• 13k-18k·13薪 经验5-10年 / 本科
    营销服务|咨询,软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    1. 负责协调和其他团队,供应商,及部门沟通协作,以保障项目的顺利进行; 2. 负责集团的财务ERP项目实施的全流程管理,有效管理项目进度,并按照项目计划完成项目交付; 3. 规划企业系统架构,定位各系统职能边界,输出整体企业信息化解决方案; 4. 立足于集团的系统现状,和项目目标,统筹整体方案沟通,规划,确认及落地; 5. 负责协调和其他团队,供应商,及部门沟通协作,以保障项目的顺利进行; 6. 建立企业适当的项目管理方法论,优化企业项目管理方法,并推进执行; 7. 项目管理的其他职能; 岗位要求: 1、 ***本科或以上学历; 2、 具备5 年以上业务需求分析、项目管理,ERP实施等IT项目工作经验,电商/互联网/快速消费品领域优先。 3、 有金蝶云电商供应链及财务模块实施经验优先 4、 有良好的沟通能力,有丰富的跨团队沟通及客户沟通协调经验,善于聆听及分析客户需求;通过较强的计划组织协调能力和团队协作意识满足用户需求。 5、 对项目进度管理、时间管理极其敏感,有较强的逻辑思维能力、抗压能力。 6、 良好的文档书写能力,能够独立撰写项目报告及项目汇报,清晰表达 7、 积极乐观的工作态度。 8、 有PMP认证(或类似)人员优先考虑。 9、 具备一定的英文听说读写更佳。
  • 20k-35k·20薪 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责运维系统的架构设计和开发; 2、熟悉软件产品研发流程,能够高效的管理开发工作; 3、具备风险意识,能识别并消除研发过程可能引发的问题或风险; 4、具备较好的代码素质,能够帮助团队提高代码质量; 5、务实、自我驱动、主动学习能力强、较好的问题分析与解决能力,良好的沟通协调能力和团队合作精,能推动任务目标的达成。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,具有5年及以上应用运维实战经验或运维自动化领域研发经验; 2. 5年及以上Java开发经验,掌握spring开发框架,熟悉软件开发和系统架构,同时掌握其他开发语言,如python/GO等优先; 3. 具有IT运维领域CMDB开发工作经验优先; 4. 具有扎实的计算机基本功,熟悉IT运维领域相关知识,例如计算、存储、网络、数据库、中间件等; 5.了解K8s和微服务,熟练使用持续部署工具; 6.熟练使用redis,MongoDB,ES,MQ,Mysql等数据库中间件。
  • 9k-14k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责研究公司APP卖点,制定具体可落地的海外投放策略; 2、 负责定期跟踪APP投放情况,并提出优化建议,达成既定的消耗目标; 3、 实时了解谷歌、Facebook等媒介平台的相关流量情况,及时对广告账户进行优化调整; 4、 完成日常投放数据报表,结合投放效果,定期做投放总结以及投放计划; 岗位要求: 1、 有较强的理解与表达能力,思维逻辑较缜密的; 2、 抗压能力强,有责任心以及团队协作精神;
  • 6k-11k 经验不限 / 本科
    智能硬件,物联网 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 负责办理现金、银行存款的收支业务。 负责维护资金明细表和金蝶日记账。 负责公司银行账户开设、登记信息更新等工作 。 负责开票系统维护、购买发票、开具发票。 负责会计凭证的整理装订和归档保管。 上级安排的其他工作。 任职要求: 本科以上学历,会计、财务等相关专业。 英语级四级以上,英语能作为工作语言的优先。 了解国家财经政策和会计、税收法规,熟悉银行结算业务。 具有一定的财务软件使用经验,能熟练使用OFFICE办公软件,电脑操作熟练。 工作细致,思维敏捷,学习能力强,有良好的职业操守,具备良好的沟通能力和团队精神。 本岗位偏重国际业务,具备非常好的职业前景,也欢迎综合条件优的应届生加入。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    【工作内容】 1.通过qq、微信或者电话等社交软件开发意向客户,没有强制要求的销售模式; 2.制定销售计划,学习和改进销售技巧,积极拓展市场; 3.每日联络公司现有客户list,完成销售转化; 【岗位要求】 1.有经验者优先;可接受无经验者 2.热爱销售工作,成熟,激情,有耐心; 3.年龄:18-23岁,有目标和欲望。 【福利待遇】 1.弹性工作、大小休,提供房租补贴 2.工作体系完善,缴纳五险,努力=业绩=收入,能者多得,月入破万不是问题,较高者可达月入5w+(入职新员工平均工资10000+) 3.互联网思维、时间管理、职场素养、培训免费、成长飞速 4.部门内晋升通道完善,人人都有机会晋升,半年一次晋升机会 5.员工旅游+员工聚会+员工生日+节日礼物+春节家人礼品年货等等... 6.内推奖励,不定期业绩优秀者奖励 7.带薪寒暑假期
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    【销售岗位】职位描述 通过电销或网销的方式开拓客户; 主要服务对象:1688平台; 热爱销售,想快速成长,锻炼自我者优先; 【销售岗位】薪资标准 1.底薪等级:S0、S1、S2、S3、S4、S5、S6、S7(我公司销售人员底薪按销售等级会有所不同,销售能力越强,销售等级越高,底薪越高,具体底薪区间为3500元—5300元) 2.提成比率:最高提成达到30%,月薪过万很容易!(经过公司9年的不懈努力,销售部人均薪资已破万元)。 3.年薪计算:15万以上(这不是一个不靠谱的数字,我们很多可爱的销售同事都能达到)
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    数据服务,人工智能 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 产品助理实习岗位,接受应届本科生 工作职责 1、研究各种业务系统如ERP、CRM、SCM、WMS、MES、BI等等,理解其功能、流程定义; 2、竞品调研,产品功能分析、案例分析;负责撰写产品需求文档,设计产品原型,并运用公司的FissionCUBE无代码开发平台完成基本功能的搭建、测试; 岗位要求: 1、具备很好的学习能力和表达能力;逻辑思维能力强; 2、具备较好的逻辑思维能力,经过培训可以快速掌握各种工具; 3、**本科生,理工科专业,985院校优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司代理产品及自有产品服务(硬件\软件\IT服务)的销售工作,执行公司相关销售策略; 2.负责搜集、开拓和维护客户,与客户进行商务沟通、谈判,签订合同,完成公司销售任务指标; 3.与行业内厂商保持良好的沟通,开拓更多的销售机会; 4.协调售前与售后技术支持资源,为客户提供良好的解决方案和服务; 5.负责完成上级交办的其它任务。   任职要求: 1. 五年以上IT行业销售工作经验; 2. 熟悉主流IT解决方案及产品(服务器、存储、备份、虚拟化、信息安全等),熟悉公有云关相关业务(公有云资源、企业云迁移、云运维等)的应用场景,对数据中心有较深刻的认知,具备能初步规划数据中心的能力; 3. 在教育、政府和企业方面有一定优质客户资源者优先考虑; 4. 良好的组织和协调能力,较强的谈判、人际沟通能力,独立完成年销售额800万以上。 5. 三个基本“具备”:具备职业道德素养,具备新技术、新产品的学习能力,具备一定独立解决问题的能力。 底薪:1-1.5万元,奖金根据年度计划达成情况另计
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    工作內容: 主要聯絡香港客戶,主營互聯網推廣,如Yahoo,Google,Facebook,YouTube,百度,微信朋友圈等平台宣傳,向客戶推薦展示廣告、社交媒體營銷、視頻廣告及搜索引擎優化等,提供跨平台、多渠道的數字營銷服務。 目標客戶行業覆蓋各行各業,中小企業等,只要對有需要推廣的客戶都可以提供宣傳建議。 崗位職責: 1、在辦公室通過電話發掘客戶需求,開發新客戶,為客戶策劃廣告計劃,維護舊客戶(香港客戶)。 2、因各行各業都需要推廣,可結合自身經驗或興趣發掘目標行業,以及公司都會提供call list助你開拓業績。 薪酬福利: 1、工資構成:薪酬底薪+工齡工資+績效工資+提成(上不封頂)+月達標獎金+全勤(業績優秀者入職2個月內月入可達萬元),半年一次加工齡年資底薪 2、每半年考核,考核後按成績定半年度獎金,獎金無上限,績效獎金總加成,有能力者可跨級考核! 3、月度、季度獎金獎品豐厚,現金獎品包羅萬有,每年享全年業績獎金分紅 4、公司每年獎勵優秀員工出國遊,(國內游、台灣遊、馬爾代夫,巴厘島) 5、五險一金齊全,豐富的員工活動,定期免費培訓,儲備晉升 6、晉昇路線清晰透明: 管理路線:見習廣告顧問 - 高級廣告顧問 - 銷售主管 - 事業部經理 自媒體路線:見習廣告顧問 - 高級廣告顧問 - 廣告專家 - 打造自媒體IP工作室 崗位要求: 1、粵語流利,口齒清晰,語音富有感染力(不懂講粵語者勿擾); 2、樂於從事銷售性質工作,有挑戰高薪的自我要求; 3、有自我挑戰意識,較強的抗壓能力,具備一定銷售技巧; 4、能承受電話銷售工作壓力,懂得自我調節; 5、懂基本的網絡、辦公軟件的操作; 6、做過電話銷售經驗的優先考慮,熟悉電話銷售或香港市場更佳! 崗位培訓: 1、公司免費提供入職培訓,讓新員工熟悉公司業務、流程,去除後顧之憂; 2、公司安排上司有針對性地指導業務,讓新員工盡快掌握業務; 3、入職後公司提供在職培訓,隨時鞏固、提高業務能力。 上班時間及休假: 1、週一至週五9:30-18:30上班;週末雙休。 2、香港假期,帶薪年假+帶薪病假+獎勵性休假+婚假+產假..... 公司已加入渣打,中銀等富有經驗的同事,歡迎對接觸香港客戶經驗的同事加入我們,歡迎有從事過美容電銷,貸款電銷等同事加入! 公司網站:http://www.topkeemedia.com.hk
  • 9k-18k 经验在校/应届 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务 / 未融资 / 50-150人
    不能实习半年以上,勿扰!!! 职位描述 1、 学习并掌握运用公司数据分析产品datafocus进行数据处理、数据可视化以及数据分析; 2、 深入分析相应的商业领域数据,总结行业分析方法,撰写数据分析报告; 3、 根据数据分析实践开发相应的数据分析视频教程、数据分析专题教程; 4、 数字敏感、有敏锐的分析头脑、以及文字功底好者优先; *本职位同时开启社招,有良好工作经验者薪资9-18K.
  • 7k-14k 经验在校/应届 / 本科
    数据服务 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、跟进并了解客户需求,维护现有客户资源 2、开拓新客户,拓展并建立销售渠道 3、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订 5、完成销售目标 任职要求: 1、具备较强的市场开拓和维护能力,客户沟通技巧和团队管理能力 2、具备敏锐的市场观察力、分析判断力 3、有IT(软硬件,系统集成)数据类产品销售经验优先 4、理工科背景,计算机相关专业优先
  • 7k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、参与产品的市场调查、用户研究、需求分析、竞品分析等,协助产品开发经理做产品开发; 2、参与新产品的开发全流程,协助部门总监推动跟踪、确定新品开发方案; 3、安排、跟进工厂打样及备案实施,实时沟通、确认新品开发中的各项细节问题; 4、定期搜罗美妆/时尚行业流行趋势,为产品部提供有参考价值的产品开发新思路。 任职要求: 1、***本科及以上学历,2年以上化妆品新品开发工作经验或应届毕业生优先; 2、性格开朗,积极主动,五官端正; 3、具有吃苦耐劳的精神; 4、有上进心,责任心; 5、具有良好的沟通,独立思考能力。 公司福利待遇丰厚: 1.免费提供一日三餐(菜品丰富,新鲜水果,自助模式) 2.免费提供住宿(环境优美的小区,设施齐全) 3.法定带薪节假日,节日福利 4.春节假期10天左右 5.不定期团建机会 6.每月举行员工生日会,生日情人节端午节中秋春节礼品礼金 7.各项会议奖金 8.六险一金(300万大病保障) 9.满一年员工免费体检 10.全勤奖每月100 11.工龄奖(每年加100,上不封顶) 12.每年一次调薪升职机会 13.上班时间:9:00-12:00,13:00-18:00.单双休
  • 文娱丨内容,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、架子鼓老师;爵士鼓老师;吉他老师;钢琴老师;小提琴老师;声乐老师;尤克里里老师(有相关教学经验) 2、普通话标准 3、热爱音乐教育事业 4、性格开朗热情,活泼大方;形象好,气质佳;注重团队精神 5、欢迎愿意投身教育事业的优秀应届毕业生加入我们
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 大专
    营销服务|咨询,软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责解决团队内遇到的产品以及专业类护肤问题,并在团队中分享; 2、合理安排客服人员的工作及排班,确保所管岗位工作有序、及时、衔接; 3、指导客服人员的工作,提高所管人员的工作能力、责任心及团队合作能力; 4、负责与相关部门协调和跟进,及时处理客户需求和突发事件; 5、配合运营团队执行促销方案,提升营销的服务满意度和好评率; 岗位要求: 1、大专以上学历,5年以上电商客服团队管理经验; 2、对抖音平台流程清晰,熟悉抖音规则; 3、熟悉客户服务、投诉处理、用户体验等专业知识; 4、熟练使用Office软件,具备服务质量监控、数据分析经验者优先。
  • 25k-30k·13薪 经验10年以上 / 大专
    营销服务|咨询,软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据业务发展战略,完善客服团队培训、激励、管理和考核机制,全方位优化客户服务质量; 2、通过与公司运营团队密切合作,优化、整合工作流程,从而提升各品牌销售数据及客户满意度,建立品牌口碑; 3、负责数据化管理工作,对部门业务数据及客户反馈意见进行分析、诊断、汇报,指定解决方案,对业务数据结果负责; 4、负责处理突发事件,做好危机公关,确保一流的客户服务标准,提高客服工作价值输出。 岗位要求: 1、大专以上学历,8年以上电商客服团队管理经验或者线下销售团队管理经验,电商团队100人以上优先,线下团队50人以上优先; 2、执行力强,具有良好的领导能力及问题处理能力,优秀的沟通协调能力,团队合作意识强,能承受较大的工作压力; 3、具有良好的职业素质和心理素质,具有高度的客户服务意识和危机处理能力; 4、熟练使用Office软件,具备服务质量监控、数据分析经验者优先。