• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责零代码/低代码平台系统核心开发,制定技术方案,高质量交付、提升用户体验; 2、封装复用性高、可维护性好的前端组件,通过开发工具/框架、改进流程,保证前端开发的高效性,不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求: 1、计算机、软件相关专业,3 年以上的前端研发经验; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心; 3、前端基础扎实,熟悉主流的前端开发框架,有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、至少深入掌握一个主流库或框架,如React、Vue等,有二次开发经验; 5、有SaaS或PaaS领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【团队介绍】我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责零代码/低代码平台系统开发,制定技术方案,高质量交付、提升用户体验; 2、封装复用性高、可维护性好的前端组件,通过开发工具/框架、改进流程,保证前端开发的高效性,不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件相关专业,具备丰富的前端研发经验; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心; 3、前端基础扎实,熟悉主流的前端开发框架,有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、至少深入掌握一个主流库或框架,如React、Vue等,有二次开发经验; 5、有SaaS或PaaS领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。
  • 软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述 作为公司下一代网络与人工智能科学家/专家,负责引领公司面向 AI Native 的下一代 网络及人工智能领域的技术研究与创新引领。 岗位职责 1、 负责面向 AI Native 的下一代网络及人工智能相关产业发展、技术趋势等的研究洞察。 引领和追踪相关领域的国内外行业整体发展趋势与动态,将先进经验与思路导入公司下 一代网络及人工智能技术与产品体系。 2、 负责公司下一代网络及人工智能领域的技术研究与创新引领,并牵头完成对应技术的 POC 验证、内外部演示等工作。包括但不限于大模型,空天地一体、通感算一体、RIS, 5G 专网,Open RAN 等技术领域。 3、 参与国际标准化组织工作,推动下一代网络及人工智能领域标准制定。 岗位要求 1、 博士/优秀硕士。 2、 熟悉 5G-A/6G 国际标准及其关键技术,包括但不限于通感算一体、空天地一体、RIS 等。 3、 熟悉人工智能在通信领域的关键技术与演进趋势,如大模型、自智网络、Open RAN、 网络数字孪生等。 4、 具备 C++, MATLAB, Python 等代码编程能力,可牵头完成相关技术的系统仿真及验证。 5、 有相关工作经验者优先。 工作地点 北京
  • 25k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、财务核算:负责公司财务核算,确保账务处理正确合理,保证流畅结账及报表出具; 2、税务管理:参与公司税收筹划工作,分析税收政策; 3、财务分析:从财务角度对公司经营状况进行多维度分析,出具分析报告; 4、系统建设:推进财务流程、报表、台账线上化与系统化; 5、预算管理:跟进年度预算编制,推进各月预实分析与季度滚动预测,监控预算达成率,输出监控分析报告; 6、业务支持:对接业务的财务需求,深入了解业务,发觉业务痛点,给予建议并推进解决方案,支持业务决策和过程管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,财会、审计等财经类专业; 2、5年以上互联网、金融企业财务相关工作经验,熟悉海外业务核算优先; 3、精通财务软件,熟练使用Excel等办公应用,熟悉财税相关法律法规; 4、具有独立思考能力,有风险规避和整体统筹能力,较强的数据敏感性和良好的沟通能力。
  • 其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    1.岗位职责:实行业主监督下的总经理负责制,与业主方高度协同、紧密配合,保持培训中心(酒店)整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心(酒店)后勤日常运营管理工作,完成业主下达的各项工作任务;建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队,全面组织各部门开展工作;全面负责培训中心(酒店)安全管理工作,实现安全运营无事故;负责外部市场开发和客户维护,实现外部市场有效补充,树立良好企业形象。 2.岗位要求: (1)具备良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神;身体健康,能承受较强的工作压力,有大局观念、奉献精神;具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任。 (2)年龄要求35周岁—45周岁,大专及以上学历,酒店或旅游管理专业,条件特别优秀的适当放宽。 (3)具有至少5年以上担任酒店(宾馆)或大型培训院校物业管理总经理工作经验,有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力,能充分执行业主的工作要求。 (4)有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力,拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店(宾馆)担任过总经理者优先。 (5)熟悉酒店(宾馆)或院校后勤物业各部门服务及管理流程,具备酒店开业筹备工作经验者优先。 (6)具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式:酒店管理公司编制,与酒店管理公司签订劳动合同,实行单休。 4.工作地点:浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    物联网 / 未融资 / 50-150人
    侧重开发 一、工作内容及职责: 负责调控云模型数据的日常运维与问题消缺,同时承担新一代平台前端开发任务,基于业务需求进行界面设计与功能实现。 二、任职条件: 1、精通 HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+),熟悉浏览器原理、HTTP协议及前端性能优化。 2、熟练掌握 Vue.js 框架,具备良好的组件化开发思维。 3、熟悉 Layui、jQuery 等前端库/框架,有实际项目应用经验优先考虑。 4、具备 ECharts、H5、Canvas、Node.js 开发经验者优先考虑。 5、熟悉前端安全实践,具备良好的编码规范意识。 6、有电力相关系统开发经验者优先考虑。 7、具备良好的逻辑思维与文字表达能力,能够独立撰写技术文档、总结报告等材料者优先考虑。 8、责任心强,具备良好的沟通能力。
  • 4k-6k 经验1年以下 / 大专
    数据服务,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    通过远程或电话方式解决财务人员在使用代账软件过程中遇到的软件操作问题,并帮助其解答。 岗位要求: 1、大专及以上学历 2、有初级会计师证或者代账从业经验者 3、女,年龄20-33岁 综合薪资:4500-6000 社保:本地五险 出勤时间:行政班次 其他福利:年假、婚嫁、产假、哺乳假、各种福利活动……
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    搬家公司急招司机兼运、搬运工数名,C1证,能做长期的,上班时间,8:00-17:30,提供住宿。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    岗位JD: 职位名称:团购业代员 公司名称:物美蕴商超市有限公司 工作地区:上海市松江区九亭证沪松公路1399弄 职位描述: 作为团购业代员,你将负责以下任务: 1. 负责公司团购业务的销售和推广,实现销售目标。 2. 开发新客户,维护现有客户的关系,提供优质的售后服务。 3. 按照总部要求,定期拜访客户,了解客户需求,解决客户问题。 4. 参与销售数据分析和销售策略的制定,为公司的销售业务提供支持和建议。 5. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 1-5年以上的团购销售经验,有成功的销售案例者优先考虑。 2. 具备良好的沟通能力和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境。 3. 具备较强的团队合作精神和责任心,能够有效地执行公司的销售计划。 4. 具备基本的销售数据分析能力,能够根据数据进行分析和决策。 5.了解团购行业的发展趋势和市场动态,能够准确把握销售机会。 你会得到 丰富的培训机会和职业晋升空间。 各类带薪假期、生日福利等。 良好的工作氛围和发展平台。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责投融资对接管理工作; 2.负责异地及投融资公司财务管理工作; 3.全面负责财务部的日常管理工作; 4. 组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行; 5. 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划; 6. 负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告; 7. 负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作; 8. 负责资金、资产的管理工作; 9.开展财务部与内外的沟通和协调工作。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,财务类相关专业,有研发类公司经验; 2. 具备5年以上财务经理工作经验; 3. 具备投融资财务对接工作经验; 4.具备异地及投融资公司财务管理工作经验; 5.熟悉国家及地方相关的财务、税务等相关法律法规; 6. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力; 7. 具备中级会计师证或注册会计师优先。
  • 9k-15k 经验不限 / 不限
    硬件,教育 / 未融资 / 500-2000人
    二保焊有证 无需经验 包吃住 平均工资:8500-13000
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    郑州全国500强大型客车厂直招 1、直招,面试、体检全免费,面试通过安排住宿 2、招聘有证熟练焊工35员/小时、涂装工(刮腻子、喷漆、打磨等) 3、安排4人间宿舍,热水、厨房、卫生间、空调等通通都有 4、每月补贴餐补200元,公司非盈利性餐厅,健康、卫生 5、郑州市区免费通勤班车,发放工作服,发放劳保 6、降温费、取暖费、节日福利都有 7、长期工缴纳五险 介绍有红包 联系电话:董老师***********(微信同号)
  • 4k-6k 经验3-5年 / 本科
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    职位概述: 我们正在寻找一位经验丰富的财务经理,负责公司的财务战略、规划、控制和报告。该职位将负责监督财务团队,确保财务报告的准确性和及时性,以及与外部审计师和银行保持良好关系。 主要职责: 1. 管理财务团队,监督财务报告流程,确保准确性和及时性。 2. 制定并执行财务战略,确保公司财务目标的实现。 3. 分析财务数据,提供财务建议和决策支持。 4. 协调与外部审计师、银行和其他利益相关方的关系。 5. 参与公司预算制定和调整,监督预算执行情况。 6. 定期进行内部审计,确保财务合规。 任职资格: 1. 本科及以上学历,会计、财务或相关专业。 2. 至少五年的财务管理经验,有管理团队的经验优先。 3. 熟悉财务报告和分析工具,熟悉会计准则和相关法规。 4. 优秀的沟通和协调能力,能够与不同部门和利益相关方有效沟通。 5. 熟练使用Microsoft Office等办公软件。 工作时间:五天制,全职工作。 薪酬福利:月薪XX元起,****。提供五险一金,年度体检,带薪休假等福利。 岗位描述: 1. 负责公司的财务报告、分析和预测。 2. 制定并监督执行财务战略和计划。 3. 与其他部门合作,提供财务建议和支持。 4. 协调外部审计师和银行的关系。 5. 参与公司预算制定和调整,监督预算执行情况。 6. 定期进行内部审计,确保合规性。 7. 保持与公司领导层的良好沟通,提供必要的财务信息支持公司的决策。 我们希望您: 1. 拥有出色的组织和时间管理技能。 2. 能够独立工作,也能与团队合作。 3. 对细节有高度的关注和严谨的态度。 4. 有良好的职业道德和职业操守。 5. 能够适应变化,具有解决问题的能力。 6. 熟练使用各种财务软件和办公软件。 我们提供: 1. 一个充满挑战和机会的工作环境。 2. 具有竞争力的薪资待遇和福利。 3. 一个不断发展的公司,有很多学习和发展机会。 如果你对这个职位感兴趣,欢迎你加入我们的团队!我们期待你的加入!
  • 其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责统筹公司人力资源和行政保障工作,确保公司发展需要,并对人力资源和行政结果负责; 2、负责部门团队建设、平台产品开发推广应用、合作伙伴发展、机制建设、学习培训、绩效考核、文化宣贯等自主经营管理工作,对部门经营结果负责; 3、负责内外部客户(包括合作伙伴)交办和协调的各项工作,遵守公司各项管理制度和规则,对执行结果和客户满意度负责; 4、总经理助理兼人力行政经理,同时协助总经理分管部分工作,并对协助工作结果负责。 任职要求: 1、**人力资源相关专业本科以上学历,年龄25-35岁(总助30-40岁),有跨界知识技能和突出成绩/成果证明者可放宽要求; 2、具有3年以上人力行政管理或总/董助工作经验,有较强沟通协调整合能力优先; 3、认同利他和合伙创业文化,具有较好的职业素养和较强的事业心、责任心与执行力和学习力。 公司介绍: 详见公司网站www.tianren.com/www.eiiplat.com和《博士侃环境》公众号与抖音,建议一定看完“就业观”和“合作观”两个视频。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们致力于建设无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责 aPaaS 数据服务平台、BI 数据可视化前端领域,制定技术方案,高质量交付、提升用户体验; 2、封装复用性高、可维护性好的前端组件,通过开发工具/框架、改进流程,保证前端开发的高效性,不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求: 1、计算机、软件相关专业,具有前端研发经验; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心以及良好的用户视角和产品意识; 3、前端基础扎实,熟悉主流的前端开发框架,有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、有良好的面向对象开发思想,熟悉 React ; 5、熟悉 B/S 架构,有 Node.js 经验; 6、有 SaaS 或 PaaS 领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。