1.负责给公司入职员工进行培训，为公司进行筛选人才

1.通过直播公开课，完成后续课程售卖和转化； 2.迭代优化课程内容，持续提升授课能力、转化能力；

主要职责： 1.设计、开发和实施各种培训课程，包括但不限于新员工入职培训、技能提升培训、团队建设培训等。 2.确保课程内容具有吸引力、易于理解，并能够有效地传递关键信息。 3.运用各种教学技巧和方法，包括案例分析、角色扮演、小组讨论等，以提高学员的学习效果。 4.跟踪培训效果，收集反馈，持续改进课程质量。 5.参与公司内部或外部的研讨会和讲座，分享行业知识或经验。 6.与其他部门保持良好沟通，了解员工需求，提供相关支持。 7.按照公司要求，完成其他相关任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，专业不限，有相关行业经验者优先。 2.具备2年以上培训或教学经验，有团队管理经验者优先。 3.优秀的口头和书面表达能力，能够独立设计并完成高质量的培训材料。 4.擅长沟通，具有优秀的组织能力和演讲技巧。 5.具备强烈的责任心和良好的团队合作精神。 6.能够适应较高的工作压力，并保持工作的高效率。 7.熟悉常用的办公软件，如Word、Excel、PPT等。

岗位职责 1.组织市场各类培训会议，并根据各市场情况及部门需求开展工作 2.根据培训需求及调查结果，制定《培训计划》 3.负责指导负责相关市场部贯彻并落实各项培训内容 4.掌握需接受培训的人数和培训种类 5.与市场部紧密沟通，开发培训课题，编制相关培训课件 6.配合上级主管部门做好区域的培训组织和培训工作 7.完成领导交代的其他临时工作 任职要求 1.**大专及以上学历，学信网可查； 2. 年龄在22-30岁之间； 3. 专业不限，有教育，培训，主持相关工作经验人员优先 4. 有驾照，能实际驾驶技能者 5.能接受出差工作

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，25-40岁； 2、沟通能力强，有亲和力； 3、有1年以上营销工作经历且业绩良好。 入职培训： 入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、免费午餐够营养！（北京总部设员工餐厅，地方以餐补形式发放）  2、入职上五险一金！ 3、生日礼物自由购！ 4、节日福利定期发！  5、贤内助奖励夫人或老公！孝心奖金送爸妈！ 6、终身员工福利多！（父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（春节16.5天超长假期、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约等20多项特色福利。） 

必备经验: 3年经验，至少包含1年以上面向**学员的培训/授课经验(尤其擅长公开课、体验课、直播课等形式) 1年以上直接承担销售转化指标的经验(如课程顾问、销售讲师、会销讲师、知识付费转化负责人等)，有可验证的优秀转化业绩。 深入使用和了解主流AIGC工具(如文本生成:ChatGPT、Claude、文心一言等;图像生成:Midjourney, Stable Diffusion, DALL-E等;视频生成:Runway, Pika,Sora等;设计工具:Canva AI等)，并能清晰讲解其应用逻辑。 熟悉主流新媒体平台(如抖音、快手、视频号、小红书、B站、公众号、微博、淘宝/京东内容场等)的内容生态、运营规则、推广玩法和变现模式。核心能力: 卓越的演讲与表达能力: **稳健，语言富有感染力，逻辑清晰，能轻松驾驭线上线下不同规模的场域。强大的销售转化能力: 精通销讲流程和技巧(SPIN、FABE、逼单技巧等)，擅长挖掘需求、建立信任、处理异议、促成交易。对转化数据敏感，结果导向。扎实的AIGC+新媒体知识:不仅会用工具，更能讲透工具如何解决新媒体运营中的实际问题(选题、文案、脚本、设计、视频制作、数据分析、效率提升等)，并能提供有价值的行业洞察。优秀的互动与控场能力: 能有效调动课堂气氛，引导学员参与，解答现场提问，应对突发情况。快速学习与适应能力: AIGC领域日新月异，需保持旺盛的学习热情，快速掌握新工具、新玩法。抗压能力与目标感:能在转化压力下保持良好状态，积极达成业绩目标

一，兼职工作介绍： 1.仅招兼职讲师，无须坐班，录课时间自由（按照讲师自己空余时间安排，在双方约定期限内完成即可）； 2.主要工作内容：自主编写授课PPT+录课； 3.录课模式：人物出镜录播【非在线非直播课】，须在我们的教室录制（录课城市：北京/石家庄/天津等）； 4.讲师知识能力任职要求： a)相关专业且有正式授课工作经验经历； b)形象气质良好，谈吐清晰，授课流畅； c)个人时间自由充裕，能合理有计划的安排时间，对学员负责； d)有教师资格证等 二，应聘流程： 自查以下”三“中教材目录确认是否擅长——选定科目——沟通试讲范围（我们会提供书+试讲范围）——按要求准备试讲——预约试讲——试讲通过即签约 请注意：因咨询量较大请老师务必看完招聘具体介绍后再咨询。试讲邀请发出后，希望您对自己负责，合理安排自己的时间尽早试讲（最多7天准备时间），系统会对老师有信誉记录。因兼职老师无岗前培训，故需成熟老师，无正式考试辅导类授课工作经验请勿扰。 三，需兼职老师录制的课程信息（书名+主编+出版时间）： <外国文学史【00540】外国文学史(孟昭毅2023年版)> 备注：我们录课方向包括（会计，工商，行管，人力，教育，汉语言，建筑，消防，英语，护理，药学，电子商务，国际贸易，设计类，计算机类，心理类，经济金融类等大学常见专业课），若近期招聘科目非老师擅长方向，建议老师留下过往授课介绍相关简历，若后续有相关老师擅长课程我们会再联系老师。

岗位职责： 1.精通js jQuery Html5 Css3 等前端技术 2.熟练使用各种前端ui框架 如bootstyap lviar lonic 3.熟悉前端组件化开发 熟练使用前端流行框架 如 Vue React Angular Node等 4.熟练使用微信小程序者优先考虑 5.三年以上的Web前端开发经验 最好有独立完成项目的能力 6.计算机相关专业， 专科及以上学历 加分项 1.热爱前端 对web技术有专研能力和强烈的兴趣 有良好的学习能力 2.有小程序开发经验 熟悉微信生态环境 3.有良好表达能力及沟通能力 有耐心 
 五险 双休 饭补 话补 提供宿舍 
 《工作内容》： 我们这边的讲师职位是专做项目指导的 学生都有一定的基础 需要讲师从小的项目带着做到大的项目 我们也会根据你们的能力来分配不同的水平学生 跟公司里带新人团队做项目是一样的 不讲理论基础那些 职位福利：周末双休、包住、餐补、通讯补助

【招聘流程：选定以下近期在招的一门自己擅长的科目——按要求准备试讲内容---预约试讲---评估试讲通过——正式签约合作】 请注意：因咨询量较大请老师务必看完招聘具体介绍后再咨询，试讲邀请发出后，希望您对自己的行为负责，合理安排自己的时间尽早来试讲（最多7天准备时间），系统会对老师有信誉记录。因兼职老师无岗前培训，故需成熟老师，无正式授课工作经验勿扰。 近期在招科目教材信息【教材名称+主编+出版社+版次】如下（应聘老师可以自行查找教材信息自行查询判断自己是否擅长该课程）： 文化产业专业类课程： 【文化创意与策划（第2版）——谢梅、王理——清华大学出版社——2021年版】 【地方文化资源开发与管理——王宏彬——哈尔滨工程大学出版社——2016年版】 英语专业类课程： 【实用中小学英语教学法教程（第二版）——张哲华——西南交通大学出版社——2022年版】 财会类专业课： 【财经应用文写作（第三版）——傅宏宇——北京大学出版社——2019年版】 思想政治教育专业课： 【马克思主义哲学（第二版）——《马克思主义哲学》编写组编——高等教育出版社——2020年版】 【社会思潮怎么看2——本书编写组——江苏人民出版社——2019年版】 播音主持专业课： 【《广播节目播音主持》 播音与主持艺术专业“十二五”规划教材 ——中国传媒大学出版社——2015年版】 【《播音主持语音与发声》播音与主持艺术专业“十三五”规划教材 ——中国传媒大学出版社——2014年版】 【电视节目播音主持 中国传媒大学播音主持艺术学院编著——中国传媒大学出版社——2015年版】 【即兴口语——中国传媒大学出版社——2018年版】 学前教育+小学教育专业类课程： 【学前儿童艺术教育——王惠然——北京师范大学出版社——2021年版】 【幼儿行为观察与分析——王晓芬——复旦大学出版社——2019年版】 【幼儿园课程概论（第3版）——王春燕主编——高等教育出版社——2022年版】 【我们需要怎样的教育——中国****改革概论——张荣伟——教育科学出版社——2018年版】 【小学教育研究方法（第2版）——欧群慧、刘荣编——北京师范大学出版社——2021年版】 【小学语文教学案例——孙建龙——人民大学出版社——2017年版】 汉语言类专业课： 【20世纪欧美文学史 郑克鲁主编——北京大学出版社——2014年版】 【中国书法史——沃兴华著——上海古籍出版社——2019年版】 英语类专业课： 【欧洲文化入门（第2版）——常俊跃,黄洁芳,赵永青——北京大学出版社出版——2020年版】 工商类专业课： 【生产与运作管理——陈荣秋——高等教育出版社——2021年版】 【企业运营管理（第四版）——张林格、许德惠、冯振环——首都经济贸易大学出版社——2018年版】 新增： 财务会计（初级） 大数据概论 政府与非营利组织会计 劳动经济学 劳动法 人力资源管理（初级） 绩效管理 劳动关系与劳动法 电子政务概论 公共政策导论 西方行政学说史 电子政务 文化管理学 公共部门人力资源管理 国际政治学概论 政府绩效管理 中级财务会计 艺术概论 现代设计史 书籍设计（本） 视觉形象识别系统设计 经济学原理（中级） 管理学原理（中级） 生产运作与管理 项目管理 财务管理学 计算机辅助产品设计 财务会计（中级） 高级财务管理 财务分析 管理会计 美学 审计学 政治学原理 公共行政学 公共政策分析 公共经济学 公共部门人力资源管理 行政法学 国际法 国际经济法 合同法 侵权责任法 政治经济学（中级） 西方经济学（中级） 国际金融 证券投资理论与实务 绩效管理 电子商务与现代物流 电子商务系统分析与设计 网络营销与策划 网络支付与安全 市场营销策划 国际市场营销学 消费者行为学 教育学原理 课程与教学论 德育原理 教育社会学 教育科学研究方法 动画概论 视听语言 角色造型设计 动画剪辑与合成 环境行为与心理学 行政法学 外国文学史 英美文学选读 西方政治制度 公共政策 领导科学 市政学 网络经济与企业管理 护理学基础 财务管理学 国际金融 护理教育导论 精神障碍护理学 审计学 经济法概论（财经类） 民法学 刑法学 法理学 外科护理学（二） 内科护理学（二） 预防医学（二） 【若近期招聘科目为非老师擅长科目，且老师有意向做该兼职录课工作，老师可以留一下您过往授课相关介绍简历（内含电话及邮箱号），后续新增相关需求后我们会再与老师邮件联系邀请。后续会增加汉语言，行管，人力，工商，财会，艺术，电子商务，市场营销，护理，药学，教育等专业课录制需求】 兼职工作内容介绍： 1.仅招兼职讲师，无须坐班，录课时间自由（按照讲师自己空余时间安排，在双方约定期限内完成即可）； 2.主要工作内容：自主研发授课PPT内容【知识点+题+解析等要求原创】及录制课程； 3.录课模式：人物出镜录播【非在线直播课】，必须在我们的录课室录制（录课城市：北京/石家庄/天津等，暂不考虑签约异地讲师）； 4.讲师知识能力任职要求： a)相关专业且有正式授课工作经验经历； b)考试辅导相关的习题/资料研发经验； c)专业知识水平达标； d)适合做出镜录播课程； e)形象气质良好，谈吐清晰； f)课堂氛围良好（严肃认真/轻松活泼......),吸引学员学习听课； g)个人时间自由充裕，能合理的有计划的安排自己的时间，对自己的行为负责； h)有教师资格证等。

1、负责公司日常行政事物的处理，包括但不限于文件管理，资料整理与归档及办公区域卫生环境的维持；  2、协助完成内部文书工作，如数据录入、报表制作等；  3、会开车；接送招待来访客人；  4、需要出外勤短期出差；  5、完成上级交办的其他行政相关任务，保障办公室运作顺畅。    任职要求：  1、大专及以上学历，行政管理、财务等相关专业背景优先；  2、熟练操作办公软件，如：Word，Excel，PDF等；  3、会开车  4、工作细致、责任心强，具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能够高效执行任务！

一、岗位职责： 1. 负责公司内部员工的培训工作，提升员工的专业技能和综合素质。 2. 根据公司战略发展需求，制定培训计划，编写培训教材，实施培训课程。 3. 分析员工培训需求，为员工提供个性化的培训方案。 4. 负责培训课程的讲授，确保培训效果达到预期目标。 5. 对培训效果进行评估，提出改进措施，持续优化培训体系。 6. 参与公司培训项目的策划与实施，协助完成培训相关的其他工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，教育学、心理学、企业管理等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上企业培训工作经验，有知名企业培训讲师经验者优先。 3. 专业能力： - 熟悉****理论，具备较强的培训课程设计和授课能力。 - 熟练掌握培训方法和技巧，善于运用案例分析、互动讨论等教学手段。 - 具备良好的沟通能力，能够与学员建立良好的互动关系。 4. 知识结构： - 了解企业管理、市场营销、人力资源等相关知识。 - 熟悉国家相关政策法规，具备一定的法律知识。 5. 个人素质： - 具备较强的责任心和敬业精神，能够承担较大的工作压力。 - 具备良好的团队合作精神，能够与同事共同推进工作。 - 具备较强的自我驱动力，善于学习和总结，不断提升自身能力。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+绩效奖金，具体****。 2. 福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等。 四、工作地点：我国某城市（具体地点面议） 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量！

中医培训讲师的岗位职责 1. 课程开发与设计：根据中医行业需求、培训目标，开发中医相关课程（如中医基础理论、针灸推拿、中药辨识、中医养生等），制定教学大纲和培训方案。 2. 授课与教学实施：通过线上或线下方式进行授课，运用案例分析、实操演示等方法讲解中医知识，确保学员理解和掌握；组织实操训练，指导学员进行中医技能练习（如穴位定位、推拿手法等）。 3. 教学管理与反馈：记录学员学习情况，跟踪学习效果；收集学员反馈，根据反馈调整教学内容和方法；协助组织考核，评估培训成果。 4. 专业知识更新：持续学习中医领域新理论、新技术、政策法规，保持专业知识的先进性。 中医培训讲师的任职要求 1. 学历与专业：通常要求中医药相关专业本科及以上学历，具备扎实的中医理论基础（如中医基础理论、中药学、方剂学等）。 2. 资质与经验： ◦ 持有中医师资格证、执业证者优先； ◦ 具备一定的临床工作经验或中医教学经验，熟悉中医技能实操（如针灸、推拿、艾灸等）； ◦ 有相关培训授课经验者优先。 3. 能力要求： ◦ 具备良好的语言表达能力、逻辑思维能力，能清晰讲解复杂的中医知识； ◦ 善于运用多种教学方法，调动学员积极性，确保教学效果； ◦ 具备课程开发能力，能根据需求设计合理的培训内容。 4. 其他：热爱中医教育事业，责任心强，有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

岗位职责 1、负责品类京东全渠道零售工作，能够结合用户需求及行业发展趋势制定全年规划及策略打法并主导落地实施，对交易规模负责; 2、制定并完成全年销售计划目标，协同营销制定全年规划及营销策略，并主导落地实施，达成品类在京东渠道的行业增速领先 3、品类数据分析诊断，对销售结果（订单、GMV、用户、转化、复购）运营动作（流量、广告、服务、价格）等指标进行监控和分析，并根据数据及时调整类目运营计划、营销策略，提升交易规模; 4、制定产品结构长期及短期规划，产品痛点、新品趋势品挖掘，产品结构提升等，参与到产品开发、调研、推广、收割整个过程; 5、培养全渠道经营意识，参与全年合同谈判，费用核算及回收，对部门经营结果及利润负责; 6、负责与供应商谈判，与厂家短期建立起信任和合作，从厂家争取到产品支持、投放支持、费用支持、人力支持，最终实现销售最大化。 任职资格： 1、有采销运营经验、有家电、家居、3C品类操盘经验优先； 2、本科及以上学历，有互联网电商相关行业运营经验； 3、电商行业经验丰富，具备优秀的精细化运营能力，数据分析能力，沟通谈判能力，逻辑能力，表达能力，需求分析及解决问题能力，能够高效推进工作； 4、具备较强的资源整合能力，能够整合多方优势资源完成活动营销目标； 5、乐于接受挑战，拥有强烈的责任心、自驱力和团队合作精神， 有较强的抗压能力。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

1.负责京东文具笔本的采销工作，基于行业发展、竞对分析、用户研究后，明确策略，制定品牌未来发展规划，寻求新的增长机会； 2.能够根据部门的策略和要求，对品牌的生意进行规划、与品牌进行商品的谈判，沟通并制定产品销售方案； 3.制定并落地销售计划：制定品牌销售计划（包含销售目标，及如何实现)，并分阶段复盘； 了解行业动态，分析竞争对手，协调内外部资源，洞察新的行业机会制定引领细分赛道增长的销售规划； 4.商品价格管理：根据市场竞争情况，品牌策略等因素，制定并调整商品价格管理体系；打造京东低价心智； 5.根据不同品牌的发展阶段，建立并维护重点合作品牌的长期稳定的合作关系，共同探索增长机会，共赢； 6.对行业发展方向及时响应，能够主动提前布局抢占生意机会；

职位概述： 我们正在寻找一位富有激情、专业知识丰富且具有良好沟通技巧的培训讲师，负责为公司内部员工以及客户提供高质量的培训课程。 主要职责： 1. 设计和讲授各种培训课程，包括新员工入职培训、技能提升培训、产品知识培训等。 2. 开发并实施针对不同岗位和行业的培训材料，确保内容具有行业领先性。 3. 参与培训课程评估，根据反馈优化培训内容和方式。 4. 积极与团队成员和客户进行沟通，解答他们关于培训课程的问题。 5. 协助组织各种培训活动，如研讨会、讲座等。 6. 确保培训环境的安全和舒适，提供必要的设施和资源。 职位要求： 1. 本科及以上学历，教育、培训或相关专业优先。 2. 至少3年以上培训或相关领域工作经验，有企业内训经验者优先。 3. 优秀的口头和书面表达能力，能够撰写和修改高质量的培训材料。 4. 良好的人际交往和沟通能力，能够有效地与不同背景、不同技能的员工和客户进行沟通。 5. 具有创新思维，能够不断寻求新的培训方法和工具以提高培训效果。 6. 自我驱动，能够适应变化并承受压力。 加分项： 1. 拥有相关的专业认证或行业证书。 2. 有带领团队的经验，能够有效管理和激励团队。 3. 有开发线上或线下培训课程经验者优先。 4. 掌握至少一门外语，能够进行流利的口语和书面表达。 我们希望您： 1. 了解我们的需求，根据我们的目标定制培训计划。 2. 帮助我们建立一支高效、专业、富有创造力的团队。 3. 与我们共同成长，通过持续的学习和改进来提高我们的整体表现。 如果您对这个职位感兴趣，并相信自己有能力胜任，我们非常欢迎您的申请！