职位职责： 1、负责家居日百相关类目运营工作，能够对于类目发展有宏观判断于分析能力，思考、制定、落地类目发展策略与方案； 2、基于行业特性，对于品牌商家有差异化运营手段与提升策略，完成整体行业商家结构搭建，推动业务健康增长； 3、通过数据分析，归纳总结商家运营方面存在的共性问题，并结合类目情况运用平台化运营方式提出并落实解决方案； 4、结合行业发展需要，能横向跨部门完成项目合作，并拿到结果。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上家居行业经验，熟悉并了解行业上下游的运作，对行业趋势有一定认知与解读；对于品牌有个人行业见解和判断； 2、具备成熟的商业谈判经验，出色的沟通能力和业务开拓能力，能充分理解合作方诉求，能坦诚清晰的表达个人观点，推进合作达成； 3、较好的逻辑思维能力，有数据分析及挖掘能力，对商业有较强的敏锐度； 4、具备较好的项目管理能力和推动力，善于整合资源，有一定的组织协调能力； 5、开放的心态，具备良好的学习能力，较强的个人自驱力，能主动尝试突破与寻找挑战。

类目：美妆，食品，保健，配饰、女装、男装、鞋靴、母婴童装、箱包 方向：品牌、产业带、自有品牌 职位描述： 1、结合公司战略，根据细分类目品类规划，制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略，不断优化供应链，开发引进优质供应商及商品，全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营（包括订货、销售、库存、品控等）。 2、负责商家的销售和运营提升：通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等，协调营销活动资源，帮助商家实现销售增长目标；运用商家/平台运营经验，通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长，提升商家的运营能力； 3、跟进品牌（KA商家）的策略发展，从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律，从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析，支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进：负责类目TOP货品的数据跟踪，从流量，转化，客单的角度分析数据发现问题，从品质，入选，价格，库存，搜索，营销，流量方面给出改善方案并跟进商家执行； 5、其他与商家运营相关的工作 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上行业工作经验。 2、具备平台型电商公司品类规划、管理、扩张经验，良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力，有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力，能够从数据中发现问题提出解决方案并落地。 5、很强的独立思考和抗压能力，能拿结果。

工作职责: 1. 负责所在区域商家/站长的日常运营管理工作； 2. 推进全国策略落地，维持商家活跃度，对商家进行考核措施； 3. 制定本地商家增长策略，通过社群、老带新等手段，不断拓展本地商家加入； 4. 对本地区域商家进行数据分析并优化商家运营活动、提高平台收入； 5. 对商家进行培训和政策相关宣传。 任职资格: 1. 大学本科及以上学历； 2. 2年以上互联网用户运营工作经验； 3. 能够独立进行数据分析、业务分析、运营方案规划和设计； 4. 乐观积极主动、执行能力强、能够自主完成工作思考和规划。

职位职责： 1、品类商家招商拓展：洞察运动户外、鞋靴箱包行业品类需求理解，能完成高潜品牌识别、针对性经营策略制定；具备出海商家的招商能力，能够根据商家需要提供全套整合方案； 2、商家商品策略制定：能够根据当地用户特点，有效识别并制定商家爆品货盘运营策略，推动商家商品体系建立； 3、商家运营：对运动户外、鞋靴箱包行业的商家在平台的经营结果负责，能够有效地通过平台的多种模式为头部商家提供长效的经营方案；能深度支持业务负责人做项目任务拆解、优先级排序、监控重要业务进展；能通过定量与定性分析度量项目产出及效率，最终拿到结果； 4、沟通机制建设：建立与各协同部门清晰、高效的沟通机制，保障多边项目合作的顺畅落地；与其他职能团队合作，推动产品的优化。 职位要求： 1、本科及以上学历， 4年以上工作经历，有出海电商平台运营经验优先； 2、对电商出海商家有认知并且有一定商家资源； 3、数据分析能力强，能通过数据对于行业动向、项目管理有分析结果、归纳总结； 4、有高效的沟通能力和跨团队协同能力，对内容营销有一定理解优先；逻辑清晰，总结提炼能力强，能独立输出有质量方案并落地； 5、有海外经历优先，英语流利，商务交流无障碍。

主要职责： 负责租车资源信息(API资源/non-API资源)的录入，为配置团队(Content ops)配置效率和准确性负责。 制定信息输入与输出标准，建立监控体系，为信息完整性和准确性负责。 负责信息需求收集，解决用户用车过程中的痛点，提高商品竞争力。 对产品功能和价值有清晰的认知，结合用户、商家和平台运营策略，推动产品功能的优化。 通过业务观察与分析，独立输出方案、组织、协调、强力推进重点项目落地。 任职要求： ***本科及以上学历，有4年以上工作经验，1年以上团队管理经验；信息管理相关工作经验、租车行业经验优先。 良好的英语读写能力； 逻辑清晰，执行力强，有责任心，注重细节，有目标感，自驱力强。

岗位职责： 岗位职责： 1、负责医药电商平台内频道的策划、建设和运营工作； 2、负责频道内资源位运营和流量分发，负责日常及大促期间频道内促销活动的运营； 3、对接品类，通过对品类和单品规划，制定排期及商品池，保证坑位产出，对单品促销GMV负责； 4、通过对单品促销的数据分析，对整体任务指标完成情况和进度监控，不断优化单品促销运营策略，提出活动坑位分配原则及坑产优化方案，提升单品促销占比，驱动业务增长； 5、根据业务需求分析，优化运营流程和产品功能，并于产研一起提炼和升级产品。 岗位基本要求： 1. 本科或以上学历，工作履历和经验能力匹配度突出者可适度放宽； 2.3年及以上快消行业（食品保健、个护家清，母婴等）电商平台商家运营经验，具有药品电商工作经验者优先； 3. 对数据敏感度高，具备精细化商品分析经验，且学习能力、独立思考能力强； 4. 乐于沟通，语言表达和感染说服能力突出，可应对复杂情形的商业谈判、组织协调； 5. 积极乐观，认同美团价值观并努力践行。

岗位职责： 1.为商家经营效果、商家规模长期增长、商家运营能力提升负责，负责平台商户运营框架搭建、运营策略输出及落地； 2.挖掘商家及业务团队的运营痛点，根据商家及业务需求，优化运营流程，提炼和迭代商家运营的产品工具，通过产品实现运营效率的提升，助力业务增长目标达成； 3.深入一线，了解不同分类商家的痛点和阶段诉求，推进解决商家各类经营诉求，提升商家满意度； 4.协同各关联业务团队，评估横纵向业务及商家的需求优先级，推进项目立项、执行过程跟进及效果评估。 岗位基本要求： 1.具备平台化思维，有3-5年及以上商家/商品运营或营销运营相关经验； 2.有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力，能够策划并推进各部门协同完成项目落地 ； 3.具备较强的数据分析能力，能够基于业务分析抽取关键结论、辅助决策； 4.客户导向，能够从客户角度出发思考问题、建立解决方案。

岗位职责： 1、根据业务策略，制定品类的年度计划与目标，对所负责品类的业务业绩指标负责，完成公司下达的相关交易金额指标； 2、基于消费者需求和市场情况，负责商品的选品、定价以及商品上下架的复审、终审等工作，确保品类的产品组合合理且具竞争力； 3、与运营管理部密切合作，监控所负责品类的商品表现，进行数据分析，提出优化建议，以提升品类的销售和转化率； 4、负责与供应商保持紧密合作，管理供应商的日常运营，提高其服务能力和品质，确保向消费者提供优质的服务； 5、与营销管理部协作，制定并执行所负责品类的商品促销方案，配合整体营销策略，推动品类的市场推广和销售增长； 6、定期进行市场调研，了解市场动态和竞争对手情况，及时调整品类策略，保持市场竞争力。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备电商平台类目运营经验，有知名互联网电商平台类目运营经验者优先； 3、具备良好的数据分析能力和市场洞察力，能够根据数据制定和调整运营策略； 4、具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够在高压环境下工作并取得优异的成绩； 5、对电商行业有深刻的理解和热情，具备创新思维和解决问题的能力。

岗位职责： 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息，结合市场潮流风向，通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品； 2.结合平台商品的销售数据，实施选品，控制货品结构及价格策略，提高商品利润； 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题，保证货不断供； 4.以业绩指标为导向，协助招商运营挖掘有实力的供应商，配合推广人员进行推广，协同活动运营开展全年活动。 任职资格： 1.有fashion相关，电商、跨境电商运营经验者优先； 2.有很强的市场风向敏锐度，审美素养好； 3.对市场消费需求有较强的分析判断，对消费者行为和心理有较强的理解；

主要职责： 1.负责租车供应链运营，建立及管理供应运营监控指标；围绕用户需求端数据联动供应链团队优化服务标准等，保障平台供应链竞争力。 2.提升供应链运力分发效率，对供应商管理系统定期优化。 3.对供应商做分级分类管理，联合运营团队针对供应商营销活动做好统筹管理。 4.帮助供应商提升效益，及时发现&解决核心痛点问题。 5.整理、分析行业信息，定期对租车资源进行追踪及行业分析。 任职要求： 1.本科以上学历，旅游类或海外留学优先，有3年以上工作经验。 2.有强执行力，良好沟通能力，逻辑思维清晰。 3.强数据分析和梳理报告能力，能够熟练运用数据分析工具以及办公软件。 4.有很好的学习能力，跨部门的协同沟通能力，和良好的团队合作精神。 5.能够适应英语环境办公，听说读写全能。

工作职责： 1.建立和持续完善商户管理体系，通过搭建商户服务指标体系，日常监控商家发货、售后等各项服务指标，跟进服务差的商家并落地处罚，为商家服务质量和平台客户满意度负责； 2.负责平台投诉管理，站在用户视角分析服务现状，通过数据挖掘分析，输出内部产品优化方向.流程改善方向，为用户提供良好的服务体验； 3.日常经营过程中对商户的履约能力、违规行为等进行检查并落地处罚，以保障合作商户合法合规平稳运营； 4.负责商户赋能培训，根据系统功能迭代及业务策略的变化不断调整并完善商户培训手册，及时解决商户在日常运营中遇到的问题，提升商户运营效率； 5.关注行业平台规则、商户管控政策调整，提炼规则，不断完善平台治理规则。 任职要求： 1.本科及以上学历，2年以上电商平台工作经验； 2.良好的数据分析能力，逻辑清晰严谨； 3.良好的跨部门沟通协调能力，有较强团队合作意识，结果导向； 4.对电商行业充满热情，致力于在电商行业长期发展； 5.具备商家服务管理、项目管理经验的优先考虑。

职位描述： 1、负责商家平台建设及迭代优化，包括但不限于帮助商家发现经营问题，提升经营业绩，竞争优势等； 2、负责商户侧的需求调研及管理，结合业务进行平台功能和服务的迭代； 3、负责相关数据分析和问题的抽象，将数据分析的结果应用到实际业务场景。 任职资格： 1、本科及以上学历，5年及以上toB客户端产品经验，具备面向商家角色的功能产品工作经验，有机票相关工作经验优先； 2、有较强的用户同理心，能够理解用户痛点，具备优秀的产品运营思维和良好的执行力，具有自驱力，能承担工作压力； 3、目标导向并能结构化思维，具备良好的沟通能力、及协同推动能力，拥有强烈的责任心

职位描述： 1、对软装方案进行创意构思，根据专案进展情况及时提交创意提案； 2、配合硬装物料选材，参与室内设计软装家具（款式、用料）、饰品、窗帘、灯饰等选定； 3、联络供应商提供各种物料样板供设计师参考； 4、根据专案风格及挑选好的材料制作整套物料书及物料板； 5、根据专案需要到现场勘察、进行现场软装摆场。

类目运营JD（美妆个护方向） 1、深度了解电商平台美妆、母婴、家清个护、轻奢等类目行业趋势，梳理各类目行业运营状况 2、根平台业务规划和发展，制定平台各KA商家发展规划、营销策略、货盘计划等，推动核心商家与平台深度合作 3、根据行业及品类趋势，持续引入优势品牌及商家，夯实类目商家及货品深度 4、分析业务数据，归纳商家运营、货盘、消费者的共性问题并落实解决方案，完成标杆案例及方法论的沉淀 5、对平台负责的类目年度GMV、商品数、动销率等关键指标负责 6、协同各业务小组及跨部门完成合作项目，拿到结果 类目运营JD（酒水方向） 1、负责平台食品类目搭建（聚焦名品酒水、新潮果酒等）并对负责的类目GMV结果及商品动销负责 2、根据所负责类目现状、行业趋势及用户需求制定类目产品招商/采购合作 3、根据平台运营计划做好类目营销计划、展示陈列计划、活动选品计划，追踪分析总结各项计划的执行效果（销售额、商品数、动销率、毛利率、库存周转率、退货率等） 4、负责和产品、技术等团队协作，通过产品开发和运营落地，持续完善商家体验 5、协同平台运营及商家的密切沟通与协作，快速推动商家在平台的发展

岗位职责： 1.负责平台所涉品类的商家运营及招商拓展工作，制定运营策略，搭建所涉类目运营架构及体系，对品类交易额增长等内容指标负责； 2.熟悉电商平台层运营玩法，输出体系化运营方法论，对资源的数量增长、及质量把控负责； 3.具备较为丰富的行业（如：快消、文旅、家居等）线上线下运营逻辑，拥有一定的行业资源或人脉，可结合资源与运营策略，推动产品化的不断创新与迭代。 4.对平台商户/商品，进行入驻/上线资质审查；根据相关法律规定和平台规则，对平台商户/商品所涉：详情、文案、质量、价格等相关内容进行审核。 5.制定品类商家运营策略、统筹相关资源，推动策略落地、并根据数据优化运营动作、定期复盘工作； 6.梳理并持续优化品类工作流程、数据、产品等问题，推进各方优化； 任职要求： 1、大专以上学历，平台层运营资历（非自主型电商） 2、8年以上商家运营工作经验，3年以上团队管理经验； 3、性格坚韧，具有开拓者精神，认真仔细， 责任心强，执行力强； 4、具备较为清晰的互联网运营逻辑、口语、文字表达能力强； 5、数据分析能力强、有持续学习能力。 6、熟练使用office等办公软件；具备SQL编写能力者优先 行业要求： 具备快消品、家居生活、旅游行业，商户资源（三项满足其一即可）