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岗位职责 1、负责为办公室员工提供 IT 硬件设备支持,包括苹果笔记本、软件、办公移动设备设施等; 2、提供 IT 软件及桌面服务支持,包括 Mac/IOS 操作系统、MacOS 办公软件、MacOS 的安装配置及维护、系统及硬件故障处理、**查杀和补丁更新等; 3、协调 Google Workspace 使用和会议室设备维护,如会议投影、音响设备以及打印机等配置优化和故障排除; 4、管理公司内部固定资产设施设备,包括采购、定期盘点、折旧等; 5、负责公司内部办公网络管理,包括网络搭建、维护和维修。 岗位要求 1、本科及以上学历,有 3 年及以上 IT 支持相关经验,英文可以作为工作语言; 2、具备较强的责任心和服务意识, 有较好的沟通协作和抗压能力; 3、有优秀的客户服务意识,能够站在用户的角度考虑问题协助用户找到最佳的解决方案; 4、熟悉 MacOS / IOS、Jira software 等软件和工具。 加分项 1、拥有 ITIL 认证; 2、以往有和海外团队合作经历。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
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岗位职责: 1、管理和维护计算机硬件及外设(打印机、传真机、复印机和监控系统); 2、安装和维护公司计算机、应用软件,同时为软硬件提供技术支持; 3、协助部门接口人对网络架构调整,配置流控设备、路由器、防火墙、交换机常用协议和策略; 4、根据员工工作需求,调整网络资源分配,对网络资源分配进行登记和更新; 5、内部信息系统日常巡检及记录,定期统计分析数据反馈给上级,推动IT基础架构建设; 6、负责服务器数据和日志的归档、同步、备份、恢复等; 7、负责公司服务器的日常维护和管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,通信、计算机、软件工程类及相关专业; 2、接受大三、大四实习生,对IT、运维支撑主流工具及技术有基础认知; 3、使用shell脚本语言、熟悉SQL基本的增、查、删、改; 4、主流交换机、防火墙、路由器的常用协议配置管理,有路由、交换相关认证优先; 5、有网络基础,理解TCP/IP、HTTP等常用的协议,熟悉网络工具的使用,了解《TCP/IP详解》优先; 6、热爱游戏事业,高度的责任心,吃苦耐劳的精神和良好的心态。 PS.实习生按照日薪计算
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岗位职责: 1、负责腾讯音乐集团IT应用系统开发工作,主要是财务信息化系统的开发和落地实施; 2、负责财经应用系统架构设计、方案评审、技术攻坚及运营优化全流程; 3、负责相应领域系统的持续优化和日常维护,保障系统的持续优化迭代,以及系统的安全稳定高效运行; 4、跨团队/部门协作,分析并解决各类业务或数据问题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,1年以上应用系统开发经验; 2、有后端开发经验,掌握python/php/java等至少一种开发语言,熟练使用MySQL/MongoDB/Redis等,熟练使用SQL语言查询和分析数据; 3、有前端开发经验,掌握常用的前端开发框架,如vue、react等; 4、熟悉Hadoop体系,熟练使用Hive/Spark-SQL实现业务逻辑,有Trino、StarRocks使用经验更佳; 5、有完整系统开发经验者优先,有企业级大数据应用项目经验优先,有系统性能分析及调优经验者优先; 6、有激情,有进取心,乐于持续学习,责任心强,踏实努力,良好的沟通能力和合作精神;对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。
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19k-30k 经验3-5年 / 本科金融 / 上市公司 / 150-500人Responsibilities: Create a best in class functional and non-functional test harness for our key matching engine technology Process and categorize the output data so it can be easily interrogated on a daily basis by the business and technology Incorporate packet capture technologies to accurately measure latency of the system in prod-like environments Work closely with the main engineering team to make sure the testing framework can extend and adapt to the teams needs. Be able to code proficiently in one of Java or C++ and Python Have a good understanding of the Linux network stack and be interested in learning more about low latency system Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 3 years’ experience in software development in large scale systems with multi-components No less than 3 years of programming in Python, Java or C++. Understanding of microservice architecture. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Fluent spoken and listening English. Proficiency in SDLC methodology and documentation. High level understanding of agile software delivery principles is desirable Knowledge of Messaging platforms Knowledge of the Linux network stack Knowledge of packet capture/pcaps Proficiency in Java or C++ (especially testing frameworks in C++ or Java, ex GoogleTest, Boost Test, Junit, Fuzz Testing) Good analytical, presentation and communication skills, both written and verbal Exposure to CI/CD tools and experience of contributing to automation strategy Ability to provide clear, insightful analysis and commentary, proficient with using presentation tools such as PowerPoint, Confluence and Miro Collaboration with individuals and teams across the organisation at all levels Ability to work under pressure with changing priorities, with a view to resolving issues innovatively, and meeting key stakeholders expectations A dynamic and self-motivated attitude Accountable and proactive Able to provide leadership and motivate team demonstrating strong interpersonal skills Must display strong analytical skills and attention for detail
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50k-68k 经验10年以上 / 本科金融 / 上市公司 / 150-500人Job Responsibilities: Responsible for project implementation activities including the requirement analysis, test management and documentation. Design test cases and automate test executions. Collaborate with teams across departments in various aspects. Supervise and mentor a group of testers. Undertake any other assignments and projects as assigned by supervisor. Job Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 10 years’ experience in requirement analysis and test management of large / medium scale projects. Minimum 5 years' experience in managing a team of testers. Solid knowledge in common testing frameworks and tools, e.g., Selenium, Cucumber. Good skills of certain programming languages, e.g., Python, Perl. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Proficiency in SDLC methodology and documentation.
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7k-9k·14薪 经验1-3年 / 本科工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上岗位职责: 1. 为用户提供多渠道(企业微信、现场、自助报障等)的IT桌面服务,包括:Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统(Windows/macOS)、常用办公软件的安装、问题故障排除,确保KPI要求; 2. 提供办公室设备的日常服务,包括:打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁; 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划,并完成采购入库和实物处置; 4. 管理IT办公设备,严格按照资产管理流程的操作要求,做好IT办公设备的发放与回收,协助配合IT资产管理员的工作,做到帐实匹配; 5. 根据业务的需求,配合完成会议/直播/现场活动的支持; 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班,服务事项包括桌面服务和应用运营服务,如:权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等; 7. 维护IT知识库文档,提高用户自助和AI问答能力; 8. 作为项目资源,参与团队内部项目工作,主动完成团队内部分配的其他工作事项; 岗位要求: 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术,强烈的责任意识和结果导向; 2. 两年以上相关工作经验,有大型企业内部桌面服务支持经历者优先; 3. 结果导向意识和团结协作精神,能在高压环境下工作; 4. 有一定的问题分析和解决能力; 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司(腾讯音乐娱乐集团全资子公司)
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工作职责: 制定并实施市场拓展策略,以推动业务增长和市场份额的提升 领导和管理市场团队,确保团队目标的达成 研究和分析市场趋势和竞争对手,提供市场情报和洞察 管理市场预算,确保有效利用资源并实现预期的市场目标 与客户和合作伙伴建立和维护良好的关系,促进业务合作和发展 与内部团队合作,开展市场推广活动,提高品牌知名度和市场影响力 任职资格: 本科及以上学历,市场营销、商务管理或相关专业优先考虑 至少5年以上市场营销或业务拓展经验,有金融科技行业经验者优先 具备出色的市场分析和策略制定能力,能够洞察市场需求并制定相应的营销计划 良好的团队领导和管理能力,能够激励团队成员并达成共同目标 出色的沟通和协调能力,能够与内部团队和外部合作伙伴建立良好的合作关系 具备创新思维和问题解决能力,能够应对市场挑战并提供有效的解决方案 良好的英语沟通能力,能够与国际团队和客户进行有效的沟通和合作
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岗位职责: 1. 负责公司IT行业技术岗位的招聘工作,包括岗位发布、简历筛选、面试邀约及人才寻访等全流程; 2. 根据公司业务发展需求,制定招聘策略,优化招聘流程,提高招聘效率; 3. 熟悉招聘网站日常维护,确保招聘信息的准确性和吸引力; 4. 筛选简历,对候选人进行初步评估,确保候选人符合岗位要求; 5. 负责邀约面试,协调面试安排,跟进面试结果,确保招聘进度; 6. 建立和维护IT行业尤其是技术岗候选人资源库,为招聘工作提供有力支持。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,人力资源、计算机等相关专业优先; 2. 3年以上工作经验,至少2年以上IT行业技术岗位招聘经验,熟悉招聘网站和招聘渠道; 3. 熟练掌握简历筛选和面试评估技巧,具备较强的沟通协调能力; 4. 具备良好的人才寻访能力,能够主动挖掘潜在候选人; 5. 熟悉IT行业尤其是技术岗位的特点和需求,具备一定的技术背景优先; 6. 具备较强的团队合作精神,能够承受工作压力,适应快节奏工作环境。 岗位JD: 【职位名称】:IT行业技术岗位招聘专员 【岗位职责】: 1. 负责公司IT行业技术岗位的招聘工作,确保招聘进度和质量; 2. 制定招聘策略,优化招聘流程,提高招聘效率; 3. 熟悉招聘网站日常维护,发布和管理招聘信息; 4. 筛选简历,对候选人进行初步评估,确保候选人符合岗位要求; 5. 负责邀约面试,协调面试安排,跟进面试结果; 6. 建立和维护IT行业尤其是技术岗候选人资源库,拓展招聘渠道。 【任职要求】: 1. 本科及以上学历,人力资源、计算机等相关专业优先; 2. 有3年以上工作经验,至少2年以上IT行业技术岗位招聘经验,熟悉招聘网站和招聘渠道; 3. 熟练掌握简历筛选和面试评估技巧,具备较强的沟通协调能力; 4. 具备良好的人才寻访能力,能够主动挖掘潜在候选人; 5. 熟悉IT行业尤其是技术岗位的特点和需求,具备一定的技术背景优先; 6. 具备较强的团队合作精神,能够承受工作压力,适应快节奏工作环境。
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【主要职责】 网络及信息安全管理: 1、负责公司IT体系的编制及维护 2、负责网络设备维护,保证交换机、路由器和防火墙等主干设备的正常运行 3、负责网络线路维护,包括VPN线路维护,内部办公网络线路规划与维护,对外网络端口映射与维护 4、负责网络安全维护,包括网络设备的安全管理和网络设备密码安全管理 5、负责客户端网络维护,包括客户端网络接通调试,端口跳线等,配合供应商进行网络设备的安装调试 6、负责服务器安全防护,定期对服务器的安全性进行评估,给出合理化解决方案 7、负责公司电脑、打印机、扫描仪、传真机、复印机、视频会议、电话会议、监控、UPS等设备的运维,包括设备、备品备件的申购,维修跟进,更换等 8、负责应用软件的安装维护 9、负责用户及上网权限的管理 10、负责根据IT的体系准备相关的表单,确保符合审核要求 信息系统运维管理: 1、负责公司信息系统的实施以及后期运维 2、负责收集信息系统日常使用过程中的各种问题并进行整改 3、负责操作系统和应用系统的管理,如用友ERP、MES系统; 4、负责公司官网的搭建,作为核心成员参与数字化工厂ERP系统的0-1搭建。 5、负责信息系统日常基础数据核查工作 【任职要求】 1、本科学历,计算机相关专业; 2、3年以上企业内部IT运维经验,具备工厂制造业的网络设计运维经验优先; 3、熟悉主流网络安全产品和存储网络配置管理,精通计算机及网络知识,能运用各类网络安全知识和技术,如防火墙、**防护、网络环境搭建、网络故障排除等; 4、熟悉网络设备及公司其他办公软件的配置、使用和维护,尤其是Cisco、华为、深信服等设备; 5、熟悉金蝶K3系统优先; 6、正直、务实,具有高度责任心和工作独立性、良好的分析判断、解决问题和学习能力。
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1、负责公司APS/MES/ERP等数字化车间系统项目的实施与维护; 2、负责公司网络、电脑等IT设备与软件的运维; 3、负责跟进各业务部门的新需求,判断实施的可能性并配合完成; 4、负责项目执行过程中的任务分配,跟进执行情况,了解整体项目进展情况; 5、负责协助新项目导入过程中的沟通、测试环节,配合关键用户做联合测试; 6、负责相关用户的系统操作培训工作; 7、领导交办的其它事宜。
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公司简介: 我们是一家专注于IT领域的高科技公司,致力于为客户提供高质量的软件产品和服务。公司拥有一支经验丰富的团队,专注于IT应用层软件、分布式云化软件和互联网等领域。 岗位职责: 1. 参与公司IT应用层软件的设计、开发和维护工作; 2. 负责分布式云化软件的架构设计和实现; 3. 参与互联网产品的设计和开发,包括但不限于前端、后端、数据库等方面; 4. 协助团队成员解决技术难题,优化代码质量; 5. 参与技术文档的编写和分享。 任职要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历; 2. 熟练掌握Java、Python等编程语言,熟悉常用数据结构和算法; 3. 熟悉分布式系统、云计算、大数据等相关技术; 4. 具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够独立完成任务; 5. 对新技术充满热情,有较强的学习能力,能够快速适应新环境。 工作时间: 周一至周五,9:00-18:00,周末双休。 薪资待遇: 月薪11k元以上,****。 福利: 1. 五险一金; 2. 年度旅游; 3. 定期团队建设活动; 4. 完善的晋升机制和职业发展通道。 工作环境: 公司位于市中心,交通便利,环境优美。团队氛围融洽,员工关系和谐。公司提供良好的培训和发展机会,欢迎有志之士加入。
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岗位职责: 1.承接公司业务战略及业务规划,带领部门内市场领域、研发领域、供应链领域、HR领域、财经领域的IT解决方案工程、系统工程师、网络工程师等, 开展公司IT规划,管理IT应用架构负责公司级企业架构,建立适度超前的IT系统 2.主导分子公司IT解决方案交付 3.主导领域内/子公司IT需求管理,以及跨领域IT需求协调和分析 4.作为IT项目经理,负责分子公司变革项目及领域内A/B级变革项目IT方案及实施交付 任职要求: 1. 10年以上IT项目咨询或实施经验,以及5年以上公司级/集团级IT规划及应用架构管理经验 2. 精通分子公司主要业务流程,熟悉跨领域业务 3. 精通分子公司ERP,MES,WMS,SRM,全面预算管理,财务共享等主要应用系统 4. 熟悉当前业界领域内IT数字化发展趋势及方案 5. 熟悉IT开发、基础设施、运维、信息安全的核心业务 6. 熟悉汽车核心配件领域的业务的IT解决方案 7. 丰富的IT项目管理经验 8. 英语听说写精通,对接子公司
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职位描述 1. 负责制造业内部系统的设计、开发、维护及优化,包括但不限于ERP、MES、SCM、PLM等系统; 2. 结合AI技术(如机器学习、深度学习、计算机视觉等),推动智能制造、预测性维护、质量控制等领域的创新应用; 3. 研究并引入前沿技术(如物联网IoT、大数据分析、云计算、边缘计算、数字孪生等),提升制造效率与智能化水平; 4. 与业务部门紧密合作,理解制造业业务流程,提供技术解决方案并推动落地; 5. 负责技术文档编写、系统测试及故障排查,确保系统稳定性和安全性; 6. 跟踪行业技术发展趋势,探索新技术在制造业中的应用场景。 职位要求 1. 学历背景:985/211高校本科及以上学历,计算机科学、软件工程、自动化、电子信息、人工智能等相关专业; 2. 技术能力: - 熟练掌握至少一种编程语言(如Python、Java、C++等),具备扎实的算法和数据结构基础; - 熟悉AI技术框架(如TensorFlow、PyTorch等),有机器学习、深度学习项目经验者优先; - 熟悉制造业内部系统(如ERP、MES等)的开发与集成,了解制造业业务流程; - 具备大数据处理、云计算、物联网等相关技术经验者优先;
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1,负责处理IT服务台收到的全司各类IT相关请求与咨询,并能够对服务流程不断优化。 2,协调业务部门与后台技术部门间的需求与问题管理。 3,各核心公共应用与业务应用系统的账号权限,组织架构维护管理等。 任职要求: 1,三年以上IT服务支持经验或者IT项目维护经验。 2,熟悉常见IT服务工单系统,熟悉IT服务流程,有ITIL证书者优先。 3,最低学历:本科。 Base:北京四惠华腾世纪总部 集团总部
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岗位职责: 1、支持IT运维、新业务导入、服务器测试流程优化等相关的工作。 2、根据要求对日常服务器/PC组装订单等进行组装、测试并解决故障问题。 3、根据要求对新产品/机型做NPI导入;根据配置要求对产品配置进行后续修改和维护。 4、提供售后技术支持,解决客户遇到的问题。 5、需与其他项目工程师互相backup, 并根据业务需求不断自我学习并撰写相应的技术文档。 任职要求: 1、计算机相关专业,3年以上IT经验,熟悉PC及服务器硬件架构。 2、熟悉Linux操作系统、熟悉AD/组策略、自动化运维,能熟练解决相关技术问题。 3、精通英语,英语为工作中主要的沟通语言,有外企工作经验优先。


