• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合平台策略,定向精准引入服装配饰(女装、男装、配饰等)行业大卖,协助商家了解平台电商模式和运营; 2、针对重点商家引导扶持,培训商家操作平台店铺,引导商家上新品,并通过货架场和内容场打造爆款; 3、基于内容(短视频、直播)生产的规律,帮助商家借助生态力量或建设自有能力,获取并逐步扩大曝光及流量机会; 4、为商家运营提供货品及营销方面的建议,包括品类和产品选择、定价策略、营销方式等,促进商家增长; 5、与商家的决策人一同从经营现状的诊断出发,制定中长期增长计划,争取落地资源,引导商家结构性提升; 6、关注商家履约售后及好评率等消费者体验指标,促进商家服务质量的提升。 职位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上工作经验,有跨境电商、内容电商、社交电商相关经验优先;适应跨文化的沟通工作环境,有良好英语口语能力者优先; 2、对服饰服配行业有一定理解,具有结合行业经验取得业务突破的成功案例; 3、数据分析能力强,在行业动向、商家表现、项目执行等方面以数据分析指导运营; 4、结果导向,较强的自我驱动和责任心,具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力; 5、了解零售品牌的建设及发展规律,有较强的市场挖掘、营销创新能力,能把握和引导商户的营销策略方向。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合平台策略,定向精准引入服装配饰(女装、男装、配饰等)行业大卖,协助商家了解平台电商模式和运营; 2、针对重点商家引导扶持,培训商家操作平台店铺,引导商家上新品,并通过货架场和内容场打造爆款; 3、基于内容(短视频、直播)生产的规律,帮助商家借助生态力量或建设自有能力,获取并逐步扩大曝光及流量机会; 4、为商家运营提供货品及营销方面的建议,包括品类和产品选择、定价策略、营销方式等,促进商家增长; 5、与商家的决策人一同从经营现状的诊断出发,制定中长期增长计划,争取落地资源,引导商家结构性提升; 6、关注商家履约售后及好评率等消费者体验指标,促进商家服务质量的提升。 职位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上工作经验,有跨境电商、内容电商、社交电商相关经验优先;适应跨文化的沟通工作环境,有良好英语口语能力者优先; 2、对服饰服配行业有一定理解,具有结合行业经验取得业务突破的成功案例; 3、数据分析能力强,在行业动向、商家表现、项目执行等方面以数据分析指导运营; 4、结果导向,较强的自我驱动和责任心,具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力; 5、了解零售品牌的建设及发展规律,有较强的市场挖掘、营销创新能力,能把握和引导商户的营销策略方向。
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    【少年得到】素养教育行业获证单位,国内头部素养教育公司,靠谱、稳定,现面向全国招募长期班辅导老师 【你想了解的都在这下面】 工作时间:错峰上班!年轻人青睐的懒觉班! 下午13-21点上班,周末双休! 【薪资福利&双通道晋升】 1、薪资构成:高无责底薪4.5K-5.5K+岗位绩效+服务绩效+续费奖金+餐补,综合薪资6-10k,多劳多得! 2、上班时间:下午13-21点,周末双休 法定节假日正常休息 3、五险一金:入职缴纳五险一金,试用期也缴纳! 4、双通道晋升:专业方向/管理方向多维度发展路径,晋升机会多,公开透明! 6、更多福利:下班打车报销、95后、00后团队,扁平化管理,充满活力氛围好! 【任职要求】 1. 专科及以上学历,专业不限,可快速到岗者优先; 2、一年以上教辅/学管社群运营经验; 3、目标导向,有自驱力,强抗压能力,具备良好的沟通能力,主观判断力; 【工作内容】 1、考核指标:负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、完课、退费等数据指标; 2、过程动作:通过对用户学习周期做全程跟踪,进行针对性的学习管理和日常服务,指导督促用户养成良好学习习惯,通过日常社群运营动作提升用户满意度; 3、团队协同:保持与团队高度协同,保质保量完成团队日常工作要求; 4、异议处理:及时沟通对接解决用户的相关投诉、建议及退费等问题,做到及时反馈并协助优化工作流程。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    信息安全,数据服务 / 未融资 / 15-50人
    我儿子在九龙坡谢家湾小学读2年级,想给他找一位家教老师,每周争取辅导3次左右,每次2小时,如有兴趣欢迎联系我,谢谢
  • 2k-3k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    配班老师 配合主班老师带班 有爱心,耐心
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    !社保:五险一金~按照天津市标准执行 !福利:饭补+电脑补+加班打车报销+免费体检+全新办公区~ !薪资结构:底薪(4k)+提成,均薪8-13k左右。 !工作时间:1-10点半,月休6天 岗位职责:(可培养) 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求: 1、专科以上学历,有社群运营工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。
  • 7k-9k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、健康管理:客户分层,对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动:制作医学相关营销材料,推广保险、医疗健康相关产品和服务,完成业务推动及追踪; 3、客户拓展:协助销售队伍,进行客户分析及准客户挖掘,建立和维护客户关系; 4、行业研究:对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究,并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作:与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作,推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、医疗相关专业;保险相关专业; 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳; 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神,抗压能力强; 5、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备大局观。
  • 教育 / 不需要融资 / 50-150人
    手把手带 接受小白 月薪15k以上 [薪酬] : 薪资范围: 15k-30k+,一般员工综合薪资20k-30k+,优秀员工30k以上+(战绩可查) 提成:1000-14000 (同行业提成天花板,可对比) [福利] : 团建,一年2次国内包机带薪旅游(地点自定) 生日津贴,节假日礼品,年终奖金 [工作时间] 时间自由可控,一个星期向基地汇报一次工作结果 [岗位职责] : 1、地推+网推,公司会划分区域,手把手教方式方法,零基础完全没问题 2、主要负责与学生等有需要就业的人群推广、招生咨询服务,帮学生规划好事业前景,促成报名 [晋升发展] : 崇尚人才培养,有完善的晋升通道,并伴随各种专 业的培训 1、纵向发展: 招生老师-队长一团队长-大区经理-市级代理人-省级代理人-事业合伙人(以结果为导向,内部晋升,不外聘) 2、横向发展: 根据个人综合能力和意愿,可向运营、行政等职能部门岗位发展 [任职要求] : 1、接受实习生、应届毕业生 2、普通话标准 3、具备良好团队合作意识 4、有无经验均可
  • 16k-20k 经验在校/应届 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    [薪酬] : 薪资范围: 15k-30k+,一般员工综合薪资20k-30k+,优秀员工30k以上+(战绩可查) 提成:1000-14000 (同行业提成天花板,可对比) [福利] : 团建,一年2次国内包机带薪旅游(地点自定) 生日津贴,节假日礼品,年终奖金 [工作时间] 时间自由可控,一个星期向基地汇报一次工作结果 [岗位职责] : 1、地推+网推,公司会划分区域,手把手教方式方法,零基础完全没问题 2、主要负责与学生等有需要就业的人群推广、招生咨询服务,帮学生规划好事业前景,促成报名 [晋升发展] : 崇尚人才培养,有完善的晋升通道,并伴随各种专 业的培训 1、纵向发展: 招生老师-队长一团队长-大区经理-市级代理人-省级代理人-事业合伙人(以结果为导向,内部晋升,不外聘) 2、横向发展: 根据个人综合能力和意愿,可向运营、行政等职能部门岗位发展 [任职要求] : 1、接受实习生、应届毕业生 2、普通话标准 3、具备良好团队合作意识 4、有无经验均可
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    1、遵纪守法,品行良好,诚实守信,有责任心、有良好的职业道德和团队精神;2、师德合格,并且持有教师资格证,有经验者优先考虑;3、年龄:18周岁以上;二、相关待遇和其他事项****,(扣除五险一金,工资范围在4000一6000元内),按法定假日休息。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1. 西语内容运营:挖掘和分析Google关键字,调研并制定网站内容运营策略,负责内容建设,创造高质量内容,提升网站关键词的搜索排名和流量。持续分析 SEO 内容建设效果数据,不断进行优化调整。 2. 产品运营:配合产品部门发布产品版本,挖掘版本更新功能点,负责网站页面文案和图片等内容的更新和优化。 3. 网站营销策划:具备出色的文案和网站策划能力,策划并组织协调网站页面及推广活动方案,进行效果跟踪分析和优化调整。 4. 竞品监测:对行业及相关竞品进行跟踪和反馈,提出网站和产品相关的优化建议。 5. 数据分析:熟悉分析工具如Google Analytics、SEO工具Ahrefs等,对网站表现和SEO进行深入分析,提出完善调整建议。 6. 渠道合作:拓展海外高流量网站并达成合作,提升自己网站权重同时为网站引流。 任职要求 1. 本科及以上学历,工作经验不限; 2. 熟悉网站内容运营关键词排名和 SEO 流量增长经验者优先考虑。 3. 具备一定的海外推广思维,有海外网站运营经验者优先。 4. 思维敏捷,逻辑思维强,具备一定的数据分析能力,熟悉Google Analytics数据分析者更受青睐。 5. 具备上进心,良好的主动沟通能力和抗压能力,责任心强,踏实肯干。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    《花声匠教唱》线上音乐教育品牌,成立于2017年,全民K歌花声匠声乐教学直播平台,第一年内就解决了6千多位来自各大专业院校的专业老师就业问题,并给老师带来了第一波互联网的商机与丰厚的红利,我们志在发展线上音乐教育事业,让您能有效抓住时代的步伐开拓线上个人直播教学空间。目前公司与抖音官方合作的花声匠声乐教学直播平台,拥有超过12000名线上导师,含音乐教授、在校编制教师、青年大赛获奖者、中国好声音知名选手、音乐院校研究生等,现诚挚邀请您关注并加入我们。 至今服务过超20000多名音乐导师,专属的运营团队为更多声乐导师搭建创造线上舞台及课堂,并为音乐导师制作教程体系,已为音乐老师发布原创单曲200+,打造百万级收入的音乐导师过百名。 【工作内容】 不限于歌曲点评、内容教学、单曲教学、展示、互动,由导师主导内容。 【任职要求】 1. 18岁以上美声、民族、流行声乐导师、实力唱将、弹唱等均可; 2. 音乐专业毕业、拥有教师资格证、拥有院校或机构教育经验者优先; 3. 时间段可自由安排,一天不低于3个小时 【福利待遇】 1. 原创单曲全球发行助力推涨人气; 2. 专业课程制作团队助力课程发展收益; 3. 5000元-30000元高薪保底福利; 4. 专属经纪人及运营团队协作为每一位导师从入门培训到线上运营空间开设、导师发展路线定位,到协助导师前期粉丝引流、推广、宣传等; 【花声匠石头老师】 教学时长2年+,目前收入927万+ 【花声匠木木老师】 教学时长1年+,目前收入553万+ 【花声匠晓君老师】 教学时长5个月,目前收入212万+ 【花声匠小彭老师】 教学时长2个月,目前收入10万+
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    教唱老师招聘 亲爱的音乐伙伴:    《花声匠教唱》线上音乐教育品牌,成立于2017年,志在发展线上音乐教育事业,让您能有效抓住时代的步伐开拓线上个人直播教学空间。目前我司拥有超过12000名线上导师,含音乐教授、在校编制教师、青年大赛获奖者、中国好声音知名选手、音乐院校研究生等,现诚挚邀请您关注并加入我们。 至今服务过超20000多名音乐导师,专属的运营团队为更多的歌手、声乐导师搭建创造线上舞台及课堂,并为音乐导师制作教程体系,已为音乐老师发布原创单曲200+,打造百万级收入的音乐导师过百名。 【工作内容】 1.  不限于歌曲点评、内容教学、单曲教学、展示、互动,由导师主导内容; 2. 时间段自由安排,每天直播3小时; 3. 内容健康、合法,与专业经纪人协作发展。 【任职要求】 1. 18岁以上美声、民族、流行声乐导师、实力歌手、弹唱等均可; 2. 音乐专业毕业、拥有教师资格证、拥有院校或机构教育经验者优先; 3. 可利用**时间参与。   【福利待遇】 1. 原创单曲全球发行助力推涨人气; 2. 专业课程制作团队助力课程发展收益; 3. 5000元至24000元高薪保底福利; 4. 专属经纪人及运营团队协作为每一位导师从入门培训到线上运营空间开设、导师发展路线定位,到协助导师前期粉丝引流、推广、宣传等; 5. 上进、坚持的你,早日实现百万年薪!    【花声匠石头老师】 教学时长2年+,目前收入927万+ 【花声匠木木老师】 教学时长1年+,目前收入553万+ 【花声匠晓君老师】 教学时长5个月,目前收入212万+ 【花声匠小彭老师】 教学时长2个月,目前收入10万+
  • 5k-6k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位JD:晚托班/暑托班老师 职位描述: 我们正在寻找一位晚托班/暑托班老师,教授小朋友小作业,看管自习室纪律 职位要求: - 本科及以上学历 - 熟悉小学和初中学生的学习习惯和需要,有能力辅导他们的小作业; - 具有看管自习室纪律的能力,能够有效地管理班级纪律和时间; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与家长和同事合作; - 具有耐心、细心、责任心和良好的服务意识 岗位职责: - 在晚托班/暑托班期间负责教授小学生小作业,帮助他们解决学习中的问题; - 管理和维护自习室纪律,确保学生能够安静学习,遵守规则和时间; - 与家长保持良好的沟通,及时了解学生的学习情况和问题,提供必要的帮助和支持; - 参与课程设计和教学活动,为学生的学习提供必要的支持; - 完成其他由学校和负责人交办的工作。 薪资待遇: - 日薪在200-250元之间,根据经验和能力进行调整; 如果符合以上职位要求,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    晚辅导老师…………………………………………