• 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责健身品类创作者整体运营策略制定,优化和维护创作者分层服务体系,并通过社群运营、内容指导、扶持策略等,提升品类整体创作活跃度及内容质量; 2、为品类创作者和用户活跃负责,提高品类的爆款和优质内容生产,促进用户消费提频和增长; 3、洞察有潜力发展的细分类目和创作者,孵化细分领域新标杆,扩大健身细分类目的供消生态 4、探索创作者变现模式,提升创作者在平台的收益能力,打造商业化标杆创作者; 5、与横向部门协作,将健身品类优质创作者&内容整合对外宣推,提升品类站内外认知 工作要求: 1、本科及以上学历,5年及以上运营经验,有健身行业头部创作者资源积累优先 2、有丰富的社区运营经验,在创作者、用户、商业化运营上有成功案例者优先 3、了解&熟悉健身行业,善于洞察供给和消费需求变化趋势 4、能够通过乐于拥抱变化、抗压性强、善于沟通,具备创新意识,有能力打造创新项目 5、具备较强数据分析能力,能够通过数据洞察业务问题及优化策略
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、在学考平台产品开发前,完成交付给开发和测试团队产品需求文档,功能定义,协同用户体验设计师完成视觉设计,用户界面UI,交互设计等详细设计; 2、基于用户体验设计理念,结合用户需求和产品技术架构,完成产品/功能的概念设计和原型展示; 3、协调技术开发人员,跟踪产品开发进度,完成产品的开发、测试、版本管理,评审发布,产品上线等相关工作; 4、协同研发团队监督确保产品开发的合理架构、优化方案、资源落实和项目进度; 5、负责建立、推动并完善业务提需与产品交付流程及相关制度,完善学员在线学习机制,确保学习平台有效使用。 职位要求: 1、本科及以上学历, 3年以上互联网或软件行业产品经理、运营等相关的工作经验,对网络产品的交互设计、用户体验提升、功能易用性等有成熟经验和认识;有学习平台设计经验者优先; 2、具备较强的项目管理能力、敏感的数据意识、善于分析用户需求、熟练使用网络产品设计软件,产品流程软件,对于学考平台有着深刻的理解,业务提需的角度有比较准确的把握,并能有针对性设计相关产品和功能; 3、有较强的合作精神和沟通和协调能力,能够与用户、开发部门和和业务部门进行优秀畅通的沟通,具备较强的团队管理能力、项目管理能力; 4、对于线上学习平台/产品有着深刻的理解,大型学习类网站产品经验者优先。
  • 18k-28k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、需依据字节跳动设计标准化要求进行项目的规划、功能测算及需求沟通,并制定项目相应的设计策略及进度计划; 2、需根据项目的设计策略、进度计划、目标制定设计任务书及设计要求,配合完成所有设计顾问招采工作,并完成相关交底、需求及技术澄清,确保设计顾问明确设计意图、造价指标和管理目标; 3、需负责项目各阶段室内设计的沟通及设计管理工作,参与图纸的会审并提供整改意见; 4、需负责室内设计及施工阶段的材料选型建议、审核、确认以及变更管理,确保总包招标及后期施工中的成本指标管控; 5、配合项目部完成各项竣工验收及后期整改工作; 6、组织或参与现场各类技术论证会议,包括各类专题会议、项目例会等,从设计可行性、施工方案对设计效果的影响等方面提出专业意见; 7、负责项目入驻后设计问题、用户体验相关的问题追踪、汇总,形成复盘文件。 职位要求: 1、本科及以上学历,室内、建筑相关专业,海外留学背景优先; 2、具备4年以上办公场所室内设计相关经验 ,熟悉室内精装材料及应用,有一线设计公司办公室内设计经验优先; 3、具有良好的多项目管理能力,高效且有较强的研究精神和自驱力; 4、具有较强的团队合作精神和沟通协调能力,英语可作为工作语言。
  • 在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    坐班地点:沈阳 学科:公务员/事业单位/教师考试 1.岗位职责 负责学科教学、教研等相关辅助工作 课前暖场,引导学员进入听课状态 课上公屏实时记录学习笔记及解答学员疑问,辅助学员听课,维护课堂秩序 课后整理完整版课程笔记,上传至客户端,供学员课后学习使用 转录相关教研文章、整理编辑学科资料 参与产品教研内容测试,包括模考试卷检验、讲义内容测验等 注:可以下载粉笔APP,自行购买0元课,观摩、体验助教工作。 2.任职要求 (1)学历方面:统-招本科及以上学历 (2)专业方面:专业不限,具备公务员考试进面经验或者备考面试经验; (3)办公软件:能够熟练运用office办公软件,打字速度(>65字/分钟;正确率>95%) (4)个人素质:学习能力、文字表达能力强;具备服务意识以及团队协作意识;认真、细致、耐心;服从安排、踏实工作;普通话标准;抗压能力强 (5)认同粉笔:了解、熟悉粉笔、对粉笔有认同感,接受粉笔“服务、内容至上”理念 3.应聘流程 简历筛选-线上笔试面试-线上手速复试-线下岗前培训(5天)-入职带薪培训考核-上岗工作 注:鉴于疫--情原因,笔试面试将采用线上方式进行 友情提示: 候选人您好!感谢您选择投递我司岗位! 因我司收到简历数量较大,如您的简历通过初步筛选,我们将在7日内与您联系。 如您在7日内未收到我们的回复,则表明您的简历未通过筛选,感谢您对我们工作的理解!
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 1. 负责慢病数据的管理和分析工作。从流行病学、医学统计学等多角度展开单中心、多中心慢病分析,主动发起和推进有价值的科研项目,并利用分析结果与产品、开发等其他部门合作,为实际工作提供优化思路,发表相关科研成果; 2. 利用数据产出有价值的思路。联合大数据及人工智能团队,开展数据分析,产出可以指导实际慢病管理工作的指导意见; 3. 基于慢病数据的分析与成果展示。站在科学的角度分析慢病管理的医学数据,负责相关医疗PPT的撰写,包括但不局限于研究方案的支持、制订与审核统计分析计划等。 岗位优势: 1. 接触国家头部专家,探讨慢病管理相关思路;与全国一线大数据、人工智能专业团队沟通协作; 2. 扁平化管理,公司团队气氛融洽; 3. 参与到快速发展的互联网医疗行业中,了解最新趋势; 任职要求: 1、医学统计学/流行病学相关专业,对慢病领域有经验、有兴趣的优先考虑,有糖尿病管理经验优先考虑; 2、细心,对数据处理和分析有兴趣,对统计学有了解,会用Excel 透视表和公式、了解SPSS,SAS或R等医学统计常用软件; 3、 能独自阅读英文文献,自学能力强、有自驱力者优先考虑。能读懂指南及最新文献,保持对糖尿病及相关代谢领域最新进展的了解; 4、书写能力强,有项目书写作经历、有丰富官方文件书写经验的优先考虑; 5、本职位需与团队内部、外部进行有效沟通,需要应聘者有良好的患者沟通能力、有耐心和亲和力;问题解决能力强。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    招 18-35岁,性别不限,年龄不限,学历不限 1.帮助会员熟悉并且正确的使用健身器材 2.帮助会员了解自身的身体状况和体能情况 3.给会员制定训练计划和营养计划 4.以专业的知识帮助会员达到体型目标 5.要求热爱健身运动,退伍军人或运动员优先 工资待遇:底薪+提成阶梯式,平均工资在6000-13000 上班时间:8个小时,周末双休,包吃包住 对自己没信心,觉得自己没有接触过这个行业,怕做不好,觉得自己学历不高,只要你达到我们的基本要求,前期有人带你,只要你自己努力,肯学 运动爱好者、体育特长生、应届毕业生、退伍军人、健身爱好者、欢迎有意向的人咨询加入!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    招 18-35岁,性别不限,年龄不限,学历不限 1.帮助会员熟悉并且正确的使用健身器材 2.帮助会员了解自身的身体状况和体能情况 3.给会员制定训练计划和营养计划 4.以专业的知识帮助会员达到体型目标 5.要求热爱健身运动,退伍军人或运动员优先 工资待遇:底薪+提成阶梯式,平均工资在6000-13000 上班时间:8个小时,周末双休,包吃包住 对自己没信心,觉得自己没有接触过这个行业,怕做不好,觉得自己学历不高,只要你达到我们的基本要求,前期有人带你,只要你自己努力,肯学 运动爱好者、体育特长生、应届毕业生、退伍军人、健身爱好者、欢迎有意向的人咨询加入
  • 15k-25k 经验不限 / 大专
    消费生活,文娱|内容,人工智能 / C轮 / 150-500人
    一、岗位职责 1、低门槛加入——热爱健身人士 2、高水平出师——导师带学、系统岗前培训、包教包会 3、专业负责——带你从无经验小白到持证上岗 3、学习专业技能,提升自我价值
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐 / 不需要融资 / 50-150人
    职位要求:1、18-40岁以内,男身高165cm以上,女身高155cm以上,对运动健身感兴趣,想改变自己,阳光健康,有责任心,勤奋好学,身体健康。2、健身运动爱好者瑜伽爱好者,舞蹈爱好者,体育生,退伍军人优先考虑3.没有任何前期工作经验也可,公司可以提供岗前培训, 上岗之后保底4000以上,!对自己没信心,觉得自己没有接触过这个行业,怕做不好;觉得自己学历不高,都没关系,只要你自己能努カ,肯学。岗位职责:工作内容 1、负责接待分配的会员上体验课,提供健身指导和安全防护2、解答会员关于健身方面的咨询及健身器械的日常维护工作3、给会员制定科学的健身计划,服务买私教课程的会员工作时间:朝九晚五,月休四
  • 8k-12k 经验在校/应届 / 不限
    休闲|娱乐 / 不需要融资 / 50-150人
    职位要求: 18-30岁以内,男身高165cm以上,女身高155cm以上,对运动健身感兴趣,想改变自己,阳光健康,有责任心,勤奋好学,身体健康。 2、健身运动爱好者瑜伽爱好者,舞蹈爱好者,体育生,退伍军人优先考虑 3.没有任何前期工作经验也可,公司可以提供岗前培训, 上岗之后保底4000以上,!对自己没信心,觉得自己没有接触过这个行业,怕做不好;觉得自己学历不高,都没关系,只要你自己能努カ,肯学。 岗位职责 :工作内容 1、负责接待分配的会员上体验课,提供健身指导和安全防护 2、解答会员关于健身方面的咨询及健身器械的日常维护工作 3、给会员制定科学的健身计划,服务买私教课程的会员工作时间:朝九晚五,月休四天
  • 8k-16k 经验1年以下 / 不限
    体育 / 未融资 / 50-150人
    ——我们需要这样的你有意向可以直接投简历或微聊我们客服**时间回复你!!! 点击报名课程可获得一周免费试学资格打好基础。 或者点击微聊,即可与部门经理在线沟通了解情况。 如果你想拥有一份体面又赚钱的工作。 如果你想有锻炼了身体有赚钱的工作。 如果你没有技术有没有发展的渠道。 如果你年纪轻轻,刚出社会,还在彷徨,今年稀里糊涂的过完了,明年方向在哪里也不知道。那加入我们是你最好的选择! 职位要求: 有无经验皆可,热爱健身运动, 能吃苦耐劳,能接受挑战,自律性强 积极向上,有赚钱欲望,想要高薪,可以抗住工作压力 职位职责: 做健身教练,负责为俱乐部会员提供健身指导、锻炼计划、操课培训。 无需任何前期工作经验,公司安排导师给你1-2个月学习,之后保底4000以上,快速赚钱! 对自己没信心,觉得自己没有接触过这个行业,怕做不好;觉得自己学历不高,都没关系,只要你自己能努力,肯学。 薪资待遇: 工资待遇:底薪+业绩提成+课时费,最高提成70%!随便干月入5000-6000,认真干月入1-1.5W,拼命干2W以上! 上班时间:12:00——21:00,月休4天,做得好可以双休! 其他福利:五险一金、公司活动、带薪年假 不论你是应届毕业生不知道找什么工作好,还是在工作上收获不多想换工作、换行。我们提供巨大的平台,多家俱乐部众多会员急缺教练!只要你愿意学,我们负责教。 运动爱好者; 体育特长生; 应届毕业生; 退伍军人; 健身达人更好;欢迎有意向的人才加入! 有意向可以直接投简历或微聊我们客服**时间回复你!!
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位要求:  1、学历不限,对健身行业感兴趣,招零基础求职者,从零开始学习 2、退伍军人,体育生,健身爱好者,应届生,爱好体育者,优先录取! 3、男女要身高1米6以上,年龄18岁~35岁,超龄勿扰! 4、无需外岀,舒适的办公环境;朝九晩五,月休6天+包吃住
  • 20k-40k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    1.健身教练(会增肌会减脂会塑形) 2.拳击教练(具备最少1到2年的经验) 3.拉伸教练(具备最少1到2年的经验) 4.普拉提教练(会普拉提核心床的练习,带课有一定的经验从事行业最少1到2年的经验) 5.孕产的健身教练 6康复教练(具有比较强的专业能力),从事时间3年以上 总结以下 1.以上教练会一种就行,如果会多种更好,以上所有的教练从事行业至少1年之上(除康复以外) 2.服务意识要强 3.沟通能力要强,要敬业
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    教育,医疗|健康 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 根据会员的身体状况和需求,制定合适的健身计划和训练课程; 2. 负责会员的健身指导,确保会员在训练过程中正确使用健身器材和保持正确的动作; 3. 跟进会员的训练进度,调整训练计划,以达到预期效果; 4. 定期与会员沟通,了解他们的需求和反馈,提高会员满意度; 5. 参与健身课程的研发和更新,提升自身专业水平; 6. 配合销售团队,进行新会员的体测及售课工作; 7. 维护健身房内设施和环境,确保健身中心的正常运营; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历不限,体育、运动科学等相关专业优先; 2. 热爱健身运动,具备一定的健身基础知识和实践经验; 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心、细致地对待会员; 4. 具备团队合作精神,能够与同事共同为会员提供优质的健身服务; 5. 具备一定的英语沟通能力,能够与国际会员进行基本交流; 6. 能够接受早晚班轮换和节假日工作安排; 7. 实习生要求至少实习3个月以上,表现优秀者可转正。 福利待遇: 1. 提供完善的培训体系,帮助新教练快速成长; 2. 提供有竞争力的薪资待遇和奖金制度; 3. 提供员工健身福利,免费使用健身房设施; 4. 提供广阔的职业发展空间,优秀者可晋升为高级教练或管理层; 5. 团队氛围和谐,定期举办员工活动,丰富员工**生活。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    教育,医疗|健康 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 根据会员的身体状况和需求,制定合适的健身计划和训练课程; 2. 负责会员的健身指导,确保会员在训练过程中正确使用健身器材和保持正确的动作; 3. 跟进会员的训练进度,调整训练计划,以达到预期效果; 4. 定期与会员沟通,了解他们的需求和反馈,提高会员满意度; 5. 参与健身课程的研发和更新,提升自身专业水平; 6. 配合销售团队,进行新会员的体测及售课工作; 7. 维护健身房内设施和环境,确保健身中心的正常运营; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历不限,体育、运动科学等相关专业优先; 2. 热爱健身运动,具备一定的健身基础知识和实践经验; 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心、细致地对待会员; 4. 具备团队合作精神,能够与同事共同为会员提供优质的健身服务; 5. 具备一定的英语沟通能力,能够与国际会员进行基本交流; 6. 能够接受早晚班轮换和节假日工作安排; 7. 实习生要求至少实习3个月以上,表现优秀者可转正。 福利待遇: 1. 提供完善的培训体系,帮助新教练快速成长; 2. 提供有竞争力的薪资待遇和奖金制度; 3. 提供员工健身福利,免费使用健身房设施; 4. 提供广阔的职业发展空间,优秀者可晋升为高级教练或管理层; 5. 团队氛围和谐,定期举办员工活动,丰富员工**生活。