仓储发货员招聘要求 【岗位要求】 1、熟练运用电脑，熟悉淘宝、京东或快团团等平台后台软件 优先，学习能力强，熟悉各类软件系统的操作流程和法律法规 2、主要负责仓库日常验收、入库的分类，整理上架，理货。 包含隐形眼镜，护理液和食品类 3、负责各平台销售产品打包、质检，根据出货需求备货贴标、打包、配送、发货等工作 4、负责仓库日常的拣选、复核。负责仓库日常来货数量验收、入库、码放、保管、盘点等工作，保障账物的一致性； 5、做好库存账务管理工作，定期向部门提供准确库存报表； 6、负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，确保库房的物资良好，无安全隐患； 7、负责退货帐务的处理以及配合其他部门工作 【任职资格】： 1.有仓库管理同岗位工作经验优先；年龄22~40岁，条件优秀可适当放宽 2.熟悉食品类或隐形眼镜护理品类行仓库管理者优先，在电商实际业务操作经验者优先考虑； 3.中专以上学历，熟练应用Office办公软件，能熟练操作ERP系统； 4.认真负责，反应灵敏，工作麻利，能吃苦耐劳，擅于沟通协调，责任心强具备良好的团队合作精神和表达能力。 5.身体健康,能够长期稳定，本公司诚心招聘长期合作的仓管。 6. 【工作时间】 做五休一 8:30-17：30（周六或日上班1天，周一到周五机动休1天） 【待遇】 1、试用期1个月，试用期待遇5000元整 2、转正式员工后：底薪+绩效奖金 3、做满1年有年终奖。 4、如需要住宿，可谈

工作内容：1、 维护与改善仓储物流业务的日常运营； 　　 2、 按所需方式处理订单，安排对接第三**库发货，对货物和商品进行跟踪和记 录； 　　 3、 与第三**库、物流业务各方保持紧密联系，及时向各方收集、传递信息； 　　 　　 4、 业务数据资料的统计和整理。 职位要求：1、具有较强的数据分析能力，良好的统筹计划能力，良好的沟通协调能力。 2、熟练操作电脑办公软件，熟悉EXCEL，和常用的数据分析软件者优先录用。 3、熟悉订单处理流程有快消品、化妆品、医疗器械等行业订单专员，订单管理工 作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、深入仓储一线，分析现场收、存、发、退等作业流程，制定优化方案，并推广落地； 2、对所负责业务的各项运营和经营指标负责，识别、推动、问题点改善并有效跟踪； 3、根据战略目标或业务需要，主导或协作横向和纵向项目； 4、建立健全运营管理的各项制度和策略，设计并完善体系化的运营机制。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工科专业优先； 2、熟练操作办公软件Excel、PPT，有一定文案书写功底，具备较强的数据处理和分析能力； 3、志向长期从事仓储行业； 4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力。

岗位职责： 1、负责仓储物流部的整体规划及日常工作管理； 2、及时有效准确的完成发货任务； 3、物流资源的开拓及关系维护，确保货物运达的及时率、完整性，同时降低物流成本； 4、管理仓库日常货物的验收、入库、盘点、对账等工作，保证产品入库、出库、存货、发货、退货等日常工作顺畅进行，并监控每日异常订单的处理； 5、管理库区规划，库存盘点及库存调整；科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库空间的合理化使用；对仓库进行分区管理，摆放整齐并做好标识； 6、负责拣货，打包管理，确保拣货打包有序进行，不断改善现场操作，提升效率； 7、全面掌握公司仓库各款式的库存情况，根据销售进度，配合业务部门货品正常进出仓库。 任职资格： 1、3年以上仓储管理工作经验，能熟练使用办公软件，能熟练操作伯俊ERP系统； 2、熟悉物流仓储业务流程与规范，具备良好的物流管理知识、具备一定的库存控制技能； 3、工作条理清晰，有较强的工作计划能力，沟通协调能力积极主动，愿意学习和接受新事物； 4、具备责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受工作压力；

仓库装卸工职位描述如下: 职位名称:仓库装卸工 工作职责: 负责仓库货物装卸、搬运等工作,确保货物安全、高效出入库。 职位要求: 1. 具有相关工作经验,熟悉仓库装卸流程和操作规范。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与同事和客户进行沟通和协调。 3. 具备较强的责任心和职业道德,能够保证货物的安全和对工作的认真态度。 4. 具备一定的技术能力和专业技能,能够熟练操作装卸设备和工具。 5. 适应加班和快节奏的工作环境,能够在压力下保持良好的表现。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供良好的职业晋升机会和发展空间。 4. 提供必要的培训和技能提升机会。 5. 提供良好的工作氛围和发展平台。

1、负责仓库日常物品的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 5、定期与仓库核对数据并实地盘点。

工作职责： 1、协助进行仓库物流的收发货; 2、协助采购仓储的物流对接事务; 3、协助采购仓储软件记录登记事宜l 4、采购仓库相关的其他事宜。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，在校生也可; 2、踏实认真、务实, 有志于以后在仓库物流方向发展; 3、不在意做些比较辛苦的物流发货的较累的活，想锻炼自己同学； 4、熟悉基本的办公软件操作； 5、优先物流仓库相关专业。 工作地址：上海市杨浦区过国权北路1688弄湾谷科技园C5 实习待遇：本科180元/天，研究生220元/天，提供午餐晚餐。 实习要求：优先24的同学，23的也可以的。 每周上班4天或以上者优先考虑，实习期至少6个月，离公司路程较近者（1小时内）优先考虑。优秀的同学可能加24年校招提前面试筛选。

职位职责： 1、采购策略与规划 1）依据跨境出口业务的销售预测、库存状况及市场动态，制定年度、季度和月度采购计划，确保货物的及时供应，满足业务增长需求的同时，合理控制库存成本； 2）分析市场趋势和行业动态，研究原材料、产品及物流服务等价格走势，制定灵活且具有竞争力的采购策略，为公司争取最佳采购条件，降低采购成本，提升公司在跨境市场的价格竞争力； 2、供应商管理 1）负责供应商的开发与拓展，通过线上线下渠道，广泛寻找优质供应商，建立并不断优化供应商资源库，尤其是在跨境电商主要目标市场（如欧美、东南亚等），确保供应链的稳定性和多样性； 2）主导供应商的评估与选择工作，制定科学合理的供应商评估标准，从产品质量、价格、交货期、服务水平、信誉等多个维度对供应商进行全面考核，筛选出符合公司业务需求和质量标准的供应商，并建立长期稳定的合作关系； 3）与供应商进行商务谈判，签订采购合同及相关协议，明确双方的权利和义务，确保合同条款清晰、合理，有效规避采购风险；同时，负责合同的执行与跟踪，及时处理合同履行过程中的问题和纠纷，保障公司利益； 4）定期对供应商进行绩效评估，建立供应商绩效考核体系，根据考核结果对供应商进行分级管理，对优秀供应商给予更多合作机会和奖励，对不合格供应商及时采取整改或淘汰措施，促进供应商不断提升服务质量和合作水平； 3、采购执行与成本控制 1）负责采购订单的下达与跟踪，确保采购订单的准确性和及时性，及时掌握货物的生产进度、发货情况及运输状态，协调解决采购过程中出现的各种问题，如货物延迟、质量不符等，确保货物按时、按质、按量交付到公司仓库或指定地点； 2）严格控制采购成本，通过与供应商的价格谈判、优化采购流程、集中采购、寻找替代供应商等方式，降低采购价格和采购成本；同时，关注汇率波动、物流费用等因素对采购成本的影响，及时采取相应的应对措施，确保采购成本在预算范围内； 3）负责采购付款的审核与管理，严格按照公司财务制度和采购合同的规定，审核采购付款申请，确保付款金额准确、付款条件合规，避免出现多付、错付等情况；同时，合理安排采购付款计划，优化资金使用效率，维护公司与供应商的良好合作关系； 4、仓库管理与库存优化 1）统筹管理跨境出口业务仓库的日常运营，制定仓库管理制度和操作流程，确保仓库作业的高效、准确和安全；包括货物的入库、存储、盘点、出库等环节，合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率； 2）建立并完善库存管理体系，运用科学的库存管理方法和工具（如ABC分类法、安全库存模型等），对库存进行实时监控和分析，制定合理的库存控制策略，优化库存结构，降低库存成本，避免库存积压或缺货现象的发生，保障跨境出口业务的顺利进行； 3）负责与物流部门、销售部门等相关部门的沟通与协调，及时了解销售订单的发货需求和物流配送情况，合理安排仓库发货计划，确保货物及时、准确地发运给客户；同时，协同处理客户退货、换货等售后问题，保障客户满意度。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先； 2、工作经验：3年以上跨境出口业务采购或仓库管理工作经验，熟悉跨境电商行业的采购流程和仓库运营管理模式，有丰富的供应商资源和成功的采购谈判经验； 3、专业技能 1）具备扎实的采购管理知识，熟悉采购流程、采购成本控制、供应商管理等方面的专业技能，能够熟练运用各种采购工具和方法，制定科学合理的采购策略； 2）熟悉仓库管理的各个环节，掌握库存管理、仓储布局、物流配送等方面的知识和技能，能够运用先进的仓库管理系统（WMS）对仓库进行高效管理； 4、能力素质 1）具备较强的战略规划能力和市场洞察力，能够准确把握市场动态和行业发展趋势，制定符合公司发展战略的采购和仓库管理策略； 2）具有出色的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地与供应商、内部团队以及其他部门进行沟通协作，领导和激励团队成员完成工作任务； 3）具备优秀的谈判能力和商务技巧，能够在采购谈判中为公司争取有利的采购条件，降低采购成本，同时维护良好的供应商关系； 4）具备较强的问题解决能力和应变能力，能够快速应对采购和仓库管理过程中出现的各种突发问题，及时采取有效的解决方案，保障业务的正常运行； 5）具有良好的职业道德和责任心，诚实守信，廉洁奉公，保守公司商业机密，对工作认真负责，注重细节，追求卓越； 5、语言能力：英语流利，具备良好的听说读写能力，能够与国外供应商和客户进行顺畅的沟通交流。

职位职责： 1、精准筛选并与目标商家建联，清晰阐述FBT的优势与价值、解决潜在障碍、打消顾虑，成功说服商家加入FBT； 2、深度参与商家日常运营，包括但不限于日常问询、月度总结、库存规划、协助入仓、解决账单问题等，有效指导商家解决问题； 3、持续总结商家反馈、输出商家洞察，做好根因分析，从而找出商家需求与当前业务/产品能力的差距，提出高质量的产品/业务解决方案需求、推动实现； 4、通过与商家建立、维系互信、双赢的合作关系，逐步提升FBT渗透和使用率。 职位要求： 1、本科及以上学历，须具备物流履约运营知识，具备3年以上客户管理及运营经验的候选人优先（如客户经理，商家运营，商务拓展等）； 2、具备3年以上中国、美国B2B物流平台的工作经验者优先，能良好适应复杂、动态的电商工作环境； 3、拥有管理、支持中国电商商家的工作经验，深度理解中国商家跨境经营的物流痛点、需求； 4、需要具备较广的电商知识面，对电商物流及其相关领域有相对基础、全面的认知，包括但不限于系统数据集成、仓储运营、头程物流、快递、退货、体验政策、物流客服； 5、中英双语口头表达、书面表达流利、无障碍； 6、能够作为团队骨干独当一面，高自驱力、结果导向、事实导向。

职位描述： 【招聘启事：技术型仓储精英——重新定义蓝领工作，用实力兑现高薪！】​​ ​诚邀大专/高职院校实干派 | 综合薪资10K+，成为智慧仓库的核心骨干！​​ ​我们是谁？一家玩转黑科技的智慧供应链企业​ 我们不是传统的仓库。我们是电商背后的技术引擎。在这里，自动导引车穿梭不息，智能系统指挥若定，我们用技术重塑商品的流动效率。现在，我们寻找的，不是简单的操作工，是能驾驭智能设备、解决实际问题的技术型仓储精英。 ​这不是一个岗位，这是一个从“精兵”到“强将”的起点​ 我们为实干家铺设了一条清晰的成长路径：​技术进阶 → 多劳多得 → 管理晋升。 ​核心岗位：一线操作专员​ 你需要熟练操作智能手持终端（PDA）​​ 和仓库管理系统（WMS），精准完成收货、上架、拣选、打包等核心环节。 这不仅是体力活，更是技术活。你需要用大脑处理异常情况​（如商品差异、系统提示等），确保每一个流程的准确与高效。 ​晋升目标：一线业务组长​ 当你精通所有业务环节，展现出卓越的责任心和协调能力，即可晋升为业务组长。开始带领小团队，负责班次任务分配、现场协调与效率提升，迈出管理第一步。 ​我们寻找的“实力派”，是你吗？​​ ​学历要求：​​ 大专、高职及以上学历毕业生。 ​能力核心：​​ ​动手能力强，学习速度快​：能快速掌握智能设备和新系统的操作。 ​责任心重，做事靠谱​：对自己的工作成果负责，注重细节，追求准确。 ​脑子活，能应变​：遇到问题不慌张，能根据流程指引独立思考并妥善处理常见异常。 ​有担当，愿沟通​：具备团队协作精神，为晋升组长积累潜力。 ​你的付出，我们用“底薪+计件”的公平方式超额回报​ 我们相信，勤奋和技巧理应获得丰厚回报。你的收入，由你的效率和付出决定。 ​薪酬结构：极具竞争力的底薪 + 多劳多得的计件提成​ ​收入预期：​​ 新手期：通过基础考核，保障基本收入。 成熟期：熟练上手后，​绝大多数员工综合月薪可达8,000元以上。 精英期：技能娴熟、效率突出的员工，​月收入突破10,000元是常态。 ​晋升发展：​​ 晋升为一线业务组长后，将享受岗位津贴+团队绩效，收入和发展平台再上新台阶。 ​工作地点与环境​ ​工作地点：​​ 上海市金山区，现代化的智慧仓储园区。 ​工作环境：​​ 我们提供整洁、安全、科技感十足的工作环境，告别传统仓库的陈旧印象。 ​如果你不愿沉迷屏幕，享受动手解决的成就感；​ ​如果你相信脚踏实地也能获得高收入，渴望一份有技术、有前景的事业；​ ​如果你不甘于平庸，希望凭借努力在一年内走上管理岗位！​​ ​请立即联系我们！让我们一起，在智能物流的时代，定义“新蓝领”的价值！​​ 职位要求：

公司简介： * 自2021年成立以来，毅播以迅猛之势在互联网AI和服饰领域崭露头角。 * 我们，是一家获得钟鼎资本等基金战略投资的创业公司，从几十人的团队迅速扩张至500+人规模； *  我们，是抖音全国产业带服务商****，华南地区的金牌服务商（抖音官网可查）； * 我们，业务覆盖电商运营、电商服务、服饰供应链、智能云仓、云客服等全链路，致力于优化服饰供应链； * 我们，是电子商务领域少有的，以自主研发为核心，用科技研发驱动业务，让中国每2件服装交易就有1件通过毅播赋能！ 公司优势： * 核心团队80%以上均毕业于985、211院校（如：中山大学、南开大学、华南理工大学、大连理工大学等）； * 在全国各地均设有客服基地（江西、广东、河北等），为客户提供强大的客服服务、客服团队及技术研发； * 坐拥10W+量级的商家规模，长期服务一千多家店铺，是客服领域毋庸置疑的领头羊； * 我们有强有力的落地成果，独立研发仓储ERP系统、SaaS系统，紧跟行业趋势、了解客户需求； *  我们致力于实现客服行业从：人工——AI辅助人工——人工辅助AI——AI能够独立完成99%的工作，推动行业进步。 岗位职责： 1、负责AI相关技术的研究和应用开发工作； 2、通过结合现有业务流程和业务需求，提出优化方案并落地实施； 3、负责公司人工智能知识体系的建立和推广； 4、参与需求分析、设计、编码及测试等工作； 5、与各部门团队深度沟通、从应用层面了解、探索产品需求。 职位要求:  1、***本科以上学历，985院校优先，计算机相关专业； 2、有1-3年相关行业从业经验，熟练掌握python/nodejs/java等编程语言中的一种及以上，具有良好的编程习惯； 3、熟悉linux环境,掌握常用命令操作；  4、了解react、vue等基础的前端框架，了解docker容器优先； 5、对人工智能有一定兴趣和热情,善于追踪最新AI技术并应用于实际业务，能积极面对挑战,自我驱动型者优先考虑； 6、具备一定的产品思维，能够准确分析用户需求，挖掘潜在知识点，打造"极致"产品，有匠心精神； 7、具备责任心，良好的沟通表达能力及团队协作能力，能够承受工作压力，具备优秀的问题解决能力； 8、我们想要有理想、志在进步，愿意与公司共同发展、共同成长的年轻人。 福利待遇： 1、入职即购买五险一金； 2、试用期3-6个月，薪资15k—20k（具体根据面试情况及个人能力定薪）； 3、不定期享受下午茶、公司团建等丰富多彩的活动； 4、工作时间：早十晚七，周末双休。 5、同事大多为95后、00后、团队气氛轻松活跃，办公环境优美。

岗位职责: 1.负责物流项目的整体规划与管理，确保项目顺利执行。 2.监控物流项目的运输、仓储、配送等环节，确保流程高效。 3.管理物流项目相关的车辆调度，包括但不限于司机管理、车辆维护。 4.处理物流项目中出现的货物跟踪、异常处理以及客户投诉，确保客户满意度。 5.定期评估和报告物流项目的运行情况，及时调整项目计划以适应变化。 任职要求： 1.具备较强的组织规划和项目管理能力，能够处理复杂的物流项目。 2.优秀的沟通和协调能力，能与团队成员及客户建立良好的合作关系。 3.具有较强的问题解决能力，能够快速有效地处理物流项目中的各种挑战。 4.对物流行业有一定的了解，对新技术和方法有一定的应用能力。

岗位职责：​ 1、负责物料出入库操作、账目登记、发放及盘点等全流程管理，确保账、卡、物一致。​ 2、熟悉物料品种、规格、型号及性能，规范填写相关记录，保障物料信息准确清晰。​ 3、实时更新仓储管理系统数据，掌握库存状态，合理调配资源，保障物料及时供应。​ 4、定期清理库房，执行6S管理标准，确保物料分类有序、存放整齐，维护库房整洁美观。 5、开展库房日常安全巡查，检查防火、防盗设施，发现隐患及时整改并上报。​ 6、高效完成领导交办的临时性任务及其他相关工作。​ 岗位要求：​ 1、专科及以上学历，3 年以上库管相关工作经验，具备扎实的仓储管理实践基础。​ 2、熟悉仓储管理全流程，掌握物流与统计知识，具备 6S 管理经验。 3、熟练操作办公软件及仓库管理系统。​ 4、工作严谨细致，责任心强，具备独立解决问题能力及跨部门协作意识，能有效应对突发事件。 5、拥有强烈的团队合作意识与职业操守，保密意识强，服从工作安排。

【仓库装卸】8000－13000. 公司主营仓储运输，货物为小件物品百货服装鞋子，啤酒饮料，食品，生活日用品百货等，重量一般在5－25公斤左右。计件工资多劳多得。 年龄要求:男18－58岁 身体健康，工作时间:10小时，每月15号发工资打卡，工资月结，入职满7天可以预支工资。 免费包吃住，月休四天。当天报名当天安排宿舍入职。 仓库可分配，松江，青浦，闵行，浦东，奉贤，金山，嘉定，宝山，普陀，可就近安排。仓库直招。

岗位职责： 1、负责全国仓配物流体系运营管理及持续改善工作，持续提高团队运营能力； 2、梳理并推动运营流程的标准化和内部考核机制，同时制定应急处理方案，确保建立完善的运营管理体系； 3、统筹全国云仓的日常管理工作，包括但不限于库存管理、订单处理、物流配送等； 4、负责对各仓业务数据进行监控，跟进各仓业务操作问题及分析； 监控分析服务指标达成，推动服务改善； 5、全面总结提炼优秀经验，沉淀系统化/产品化解决方案，将经验/方法做到标准化和工具化； 6、对全国运营成本负责，做好项目的成本测算，对人效、坪效、物资效能等做好监控，不断优化成本结构，降本增效； 岗位要求： 1、专科及以上学历，8年以上 B2B/B2C 仓配运营管理和流程规划相关经验，其中3年以上仓储经理经验，有冷链行业经验优先； 2、精通仓配物流流程体系并具备流程设计、操盘落地经验，熟练操作wms和EXCEL，PPT等办公软件； 3、数据敏感度高，具有较强的逻辑分析能力和数据分析能力，问题闭环能力； 4、良好的项目管理和沟通协调能力，能够与各部门有效沟通，协调资源，推动项目进展；