• 4k-8k 经验不限 / 本科
    服务业 / 未融资 / 150-500人
    1、足疗师:男女不限,身体健康,品行端正,积极向.上,有经验不限年龄 2、按摩师:男女不限,身体健康,品行端正,积极向上,有经验不限年龄 3、修脚师:男女不限,刀工熟练,沟通能力强,有经验不限年龄 4、采耳师:年龄20-40周岁,采耳,洗鼻,洗眼,耳脑SPA,按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目.亲和力强、具有良好服务意识 5、学徒工:年龄21-45周岁,免费学习。足疗、按摩,修脚。等各项技术,培训结束可直接上岗工作[工作时间] 早10点一晚10点 [薪资待遇] 薪水按劳取酬,多劳多得,工资有保障。 正常干: 5000--8000元/月 努力干: 8000--10000/月 包吃,有宿舍,每月公休4天,有年假,公司每年一次团建旅游,员工生日聚餐,员工家属生日福利 [工作地点] 廊坊市区、唐山、天津、三河各大连锁店就近分配
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    服务业 / 未融资 / 150-500人
    1、足疗师:男女不限,身体健康,品行端正,积极向.上,有经验不限年龄 2、按摩师:男女不限,身体健康,品行端正,积极向上,有经验不限年龄 3、修脚师:男女不限,刀工熟练,沟通能力强,有经验不限年龄 4、采耳师:年龄20-40周岁,采耳,洗鼻,洗眼,耳脑SPA,按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目.亲和力强、具有良好服务意识 5、学徒工:年龄21-45周岁,免费学习。足疗、按摩,修脚。等各项技术,培训结束可直接上岗工作[工作时间] 早10点一晚10点 [薪资待遇] 薪水按劳取酬,多劳多得,工资有保障。 正常干: 5000--8000元/月 努力干: 8000--10000/月 包吃,有宿舍,每月公休4天,有年假,公司每年一次团建旅游,员工生日聚餐,员工家属生日福利 [工作地点] 廊坊市区、唐山、天津、三河各大连锁店就近分配
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    服务业 / 未融资 / 150-500人
    1、足疗师:男女不限,身体健康,品行端正,积极向.上,有经验不限年龄 2、按摩师:男女不限,身体健康,品行端正,积极向上,有经验不限年龄 3、修脚师:男女不限,刀工熟练,沟通能力强,有经验不限年龄 4、采耳师:年龄20-40周岁,采耳,洗鼻,洗眼,耳脑SPA,按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目.亲和力强、具有良好服务意识 5、学徒工:年龄21-45周岁,免费学习。足疗、按摩,修脚。等各项技术,培训结束可直接上岗工作[工作时间] 早10点一晚10点 [薪资待遇] 薪水按劳取酬,多劳多得,工资有保障。 正常干: 5000--8000元/月 努力干: 8000--10000/月 包吃,有宿舍,每月公休4天,有年假,公司每年一次团建旅游,员工生日聚餐,员工家属生日福利 [工作地点] 廊坊市区、唐山、天津、三河各大连锁店就近分配
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:青岛链家 工作地点:青岛市各区 岗位职责: 1. 负责公司房产项目的销售工作,完成销售任务和业绩目标; 2. 深入了解房产市场,掌握房地产市场动态和竞品信息; 3. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的购房咨询服务; 4. 陪同客户参观房产项目,介绍项目优势和特点,解答客户疑问; 5. 负责客户的跟进与维护,与客户建立长期良好的合作关系; 6. 参与销售合同的签订和售后服务,确保客户购房过程的顺利进行; 7. 协助部门经理完成其他相关工作。 任职资格: 1. 市场营销、房地产等相关专业优先; 2. 1年以上房产销售工作经验,业绩优秀者优先; 3. 熟悉房地产市场及相关政策法规,具备一定的房地产专业知识; 4. 具备良好的沟通表达能力、团队协作能力和抗压能力; 5. 具备客户服务意识,以客户为中心,能敏锐洞察客户需求; 6. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。 薪资福利: 1. 底薪+高额提成+奖金,年薪10-30万元,上不封顶; 2. 提供完善的社保福利,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; 3. 提供丰富的培训机会和晋升空间; 4. 享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期; 5. 提供员工购房优惠和团队建设活动。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至(请填写公司邮箱地址),邮件标题格式为“应聘房产销售专员-姓名”,我们将尽快与您联系。
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 上市公司 / 2000人以上
    恪尽职守,协作共享,吃苦耐劳,完成任务,听从管理
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 上市公司 / 2000人以上
    恪尽职守,协作共享,能吃苦耐劳,完成业绩,有团队合作意识
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    批发|零售,农林牧渔 / 未融资 / 50-150人
    要求C1驾照,配送产品瓶装巴士牛奶,配送线路为定点线路
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责      负责会员的开拓并建立稳定的客户关系 任职要求     有较强的语言表达能力、沟通能力以及团队协作精神
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 上市公司 / 150-500人
    新东方招聘兼职岗位 【职位描述】 1、 新东方市场推广专员,在校区 3km范围内学校、商场、公园等场景开展,了解小学生学生的学习情况和学习补课需求,让家长扫码进群领取新东方的学习资料,售卖小课包; 2、了解学生和家长的需求并及时反馈; 3、提供礼品多种多样:新东方教材、文具、环保袋礼品多种多样(礼品只是为了更方便促成扫码不要过于依赖礼品); 4、 工作时间:每天都可以,任意时间段(周一至周五主要集中下午 3-5 点,周末全天); 5、 团队氛围轻松,开始阶段会有统一培训、一对一带教并指导帮助,无考勤要求; 6、表现优秀者可转正(大学生可开实习证明); 【工作要求】 1、不限学历、不限经验、年龄18~55(超出年龄的视工作态度酌情录取); 2、身体健康,无不良嗜好、能吃苦耐劳,头脑灵活,口才良好; 3、能长期从事新东方兼职者、有相关推广工作经验者优先; 4、表现优秀者可转正、大学生可开实习证明; 【薪酬】 1、计件制模式,单条线索 15 元每条,单条有效线索 60 元每条(通过外呼部门确定ABC类等级); 2、售卖小课包提成每个 80 元(需要拍照反馈);
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    教育 / 上市公司 / 150-500人
    长期招聘线下市场推广 薪资周结,基础薪资可提升,有提成 可长期,有经验优先 感兴趣随时和我联系~ ***********张老师(微信同号)
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    教育 / 上市公司 / 150-500人
    长期招聘线下市场推广 薪资周结,基础薪资可提升,有提成 可长期,有经验优先 感兴趣随时和我联系~ *********** 张老师(微信同号)
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    教育 / 上市公司 / 150-500人
    1.工作日商场、学校门口扫码、加微信;周末商场扫码、加微信(推广新东方课程) 2.工作时间: 学校上下学前后半小时,周末空闲时间(多劳多得)做的好一周薪资在3000上下
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    负责招生 解答家长疑问 达成报名 完成目标
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    公司简介: 公司是美资企业(独资),美籍华人创办,员工按美资企业规范管理。美国公司经历20年已发展成熟、业务快速增长。公司注册在创办人家族所在地:金华,即将在杭州设立分公司(就职初期可以人事代理的形式,将社保关系放在杭州)。 业务模式-----公司将中国货物出口至美国仓库,再通过北美电商平台(独立站)进行销售。 职位简介: 1、在美国电商运营总监的指导下,开展北美电商平台(独立站)店铺运营。 2、试用期和正式就职初期,暂安排居家办公。 3、薪酬模式:底薪+提成(面谈) 4、有到美国、加拿大出国培训进修的机会。 岗位要求: 1、 英语六级(或相当于) 2、 有消费品行业相关工作经验。 3、 有一定的文字功底,熟悉掌握软文、外部链接、社交媒体推广、社区论坛推广及其它网络推广方式 。 4、 有较强的产品知识学习意愿。 5、 执行力强,工作积极主动,有较强的学习能力、沟通协调和抗压能力。 优先考虑: 1、 英语国家留学生。 2、 英语专业八级。 3、 985、211高校毕业生 具体岗位职责: 1、整理与上传商品资料(产品图片、功能特点、参数属性等),并对其进行卖点提炼和包装,撰写产品的页面描述。 2、维护和更新网页内容包括产品分类、资料编辑、公司介绍等。 3、负责用各类渠道进行电商平台店铺及独立站的推广、引流; 4、社交媒体营销广告策略的制定、投放,并对推广的效果进行高质量的优化和跟踪;提高网站的知名度。 5、负责制作业务报表,分析运营数据,利用分析结果调整运营策略例如:销售数据的分析,店铺营销的分析,产品库存分析; 6、负责店铺日常的推广工作,制定并实施营销策略,以提高销售额和客户转化率。 7、建立并维护客户关系管理(CRM)系统,跟踪客户互动,识别销售机会,并提高客户满意度。 8、处理客户投诉和退换货请求,提供解决方案,并从中总结经验以改进产品和服务质量。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 1. 系统维护和管理 - 承担服务器、网络设备、存储设备等的日常维护与管理工作,全力保障其稳定运行,为公司业务的持续开展提供坚实基础。 - 对物理服务器进行精心维护,确保其性能良好,满足业务需求。 - 熟练管理三层华为交换机,保障网络的高效稳定传输。 - 负责域控管理,确保公司内部网络的安全与规范。 - 进行 hyper-v 虚拟化管理,优化资源利用,提高系统的灵活性和可扩展性。 2. 性能调优和安全保障 - 运用专业技术手段,不断优化服务架构和性能,提升系统的响应速度和处理能力。 - 严格确保系统的安全性和稳定性,建立坚固的安全防护体系,防范各种潜在的安全风险。 3. 问题处理和故障排除 - 当系统出现问题时,能够迅速定位并高效解决,以最快的速度恢复系统正常运行,提供即时服务,满足客户的紧急需求。 - 负责机房设备的日常维护、故障报修及故障处理工作,确保机房设备始终处于良好状态。 4. 文档编写和知识库维护 - 详细记录系统运行情况,编写准确、规范的维护报告,为后续的运维工作提供参考依据。 - 持续更新知识库,将运维过程中的经验和解决方案整理入库,方便团队成员随时查阅和学习。 5. 其他运维工作 - 负责公司机房的服务器、存储、交换机及网络安全设备等产品的管理运维工作,确保机房设备的稳定运行。 - 对公司台式电脑进行维修,安装笔记本电脑常用软件,准确判断并处理硬件故障。 - 处理公司办公复印机及打印机的简单故障,对其他办公设备的故障进行初步判断和处理。 - 负责公司终端网络调配和办公终端维护工作,保障员工的办公网络畅通无阻。 - 对软件系统进行维护,包括**防护平台和操作系统补丁升级平台,确保系统的安全性和稳定性。 - 负责公司日常办公设备和系统的维护,为员工提供良好的办公环境。 - 关注网络安全,进行网络优化与服务器搭建工作,提升公司网络的整体性能和安全性。 二、岗位要求: 1. 技术能力: - 熟练掌握操作系统部署、网络配置、安全规划等技能,具备扎实的技术功底。 - 了解主流交换机及网络安全设备相关软硬件知识,能够熟练运用这些知识解决实际问题。 2. 沟通能力 -与客户和团队成员保持良好的沟通,准确理解客户需求,及时反馈问题处理进度,协调各方共同解决问题。 3. 解决问题的能力 - 面对复杂问题时,能够迅速分析问题的本质,找到切实可行的解决方案并果断实施。 4. 团队合作 - 与其他部门紧密合作,积极配合,共同推动项目顺利进行,为公司的整体发展贡献力量。