪； 6、管理客服质量保证支持、检索增强生成（RAG）操作以及升级处理流程。 职位要求： 1、具备3-5年工程领域或自动审核相关领域的工作经验； 2、有与机器学习团队合作的经验，或具备算法设计经验者优先考虑； 3、熟练掌握并理解对广告内容审核的人工和自动各个流程； 4、拥有较强的分析思维，能够将相关政策转化为可执行的逻辑； 5、具有领导复杂工作流程以及负责利益相关者项目的经验； 6、有数字广告和平台生态系统相关经验者优先。

职位职责： 1、主导新兴政策问题（如内容不一致、误导性内容、应用程序隐私、数据盗窃和履约风险等）的端到端政策制定、政策执行和优化迭代工作； 2、研究并分析相关法律法规和行业标准，以明确政策要求并识别优化提升； 3、与内部利益相关方（包括法务、合规、运营和管理团队）协作，收集各方意见，确保政策符合业务需求； 4、与跨职能团队建立并维护良好的关系，推动形成合规和持续改进的文化氛围； 5、管理项目范围、进度和预算的变更，确保变更请求得到恰当的发起、审核和批准。 职位要求： 1、3年以上数字广告、风险风控相关工作经验，具备公共政策、工商管理、商业广告或其他相关专业； 2、有制定项目计划和路线图的经验，具备领导和管理内外部项目团队的能力； 3、了解与政策制定和实施相关的法律法规要求，尤其有合规审计的相关经验； 4、理解用户、广告商和广告政策之间的动态关系，能够提出平衡各方利益的解决方案； 5、具备制定有害内容管理政策的经验，能够推动各方就如何对网络侵害行为进行标准化达成共识优先考虑； 6、具备较强的人际交往能力，有协作、建立关系和跨部门工作的能力，特别是能与处于不同时区的全球多元化团队合作；具备出色的书面和口头沟通能力，能够推动高层领导达成共识并做出决策。

岗位职责： 1. 根据展会展览项目要求，进行展会整体企划提案，提炼空间设计元素，负责创意提案及设计监修。 2. 监修展示项目创意设计、展台布局设计、综合展示空间设计，同时考虑项目的可实施，材料和工艺的规划，跟进具体的展出道具制作、展台搭建及最终物料的落地把控。 3. 熟悉展会展览行业发展，了解展馆布展相关互动展项，对展览、装置艺术及设计空间领域有很高热情。 4. 与内外部合作方通力合作，为用户带来优质的展会展览线下体验，以及具备传播功能及美感的线上物料。 岗位要求： 1. 具备空间动线规划统筹能力，能够根据空间布局亮点，合理安排人员动线。 2. 具备品牌搭建标准化能力，能够完成SI，形成标准化流程。 3. 具备优秀的陈列技巧，时尚审美，熟悉空间橱窗、置景相关技术要点，能够把握核心区域的空间美术，熟悉道具制作工艺者优先。 4. 有海外策展经验，具备英语或日语工作能力者优先。 5. 具备3个以上品牌及展览项目的策展经验者优先。 6. 热爱游戏，有二次元属性者优先。

确认过眼神，你是我要pick的人 【我们希望你】 1. 研究中**升学政策，举办面向家长和学生的升学指导讲座，线上直播或线下沙龙，帮助家长掌握最新升学政策，做出合理升学规划。 2. 结合校区需求及最新动态，提前规划讲座选题、准备讲座内容、不断优化现场演讲效果。 3. 配合短视频团队拍摄升学政策相关的短视频，解答评论区及私信的升学问题。 4. 配合公众号运营团队，提供升学政策相关的专业文章，协助把关升学相关推文的专业性。 5. 汇编升学相关的专业资料及为家长提供升学规划服务。 【对你的小期待】 1. 本科及以上学历，有2年以上教育行业经验。 2. 对上海中**政策了如指掌，熟知上海初高中学校情况。 3. 具备出众的演讲技巧，善于洞察家长学生的痛点。 4. 积极主动，自我驱动，有目标感。

岗位职责： 1、分析研究上海入园、幼升小、小升初、中**升学政策，以直播和短视频方式输出上海基本学情与教育政策分析解读； 2、根据客户规划目标与方向，为客户量身定制个性化的升学方案，服务内容包含并不限于升学规划、学区规划、学习规划、竞争力提升、学习力提升等； 3、日常过程中为客户解答（面聊或电话）升学过程中遇到的不限于政策问题、学校问题、学业问题，以及长期的身份规划问题； 4、对相关内容进行线上与线下的宣讲，配合市场运营部门展开活动； 岗位要求： 请注意岗位需要出镜！出镜！出镜！ 1、本科（含）以上学历，营销、管理、教育等专业优先；有自有升学自媒体账号者优先；有上海公**学校任职者优先； 2、热爱教育行业，致力于长期在教育行业发展； 3、亲和力强、沟通流畅、重点突出； 4、个性开朗、反应敏捷、有较强的服务意识和责任心； 5、优秀毕业生亦可；

岗位职责 1. 通过独立政策评估、风控策略等有效方法挖掘、识别商业运营作业中的各类风险与异常，并能引入对应风险补偿措施，据此较为完备的风险预案； 2. 能利用数据分析等手段，开展业务风险感知，搭建风险监测指标、看板，并开展日常业务宏观监测，及时发现和处理风险; 3. 通过调查分析、穿刺等手段还原作弊手法，输出风险政策与建议，针对性提供策略反哺建议，增强业务风控策略的针对性和有效性。 要求描述 1. 大型互联网/金融/收单机构等行业的风险背景，具备较强的数据分析能力，有行业风险策略设计运营，营销反作弊工作经验的优先； 2. 具有较强的风险意识和清晰的逻辑思辨能力、分析能力和结构化表达能力，能够抓住风险本质； 3. 有较强适应能力，能快速适应业务领域的变化与调整； 4. 有良好的个人综合素质，团队意识、抗压能力、敬业精神。

工作职责: 1、负责业务线的风险管理体系建设，优化获客效率与风险指标，推动业务线良性成长； 2、负责客群筛选，定义风险偏好和政策，并个性定制客群风控流程，实现分群的风险控制； 3、设计信贷策略框架，建设/优化个性定额体系，控制人均资损和风险，提高放款量； 4、建立有效的分析指标体系和监控体系，快速识别风险、预警风险，提升业务线容错率； 5、协同各部门，推动数据标准化、数据挖掘，监控模型性能并推动迭代. 任职资格: 1、 ***本科及以上学历，5年以上大中型互金或银行或信用卡中心经验。独立负责年放款10亿以上项目经验者优先。 2、 熟悉量化定额技术，有独立负责个性定额体系经验优先。 3、 良好的学习意愿和学习能力，能够快速掌握工作所需技能； 4、思路开阔，认可东南亚新兴市场，有探索世界的强烈好奇心，有商业sense，有担当。

岗位职责： 1、围绕数据目标，制定用户运营策略，提升转化效果： - 基于用户行为、属性、效果等数据，制定分层召回策略，制定个性化触达方案，不断提升转化； - 整合内外部推送渠道资源，建立多渠道触达矩阵，优化推送时机、频次及内容模板，提升漏斗效果及最终转化率； - 定期评估渠道ROI，动态调整资源分配，在合理评估召回质量基础上，降低单用户召回成本，目标实现成本下降或召回率提升。 2、数据驱动的用户运营闭环 - 日常用户召回效果评估，并通过测试、漏斗分析、归因模型等手段，持续优化召回链路； - 结合神策/QuickBI等工具监控用户行为数据，挖掘高潜力召回场景； - 输出效果报告，提出迭代方案并推动技术、产品等团队落地。 任职要求： - 本科及以上学历，3年以上互联网C端用户运营经验，独立主导过促活或召回项目并达成核心指标（如DAU提升X%、召回成本下降X%）； - 精通用户分层模型，熟悉渠道推送技术逻辑； - 熟练使用SQL进行基础数据提取，能通过QuickBI/Tableau完成数据可视化分析者优先。

岗位职责： 1、围绕数据目标，制定用户运营策略，提升转化效果： - 基于用户行为、属性、效果等数据，制定分层召回策略，制定个性化触达方案，不断提升转化； - 整合内外部推送渠道资源，建立多渠道触达矩阵，优化推送时机、频次及内容模板，提升漏斗效果及最终转化率； - 定期评估渠道ROI，动态调整资源分配，在合理评估召回质量基础上，降低单用户召回成本，目标实现成本下降或召回率提升。 2、数据驱动的用户运营闭环 - 日常用户召回效果评估，并通过测试、漏斗分析、归因模型等手段，持续优化召回链路； - 结合神策/QuickBI等工具监控用户行为数据，挖掘高潜力召回场景； - 输出效果报告，提出迭代方案并推动技术、产品等团队落地。 任职要求： - 本科及以上学历，3年以上互联网C端用户运营经验，独立主导过促活或召回项目并达成核心指标（如DAU提升X%、召回成本下降X%）； - 精通用户分层模型，熟悉渠道推送技术逻辑； - 熟练使用SQL进行基础数据提取，能通过QuickBI/Tableau完成数据可视化分析者优先。

岗位职责： - 积极主动地识别、筛选并达成销售线索。 - 战略性拓展潜在客户，接触 CTO、工程/IT负责人及技术终端用户。 - 建立牢固有效的关系，从而创造业务增长机会。 - 与我们的解决方案架构师紧密合作，并协同专业服务团队以实现客户满意度。 - 与我们的企业级生态系统合作伙伴及渠道合作伙伴紧密合作，以最大化交易规模。 - 积极参与我们的销售赋能培训，包括全面的销售集训营、先进的销售技巧培训，以及领导力与发展项目。 任职要求 - 3 年以上现场销售工作经验，在快节奏、竞争激烈的市场环境中承担销售指标，​聚焦于开拓全新的企业客户。 - 具备开拓新客户并运作复杂销售流程的能力。 - 拥有超额完成业绩和达成销售目标的可靠记录。 - 能够清晰阐述复杂企业技术的商业价值。 - 擅长在企业内部建立业务支持者。 - 驱动力强且富有竞争精神​，具备强烈的成功渴望。 - 必须常驻上海及周边区域。 加分项 - 热衷于在如火如荼的具身智能行业发展你的职业生涯。 - 接受过专业的销售方法论培训​（例如 MEDDPIC, SPIN, 挑战者销售等）。 - 熟悉机器人、研发流程、开发者生态和开源技术者优先。

岗位职责： ‌1、运营维护‌：统筹管理所辖区域智能快递柜的运营维护（硬件、软件），监控设备维修及维护管理执行情况，完善设备维养管理工具、方法等的应用并对应用效果进行管理。 2‌、故障处理‌：定期进行设备巡检维护，对柜机发生的故障及时现场检修、部件更换，统计设备维养数据并上报总部运营管理组，保障设备运行的安全性、稳定性。 ‌3、指标推动‌：组织、搭建设备维养工作计划，推动、梳理各项运维指标，保证工作目标的达成。 4、维护柜机软件应用，保证应用的按时升级，提升城市柜机运营的一致性。 5、沟通协调‌：与快递员、业主等沟通，确保工作的顺利进行‌。 6、协助总部各项工作在地区的落地推广及供应商柜机现场安装的验收工作。 7、其他任务‌：完成经理安排的其他相关工作‌。 任职要求 1‌、专业背景‌：电子、计算机或相关专业，大专及以上学历（优秀者可放低学历）‌。 ‌2、工作经验‌：一年以上电子产品、电脑类产品软硬件维修维护工作经验优先‌。 ‌3、沟通能力‌：亲和力强，有良好的沟通能力，能较好地与快递员、业主等沟通‌。 ‌4、责任心‌：有很强的责任心以及团队协作精神‌。 ‌5、敬业精神‌：爱岗敬业，具有良好的沟通、协调、合作能力和工作责任心‌ 6、具备智能柜、快递柜行业维修维护工作经验者优先。

工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责： 1、负责路侧感知设备标定算法的研发和落地； 2、负责路侧感知设备算法的研发和落地； 3、负责视频、激光雷达等多传感器融合感知算法研究； 4、负责基于多源传感器融合的高精定位和建图算法设计和研发工作。 任职要求： 1、计算机、通信、信息等相关专业硕士及以上学历； 2、 熟练掌握C、C++、Python等常用编程语言，熟练掌握PyTorch、TensorFlow等一种或者多种深度学习框架； 3、 熟悉多线程编程技术，有ROS、CUDA、PCL等相关经验者优先； 4、 精通图像检测、跟踪、识别、分割等或基于激光雷达的场景分割、目标检测、目标识别、目标跟踪和定位等算法中的一种或者多种，并在相关领域有1年及以上的项目研发经验； 5、 熟悉基于深度学习的视觉或激光雷达感知定位方法者优先； 6、 良好的沟通技能，有责任心，有强烈的自我驱动力和解决问题的能力。良好的团队合作精神，善于管理时间，适合多任务工作。

工作内容： 1、负责有效协调制片人和编剧之间的创作沟通； 2、负责将剧本内容转化为平台可接受的PPT形式，以实现配合发行人完成平台发行订单确认； 3、定期选择IP，并提报给公司以供选择； 4、配合制片人完成原创或改编IP策划及提案工作，完成内外部过审工作 能力要求： 1、3年以上电视剧或网剧责编策划经验； 2、有署名电视剧作品者优先

职位概述： 我们正在寻找一位经验丰富的具身智能机器人硬件研发相关人才，负责设计、开发和优化下一代具身智能机器人的硬件系统。该职位需要具备机械工程、电子工程和结构设计的深厚背景，以及在机器人技术领域的实践经验。 主要职责： 设计和开发具身智能机器人的硬件组件，包括但不限于机械臂、传感器、电机和控制系统。 与软件算法工程师合作，确保硬件与软件的兼容性和集成 进行硬件系统的测试和验证，以确保性能满足设计要求 跟踪最新的硬件技术和行业趋势，以持续改进产品 编写技术文档和报告，包括设计规范、测试结果和故障排除指南 基本要求： 机械工程、电子工程，计算机或相关专业，至少3年的机器人硬件开发经验 熟悉机器人系统的机械设计、电子设计和系统集成 成熟的团队管理经验 加分项： 具有在具身智能或相关领域的研究或工作经验 对多模态大模型和机器人技术有深入了解 有成功设计并实施机器人硬件系统的经验

岗位职责： 1、 负责开发并拓展与银行、消金等持牌机构的合作关系，包括：与银行进行联合营销，为银行等提供各类金融资产的流量合作，并扩大业务规模； 2、 承担合作项目管理职责，协调沟通内外部资源，组织相关人员包括产品、策略、法务合规等部门，推动项目合作上线； 3、保持对外合作方良好的商务关系，进行深度沟通，定期收集市场发展的最新动态、准确及时把握行业动态。 任职要求： 1、 本科及以上学历，有银行、消金等持牌机构资源或工作经验者优先； 2、 5年及以上金融产品商业化变现经验，具备基础金融市场知识； 3、 优秀的业务拓展、营销及谈判能力，能有效推进合作项目落地； 4、 有优秀的资源整合和业务推进能力及协调能力。