• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责虎扑评分产品的运营和团队管理,为用户增长活跃,产品商业化负责; 2、从用户角度出发,解决用户痛点、收集用户反馈,提出并推动产品迭代升级、运营策略落地; 3、运用数据分析和运营方法,不断完善,沉淀各类运营工作数据模型。 任职资格: 职位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上中大型社区或社交产品相关运营经验,带过不少于10人的运营团队; 2、对社区或社交类产品有深入思考和理解,具备用户思维,分析洞察用户需求和产品价值; 3、思维逻辑清晰,数据分析能力优秀,善于用数据说话进行工作升级迭代; 4、脑洞大,充满好奇心,具有优秀的运营和策划能力; 5、有点评类经验优先,社区型产品重度用户优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、拓展懂车帝车后合作商家网络,完善商家端基础运营工作,制定履约安装服务标准并推动服务商与门店落地执行; 2、建设业务数据监控体系,分析客户痛点,挖掘业务问题,输出优化策略并监督执行; 3、制定业务策略,拆分业务指标,跟踪指标达成情况,及时输出并落地策略达成业务指标。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上车后行业从业经验; 2、能够深入一线快速了解业务,具备较强的数据分析能力,熟练使用办公工具; 3、对工作认真负责,优秀的逻辑思维能力、沟通能力和团队合作精神; 4、对车后行业生态有较强的认知,勇于挑战。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、探索潜在AI相关创作者的经营诉求、成长诉求、内容创作痛点,抽象共性问题; 2、主导制定运营服务方案;与产品团队协同,推动制定平台化的产品解决方案,持续提升创作者的体验; 3、负责潜在创作者、优质IP、优质内容的引入;深入参与相关指导,通过运营方案策划,提升品类影响力; 4、沉淀相关运营方法体系,指导创作者运营工作提升效能; 5、参与制定业务规划;持续优化团队梯队与能力项;培养团队成员成长。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上PUGC/PGC创作者运营经验优先;有内容 / 社区型平台运营经验优先,具备一定的AI原理理解和行业敏感度; 2、目标导向,能够基于目标,拆解运营策略。敏锐的用户洞察能力;结构化思维强;一定的业务判断力; 3、良好的沟通表达、对外协作推进能力;能够跨团队合作,推动结果达成。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领8-12人业务团队,负责餐饮/综合/酒旅类目的存量中小商家在抖音的线上运营服务; 2、负责团队业绩管理,结合账号基建、团购优化、短视频及直播引流、产品及营销活动适配等业务动作,通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化,确保团队成员完成商家GMV提升、商家满意度等业绩目标; 3、负责餐饮/综合/酒旅类目深耕,立足负责类目深入挖掘商家需求和潜力,利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论,实现批量化商家自运营能力提升和GMV层级提升; 4、负责及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持,改善餐饮中小商家在抖音的经营环境; 5、负责团队建设与人才培养,以身作则践行企业文化及领导力原则,营造团队良好氛围、做到人员差异化管理,持续培养、输出专业人才和管理人才; 6、具备较好的谈判意识和素养,获取资源的能力优秀,能推动不同事项在商家侧落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备本地生活服务类/O2O平台经验者优先; 2、有3年及以上工作经验,有1年及以上团队管理经验,擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标; 3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力,能沉淀业务方法论; 4、有敏锐的市场意识,对业务发展趋势有前置判断,富有行业兴趣; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责优选业务用户增长运营工作,对交易用户数、用户留存率负责。 2、基于优选业务用户的转化漏斗,制定可落地的优化方案,提升各个流程的转化率。 3、能围绕不同场景下优选业务用户需求的痛点,制定有效的运营策略和玩法,提升交易用户数的增长。 岗位基本要求: 1、3年以上运营及用户策略制定相关经验,对用户增长、用户分层有清晰的方法和思路。 2、自驱能力强,逻辑思维清晰,注重细节。善于沟通和表达,良好的团队协作和跨部门沟通能力。 3、数据敏感度高,具备较强的数据分析能力,善于从用户数据中发现深层用户需求,能独立完成数据监控与分析。
  • 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、理解商业目标和运营过程,提炼业务核心痛点,结合数据分析洞察,为业务策略制定提供支持; 2、设计用户运营方案,对业务拉新、促活、留存、提频、增值等指标负责,提升业务增量; 3、搭建用户数据分析监控体系,掌握各关键链路情况,协同产品团队,推动产品快速迭代; 4、整合内外部流量,建设流量运营体系,对流量数据进行整体、分析,持续提升优化渠道方案,提高转化。 任职要求: 1、5年以上工作经验,2年以上用户运营工作经验,有互联网或酒店、旅游行业相关经验者优先; 2、对数据有极强的敏感性,善于数据驱动和机会点的挖掘; 3、具备优秀的沟通协调能力、统筹规划能力、执行力,责任心强。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责制定和执行公司的语料运营策略,确保语料库的质量、丰富性和有效性; 2、基于安全行业大模型所需训练语料的要求,通过对语料库的挖掘和整理,提供优质的语料资源支持; 3、组织和管理语料的采集、筛选、清洗、标注等工作,确保语料的准确性和标准化; 4、建立和维护语料库的知识体系和分类标准,提高语料的组织和检索效率; 5、配合相关团队,开发和优化语料处理工具和系统,提升语料运营的效率和自动化水平; 6、研究和关注行业内最新的语料运营技术和趋势,不断改进语料库的质量和管理方式。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、信息管理、数据分析或相关专业背景优先; 2、具有3-5年以上数据运营管理经验,有安全论坛运营、数据加工、爬虫等相关工作优先; 3、具备较强的数据分析和处理能力,熟悉数据挖掘和标注方法,熟练使用相关工具和软件; 4、了解大模型预训练工作流程,熟悉语料的采集、清洗过程,掌握训练数据的最新前沿信息和知识; 5、具备一定的项目管理经验,良好的责任心和沟通协调能力,较强的学习和创新能力。 加分项: 1、具备自然语言处理(NLP)和机器学习相关知识和经验; 2、熟悉大数据技术和工具,能够处理和分析大规模的语料数据。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责直播场景中音乐垂类主播运营,制定相应运营策略,对音乐垂类下的主播开播、看播和营收负责; 2、依据业务发展阶段,制定精细化运营方案,挖掘优质主播,并结合各类运营手段加速主播成长; 3、从内容视角打造优质内容或热点话题,提升音乐垂类的看播UV和营收。 职位要求: 1、本科及以上学历,有用户、内容或直播运营经验优先,热爱音乐加分,能通过运营手段提升收入和活跃; 2、有较强的协调沟通能力和有一定的抗压能力,善于跨部门解决问题; 3、有较强的抽象逻辑思维和数据分析能力,以数据和结果为导向; 4、学习能力和自驱能力强,熟悉直播运营模式,对行业上下游有比较深刻的思考和判断。
  • 25k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、制定游戏中心的游戏产品运营策略,为游戏收入负责; 2、结合游戏内容,协调公司内外部资源,策划游戏相关运营活动; 3、分析各游戏运营数据、用户反馈和市场状况,对游戏可玩性与商业化进行全面评测,发掘并引入优质游戏内容; 4、不断探索潜在的游戏市场新机会 岗位要求: 1、3年以上游戏平台运营经验,有完整且成功运营过月营收千万以上的游戏项目; 2、对游戏运营有较全面的知识体系,熟悉游戏平台运营流程及各个环节,熟悉游戏圈子,包括游戏商业化、市场推广、用户管理、渠道建设、数据分析等; 3、具备较强的运营决策能力、统筹规划能力、分析与解决问题的能力,敢于突破与创新; 4、具备创业精神,有敏锐的市场洞察力,出色的表达能力及协作精神,勤备敬业,能承受较大的工作压力; 5、热爱游戏,深度理解玩家需求,具有游戏厂商运营管理工作经验者特别优秀的也可考虑
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音和轻颜的模板内容建设,进行垂类内容分析及规划、创新品类内容挖掘,对内容生态健康度负责; 2、内容数据监控及分析,挖掘内容发酵跟拍链路机会点,促进内容发酵,对爆款内容数负责; 3、负责提升模板的供给数量和质量,进行作者成长扶持、生产促进等。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上内容或策略运营经验; 2、有很强的创意内容判断力,有爆款内容经验、跟拍类内容玩法经验加分; 3、强数据意识,独立数据分析及洞察能力,善于通过数据发现问题。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、了解主流社区平台的生态机制和创作者、用户的特点,能够基于社区特点,挖掘创作者、内容、主粉关系间的互动动机和诉求,制定运营方案; 2、负责创作者、用户、产品运营相关工作,结合业务目标牵引产品功能,促进社区的持续活跃; 3、基于创作者或用户诉求,紧追社区各类新玩法和互动形式,促进互动效率提升。 职位要求: 1、3-5年以上创作者社区或内容社区工作经验优先,热爱社区文化、喜欢感受社区氛围; 2、强目标导向,能够基于目标,拆解运营策略。具备敏锐的内容、创作者、用户洞察力; 3、有趣有主见,不循规蹈矩,有一定业务判断力,敢想敢干。
  • 40k-55k·16薪 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1、建立产品/业务的用户体验监控指标,监测并推动用户体验的提升,独立跟进一条或者多条业务线的用户体验研究工作,建立&维护体验评价体系,对于日常评价体系的波动,能够通过结合业务实际数据等方式定位到具体原因, 并推动问题解决/体验提升; 2、根据业务/产品/服务指标完成业务/服务流程设计、缺陷改进、风险管理; 3、根据业务及体验管理需要进行专项研究,如挖掘目标用户的使用场景评价需求等,能针对核心需求/使用习惯/情感诉求等不同维度,提出体验改善/趋势的洞见,并推动落地 4、分析竞品,从目标人群、行为、时效等多个维度进行分析,并根据多维分析法提出业务&服务的改进机会点 5、与各业务团队沟通协调用研需求并进行支持,引导和支持各团队基于用研结果开展项目 基础需求: 1、3年以上相关工作经验,掌握各种研究手段并能根据研究目的使用合适的方法,具有独立执行能力 2、熟悉平台业务流程,服务流程,机票业务产品逻辑优先 3、对数据有较强的敏感度,也能够熟练使用统计分析工具对大样本数据进行处理/分析 4、业务感知敏锐,能有效的结合用研结果与业务实际表现,并把用户需求及体验痛点转化为业务视角,定位机会点并提出解决方案 5、良好的沟通表达、协同合作能力,有跨团队,多角色参与的项目经验者为佳
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 用户增长(User Growth)团队负责字节跳动旗下产品的增长工作。我们帮助产品量身定做增长方案,并利用营销、产品、数据分析等手段达成业务增长目标。UG 团队维护和优化一系列类似付费广告、裂变、导量等成熟的产品增长方案,并熟练将其应用到各种不同的业务中,推动业务增长;同时当发现新的增长机会时,我们也及时构建新的解决方案,帮助业务实现突破。加入 UG 团队,可以负责亿级用户产品的增长工作,掌握业界先进、**手的增长实践。 1、支持包括不限于/抖音系/头条系/番茄小说/番茄畅听/西瓜等端的DAU增长,以端视角协同产品团队负责大型活动和内部导量在各端的上线迭代和复盘等; 2、作为端 poc协同活动产品和各端业务产品,建立并优化协作流程,积极整合各端优质资源,高效落地并执行既定活动和内部导量策略; 3、挖掘玩法营销点,分配流量资源,把控传播质量,扩大活动影响; 4、对增长感兴趣,能基于DAU增长,策划出创新的活动方案或者功能,反推产品进行工具迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,至少3年以上互联网产品运营经验,有用户增长、游戏化、投放运营经验的优先; 2、能独挡一面,沟通协调能力强,结果导向,推动力强,有一定的自驱及抗压能力; 3、能够高质量地完成目标拆解和优先级判断,逻辑思维好,对数据敏感。
  • 25k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责自营商城手机类目商品运营,对类目销售和GMV负责; 2、对商品进行分层精细化管理,结合商城用户属性,打造类目核心爆款矩阵,通过场景化运营,提升品类连带率; 3、对商品整个生命周期负责,进行销售预测,联动供应链保证供货稳定,分析市场环境,不断对商城在售商品进行商品优化。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上电商运营相关工作经验; 2、具备扎实的运营分析能力及较强的数据敏感度,对标竞品,深入分析用户行为数据,挖掘用户诉求,寻找优化运营突破口; 3、熟悉商品运营以及供应链管理,有较强的盘货能力,对品牌主推款有打造和运营经验者优先; 4、有较强数据分析能力及责任心,协同团队一起落地实现结果。
  • 30k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动,为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群,基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求,并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线,构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求: 1. 3年以上电商运营及商品促销经验,有相关领域成功案例; 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试,转化率提升有成熟方法论; 3. 数据思维强,能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标; 4. 逻辑清晰,对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划; 5. 沟通力强,可以进行较复杂的跨团队沟通和协同,内外推进力强; 6. 行业视野敏锐,能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点: 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先; 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。