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工作内容: 1、负责完成技术标的编制任务及标书审核工作,确保标书的及时性、准确性和美观性; 2、负责提供投标项目的技术疑问及不足之处,分析招投标产品技术差异; 3、负责招投标项目与各个厂商对接,收集投标技术资料及成本报价、编制相关技术投标资料。 4、负责项目招标文件的编写,设置合理的招标要求及评分细则。 任职要求: 1、大专及以上学历,三年以上工作经验 2、三年以上系统集成技术标编制工作经验,具备技术标综合评分经验,熟悉招投标流程和相关要求,能够独立完成技术标书的制作; 3、掌握招投标文件的制作及整体程序,有良好的文字理解能力与文案编写功底,条理性强; 4、能够独立完成招标文件的编写; 5、对系统集成项目有一定了解,包括安防、网络等系统; 6、精通相关技术标书编制软件。
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工作内容: 1、负责项目商机的售前支撑工作 2、完成相关售前方案的编写、讲解及演示,结合客户实际业务进行售前沟通 3、完成售前阶段客户调研、需求分析,做好客户引导,降低销售和实施风险 4、完成相关项目投标工作,包括技术方案及报价编写、应答、标书澄清讲标 5、按需面向属地及内部团队进行方案介绍、售中交接等辅助支持工作 任职要求: 1、***专科及以上,具备2年以上的通信行业售前及项目实施经验。 2、有ppt制作能力、应对招投标编写能力,有项目管理或行业解决方案工作经历优先 3、对ICT行业的技术产品有深入了解,能够快速掌握产品技术特点。 4、出色的沟通和协调能力,能够与内部团队和合作伙伴保持良好合作。 5、 较强的市场分析能力,能够根据市场动态制定有效的产品策略。
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1、负责全行业全场景DICT支撑,满足对垂直行业分析、售前解决方案、项目支撑、赋能培训等相关工作职能要求,提供技术培训及行业技术解决方案; 2、负责大型网络、信安、大型智慧社区/园区、监控、综合性市政搬迁、传输管线类等DICT项目的现场勘察、出图和技术支撑 3、电源、土建、装修等配套专业的现场勘察、出图和技术支撑 4、DICT项目规划咨询、方案设计等技术服务 5、负责公司大型项目的售前咨询、用户交流、技术方案编写、投标演示及技术讲演; 6、研究行业政策、业务环境,分析行业和客户需求,根据行业发展,拟定行业解决思路,编写行业信息化解决方案;配合项目实施部门资料共享、技术协调等工作; 7、配合商务经理完成技术方案宣讲,应用系统演示等工作,投标后项目评估和总结; 涉及专业 1.基本5G网络SPN分组、网络切片、边缘计算 2.垂直行业应用:智慧城市、智慧港口、智慧电力、智慧校园、智慧城市基础网络、标准应用
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岗位职责: 1.数据中心网络规划、设计、优化、运维; 2.负责路由器、交换机、防火墙、IPS、WAF、网闸等设备调试运维; 3.对网络进行持续优化,处理系统在日常运行中出现的网络故障; 4.熟悉zabbix、Prometheus、Grafana等运维监控软件,对机房硬件定期进行健康巡检,并完成巡检报告; 5.负责网络安全设备策略配置,网络常见威胁日常处理及防范,安全日志分析; 7.负责操作文档和运维技术文档的整理和编制。 任职要求: 1.大专以上学历,3年左右工作经验,计算机相关专业,; 2.熟悉华三华为路由交换知识,熟悉vpn、STP、策略路由、802.1系列常用协议、熟悉无线控制器原理及配置、具备一定的网络排错能力; 3.熟悉linux操作系统,掌握linux常见命令,可编写linux运维脚本,能独立完成日常维护; 4.了解网络安全技术规范,如ISO27001、等保2.0等; 5.了解安全防护产品操作,如深信服,华三、绿盟、山石网科、安恒等任一产品; 6.具有CCNP、HCIP、H3CSE、CISP、CISSP等认证优先考虑; 7.良好的沟通能力、团队精神及职业道德,优秀的个人学习能力。
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岗位职责: 1、负责WiFi firmware和driver业务特性的设计和开发,包括数据通路、协议特性、转发特性等; 2、负责WiFi MAC算法的设计和开发,包括单用户和多用户算法; 3、负责WiFi系统性能调优,包括峰值性能/转角性能/拉锯性能/抗干扰性能/家居体验性能等。 任职要求: 1、通信、计算机及相关专业本科及以上学历,3年以上软件开发经验; 2、熟悉c语言编程; 3、具有1年以上WiFi芯片项目的开发工作经验者优先; 4、熟悉WiFi协议、有WFA认证经验者优先。
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岗位职责: 1.福建移动福小圈平台权益日常运营,根据福小圈地市情况完成本地日常运营工作(如日常海报策划、公众号撰写等相关要求); 2、权益场景打造,根据节点及上级领导指示完成周度/月度线下活动策划及落地工作,提升属地福小圈品牌声量,包含前期方案策划、物料设计、人员培训、案例包装等; 3、异业合作,配合完成异业商户洽谈、权益上架、权益运营等相关工作事项;4、配合完成项目相关材料撰写及其他工作。 任职要求: 1、3年以上活动策划或相关工作经验,熟悉活动全流程(方案设计、物料对接、人员培训、复盘总结),具备较强的责任心及适应阶段性高强度工作; 2、逻辑思维清晰,具备独立完成方案撰写能力,包括活动方案、商业合作方案、公众号推文等,具备创意表达和用户洞察力,国企乙方从业经历优先; 3、 熟悉政府、国企如工作总结、汇报材料等公文用语,能根据命题撰写新闻稿、企业宣传文案,语言表达正式且具有传播性; 4、具备良好的谈判技巧,能跨部门完成沟通,高效推进异业合作并维护伙伴关系; 5、擅长数据分析,熟练使用Xlookup、数据透视表等excel处理工具,熟练使用PPT,掌握基础设计工具(如PS、AI等)
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居家办公,长期兼职,负责公司客户业务谈单,跟进,签订合同,主要有计算机互联网,小程序,web网站系统,APP,嵌入式软件行业的客户维护 目前公司进行线上兼职模式。按提成结算。
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居家办公,长期兼职,负责公司客户业务谈单,跟进,签订合同,主要有计算机互联网,小程序,web网站系统,APP,嵌入式软件行业的客户维护 目前公司进行线上兼职模式。按提成结算。
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职位职责: 1、项目设计:可结合业务发展及人员成长目标,关注业务发展与痛点,识别组织与人员核心能力需求,定制化解决方案/培养项目,主导人才发展计划的规划、实施、运营及评估; 2、业务能力:能够深入业务团队,有效的组织和调动学习成长,可对培训项目进行分析,制定规划,并完成统筹及实施工作,阶段性的对培训项目完成学习结果复盘、分析数据,确保培训与业务的紧密度; 3、课程开发:承担技能类、知识类、管理类课程内化开发,对业务团队的成功经验和优秀案例进行萃取和传播,推进在岗实践,引入和探索更多元的学习方法,提升更好的学习体验,促进有效转化,并对成果进行评估与审核; 4、培养资源:可以有效的对学习资源(课程、平台、讲师等)进行开发及整合,确保项目有序、高效落地,协助业务阶段性完**员培养,并持续迭代优化现有的内训赋能体系。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上培训经验,有业务培训从业经历优先,熟悉销售或运营体系业务团队的培养优先; 2、具备良好的问题分析和决策能力、信息收集能力、组织协调能力、资源整合能力、项目管理和推动能力; 3、业务敏感度高,关注业务重点、难点,能够深入业务中,愿意钻研找寻业务问题最佳解法; 4、具有创业精神、良好的抗压能力,适应公司高速发展、快速调整、简单开放的工作风格。
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25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
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岗位职责: 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出,确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关,为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求,支持现有底盘系统的改进与优化,提升整体性能与可靠性,并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求: 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验,具备可移动底盘开发经验者优先,至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件,能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范,具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力,能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。
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1. 了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施; 2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施; 3. 在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率; 4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历; 2. 2年以上人力资源工作经验,有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑; 3. 熟悉人力资源的流程体系,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验; 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强,抗压性能力强; 5. 善于沟通,良好的协调能力,责任心强,具备较强的影响力和自驱力。
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岗位职责: 1)负责公司核心产品的前后端全流程开发,包括需求分析、架构设计、代码实现、单元测试及上线部署; 2)参与技术方案评审,优化系统性能、安全性与可扩展性,解决复杂技术难题; 3)前端方向:负责页面交互逻辑开发,实现响应式布局与优质用户体验,维护前端组件库与工程化规范; 4)后端方向:设计 接口,搭建与优化数据库结构,处理高并发、高可用场景下的服务架构; 5)参与产品迭代讨论,结合技术视角提供合理优化建议,推动产品与技术协同发展; 6)沉淀技术经验,编写技术文档,提升整体研发效率。 7)完成领导安排的其他任务 任职要求: 1)前端技术:熟练掌握 HTML5/CSS3/JavaScript(ES6+)/TypeScript,精通Vue主流框架,熟悉 Webpack/Vite 等工程化工具,有小程序实际工作经验; 2)后端技术:精通至少一种/两种后端语言(.Net/Java/Python),掌握主流框架(Express/Spring Boot等); 3)数据存储:熟悉 MySQL/PostgreSQL/SQLServe 等至少一种数据库,具备数据库设计、索引优化与查询调优能力; 4)开发能力:具备独立完成从需求到上线的全流程开发经验,理解前后端分离架构,有跨端开发经验者优先; 5)工程素养:熟悉 Git 版本控制,了解 CI/CD 流程,具备良好的代码规范、文档编写习惯与问题排查能力; 6)软技能:具备较强的沟通协作能力、逻辑思维能力与学习能力,能快速适应业务变化,对技术有热情与钻研精神。 7)有大型互联网项目、高并发系统或开源项目开发经验; 8)熟悉云服务(AWS / 阿里云 / 腾讯云)、容器化(Docker/K8s)或微服务架构; 9)具备一定的产品思维,能结合业务场景优化技术方案;
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工作内容: 1.协助区域总监落实区域业务的规划 2.拓展区域报刊发行业务 3.做好报刊的发货、退货及款项的回收工作 4.负责协调维护客户关系 任职要求: 1.本科及以上学历 2.三年以上报刊发行业务经验,对报刊发行市场有深入的了解和认识 3.具备出色的商业分析和决策能力,能够准确把握市场趋势和业务机会 4.良好的沟通协调和团队协作能力,能与合作伙伴建立良好的合作关系 5.对报刊发行业务充满热情,具备较强的学习能力和抗压能力 6.能适应经常出差 *加分项: 具有多年邮发报刊工作经验者优先 工作经验:2年以上(具有业务相关资源者可适当放宽) 学历要求:本科及以上(工作经验及过往业绩优秀者可适当放宽) 工作城市:广州 年薪范围:面议 简历接收邮箱 n f z m f x @ n f m e d i a . c o m 邮 件 主 题 请注明:岗位名称+姓名
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工作职责 1、梳理所负责领域的研发管理流程、规范与标准,参与制定、宣导、配置发布等工作; 2、监督研发管理流程、规范与标准的执行,参与研发过程审计、推动研发过程合规整改; 3、深入运用数据度量数据、分析洞察研效短板及问题,并提出合适的提升建议及方案,辅助团队管理者决策; 4、与各研发组织负责人沟通研发管理改进专项,分析问题挑战及改进建议,推动落地实施; 5、按需指导研发组织采用专业方法实践,解决复杂问题、推进研发能效提升; 6、推进集团研发领域专项改进项目,进行专项项目规划、落地实施、成果汇报; 7、负责研发管理领域专项培训、活动组织、知识沉淀等工作; 任职要求 1、本科以上学历,计算机相关专业 2、熟悉瀑布或敏捷等主流开发过程及项目管理过程,有精益敏捷、项目管理方面认证者优先; 3、3年及以上研发管理、流程改进、质量保证、IT项目管理等相关工作经验、知识与技能; 4、具有强烈的责任心,良好的组织协调与沟通推动能力,以及团队合作精神; 5、较好的问题发现、数据洞察、方案制订与实施、归纳总结及汇报能力; 6、有金融行业IT过程改进或组织级研发改进项目推动经验者优先; 7、有BizDevOps/业务研发运营一体化实践应用经验者优先;


