岗位职责： 1、 负责沟通对接需求（项目）；走查竞品分析调研工作； 2、 参与项目产品规范制定和视觉风格设定，输出符合产品特性，业务诉求的UI设计； 3、 理解产品需求和交互原型，参与讨论并设计出符合逻辑且易于迭代优化的UI界面； 4、 负责从视觉和操作层面对产品UI、营销UI、中后台UI、数据可视化UI、PC界面、H5页面、icon、banner等设计； 5、 参与界面规范的制定与完善，并持续对产品的设计风格、用户体验进行品质优化 6、 配合前端、运营等，完成视觉验收。 任职资格： 1、 视觉传达、平面设计、动漫、美术类等相关设计专业，大专及以上学历，职业规划UI设计方向； 2、 1年及以上同岗位经验，熟练掌握PS、AI、sketch、AE等绘图软件 墨客等协同工具； 3、 热爱设计，较强的审美能力，善于沟通，能很好的阐述视觉观点和设计价值；

岗位职责 了解并集成最新的区块链协议到 InfStones 平台； 与区块链开源社区合作，了解区块链基础设施最新发展并在 InfStones 平台上实施； 成为区块链协议专家，满足客户使用 InfStones 平台进行多链互操作的需求； 与解决方案架构师密切合作，在产品上集成客户需求。 任职要求 985院校或海外知名院校计算机相关专业本科及以上学历； 1-3年后端开发工作经验； 精通Golang、Python、JavaScript、Rust等至少一种主流编程语言，具有良好的编程能力和编程习惯； 良好的技术文档写作能力。 符合以下条件者优先 有区块链协议相关的工作经验； 熟悉主流开源区块链的设计细节； 熟悉 BFT、Paxos、Raft 等至少一种共识协议的细节； 熟悉Solidity、智能合约、web3 RPC、共识算法。

工作内容： 1、客户接待与解答，了解顾客的需求，适合客户的产品； 2、门店商品的陈列、维护； 3、维护老客户、开发新客户。 岗位要求： 1、心态良好，积极上进； 2、踏实可靠，责任心强； 3、有团队合作精神； 4、能够承受一定的工作压力。 上班时间上午8:00-12:00，下午14:00-17:30，月休4天，法定节假日正常休息。 黄岐、大沥、盐步、桂城、禅城、平洲、罗村等多个门店可选择。

1、全面负责公司内部人才的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、录用决定等。 2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划。 3、协助上级完成需求岗位的职务说明书，确保招聘信息的准确性和完整性。 4、发布职位需求信息，并做好公司形象宣传。 5、招聘费用的申请、控制和报销，确保招聘活动的成本效益。 6、通过各种渠道（如媒体、网络）发布和管理招聘信息，并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。 7、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，确保招聘活动的规范性和效率。 8建立后备人才选拔方案和人才储备机制，以满足公司未来的人才需求。 教育背景：通常要求具有人力资源、、管理学等相关专业大学专科以上学历。 任职要求： 1、优秀的语言和文字表达能力。 2、沟通、协调能力：良好的沟通、协调能力。 3、计划、组织、执行能力：较强的计划、组织、执行能力。 4、善于观察分析，工作积极主动。

岗位职责：负责维护微信小程序商城的顺利运行，确保与上游供应链企业API接口数据传输正常。完成供应链商品在小程序商城的上架操作。具备微信小程序商城二次开发能力，能够主导后续商城APP开发工作。 任职要求：至少三年以上微信小程序商城开发维护工作经验，具备商城APP开发经验。 熟悉微信小程序开发技术，具备良好的编程能力和团队合作精神。 具备较强的问题解决能力和沟通能力，能够快速响应和解决技术难题。 岗位福利：试用期一个月。提供五险。周六周日休息，但在遇到紧急情况时需要居家办公或加班。

学历不限 经验不限 愿意学习，提升自己 每天8小时上班时间，上升空间大

学历不限 经验不限 ****** 公司待遇福利

我们公司的目标是打造一个全新的商业模式，通过创新和独特的视角，为行业带来颠覆性的改变。我们相信，只有通过持续不断的努力和合作，我们才能实现这一伟大的梦想。我们正在寻找一位有激情、有远见、有决心的小伙伴，一起共创辉煌。如果你相信自己的能力，相信团队的力量，相信我们可以一起实现梦想，那么，我们非常期待你的加入。 【岗位职责】： 1.制定人力资源战略和规划：根据公司战略目标，制定人力资源战略规划，确保人力资源满足公司业务需求。组织架构和职位管理：设计和优化公司组织架构，确保各部门职责明确；负责职位体系搭建，制定职位说明书。 2.招聘与配置：制定招聘策略并梳理出岗位人才画像，精准招聘，具备0-1组建团队能力；确保公司吸引和选拔优秀人才；分析人员需求，制定人员配置计划和人才储备，提高员工利用率。 3.培训与发展：制定员工培训计划，提升员工能力；负责员工职业生涯规划，为员工提供晋升和发展机会。 4.薪酬福利：制定薪酬福利政策，确保公司具有竞争力的薪酬水平；负责员工福利计划的实施和维护。 5.劳动关系： 建立健全劳动关系管理体系，维护良好的劳动关系氛围；处理员工申诉和劳动纠纷。 6.数据分析与报告：收集和分析人力资源数据，为公司决策提供支持；撰写人力资源报告，汇报人力资源工作进展。 【任职要求】： 1，教育水平：***本科及以上学历，人力资源、行政及企业管理等相关专业。 2，职业经历： ①，2年以上人事、招聘经验，1年电商/网商行业工作经验； ②，爱岗敬业，客观公正，具备良好的职业操守； ③，熟悉商贸、电子商务行业的业务，能独立完成公司人事、招聘工作； ④，具有良好的团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力； ⑦、年龄26-35岁； 3、形象气质较佳，性格开朗，廉洁正直、细心、耐心、具备强烈的工作责任心； 【上班时间】： 1、上午：09：30~12:00 2、下午：13：30~18:30

岗位职责： 1、根据公司拍摄任务构思确定拍照风格；并完成拍摄任务； 2、会拍视频和剪辑，熟悉各种短视频的拍摄风格；拍摄画面有美感, 3、具有独立创意策划能力和审美感：对画面，声音，色彩，构图，镜头感敏锐。 岗位要求： 1、有一定的时尚视频拍摄工作经验（有风景类摄影、摄像经验者优先)，需对短视频有深刻了解：2、在拍摄方面能提供创意想法、有自己独到的影摄像风格，并能完成拍摄到出片； 3具备独立修图.后期制作的能力 4、熟悉摄像录影器材设备，有摄影摄像基础，能 独立完成影视创意脚本、拍摄、特效、剪辑制作等工作。

职位描述： 我们是一家为私人交易业务服务的团队，没有募资和营销需求，总助是协助老板处理公司行政事务，协助招聘匹配业务需要的人才。 岗位职责 ● 协助总经理完成日常公司管理运营行政工作，负责维持公司办公秩序 ● 结合当前业务需求，协助招聘以及挖掘可用人才 ● 协助老板维护团队运营，维持团队积极向上的氛围，持续改进内部业务执行流程，及时发现并解决问题 ● 协助分析业务需要的市场信息和行业发展趋势 任职要求 ● 国内重点高校（或者海外Top院校）金融类或理工类专业本科及以上学历，有服务意识优先 ● 优秀的英语听说读写能力，擅长团队合作和沟通 ● 有丰富的数据处理经验，逻辑分析能力强 ● 有独立工作和确定优先级的能力，良好的表达能力 ● 有组织能力和判断力，积极主动，关注细节

1. 必须有给政府或企业高管服务过的专业私人司机，3年以上北京开车经验，熟悉朝阳区路况，有北京生活10年以上经验优先，身体健康，服务意识强 2.工作时间相对灵活，薪资待遇福利好，可面议

岗位职责：主要负责招聘，管理行政事务 1.负责员工招聘/入职/离职等手续，管理人事档案和员工社保等事务； 2.负责日常考勤统计，办公室秩序和办公室环境维护； 3.负责公司日常行政事务，办公室物品资产管理和物业管理； 4.完成上级领导交办的其他任务。 任职资格：本科以上，有责任心有耐心，25-30 **** 1.有北京行政人事工作经验优先； 2.熟悉办公软件应用，具备有逻辑的口头表达能力 3.工作仔细认真，为人正直 公司氛围好，老板事少

1. 会熟练使用当前主流视频剪辑软件 2. 远程办公，兼职即可

专科及以上学历。参与产品的需求分析、设计、开发和测试。对性能优化、用户体验有深入的理解和经验。有良好的沟通协调和团队合作能力。

每天服从安排开车，能吃苦不怕累，性格开朗，懂得做事