• 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: ① 通过入职培训,掌握催收相关业务技巧,协助银行处理信用卡逾期欠款; ② 对信用卡逾期客户进行欠款沟通,督促和引导客户及时、正确的还款,并维护良好的个人征信; ③ 绝无销售成分、不受经济周期影响、踏实不求人。 任职要求: ① 年龄22-40周岁,男女不限,民族不限 ② 高中(中专)以上学历,优秀者可放宽学历; ③ 熟悉电脑操作基本流程; ④ 良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰; ⑤ 工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识,服从管理安排; ⑥ 有信用卡催收经验、移动电信、联通客服经验、销售、电销经验或相关金融、经济等工作经验者优先录用【学习能力强的小白也可以,因为有培训】 ⑦ 无犯罪记录、无不良征信记录、忠于职守。 福利待遇: ① 薪酬结构:基本工资+高绩效提成【提成在同行业中最优厚】; 普通催收员月均收入6000-10000元,优秀催收员月均收入15000元-无上限; ② 其他福利:社保、法定假期、带薪年假、高温补贴、旅游聚餐、外访津贴、节日福利、生日假期。 ③ 为员工提供系统的职前培训、广阔的职业能力提升平台、公平的内部晋升机制:催收员—骨干—组长-主管 ④ 上班时间:实行单休制,周一至周五(10:00-13:30 15:00-18:30),周六(10:00-13:30 14:30-17:00) 高档舒适的办公环境,高档写字楼,每个月15号准时发工资。如果发薪日遇到节假日,公司会提前发放!绝不拖欠工资! 地址:乌鲁木齐天山区红山新世纪11楼【cc-mall对面】周围有地铁,BRT,公交,及其方便!
  • 15k-25k 经验3-5年 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    公司是平安银行正规委托方,提供平安信用卡逾期客户资源,联系客户通知最新的减免政策,以及接听客户主动进线电话,维护跟进客户分期还款业务。 一、【工作职责】   1. 对银行委托案件进行电话及短信提醒服务,协助客户及时处理逾期的款项,帮助客户维护个人信用;   2. 通过专业、合规程序,行方提供专业减免方案以协商的方式促进资产的回收,帮助客户解决还款遇到的问题;   3. 合理管控风险,杜绝有效投诉;   备注:本岗位无需外出,办公室坐班线上工作制。    二、【任职资格】   1. 高中以上学历,优秀可放宽至中专,客服、电话/网络销售、汽车租赁、金融贷款、催收经验者优先;   2. 具有良好的沟通表达能力,具有较强的抗压能力,团队协作精神,善于学习;   3. 熟悉office办公软件基本操作。(不熟悉可以学,快速上手)  三、【福利待遇】   1,话务催收助理 ,无经验要求 ,试用期3K无责底薪+提成,转正5K+提成 ,适合无经验新人 。 2,话务催收专员, 适合有销售经验者,正常月入 5~8K,提成另外算,加上提成无收入上限,一般司龄一年可月入过万。 3,催收组长,管理2人以上团队,负责团队指标 ,7~12K底薪,团队绩效好算提成 , 正常加上提成可以达到 2 万左右,适合有管理经验者。    上班时间:早上九点至中午十二点,下午一点半到六点半,月休4-6天,节假日放假;   4. 福利保障:试用期三个月,购买社保、全勤奖、带薪年假、年度旅游、节假日福利、丰富下午茶、每月生日会、有冰箱、微波炉等;   5. 培训晋升:带薪专业技能培训,上岗老带新,职业晋升。    四、【公司优势】   1.公司为集团性公司,总部位于厦门,下属厦门分部,海沧分部,福州分部,江西上饶分部,广东中山分部等二十余家分部 2. 承接银行正规业务,具备完善的金融监管体系,执行严格的监管政策,确保金融市场的稳定和客户的资金安全;   2. 晋升通道畅通,定期组织内部竞聘,公平公正。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    一、工作职责: 1、对逾期账号情况进行专业管理.及时反馈问题; 2、通过电话提醒/函件等方式与逾期信用卡客户进行沟通,引导客户及时、正确的缴还欠款; 3、登记催收情况,获取、更新逾期客户的资料信息; 4、根据每月初级阶段的工作任务,达成电话催收回款目标。 二、任职要求: 1、品行端正,吃苦耐劳,有较强的服务意识并愿意挑战自我,有良好的团队合作精神; 2、具有较强的亲和力和良好的心理素质,有较强的沟通能力,普通话流利; 3、熟练office办公软件: 三、晋升制度: 公司提供公平、公开的晋升渠道,不用论资排辈,完全取决于自己、贡献决定价值; 四、培训机制: 免费3天培训 完善的入职培训体系+业务专业培训+职场必修培训+个性化定制培训; 五、工作时间: 周一至周五早上9:30-12:00下午1:30-7:00; 六、公司福利 1、高薪+高提成+月度奖金+五险+周末双休+带薪年假+国家规定享有法定年假+职位晋升+生日会+季度团建+团队奖励+小组聚餐补贴+带薪培训(广阔的职位前景,升级机遇) 2、年休假、产假、婚假、丧假等带薪假期
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、 负责在推广海外虚拟Visa/Mastar信用卡业务,开卡和外贸客户使用,根据公司PandaFB Card产品定位,提升PandaFB Card品牌知名度; 2、负责给海外虚拟Visa/Mastar信用卡业务PandaFB Card引流,通过国内外贸行业经验等推广渠道,寻求合作,完成运营部门的送测需求; 3、 负责跟进与海外虚拟Visa/Mastar信用卡商的合作事项,包括发送商品样品给facebook, google,tiktok,amazon等等广告用户,及时跟进转化效果,跟客户维系长期关系; 4、 负责追踪转化成果,定期对推广效果进行评估,对数据进行分析和汇报,并且提交推广效果的分析报表和可行的营销推广方案; 5、完成上级领导交付的其他工作任务。 任职要求: 1、专科及以上学历,英语四六级,至少半年以上海外推广工作经验者,从事过外贸工作者优先; 2、熟悉各大海外社交媒体平台和市场,有较强的市场感知能力; 3、具备较好的商务谈判能力,高超的谈判技巧和沟通能力,有责任心、学习能力强、做事细心稳重。 【公司福利】 1、富有竞争力的薪酬体系:基本工资、绩效奖金、项目奖金、年终奖金、岗位津贴、年度调薪 2、全面的福利体系:社保、年休假、法定节假日休假、节假日礼品、生日礼品; 3.活动经费:正式员工享有经费补贴,用以团建。 4.年终奖:员工享有年终奖。 5.节日补贴:传统佳节和妇女节公司提供补贴。 6、定期团建,拓展,旅游:组织团建文娱活动,下午茶、生日会、聚餐、拓展,年度旅游等 7、定期的内训或外训:针对不同岗位,级别设置相应专业及管理培训 8、工作环境:超甲级写字楼办公环境,独立茶水间;
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    主要负责银行信用卡逾期客户情况了解登记,通知客户及时缴纳信用卡逾期金额,不带销售性质,客户银行提供,外呼电话银行提供
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    [烟花][烟花][烟花]交通银行信用卡销售模式新蓝海 等你来一起奋斗[机智] 一、分行网点厅堂客户经理 1、协助支行完成到店客户业务处理; 2、与支行建立良好的业务基础,配合支行完成个人金融业务指标; 3、协助支行拓展对公企业客户、代发工资卡片办理及信息录入工作; 4、负责信用卡市场活动、买单吧APP操作流程培训; 二、场景渠道营销专员 1、负责沈阳地区餐饮、超市、加油、百货、亲子类门店驻店工作; 2、负责日常门店关系维护,与门店负责人建立良好沟通关系; 3、负责门店内交通银行信用卡活动介绍(1元购100元、200元减100元、100购200元)促成活动参与; 三、OTO核身专职团队客户经理 1、对每日系统派发名单资源进行电话拨打并完成线下信息收集工作; 2、对走访客户进行深入洽谈,完成客户延展工作; 四、大客户销售经理 1、公司提供优质企业公关礼品支持、下午茶支持、专属批核及额度通道; 2、客户经理通过资源支持,完成企业谈判落地工作; 福利待遇: 一、保险福利: 1、入职即缴纳六险一金 2、入职缴纳商业医疗保险,门诊医疗也可报销(30周岁以下每年报销3300元、30~55周岁每年报销5500元) 二、体检福利 每年提供一次价值800元的体检服务。 三、培训福利 员工可享受带薪的专业入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 四、成长福利金 1、入职满1年可享受1000元/年学习金; 2、入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金; 3、生日蛋糕卡福利、节日慰问福利、夏日清凉福利、独生子女托费福利、行服福利、带薪年假、高温补贴 任职要求: 1、大专及以上学历(学信网可查) 2、具有良好的综合素养和较强的团队精神,对客户有较强的服务意识; 3、年龄在20~38周岁;有信用、金融类产品或快消品工作经验者优先; 4、具有良好语言表达能力及沟通能力,形象气质较佳; 用人单位:交通银行 :***********周主任
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    【高薪招聘】 月薪10000起 工作时间自由 入职有培训 综合月收入10000-20000左右 年终奖10000到10万元 全职一年月综合收入20000以上 全青岛地区 就近分配 【福‮待利‬遇】 公司提‮同供‬行业极具‮争竞‬力的薪酬 朝九晚五 周六日休息 法定节假日休息 年终奖金 团建福利 高提成 通讯补贴 办一张信用卡佣金100-300左右!  安装公司正规银联报备pos机 单台提成200-300 不需要自己找客户,公司派单! 我们有精准客户! 新人加入有人带前期公司有专门的岗前培训!还有干的好 的前辈亲自带你,手把手教学让你能少走很多弯路!公司有完整套的体系助力新加入伙伴迅速成长!  学历不限,经验不限,只要你踏实肯干有强烈赚钱欲望即可 ‎‮ 酬薪‬待遇比‮行同‬业高出30% 在公司2年以上的年收入平均在30-50万左右 【你有多大能力,‮司公‬就给你‮大多‬平台】 正常干10000——15000元/月 努力干15000——30000元/月 拼命干30000——50000元/月
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    要求,吃苦耐劳,有抗压能力,有挣钱的欲望和行动力!!!学历,年龄,工作经验,不限。有导师负责教,帮,带,包教会。 1.信用卡的办理(18家主流银行,每张收入100-300元不等) 2.pos机的办理。(中国银联备案pos机,每台收入300元) 3.兑换121家银行信用卡积分。(每客收入100-500不等) 入职前三天培训后,即可开通pos机和信用卡的办理权限。 每客平均开通2-3台pos机收入600-900元,2-4张信用卡,收入400-800元。单日收入1000-1700元。 Pos机的流水分润,也叫被动收入。只要你办出去的pos机客户在用。客户用多久,你的收入就会持续多久。即便离职也不影响你的分润收入!!! 欢迎勇于挑战,乐观向上,志同道合的你,加入道合铁军。 改变命运,从选择脚下的路开始……
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    1.信用卡的办理(18家主流银行,每张收入100-300元不等) 2.pos机的办理。(中国银联备案pos机,每台收入300元) 3.兑换30家银行信用卡积分。(每客收入100-500不等) 入职前三天培训办理信用卡和pos机的方法后,即可开通办理pos机和信用卡的权限。 每客平均开通2-3台pos机收入600-900元,2-4张信用卡,收入400-800元。单日收入1000-1700元。 欢迎勇于挑战,乐观向上,志同道合的你,加入道合铁军。改变命运,从选择脚下的路开始……
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    银行直聘! 招聘优秀销售专员 岗位职责: 1、负责电话维护老客户衍生新客户,销售中信银行信用卡、无抵押信用贷款、理财产品业务(即将上线)、催收业务、保险业务、中收信贷产品推广营销,发展新客户; 2、维护老客户关系,进行衍生客户,提高客户满意度; 3、协助业务主管完成催收业务和风险控制的达成; 4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。 5、协助支行进行企业代发工资适宜,储蓄卡的开卡,客户信用卡、保险、无抵押信用贷款、中收产品的推广、保险和理财产品(待上线)推广。 薪酬福利: 1.薪酬=底薪4100+有效客户奖励+超额佣金;月均12k+,上不封顶~ 2.各种福利 每月1100饭补,增加额度另行通知 每月100话补(每年1200元) 年度体检,关心员工身体健康。 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元) 袋袋洗洗衣卡每个季度150-600元 生日卡每年生日380元 五险一金,入职即上,年度平均工资最高基数调整 3.双渠道获客,网络+线下皆可发卡,线下有数据资源支持其中网络发卡全国皆可进件,1:1核算业绩 4.三个月的佣金保护期,行业内最长 5.晋升快,空间大 6.大专及以上学历具备银行从业考试、基金考试、证券证书、特许金融师、金融理财师、国际金融理财师,私人银行家、风险管理师,可以破格录取。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、招商银行信用卡业务的推广和维护; 2、遵守各项规定,完成各项考核指标; 3、利用渠道资源,完成销售目标 二、任职资格: 1、国家***专科及以上学历 2、年龄30周岁以下; 3、注重效率,有激情,有强烈的团队协作意识; 4、具备一定的市场开拓、客户沟通能力和较强的责任心; 5、能够承受较大的工作压力和销售业绩要求; 6、有上进心、有目标,渴望高薪者优先。 三、薪资待遇:工资由底薪、绩效奖金、补贴、五险一金等组成,此外公司还会组织旅游和团建等活动 四、职业发展: 1、专业序列:市场企划岗、行政助理岗、分行联络员、数据分析岗、培训岗、资质审核岗等。 2、管理序列:小队长,三大委员,区长,辅导员,人才库,业务主任(全国范围),推广室经理(全国范围),内置卡部负责人(全国范围)。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 不限
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    华夏银行招聘: 招聘岗位:信用卡客户经理岗
1.工作内容 1).推广公司及相关金融产品,完成既定的获客任务指标 2).提供全方便综合金融服务 3).上级主管交办的其他工作 2.岗位要求: 1).大专及以上学历,有销售经验的优先 2).40周岁以下 3).具有较强的沟通能力 3、 薪酬福利 1. 行业内具有竞争力的薪酬待遇+可持续发展的职业通道。 2. 健全的福利保障体系:五险一金、节日福利、生日福利、餐费补贴及通信费补贴等。 3. 完善的培训体系:新员工全面系统的岗前培训+在职培训提升。
  • 30k-31k·13薪 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活,金融 / 未融资 / 15-50人
    职位要求 1.目前有创业想法的 不甘于现状的 2.有面销或销售经验的 3.对工作有责任心的 4.思根丰富且有目标性的 5.自己有信用卡或使用过信用卡 工作内容 帮持有信用卡积分的客户做个积分查询和兑换 1对接各大银行积分回收一个价格和报价 2.及时做出价格和收益计算及打款
  • 21k-40k 经验不限 / 本科
    企业服务,消费生活,金融 / 未融资 / 15-50人
    职位要求 1.目前有创业想法的 不甘于现状的 2.有面销或销售经验的 3.对工作有责任心的 4.思根丰富且有目标性的 5.自己有信用卡或使用过信用卡 工作内容 帮持有信用卡积分的客户做个积分查询和兑换 1对接各大银行积分回收一个价格和报价 2.及时做出价格和收益计算及打款
  • 企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会!债务优化、债务重组有**的市场竞争,万亿级的蓝海市场,覆盖全国业务范围! 以前有过负债的,做过POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,二手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现!目前公司主营业务 1: 各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2:互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 公司扶持: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手创业成功; 2.一对一帮扶系统:合伙人的一对一扶持,从小白到大咖的路径扶持; 3.纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持。 4.售后客服体系:无忧操作,及时指导; 5.有多家律师所做强大的后台,以专业,靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目,保证业务不断。岗位要求 1.有自己独有的资源; 2.深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中; 3.热爱销售行业,善于与人打交道; 4.有目标感,能够为达目标善于思考; 5.勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬,能吃苦,顶得佳压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望,那么我们的故事可以开始了