• 5k-9k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 少于15人
    职责描述: 1.在项目经理的领导下,贯彻执行国家、地方以及行业的各种技术规范、规程、法规、标准、法令,传递并执行上级下达的有关技术方面的文件精神; 2.编制施工组织设计和施工进度计划、材料计划、甲供材料计划、施工方案;认真熟悉施工图纸,提出图纸中存在的问题,搞好图纸的会审工作; 3.落实本项目部施工组织设计、施工进度计划、施工方案的执行,并严格检查; 4.有较强的图纸解读能力,能提前发现图纸中的各类设计问题; 5.负责办理工程施工中的设计变更、洽商工作; 6.有良好的沟通和协调能力,熟悉装饰质量验收规范及工艺流程; 7.熟练应用CAD绘图软件,能在现场画施工图。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备相应职称资格者优先; 2.2年以上工作经验,建筑工程或装饰类专业; 3.具有一定的施工安全管理经验和较高的工作协调能力、沟通能力、团队合作精神; 4.有装饰装修工程现场技术工作经历,掌握装饰施工工艺; 5.具有较强的协调沟通能力和突发事件处理能力; 6.服从公司安排,适应公司外地派遣工作的要求
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    工作地点:北京 招聘人数:1 人 岗位职责: 1. 负责 IM 产品的需求分析、产品设计、项目推进及跟踪,对产品的最终用户体验负责; 2. 深入研究用户需求,进行市场调研,了解竞品动态,为产品规划和迭代提供支持; 3. 负责制定产品规划,输出产品需求文档,包括产品功能、界面及交互设计等,并推动项目团队实施; 4. 负责跨部门协同和资源整合,与研发、设计、运营、市场等团队紧密配合,确保产品顺利交付; 5. 跟踪产品上线后的数据和用户反馈,对产品进行持续优化,提升用户体验和满意度; 6. 定期进行产品分析和评估,输出分析报告,为产品优化和迭代提供决策依据; 7. 负责产品团队的建设、培训和指导,提升团队整体能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,10 年以上 IM 产品工作经验; 2. 熟悉 IM 领域的发展趋势和竞品动态,有成功 IM 产品经验者优先; 3. 具备扎实的产品功底,良好的用户洞察力和产品感,能准确把握用户需求; 4. 具备优秀的团队协作和沟通能力,能有效推动项目进展,协调内外部资源; 5. 熟练使用 Axure、Visio 等原型设计工具,能独立输出高质量的产品需求文档; 6. 有较强的数据分析能力,能从海量数据中发现和挖掘问题,为产品优化提供支持; 7. 具备较强的学习能力,能迅速掌握新技术和新工具,不断提升自身能力。 我们提供: 1. 竞争力的薪酬待遇和晋升空间; 2. 完善的员工福利,包括五险一金、年终奖、员工期权等; 3. 舒适的工作环境和氛围,扁平化的管理模式; 4. 提供丰富的培训和学习机会,助力员工成长。 有意者请将简历发送至邮箱:*******************,邮件主题格式请按“应聘产品经理(IM 方向)- 姓名 - 工作年限”发送。期待您的加入!
  • 8k-10k 经验5-10年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    1、负责公司税金合帐的登记和税金的交纳。  2、负责公司各部门的费用报销业务手续。 3、按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。                                                                                                                                         4、负责企业管理费核算,认真审核收支原始凭证,帐务处理符合制度规定,帐目清楚,数字准确,结算及时。
  • 8k-9k 经验5-10年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    1.根据项目的具体情况进行前期测算或者负责参与拟开发项目的成本费用分析工作,预测项目造价成本和阶段性资金需求;   2.依据工程项目规划设计、施工图及施工方案对招标项目目标底价斤进行计算,参与工程招标评审、合同谈判等工作;   3.进行成本控制,确定项目使用的工程劳务定额、材料使用定额、设备台班定额,组织对其数量和价格进行调研、检查和控制;   4.承担工程成本定期分析工作,并提出相应的改进措施和意见;
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、统分统招一本及以上学历; 2、勤奋、严谨、执行力强; 3、具有慈悲众生情怀; 4、工作抗压力强,指标落实积极。 待遇: 基本工资、公司利润分红、五险一金。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    职责描述: 1、协助总经理做好综合、协调工作,处理好日常事务; 2、及时收集和了解公司各部门的工作状态,协助总经理协调处理好各部门的有关业务工作;掌握公司有关活动情况,提出有关意见或建议,供总经理决策; 3、负责上级领导机关和兄弟单位领导的接待,协助总经理与供应商之间的关系; 4、根据公司宣传工作任务和重点项目,进行相关的文案策划,拟写策划文案; 5、做好各类办公会议的准备组织工作,负责会议纪要的记录和起草、发布,并督促会议决议的贯彻和实施; 6、编写公司对内、对外的文件,宣传资料,PPT以及总经理需要的其他公文; 7、完成公司所需的各类经营报表和文件资料; 8、负责公司内外各种公文的办理、解决客户来访事宜,即时处理汇报; 9、完成总经理交办的其他工作。 任职要求: 1、男女不限,身高165米以上,身体健康,年龄20至35岁,*****本科以上学历,形象气质好,性格开朗,文笔优秀,普通话标准; 2、具有1-3年工作经验优先,能够熟练使用各种办公软件,word、excel、ppt等,有较强的文字写作和处理能力; 3、做事认真、细心、有条理性,责任心和敬业精神强; 4、可以承受较强的工作压力,具备处理复杂工作和凝难问题的能力,工作推进能力强,具有极强的执行力。 5、有驾照者优先考虑。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    招投标专员工作职责 1.招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及的相应工作; 2.负责工程报名、招标文件购买、开标工作; 3.负责编制商务通用资料、技术标、工程报价; 4.及时更新资料、补充更新技术标内容,并按规定如期完成标书; 5.完成领导交办的其他工作。 6.协调中标后供应、收款工作; 7.负责竣工资料工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、3年以上相关工作经验优先, 3、熟练操作电脑,会开车; 4、具有良好的沟通协调能力和文字撰写能力。 公司提醒:工作制单休每周末调休一天,包住宿,吃饭自理
  • 15k-30k·13薪 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    预算员职责和工作的内容: (1)工程项目开工前必须熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定程度的理解。 (2)编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算。 (3)参与各类合同的洽谈,掌握资料作出单价分析,供项目经理参考。 (4)及时掌握有关的经济政策、法规的变化,如人工费、材料费等费用的调整,及时分析提供调整后的数据。 (5)正确及时编制好施工图(施工)预算,正确计算工程量及套用定额,做好工料分析,并及时做好预算主要实物量对比工作。 (6)施工过程中要及时收集技术变更和签证单,并依次进行登记编号,及时做好增减帐,作为工程决算的依据。 (7)协助项目经理做好各类经济预测工作,提供有关测算资料。 (8)正确及时编制竣工决算,随时掌握预算成本、实际成本,做到心中有数。 (9)经常性地结合实际开展定额分析活动,对各种资源消耗超过定额取定标准的,及时向项目经理汇报。 计划核算员职责: (1)项目经理的领导下,具体、负责施工总进度计划的编制,并根据总进度计划的目标,编制施工作业计划,参与编制劳动力需用计划机械设备需用计划,材料构配件供应计划和资金平衡计划。 (2)参与施工组织设计的编制,及时掌握劳动力、材料供应、机械配置等信息,并注意灵活运用。 (3)协调好各种计划之间关系,注意做到以总进度计划为龙头,其他资源配置计划对总进度计划起到保证作用。 (4)注意收集项目施工工期签证的资料,动态管理施工工期,调整总进度计划并进行跟踪。 (5)编制旬月施工工作计划,并做好计划的上报工作,参与生产调度和参与协调安装等单位的施工配合。 (6)在分管领导的指导下,做好工程项目的开工、竣工、形象进度、产值、实物量的统计工作。 (7)做好工程资料的积累,合理设置统计台帐,并及时登帐,指导施工员记好施工日记。
  • 4k-8k·14薪 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:  1.负责工程投标预算或工程量清单报价的编制及相关工作。  2. 负责编制投标文件。  3.服从公司对工作的机动安排,完成领导交办的其他工作。  任职要求:  1、熟练广联达计价软件,清单定额计价。  2、有标书制作经验  3、熟悉预结算流程  4、懂CAD图纸,算量。  5、有现场经验者优先
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 少于15人
    奶茶制作,点餐收银,外卖打包,推荐引导顾客点单,微笑服务
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制; 2、管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案; 3、解决施工现场的技术问题; 4、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理、不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集相关人员进行处理; 5、审批招、投标工作的相关技术资料等; 6、审批项目部上报的施工组织设计、施工方案,并制定施工工艺参数; 7、参加甲方组织的图纸会审、方案论证; 8、负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收; 9、负责贯彻执行国家科技法规和政策,建立健全相应的管理制度; 10、根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急预案; 11、主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    招C本司机一名,开云梯车,活轻不累,定点上下班,管住
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘人数:10 职位要求: 1、高中以上学历,有药品销售、药店工作经验。药学等相关专业较佳。(年龄24-45)。 2、工作地址:芜湖城东鸠江区万春/城南 3、挑战高薪,性格开朗随和,语言表达能力强,善于沟通,有营销意识。 4、专业知识讲解能力强。 5、有亲和力、思维灵活、能吃苦耐劳,对工作认真负责、积极热情、沟通能力团队协作能力强。 持续招人中...... 每月薪资:4000~8000 学历要求:高中以上 工作年限:3-5年 工作地址:安徽省芜湖市鸠江区万春/城南 报名方式:请直接投递简历报名
  • 6k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责】 1.负责顾客业务咨询;电话,邮件或微信和客户进行沟通,促成客户下单 2.定期进行客户回访,维护新老客户关系; 3.对于公司VIP客户,定期回访 4.与公司客户进行良好的沟通,帮客户推荐适合客户的产品 【任职要求】 1、学历不限,专业不限,可接受应届毕业生、全职实习生; 2、有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力,有团队合作精神; 3、普通话良好、反应敏捷、表达能力强, 具有亲和力; 4、有责任心,能独立完成公司内部人事相关工作; 5、学习能力强,能够尽快的熟悉公司; 7、能能练操作基本办公软件; 【薪酬福利】 1、薪资:无责底薪+每箱20~100元的提成+奖金+差价=综合薪资6000-12000; 2、固定上班时间,节假日正常休息 3、每年定期进行考核,可取得晋升的机会 ; 4、公司提供客户资源,话补 5、丰富的节日礼品、年终奖金 【工作时间 】 9:30-18:30(中午12:30开始休息,下午14:00分上班) 【晋升渠道 】 公司内部晋升渠道公平公正,管理人员均从一线员工培养晋升,一线销售—销售精英—销售组长—销售主管—销售经理 没经验也没关系,我们会免费培训! 不跑业务!室内办公,线上工作
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    上海总部地址:上海浦东新区晶耀前滩T6栋 (6/8/11号线东方体育中心站) 工作时间:9:00-18:00、9:30-18:30,周六日双休 岗位职责: 1、分析品牌定位和消费者洞察; 2、通过合作伙伴关系、社交媒体、粉丝大会和其他营销工具,领导制定建立和执行全年品牌参与的战略和目标; 3 、跟进品牌推广活动的总体方案(广告创意、宣传策略、媒介策略)的策划、组织、实施及监督,管理品牌终端形象; 4、配合内容及运营团队,根据节点主题、热点话题、创意整合资源,输出符合品牌定位、平台要求的内容规划,达成品牌声量; 5、善于捕捉各类热点和趋势,创意性强,脑洞大,能快速响应,产出传播思路和策略; 6、 与外部品牌建立联系,发展合作关系。与合作方进行商务洽谈,负责公司相关部门及外部资源的联系协调,跟进并促成项目落地。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具有战略性思考和提出活动的能力; 3、5年以上目标受众和设计有效活动的经验;有丰富的社媒推广经验,能独立策划及运作项目且有成功独立运营品牌活动的经历; 4、有丰富的达人合作经验、MCN资源;擅长项目管理和统筹经验,有组织过百人以上专业型线下活动经验更优先; 5、市场敏锐,有出色的卖点提炼和品牌宣传的文案能力; 6、有创造力以及产生创新和原创想法的能力; 7、友善沟通和团队协作,富有责任感,把控项目进度能力强。 面试方式: 实地初试+方案计划作业+实地复试 关注: 品牌推广战略目标-策略选择-推广内容/项目和传播效果