【岗位职责】 1、负责咨询项目的现场踏勘、环评、环境应急预案、环保竣工验收、一企一策等咨询项目报告的撰写、项目评审等； 2、协助完成工程方案的撰写； 3、完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、环境工程等相关专业本科以上学历； 2、能承受一定的工作压力，沟通能力强； 3、有较好的文字编辑能力，有基本的制图能力； 4、1年以上相关工作经验，助理岗位不限工作年限。

职位职责： 1.负责环评文件编写、修改及报审，并独立承担有关环境咨询文件或报告书的编制； 2.负责项目验收报告、排污申报、应急预案、土壤污染调查等编制； 3.熟悉有关法律法规及方法标准，熟练掌握各种环保类报告编制要求； 4.按时完成报告编制任务，确保报告内容正确无误； 5.完成公司及领导交办的其他工作。 任职要求： 1.环境工程、环境科学、环境监测与治理、化工、化学、化工工艺或生态学等相关专业本科及以上学历； 2. 能独立或协作完成环评报告书的编写； 3.具有汇总、统计、分析等研究能力； 4.具有良好的学习、沟通能力、文字写作能力强，工作积极主动，责任感强。

岗位职责： 1、负责编制各类环境咨询类报告，包括规划环境影响评价报告、建设项目环境影响评价报告、环保验收报告、环境风险评估及应急预案等。 2、承担项目负责人，负责项目整体安排、进度。完成报告表（书）编制，带领团队按工作计划完成项目，保证环评报告质量 任职资格： 1、熟悉国家环保法律法规、环评技术导则、各类环境标准及山西省地方政策，能够独立完成环境影响报告表及简单的报告书。 2、热爱环评工作，熟悉环评编制方法，有过相关工作经验。 3、具备良好的沟通协调能力，能够适应短期出差，具备一定抗压能力。 4、专科及以上学历，环境工程、环境科学、化工等相关专业。 5、熟悉环评项目申报程序。 6、除环评编制外，熟悉应急预案、竣工验收、矿山生态、排污许可等技术报告编制者优先考虑。

岗位职责： 1、带领团队完成政府信息化相关咨询项目，并获得用户认可； 2、负责理解和分析客户需求、提出项目方案、制订项目计划、分配项目任务，并完成项目成果的汇报和交付； 3、参与相关主管部门、评估机构和专家的沟通联系工作； 4、参与项目售前工作，负责售前文档撰写、客户交流讨论等工作。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，计算机或管理类相关专业； 2、具有不少于5年以上的政府信息化相关工作经验，对政府行业的业务及信息化发展趋势有较深的理解； 3、具有咨询工程师资格证书的优先； 4、具有千万级以上政府信息化项目经验、担任项目经理或售前、咨询负责人的优先； 5、具备较强的逻辑思维能力及沟通协作能力，具有较好的规范文档写作能力； 6、具有较好的政府信息化知识基础，了解和掌握行业解决方案； 7、熟练使用Word、PPT、Visio等工具。

岗位职责： 1、提供政府数字化项目咨询服务，参与项目调研、专家访谈、技术研讨，承担项目售前和交付工作； 2、协助项目经理针对客户的关键业务领域进行专题研究，并撰写可行性研究报告； 3、参与项目业务方案及技术方案研讨，与客户及相关技术支撑单位开展沟通协调； 4、参与项目售前工作，撰写项目文档； 5、完成公司交办的其他工作。 岗位要求： 1、管理类、计算机类本科以上学历，硕士优先； 2、具有较强的逻辑思维能力、沟通协作能力和学习能力； 3、具有较强的组织协调、语言表达和规范文档写作能力； 4、熟悉政府业务及数字化发展趋势； 5、具有政府行业软件开发的售前或咨询工作经验者优先；也欢迎优秀的应届毕业生和实习生。 岗位特色： 1、投身数字化咨询行业，与行业资深专家共事，随时掌握最新政策和行业资讯； 2、参与重要政府部门和重大数字化项目的机会，具有持续的上升空间； 3、保证工作自主性前提下被充分信任的弹性工作时间； 4、享有项目奖励、五险一金、带薪休假及各种补贴等待遇。

岗位职责： 1、提供咨询服务，协助财政及预算单位开展绩效管理工作； 2、分析客户需求，开展目标、指标设计论证、工作方案制定工作； 3、带领团队完成数据采集、分析及咨询报告撰写； 4、参与公共服务行业绩效相关论证及模型研究工作； 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，经济学、财政学、公共关系、金融学、工商管理类相关专业优先； 2、有咨询项目经验者优先； 3、良好的沟通能力及书面表达能力； 4、熟悉办公软件使用； 5、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心； 6、良好的统筹、组织、协调及清晰的逻辑分析能力； 7、具备团队管理经验者优先。 成长通路： 1、公司采用弹性职级，每年给予员工一次调级机会，且能力突出者可晋升咨询经理，配备助理； 2、客户均为政府单位，可帮助自己开阔视野，提升综合能力； 3、本公司总部在北京，南京为分公司，希望有奋斗热情的伙伴加入，共同成长壮大。

【职位描述】： 1.快速成长、macbook、工作满12个月海外旅游机会、充满挑战； 2.寻求人生突破机会的请赶紧来加入 ，无论是能力还是薪酬； 3.如能证明你的实力和能力，薪酬快速提升 ，试用期工作优秀即可涨薪，我们珍惜人才，也愿意帮助人才追求更好的生活品质。 一、职位特点 1.对接海外一线金融机构，视野广阔层次高； 2.创业公司，挑战多，成长机会大； 3.职业发展无上限，一切皆有可能。 二、公司简介 1.定位：环球基金定投移动互联网平台开创者； 2.秉承如下价值观：以客为先、诚信、专业高效、平等自主、团队合作、不断进取 3.专注于金融领域； 4.专注于C端个人和家庭和社交口碑分享模式； 5.方雷科技成都（研发运营中心）成立于2019年1月，为方雷香港（2016年成立）的全资子公司，目前已完成天使轮融资； 三、职位描述：财富管理顾问 岗位职责: 1、对接各渠道方提供客户机会，建立良好客户信任关系，提升机会转化率； 2、从专业、客观的角度帮助客户进行财务规划，建立科学理财观，明确客户配置预期目标并进行风险评估； 3、综合分析客户需求，基于公司的产品体系为客户提供个性化的环球资产配置建议及方案，提供产品咨询，协助解答专业疑问； 4、维护管理存量客户，通过长期持续的标准化服务陪伴提升客户活跃度，持续跟进产出结果； 5、策划并参与各类主题沙龙活动宣讲，协助运营完成资源引流促转，输出平台核心投资理念； 任职资格: 1、**本科及以上学历，金融/营销/管理学等相关专业优先; 2、银行/券商/基金公司(公募)机构，财富或咨询行业从业年限1年以上， 3、具备较强的倾听能力，擅长挖掘与建立客户需求； 4、过硬的沟通能力、学习力与创新力、抗压与执行力； 5、认同Finnet价值观：以客为先、诚信、专业高效、团队合作、平等自主、不断进取； 6、持有基金从业资格证书具有 CFA /CFP /AFP/基金从业等资格证书者优先; 五、流程 1.简历初筛； 2.线下一面 ； 3.线下二面（测试）； 4.正式入职。

1. 全面团队负责招生、咨询工作,根据上级并结合部门实际情况制定并达成月、周目标。 2. 负责部门的团队建设,组织对新咨询师的岗前培训、在职咨询师的学习及培训,培养并储备优秀的咨询人才。 3. 根据辅导市场需求的变化,及时调整招生咨询策略及流程,完善本部门的制度。 4. 帮助咨询师完成高端客户的咨询服务并促成签约,协调内部咨询师间的协作配合,提高签约率。 5. 严格执行咨询部门收费、优惠等相关制度,跟进和监督咨询师的执行,审核客户合同。 6. 定期将周报、月报发送给直接上级。 7. 完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、相关销售管理工作经验，对教育行业热爱并有一定了解者； 2、专科及以上学历，专业不限，具备市场营销,管理,开拓等相关知识,具有销售技巧和销售的理念，良好的人际沟通协调能力，目标追踪感强，优秀的客户服务意识； 3、具有较强的团队协作精神，善于激励，领导和组织团队。 【公司文化】 愿景：成为有突破效果的教学机构 彻底让人成长的教育机构 使命：为提升学生的学习力、思考力、逻辑能力 培养拥有积极心态的成功学子而努力 价值观：积极向上、阳光温暖、笃学精进、思想纵横 加入我们，我们会为您提供： 1、具有竞争力的薪资待遇。 2、完善的培训体系，提供系统的职业培训。 3、良好的职业规划及晋升发展平台。 4、舒适现代化的工作环境。 5、优越的福利待遇： ①工作时间：7.5小时工作制，月休6-7天，其他节假日按国家规定。 ②提供生日礼金、礼品，节日礼金礼品等。 ③不定期举办户外活动，聚餐、唱k等活动提高大家工作热情；每两周举行一次生日会和茶话会，每季度一次表彰会议。 ④购买六险（养老、医疗、失业、工伤、生育、重大疾病险），住房公积金。 ⑤定期组织大型员工活动，每年组织至少一次旅游。

1. 负责线上顾客咨询的答复和邀约；           2. 负责商务通、自媒体、新媒体、第三方转诊平台等客户的跟进与服务工作；                                                         3. 完成咨询量、预约量、现场到院量、成交量等目标；                                                                       任职要求：1.中专及以上学历，医学美容、临床、护理等医学相关专业优先；2. 具有一定的医美专业基础知识；3. 1年以上网电咨询工作经验，经验丰富者优先。

工作职责 1.支持前端业务部门的新客拓展工作，工作内容主要包括各行业的BD列表整合，帮助业务团队梳理BD重心及所需资源获取，及参与大客户电商标的撰写及讲标等 2.帮助前端业务部门整理优质运营案例，就不同行业特性及痛点总结并撰写有清晰故事线的案例，如如何打造爆款，社交媒体如何矩阵提效等 3.日常协助部门整理文档，数据分析，News Letter整合，案头调研，跨部门沟通等 4.支持部门日常数据需求，使用宝尊BI系统帮助部门就定向课题进行研究及分析 5.跨部门沟通，促进项目推进 任职资格 1.***本科及硕士毕业，无专业限制，商科专业优先 2.3-4年工作经验，电商/广告/平台/市场研究/咨询经验优先 3.有项目管理经验，较强的领导、统筹、沟通能力 4.抗压性强，工作认真负责，具有创新性 5.熟练使用office办公软件，PPT，Excel，Word等 6.获得大学英语六级证书或者有同等及更高的英语水平，有商务英语的撰写及口语能力优先 7.热诚好学，拥有优秀的沟通表达能力、团队协作能力和独立解决问题的能力

工作职责: 1、负责企业级产品在内外部客户的实施落地，解决客户在产品使用中的各种问题，为客户提供产品使用实践; 2、能够准确识别和理解客户需求，并将客户需求和反馈进行收集分析,推动产品迭代优化; 3、对产品的日常使用行为数据进行分析，形成改进方案,推动产品功能和客户体验的优化; 4、客户的日常维护，包括咨询跟进、问题处理、培训提升、知识库汇总等支持服务; 5、建立客户档案,洞察客户的生命周期，针对不同阶段客户给予相应的支持; 6、整理更新技术支持手册等实施文件,挖掘、整理、宣传典型客户案例。 岗位要求 1 本科以上学历，有3年以上互联网客服服务经验和项目管理经验。 2 具有极强服务意识，亲和力强，商务交际能力强，具有独立解决问题和持续学习的能力。 3 有1年以上医疗行业经验 4 自我驱动力强，能够不断探索满足客户满意度。

一、岗位职责：1.通过电话，微信等各种形式的沟通，向家长介绍美吉姆的课程，邀请家长来中心体验，对分配的信息量，进行电话回访，邀约与维护，并尽最大可能实现签单； 2.签约缴费：协助学员办理签约及缴费手续； 3.接待咨询：了解客户需求，利用专业知识为咨询者解答疑问，与专业教学老师相配合，提供课程讲解、制定合理的学习方案，促成订单签订； 4.咨询回访：按学院照回访要求，对未成单客户进行定期的回访与跟进，挖掘客户需求； 5.口碑挖掘：面向报名或未报名会员，积极沟通，挖掘口碑推荐； 二、任职要求： 1.大专或者以上学历； 2.喜欢孩子，并喜欢同孩子在一起的工作； 3.具有亲和力、热情、有强烈的责任感，注重细节； 4.良好的职业素养和服务意识； 5.有无经验均可； 三、晋升路径 成长路径一：专业技能 实习课程顾问---专业课程顾问---优秀课程顾问 成长路径二：管理职能 专业课程顾问---销售主管---中心运营总监---区域运营总监   我们培养专业&自信的课程顾问！ 欢迎愿意突破舒适区的你加入美吉姆！   四、培训机制 企业文化培训+产品知识培训+销售业务提升培训+营销技巧培训   五、员工福利 1、温暖就在身边：部分中心配置员工宿舍； 2、稳定收入：无责底薪+高提成+目标奖金； 3、福利优越：社会保险+端午节日礼+中秋节日礼+圣诞节日礼+员工生日Party和礼品+旅游+拓展+年会等； 4、享受法定节假日、带薪年假（5-20天）、产假、婚假等； 5、员工子女享受美吉姆产品课程礼包；

岗位职责—— 1、在电商平台上接待客户的售前服务的咨询，提高转化率，引导客户完成交易； 2、维护客户关系，通过日常沟通了解需求并介绍合适的产品，促进复购； 3、对电商产品和软件产品的特征、功能、注意事项等做到了如指掌，便于解答客户提出的各种关于产品的信息； 4、维护并做好相关售后服务，向产品团队提交客户反馈，负责客户回访，远程软件使用指导等； 5、完成领导安排的其他工作。 任职资格—— 1、半年以上线上销售经验，如电商客服、网络销售，有一定的客户咨询处理、判断、答复能力； 2、善于挖掘客户信息及痛点，把握用户心理并引导成交，能够进行话术、成交场景等进行优化； 3、线上沟通语感强，善于组织语言表达，有强烈的服务意识与服务精神； 4、喜欢沟通与为他人解决问题，愿意跟不同人群成为朋友，并善于挖掘和利用社会资源； 5、有较强的学习和沟通能力，积极响应工作中的变化，积极表达自我想法。 你想得到想不到的创业氛围，这里都有—— 1、弹性工作制（9点-11点自选上班时间，18点-20点自选下班时间） 2、敏捷开发，有白板有晨会，工作流严重依赖Tower线上沟通 3、全员标配电脑双屏+机械键盘，标配iphone等测试手机/笔记本 4、不间断水果/零食/饮料供应，每周双休，每月聚餐，季度团建 5、标配五险一金，加班有补贴；每年8月调薪机会，平均年13-15薪 6、面向核心员工的持股平台机制（有限合伙公司） 7、婚产孕丧假等按法定（有礼金） 8、逢国庆/春节长假调休延假（国庆早一天放假，春节早4天放假晚2天上班）。 9、年终福利聚餐，300+海鲜自助 你**需要负责的是工作进度和质量： 扁平化管理，唯进度负责，与团队任何人直接对话，为一个需求质量可以吵架，为保证进度可要求一切福利，中上等福利薪酬，充分发挥个人的主动性和成长能力。 团队核心成员来自腾讯等一线互联网公司，具有3-7年工作经验，参与过百万级和亿级用户量的一线互联网产品，研发和产品实力雄厚； 产品介绍—— 青果云印，带文件交易SaaS服务 面向数字印刷和小批量定制包装行业的线上交易SaaS平台，提供文件设计、文件合规判断，文件合成等软件能力，服务带文件交易全流程。 团队具备完整的技术栈积累，服务客户超过200家，平台月交易额超过500万 官网介绍：https://www.qingguo.pro/

岗位职责： 1.从事BIM技术标准、应用标准、技术指南、标准数字化等研究和编写工作，负责标准编制及组织沟通协调工作； 2.从事交通基础设施行业BIM咨询工作； 3.从事交通基础设施BIM及相关新一代信息技术融合研究、政策分析工作。 任职要求： 1.道路、桥梁工程及相关专业，***硕士研究生及以上学历，“985”“211”院校优先考虑； 2.具有5年以上公路或市政工程项目的设计、施工、养护管理或标准编制等相关工作经验，对建设项目全过程管理有较深了解与认识； 3.年龄40周岁（含）以下； 4.具有较丰富的BIM知识和技术应用经验，对国内外BIM标准具有比较全面的了解和深入认识； 5.视野开阔、逻辑思维能力强，有较好的语言沟通和文字表达能力。

我们求贤若渴，欢迎咨询了解！ 综合薪资5K-50K = 底薪4k-6K + 18%高额项目提成 + 各种绩效奖励 + 月度奖金 + 社保+住房公积金。 平均月薪8千以上，优秀者2～3万，卓越者可月薪10万。 工作方式：服务对象主要为企业家老板，邀约企业家老板，让企业家老板安排一天的免费体验咨询辅导和培训。 岗位描述： 1、熟悉公司的产品、服务知识、基本管理常识、商务谈判、沟通技巧、工作流程； 2、通过电话、网络聊天工具、线下见面拜访等方式向企业家老板介绍公司的服务，或邀约当地分公司同事线下拜访，进行商务谈判； 3、了解客户企业的经营状况，目前遇到的瓶颈、困难、老板的关注点，让企业客户安排一天体验咨询辅导和培训，我们专家老师上门去企业辅导、沟通、培训、项目合作； 4、成功邀约客户后，可一起学习专家老师给老板讲的企业经营管理知识，提升自己； 任职要求： 1、21-27周岁，男女不限，经验不限，熟练使用办公软件； 2、工商管理、市场营销、人力资源等管理类专业优先考虑，其它专业择优录取； 3、了解或接触过咨询、培训、教育行业，追求长期主义，对创业、做生意、商业咨询、企业管理、销售、教育有兴趣和经验的优先考虑； 4、有上进心、爱学习、性格开朗、积极主动、乐于接受挑战。 福利待遇 1、综合薪资5K-50K = 底薪4k-6K + 18%高额项目提成 + 各种绩效奖励 + 月度奖金 + 社保+住房公积金。 平均月薪8千以上，优秀者2～3万，卓越者可月薪10万。 2、培训福利，入职前接受岗前新人培训，入职后有销售进阶培训、管理培训、谈判培训、演讲培训等福利课程，还可免费学习针对企业老板，价值百万的商学院课程总裁班等。 3、享有国家正规的五险一金，除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假、病假、生育假、产假、年假； 4、定期团建聚餐，不定期的每月、每周举报办员工聚餐、KTV、各种拓展活动（爬山、篮球、羽毛球、团队游戏，真人CS，农家乐，自助烧烤）等； 5、旅游活动，公司每年组织2次国内外旅游，包车包吃包住包玩，可带上家属，全球知名景点，去往欧洲四国、迪拜、泰国、日本、美国、澳大利亚等； 6、我们求贤若渴，不辜负每一个相信我们的人，力争让每一位伙伴年入十万以上； 7、公司2005年成立，老牌集团企业，预计3～5年内上市，急需大量年轻的中高层管理者，有能力就一定有你的位置和舞台。 晋升空间：（3个方向） 1、业务路线（助理+顾问+资深顾问+合伙人），年薪10万-40万 2、管理路线（助理+顾问+主管+总监+总经理+股东），主管总监层级，年薪15万-100万 3、咨询讲师路线（助理+顾问+讲师助理+内部讲师+咨询讲师+金牌讲师），讲师层级，年薪20万-200万 我们公司的使命是，为员工搭建实现人生价值的平台，让中国成为世界经济强国。 人生总是在不停的选择，选择对了一切都对了。 如你 不想做一辈子基层员工， 未来想创业做生意？ 想提升对商业的理解？ 想学习企业经营管理知识？ 想提升领导力与管理能力？ 那我们是不错的选择！欢迎交流咨询！