工资福利：年薪30万-50万金牌店长 1、底薪8000元（3万-5万） 公司福利： 1、法定节假日均有休息、带薪年假 2、年终奖+员工旅游+团建聚餐 3、提供宿舍（热水器，空调齐全） 4、年薪30万-50万招金牌店长 岗位职责： 1、门店业绩目标 2、团队客户管理 3、加盟商拓展 4、积极参加总部学习培训 福利：送价值29800店长培训班 （1.韧性 2.意志力 3.专业4.手法5.沟通技巧6.拓卡能力7.销售能力8.管理能力9.信念10.拓展能力）10大能力全面打造，让你人生不同凡响！ 岗位要求： 1、从事美业店长或顾问（一年以上经验） 2、担任其他店长一年以上经验（百果园或其它店长级别者）  3、有经验感兴趣欢迎大家投递简历 电话联系！！！

岗位职责: ①负责顾客的现场接待并提供专业的美容咨询，铺垫顾客，进而达成销售目标。 ②协助店家开发新的终端顾客，促进销售。 ③与合作机构保持密切联系，对其进行服务培训和销售指导。 ④积极参与业务知识的培训学习，完善自身知识体系。 要求: ①最好是有美业经验 ②普通话过关，口才好，亲和力强，善于与人沟通 ③形象好，需要带妆上岗 ④思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力 ⑤具有团队协作意识和优秀的服务意识 ⑥定期与合作店家做沟通，维系公司与店家的紧密联系

岗位职责： 1.负责到加盟店培训产品知识 2.快速消耗店内产品 3.增加老板和厂家的粘性，维护好客情让老板回款 岗位要求： 1、有泛美经验 2、沟通流畅，相貌姣好 3、短期且频繁的出差 试用期1-2个月，提供广州社保，月休5天+法定节假日。

完成每月业绩销售考核，然后接待顾客，以专业知识介绍课程给顾客做了解

工作内容: 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务: 2、保持工作环境的干净整洁; 3、学习产品知识和技术,不断提高自身职业素质和技 能。 福利待遇: 1、加入我们您可以得到:极具同行竞争力的业绩提成 点; 5、多项丰厚业绩达标奖金、高团队奖金: 6、购买社保及节日福利: 7、定期举办员工培训提升技能: 8、包吃包住,一天两餐,住在店附近。 9、休假、轮班轮休、享有加班费; 10、新员工薪金可高达10000+。 开放的职业发展平台: 1、纵向职业发展渠道--一初级美容师→中级顾问→ 高级顾问→主管→店长: 2、横向职业发展:公司内部其他岗位; 岗位职责 1、根据顾客的需要为客人提供专业的美容和身体护理 服务: 2、定期更新顾客档案,发掘顾客的潜在服务需求: 3、主动邀约顾客回店定期护理,协助店铺活动日的工 作; 4、不定期与店长沟通顾客的情况,配合店长工作安 排; 5、维护美容仪器,保养美容仪器的正常使用。 任职要求: 1、年龄22到35岁之间,学历不限; 2、有无经验均可,对美容行业感兴趣的小伙伴加入会 有师傅手把手带你。 3、仪表大方,良好的语言表达能力,工作耐心细致。

1年及以上相关美容经验 养生会所经验者优先

公司名下有60多家门店，在广州番禺、越秀、海珠、白云、佛山、天河、南海都有。有意向可联系 工作职责： 1.对销售工作有较高的热情，口齿清晰，普通话流利； 2.需现场接待新顾客，了解客户需求，负责为公司客户介绍产品知识； 3.为客户提供专业的美容美体咨询服务，提出相应的解决方案，促成订单，完成销售业绩； 4.建立客人档案，维护老客户，开发新客户，客户跟进，挖掘客户的最大潜力； 5.定期向客户进行回访，开发潜在客户；’ 6.协助店长做好团队管理及客情维护； 任职要求： 1、普通话标准，形象气质佳，18-40岁，高中及以上学历； 2、有销售经验，有美容行业工作经验者优先； 3、爱岗敬业，具有较强的沟通能力，团队合作精神； 4. 亲和力佳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力； 5. 熟悉美容师的专业、技术及仪器的功能和标准化流程，能提高下级员工的士气，对美容师进行技术培训，有较强的专业知识和客户管理能力；’

工作内容： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体咨询服务，量身定制美丽方案，推销公司最新活动方案； 2、保持工作环境的干净整洁； 3、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 4、能指导美容师工作。 5、定期建立贵宾及常客档案,了解她们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 要求： 1、20-35岁，160cm以上，形象好气质佳； 2、认真负责，诚心敬业，踏实肯干，熟悉美容业的经营与运作模式； 3、具有二年以上大型美容会所的工作经验，熟悉美容各工作与接待流程，有美容院管理经验者优先。 由于本店全面升级，引进最新《员工薪资系统》，生意火爆！特招聘以下职位： 美容师 10名 美体师 10名 前台接待 2名 销售顾问 多名 店长 1名 技术主管 10名 事业合作伙伴 我们可以为您提供的： 不间断的各种技能培训 科学完善的薪资，打造高薪美容师 宽松的工作环境和完善的团队建设 广阔的发展平台和完美的晋升。 在这里，您的收入构成： 底薪+产品提成+业绩提成+手工提成+拓客奖+伯乐奖+服务奖+伯乐终身成就奖+最受顾客喜爱奖（等20多项） 3000-10000元以上／月 茫茫人海中，我们渴望成功，成功是要有方法和技巧的。皇滋禅Spa美容养生会所将是您理想的选择！因为我们专门打造高薪美容师，培养您成为未来美容院的“老板”！ 面试地址：广州市南沙区奥园海景城

美业人要求爱美、传播美、拥有美，在美丽的道路上获得美丽的人生

工作内容：只要你拥有一颗积极上进的心，只要你敢于挑战自己，即便你没有很强的专业知识，没关系，舞台上的聚光灯随时为你照亮。 一、岗位职责： 1.负责为顾客设计合适的眉形，并能独立完成眉、眼、唇操作； 2.负责本体项目的升单，顾客的维护及开发； 3.学习行业产品知识和专业技术，辅助其他项目的开发 4、公司定期学习培训、技术 销售 管理 二、任职资格： 1、形象气质佳,性格开朗，有亲和力; 2、实际操作案例200个及以上，有2年以上半**化 妆操作经验; 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识; 4、具有亲和力和团队精神，有上进心

工作职责： 1、日常下店，完成下店工作； 2、详细了解公司运作项目、流程，熟练掌握销售政策、技巧和话术； 3、与团队成员配合默契，合作良好； 4、制作店面人员培训课件并完成培训工作； 5、对店面开展销售培训，提升店面业绩； 任职要求： 1.美业工作经验 3-5年以上 2.有美容院下店销售经验，愿意出差。 3.有大单销售能力者优先，销售出单能力在5-10万/客单价优先。

(克丽缇娜)全国美容连锁品牌店… 【招聘岗位】 ️优秀美容店长1名 优秀美容顾问2名 美容师6名 学徒10名 ..【薪资待遇】包吃住月休4天 ..保底3000-6000元/月 ..努力干6000-12000元/月 ..拼命干12000-15000元/月 ..不要命干：院长直接让位 ..【要求】.. 1.身体健康+思想鲜活的 2.嘴巴和行动并用的 3.责任与荣誉高于一切的 别问我薪资待遇，你的工资你自己说了算 ..【两不招】.. 1.有公主病和巨婴病的，怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要。 2.一点挫折就泄气，老抱怨运气不好的，不要 招聘电话：***********•招聘地址: 华鼎中央城府前壹号小区旁克丽缇娜店

岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 5、能指导美容助理工作 任职资格： 1、形象好，气质佳，在18到48岁之间； 2、熟悉美容美体/纤体的相关知识及相关仪器操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神，有上进心，吃苦耐劳； 5、会美甲美睫者优先考虑； 6、工作时间：下午1点-晚上10点。 7、薪资待遇：底薪3000-5000+提成20%+高手工+奖金+社保+其他补助+年终奖+旅游福利，月薪1万元以上；有能力熟手优秀人才 可以保底工资5000-8000元！

职位职责： 1、负责抖音产品生活服务相关业务的数据分析工作，通过分析帮助业务解决在BC两端遇到的问题并实现业务目标； 2、负责业务上各类产品/运营的策略制定与优化、A/B实验设计与分析、运营活动效果评估、核心指标异动分析等工作，找到数据现象背后的成因，明确用户痛点和需要，给出后续优化建议； 3、主动发现业务本质的需要和痛点，找到可改进/提效的机会，给出具体可行的优化建议，推进落地并带来业务实际提升。 职位要求： 1、有本地生活、电商等相关行业从业经验优先，有商业分析、战略分析经验者优先； 2、善于思考和总结，能够持续改进工作方法； 3、能快速理解商业逻辑，通过数据量化拆解业务问题的成因及影响，并给出具体可行的优化方案； 4、具备解决复杂问题的数据分析能力、数据采集方案设计能力和优秀的沟通协调能力。

岗位职责： 1、对无线项目交付团队技术人员、组织架构、工作流程、激励考核和产品方案等进行综合管理，确保高效和高品质完成项目的实施交付与运维。 2、根据电力行业特点及应用场景需求，制定无线专网通信综合解决方案。 3、配合销售人员及售前人员进行市场推进，包括解决方案支持、投标支持等各项工作。深入理解行业特征和把握行业客户业务需求，帮助客户对公司产品和方案的优势建立清晰认知。 4、带领团队高效和高品质完成项目的落地与实施，同时提供良好的售后和运维服务。 5、根据售前、工程和售后工作内容，不断标准化流程、文档及知识，输出销售工具包等标准材料，培训和提升团队，并在此基础上完善和优化。在提供好的产品和解决方案的同时，建立一个强大的技术团队，建立一套高效的管理机制，建立与时俱进、不断领先的方法论。 6、对销售人员和其他相关部门定期进行技术培训，确保销售人员对业务和产品了解充分、精准，确保运营团队能够更好地提供支撑。 7、能够和其他业务部门及公司产品、研发中心等保持良好的沟通，协同更多资源来完善方案和提升方案；善于和公司外部资源协同，共同面向大型项目和联合研发。 任职要求： 1、通信相关专业，***大学本科及以上学历，硕士以上学历优先，985/211和通信专业院校优先； 2、八年以上通信专业性工作，五年以上项目实施交付经验，三年以上项目管理经验；有垂直行业通信解决方案工作经验者优先，具有电力行业通信项目经验的优先； 3、对LTE、5G移动通信技术以及WLAN、LPWAN等无线通信技术的一种或几种有较深的理解； 4、至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的3个以上环节； 5、熟悉项目管理流程及管理方法，熟练掌握项目管理工具； 6、责任感强，团队意识强，认真、积极、主动、细致、沉稳；善于沟通和表达； 7、富于创业精神，能承受高压和挑战，可接受出差。