• 14k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、独立负责业务模块,完成较复杂的开发任务; 2、带领新同学一起完成业务开发工作,对其他开发人员的代码做Code Review; 3、准确理解业务,与业务方进行有效沟通推进业务落地; 4、做复杂问题的攻关(如性能优化、疑难杂症调试等),对负责模块的疑难技术问题进行排查。  岗位要求:1、3年以上计算机行业的工作经验; 2、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,了解多线程及高性能的设计与编码及性能调优; 3、具有较好的系统模块运维和线上问题排查能力; 4、掌握常用的设计模式,能独立完成功能模块的系分和开发,能够清楚考虑程序功能、性能和扩展性; 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,有不错的分析和解决问题的能力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 35k-55k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责AI创新方向,结合创作者、用户需求,挖掘结合点、设计业务发展路线和产品方案; 2、深入探索创作者、用户、稿件、直播间关系,挖掘互动场景,结合AI能力设计产品方案,提升互动效率增长; 3、紧跟大语言模型及相关产品业界发展动态,充分了解技术边界,结合需求场景探索应用潜力。 职位要求: 1、3年以上C端产品经验,有AI相关经验者优先; 2、目标意识强,对用户侧需求敏感;同理心强、逻辑性强; 3、良好的沟通表达能力,可独立完成跨职能和跨部门沟通; 4、熟悉创作者内容社区、或短视频、或有内容行业经验者优先考虑; 5、有趣有主见,不循规蹈矩,有自己的业务判断力,敢想敢干,有成长诉求。
  • 30k-60k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 系统学习市场优势保险产品,涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 根据客户需求进行需求分析,定制个性化解决方案 3. 站在客户的角度,为客户提供专业保险咨询服务 4. 解答客户的保险疑问,协助客户挑选适合的家庭保障方案 5. 理赔全流程服务,代表客户和各家保险公司沟通,保障理赔的顺利进行 6. 发挥优势,打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议,协助客户投保,并为客户提供持续售后服务(理赔、保全等) 入职要求: 1. 年龄25岁-50周岁 2. 相貌端正,身体健康,具有良好的语言表达和沟通能力 3. 具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录 4. 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 5. 本科毕业,有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 6. 有耐心、有责任心及团队精神 7. 认可保险行业,态度积极端正 8. 有很强的内驱力和自我管理能力 9. 良好的学习能力、分析和沟通能力 10. 善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 11. 熟悉保险产品及相关法律法规,具备基本的保险知识 12. 较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 13. 认可保险行业的发展,有销售行业或服务行业经验者优先 14. 良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 15. 不限行业,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放 16. 遵循客户需求,致力长期经营,具备职业风范,拥有专业素养,掌握先进工具,持续学习进步 薪资待遇: 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。收入参考2022年全国业务员平均收入: 全员人均月收入:11628元,经纪人及以上职级人均月收入:43162元,主管职级人均月收入:82861元 福利待遇: 1. 达到相应的职级及要求,可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2. 行业内具有竞争力的薪酬福利体系 3. 足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市 4. 专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 5. 系统学习相关专业知识,包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 6. 学习保险市场上的优势产品,包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 7. 享受公司以及团队层面完善的培训体系,系统性学习保险理论知识
  • 12k-19k 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责广告销售渠道管理和渠道销售工作; 2、负责公司级广告客户商务沟通和拓展; 3、负责行业媒体合作拓展和运营; 4、负责公司交办的其他BD相关工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上商务拓展或渠道销售工作经验; 2、熟悉品牌和效果广告投放策略和流程,有广告营销管理经验优先; 3、具有强执行力,敏锐的关注行业动态能力,优秀的商务公关能力,爱交朋友,有特殊才艺者优先; 4、虎扑用户优先。
  • 15k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1)负责ERP相关模块的实施,包括需求分析、方案设计、系统配置和培训等; 2)与客户进行沟通,了解供应链管理的需求和痛点,提供专业的解决方案; 3)协调内部团队,确保项目按计划进行,解决项目中的问题和挑战; 4)编写项目文档,包括项目计划、实施方案、培训资料等; 5)参与客户支持,解答客户在使用ERP过程中遇到的问题。 任职资格: 1)具有ORACLE、SAP供应链管理领域的实施经验优先; 2)大学本科及以上学历; 3)至少5年ERP实施项目经验(国内外ERP产品实施均可);
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    本职位年终奖基数为1个月月薪,根据绩效考核结果发放。 岗位职责: 一、组织管理 1、调查研究有关党的组织工作的方针、政策,根据上级党组织的部署、决议和指示,提出落实的具体措施,督促、检查各责任单位执行公司党支部的决定; 2、制订并组织实施年度党建工作计划; 3、开展公司党员党性教育和宗旨教育; 4、根据上级党组织要求组织公司党组织的换届选举,办理党组织的组建、更名和撤消,党员统计、党费收缴和管理、组织关系接转等工作; 5、加强支部建设,做好党员发展、教育和管理工作; 6、按上级要求组织开展党建工作考核评价; 7、培训轮训党员及后备人才;加强党务队伍建设,提高业务能力和党建工作水平; 8、落实党支部反腐倡廉主体责任工作; 9、完成上级党组织交办的各项工作。 二、宣传管理 1、宣传党、路线、方针、政策和上级党组织的重大决策部署; 2、公司党组织学习计划制定和组织实施工作; 3、落实上级和公司布置的宣传工作任务; 4、公司重大活动及重要会议的宣传工作及公司内部宣传引导工作; 5、协调意识形态工作、公司维护稳定工作; 6、公司新闻宣传工作制度建设; 7、管理、建设和维护公司宣传队伍,做好培训、评优等工作,提高公司新闻宣传工作的管理水平和运作能力; 8、公司对外宣传,组织安排各类新闻活动; 9、监管公司网站、微信公众号等媒体平台、管理所有公开或内部出版的报刊、图片等音像资料。 三、青年及团务管理 1、拟定团支部工作计划并实施; 2、团的重大活动及重要会议的组织宣传工作。指导并组织实施团员青年的思想教育工作、宣传工作、文体活动、精神文明创建活动和团员青年的争优创先工作; 3、团组织换届选举、团费收缴、团的先进表彰等工作; 4、团支部队伍建设工作。 四、党群综合管理 1、各类党支部文件、制度、报告等材料的起草、修订及发布; 2、承办党支部民主生活会、组织生活会、三会一课、“三重一大”等各类会议的会务工作; 3、实施党支部“三重一大”会议相关工作; 4、开展先进党小组、优秀共产党员、优秀党务工作者的评选、表彰工作; 5、支委、各党小组学习,管理公司党组织印章; 6、制定公司统一战线工作计划并组织实施,协调统一战线各方面关系; 7、贯彻落实民主党派、无党派人士工作的方针政策,充分发挥他们在公司改革发展中的积极作用,贯彻落实党的民族、**工作的方针政策和法律法规,做好抵御、防范**渗透和反邪教工作; 8、根据上级统战部有关要求,定期做好公司统战工作信息采集、民主党派和无党派人士的调查摸底以及所属员工参加民主党派的相关审查、程序办理等工作; 9、开展国家安全宣传教育活动,加强对涉及国家安全事项的重要部门、重点岗位、核心涉密人员的教育,提高敌情观念和政治警惕性; 10、根据上级要求和公司扶贫工作需要,制定公司扶贫工作方案,完成上级的各项指标和要求; 11、做好公司扶贫工作汇报、落实、沟通、解释、动员等工作;按要求上报扶贫工作情况; 12、舆情监测,支持公司做好危机应对、媒体公关工作。管理和掌控公司信息对外发布渠道及宣传口径; 13、制订、落实企业文化建设建议、规划和方案,组织开展企业文化建设各项工作,公司文创纪念品设计制作; 14、企业形象识别(VI)系统的建设与管理; 15、公司精神文明建设工作,组织普及企业文化知识,加强文化理念的培训教育,组织企业文化交流活动; 16、信访工作。 五、工会事务管理 1、落实上级工会的指示要求,开展公司工会的思想建设、组织建设等工作; 2、拟定工会工作计划并实施; 3、根据上级工会的要求,开展公司工会的组建、换届改选等工作,组织召开职工代表大会; 4、工会各类先进表彰推荐工作; 5、开展困难职工慰问、“送温暖”、“送清凉”等活动及各类节日福利的开展; 6、完成上级工会交办各项工作; 7、本级分工会相关制度的立改废。 六、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,行政、中文等管理相关专业; 2、政治面貌为中共党员; 3、2年及以上党群工会相关工作经验; 4、掌握党和国家政策相关知识,掌握党组织建设及宣传工作相关知识; 5、具备写作和宣传策划能力组织及沟通技巧、信息采集整合和文字编辑能力,熟练使用WORD,PPT等办公软件; 6、具备良好的目标管理能力、沟通协作能力; 7、入职后需通过本公司试用期考核方可转正。 其他信息: 1.双休,免费供应早餐+午餐补贴,加班餐补; 2.试用期开始购买足额最高标准的五险一金+覆盖正式员工及子女的团体商业保险; 3.限量供应单身集体宿舍+入职满1年后政府人才房; 4.法定的年休假+额外的探亲假; 5.清晰的职业发展通道,可参加公司、集团组织的各类培训; 6.民航工会、集团工会大病互助金; 7.入职满1年后享受年度健康体检; 8.重大节日时的工会慰问品; 9.每月员工生日会+生日当月发放蛋糕券; 10.免费社团活动+不定期的拓展活动(三八节、1024等)。
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 硕士
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、面向小红书社区搜索,开发和优化垂类搜索算法; 2、在内容理解、数据挖掘、语义匹配、流量分发等方向上预研和实现前沿算法; 3、通过产研联动提升用户垂类搜索体验。 任职资格: 1、计算机相关专业研究生及以上学历,2年以上搜索、推荐、广告等相关背景; 2、出色的机器学习、nlp和数据挖掘基础,具有出色的coding能力,数据结构和算法基础扎实; 3、对数据敏感,具有优秀的逻辑思维能力,善于分析问题,解决问题; 4、有良好的沟通能力,跨团队协作能力,具备出色的规划、执行力,强烈的责任感,以及优秀的学习能力;
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责中大型项目的后台server软件架构和整体框架设计; 2.开发语言熟练掌握C/C++/Java/Golang中的至少一种; 3.负责提出海量服务的解决方案,寻找高并发高负载服务应对策略; 4.负责Linux下后台系统的设计和开发,要求开发的系统具有高性能和高可靠; 5.参与相关产品需求讨论与产品系统架构的设计和优化工作。 岗位要求: 1.***本科及以上学历; 2.熟悉Linux平台下的后台开发,精通网络编程,具备扎实的数据结构与操作系统基础; 3.具备良好的分析解决问题能力,能独立承担任务和有系统进度把控能力; 4.责任心强,良好的对外沟通和团队协作能力,主动好学。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、具有devops工程支撑体系研发背景,有清晰的视野和全局思考能力,负责制定devops软件工程改进规划 2、负责研发环境故障的分析和改进,可系统性的输出和落地故障预警和系统改进优化方案 3、负责重要专题的技术预研工作,输出并落地工程解决方案; 4、负责DEVOPS相关工具链的研发,通过工程方法为大规模研发团队赋能,提升研发团队的研发效能。 任职要求: 1、本科或以上学历,计算机软件或相关专业,有5年及以上Java项目开发经验; 3、熟练掌握spring、spring boot、spring cloud 等微服务框架; 4、熟悉数据库(ORACLE/MYSQL)表设计与性能优化; 5、了解linux操作系统及shell脚本; 6、了解容器化(K8S)主流技术和相关平台,有微服务架构开发及治理经验者优先; 7、熟悉主流中间件(如:redis、zk、MQ、ELK、kafka等),有开发及部署经验者优先;
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.行政事务性工作: (1)负责公司办公用品的采购、入库、发放、保管工作,负责办公用品库存管理工作。 (2)负责协调做好公司领导交办的接待相关用车、住宿、用餐等工作。 (3)负责公司行政事务类平台的权限管理和维护工作。 (4)负责公司差旅机票管理工作。 (5)负责组织公司员工体检工作。 (6)负责公司行政事务的对外联络沟通。 (7)负责公司报刊杂志的订购与发放工作。 (8)做好公司领导交办其他行政事务性工作。 2.后勤保障  (1)负责员工用餐对接联络、保洁人员监督等工作。 (2)负责公司基础办公环境管理,协调物业维修、维护办公场所基础设施。 (3)协调各部门做好办公区安全管理工作,组织开展办公区安全检查,做好外来人员进楼和员工入楼权限管理,对接物业做好办公区消防安保等工作,组织员工签订《消防安全责任书》。 (4)做好公司领导的日常服务保障工作。 职位要求: 1.企业管理、行政管理等专业,本科及以上学历。1年及以上行政相关工作经验。 2.熟悉管理学、行政管理等知识。 3.熟悉办公用品管理、行政后勤等知识。 4.熟悉与岗位工作相关的管理体系、工作流程。 5.熟练使用办公软件,掌握一定的公文写作技能。 能够组织并落实行政事务管理及后勤服务工作。
  • 25k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    网络通信,信息安全 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责部门后端技术需求分析、开发与维护工作 2. 参与业务模块架构设计和演进 岗位要求: 1. 5年以上开发经验,精通C++和golang编程,掌握常用框架,了解框架特性和实现原理,具备良好的编码风格、工程化能力 2. 熟悉主流数据库和消息中间件(Mysql、PostgreSql、MongoDB、Redis、Kafka、Rabbitmq、Pulsar等)的使用和相关技术原理及调优 3. 具备解决复杂或疑难问题的能力,有良好的技术分析和设计能力 4. 具备较强的沟通协作能力,有较强的团队合作精神和敬业精神 5. 对网络通信及常见网络部署架构熟悉者优先
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1. 为屈臣氏小程序生意以及DAU提升为目标,制定屈臣氏小程序程序化广告拉活策略和负责广告投放优化; 2. 为屈臣氏门店流量提升为目标,制定屈臣氏LBS广告投放策略以及落地投放事宜; 3. 与屈臣氏媒体代理协助,进行选品、素材创意制作和广告优化工作; 4. 全面监控广告投放运营情况,关注获客成本、用户留存率以及长效和短效ROI,挖掘有效增长点; 5. 熟悉垂类媒体采买流程和谈判,根据屈臣氏和在售品牌需求,为屈臣氏外部媒体投放平台接入垂类媒体,丰富屈臣氏公域流量矩阵。 任职条件 1. 本科以上学历,3年以上程序化/效果广告行业经验,熟悉主流媒体腾讯/抖音媒体和其投放平台,有垂类媒体程序化广告投放经验或者媒介采买经验优先; 2. 对电商零售平台、快消(包括但不局限于护肤、彩妆、个护和健康)产品熟悉和其投放有深入的理解以及洞察力; 3. 对数据敏感,具备较强的数据分析及产出能力,并能及时有效根据数据变化发现问题本质调整策略; 4. 善于思考、有韧性、抗压能力强、积极主动、高效执行,较强的跨团队统筹协调能力,擅长PPT制作和良好的演讲能力优先。 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 您是一位 合作者 他们探索外部资源,发展可能对团队有帮助的联系方式。他们精力充沛,外向活泼。他们重视不同意见,喜欢合作。 您是一位 竞争者 他们专注,有竞争力。他们也乐于承担经过计算的风险。他们非常专注于取得成果。他们更多的是被逻辑而不是情感所驱使。 您是一位 管理者 从他们做决定的方式到他们与他人互动的方式,他们的直接影响了他们所做的一切。他们喜欢开门见山。他们往往是自律的和强硬的。
  • 10k-17k·13薪 经验不限 / 本科
    信息安全 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、前沿攻防技术研究、跟踪国内外安全领域的安全动态、漏洞披露并落地沉淀; 2、负责完成部门渗透测试、红蓝对抗业务; 3、负责红蓝对抗中的武器化落地与研究。 知识技能: 1、拥有大型产品、CMS、厂商漏洞挖掘案例,有过独立分析漏洞的经验,熟悉各种Web调试技巧 2、精通OWASP TOP 10安全漏洞原理并熟悉漏洞利用方法,精通渗透测试信息收集、打点 3、至少掌握一门脚本语言; 4、加分项:个人技术博客或在优质社区投稿过文章; 个人素质: 1、对安全技术有浓厚的兴趣及热情,有主观研究和学习的动力; 2、具备正向价值观、良好的团队协作能力和较强的问题解决能力,善于沟通、乐于分享。
  • 14k-19k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 : 1. 以业务架构和软件需求设计为基础,根据公司研发项目管理规范和相关要求完成各项目概要设计和详细设计相关工作; 2. 技术设计的验收与交付; 3. 以技术设计为基础,根据公司研发项目管理规范和相关要求完成各项目编码开发相关工作; 4. 代码缺陷问题定位、修复,代码的验收与交付; 5. 指导小组工程师解决开发中的技术问题 。 任职要求: 1. 本科及以上,计算机、电子、通信等相关专业; 2. 3-5年软件研发相关工作经验; 3. 掌握计算机基础知识,熟悉JAVA语言,熟悉Golang语言优先; 4. 对各种 Web 前端技术、网络、多线程、异步处理、缓存等基础框架和机制有深刻理解; 5. 有J2EE架构Spring MVC、Spring boot、Spring cloud/hibernate/AJAX框架/消息队列开发经验者优先; 6. 熟悉UML设计/软件设计开发流程优先; 7. 熟悉Scrum、XP等敏捷开发模式,独立运用开发相关工具,搭建相关开发环境; 8. 具备良好的目标管理能力和沟通协作能力; 9.有5人以上小团队管理经验。