• 7k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 人员招聘;招聘广告发布、简历筛选、电话邀约、面试安排、识别甄选、录用跟进,为公司战略实施提供人才支持,主要招聘方向为技术型人员、有猎头相关渠道,能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员。 任职要求: 1、有猎头相关渠道,能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员; 2、负责制定招聘计划,开展招聘工作,熟悉招聘流程、制度,了解人才招聘渠道,利用各种有效招聘途径满足招聘需求; 3、熟悉操作Office办公软件; 4、良好的职业操守、诚实诚信; 5、认真细致、准确严谨、格物致知; 6、坚守原则、遵守流程、执行力强。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 人员招聘;招聘广告发布、简历筛选、电话邀约、面试安排、识别甄选、录用跟进,为公司战略实施提供人才支持,主要招聘方向为技术型人员、有猎头相关渠道,能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员。 任职要求: 1、有猎头相关渠道,能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员; 2、负责制定招聘计划,开展招聘工作,熟悉招聘流程、制度,了解人才招聘渠道,利用各种有效招聘途径满足招聘需求; 3、熟悉操作Office办公软件; 4、良好的职业操守、诚实诚信; 5、认真细致、准确严谨、格物致知; 6、坚守原则、遵守流程、执行力强。
  • 1k-2k 经验不限 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    注:简历内请务必留下您的邮箱地址!简历筛选通过后,我们会以邮件形式发送通知。 岗位职责: 1、 根据公司安排,完成线上班群督学、课程答疑、关注并跟进学员学习进度等工作; 2、 能够积极参与笔面试督学理论及带班操作培训,并不断提升笔面试综合能力; 3、 为学员提供全学习环节、学习任务完成情况和学习效果监督,主动分析科目学习任务完成情况,针对薄弱环节给出针对性解决方案及辅导。 任职要求: 1、 **本科及以上学历; 2、 具备至少半年公考行业从业经验或参与过公务员考试,对公考具备一定了解和基础知识掌握,认同粉笔各学科理论; 3、 思维敏捷、逻辑清晰、表达精准,积极上进、有责任心; 4、 空闲时间充足,能够及时关注、回复相关工作信息,可常年兼职或可稳定合作6个月以上者优先。 薪资范围(500-2000/月): 一份堪比你工资的“零花钱” 高水准岗前培训 闲暇时间 网络办公 不受地域限制 新人入职日薪可观,上不封顶,多劳多得!
  • 6k-7k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:飞书人力套件团队,致力于运用领先的管理理念和字节实践经验,打造一流用户体验的管理系统和工具,包括目标管理(OKR)、人力资源管理、低代码零代码业务应用搭建平台、问卷等,助力企业提升管理效率,支撑企业更好更快的发展。 1、参与产品测试的全流程,包括需求评审、设计评审、制定测试计划、测试用例设计及执行、缺陷跟踪、测试报告等; 2、开发测试工具和自动测试框架、自动测试脚本,进行自动化测试,提升测试效率; 3、对产品、流程提出持续性改进意见,提升产品质量和研发效率。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Python、Golang、C/C++、Java、OC,熟悉Python优先; 3、掌握网络相关基础知识,包括TCP/IP协议,HTTP协议; 4、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,如自动化框架、压测工具优先; 5、了解算法评测方法,熟悉常用的客观评估指标,有大模型、搜索、NLP、语音相关算法评测经验优先。
  • 6k-7k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:飞书人力套件团队,致力于运用领先的管理理念和字节实践经验,打造一流用户体验的管理系统和工具,包括目标管理(OKR)、人力资源管理、低代码零代码业务应用搭建平台、问卷等,助力企业提升管理效率,支撑企业更好更快的发展。 1、参与产品测试的全流程,包括需求评审、设计评审、制定测试计划、测试用例设计及执行、缺陷跟踪、测试报告等; 2、开发测试工具和自动测试框架、自动测试脚本,进行自动化测试,提升测试效率; 3、对产品、流程提出持续性改进意见,提升产品质量和研发效率。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Python、Golang、C/C++、Java、OC,熟悉Python优先; 3、掌握网络相关基础知识,包括TCP/IP协议,HTTP协议; 4、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,如自动化框架、压测工具优先; 5、了解算法评测方法,熟悉常用的客观评估指标,有大模型、搜索、NLP、语音相关算法评测经验优先。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    天王星量化旗下资管类私募基金,正在寻找一名人力招聘实习生加入我们的人力资源团队,您将在我们优秀的人力成员的指导下,参与招聘全流程,学习人力资源招聘的实践技巧。 岗位职责 ● 参与校园招聘相关工作内容,包括宣传材料设计,文案撰写,校园推广等 ● 参与岗位发布、简历搜索、面试安排、意向沟通等相关人力流程内环节 ● 协助完成对相关高校学生协会和组织的赞助工作,并规划联合宣传活动 ● 协助搭建雇主品牌相关工作,包含但不限于公众号运营、新媒体传播、内容设计等 任职要求 ● 国内重点高校本科及研究生在读 ● 具备良好的中英文听说读写能力,沟通领悟能力强 ● 有丰富的创造力和好奇心,能够自我激励 ● 积极主动,勤奋上进,能够快速学习 ● 具有扎实的文字功底或人力招聘经验者优先
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    天王星量化旗下资管类私募基金,正在寻找一名人力招聘实习生加入我们的人力资源团队,您将在我们优秀的人力成员的指导下,参与招聘全流程,学习人力资源招聘的实践技巧。 岗位职责 ● 参与校园招聘相关工作内容,包括宣传材料设计,文案撰写,校园推广等 ● 参与岗位发布、简历搜索、面试安排、意向沟通等相关人力流程内环节 ● 协助完成对相关高校学生协会和组织的赞助工作,并规划联合宣传活动 ● 协助搭建雇主品牌相关工作,包含但不限于公众号运营、新媒体传播、内容设计等 任职要求 ● 国内重点高校本科及研究生在读 ● 具备良好的中英文听说读写能力,沟通领悟能力强 ● 有丰富的创造力和好奇心,能够自我激励 ● 积极主动,勤奋上进,能够快速学习 ● 具有扎实的文字功底或人力招聘经验者优先
  • 工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    【薪资情况】 试用期和转正薪资一样!没有差别!无责底薪4000+1000保底绩效+绩效,正常工作+学习7000起,前2个月还享有1000元保底绩效,条线50%以上的薪资都在12000左右,上不封顶! 【工作内容】 1.无需授课!!!也不需要教资!!!!!充当班主任/助教角色! 2.正式的课程有任课老师负责,我们只需带学生预习或者做课后习题,内容很简单,有题库、课件和解析,基本是念课件,无需记其他的知识点,不太需要担心学科功底哟!每三个月课程结束联系家长做课程续费~ 【工作时间】: 无需早起下午一点到就行~固定周内双休!!! 作业帮正式编制~入职立即交七险一金! 不拖欠工资!!无试岗期!! 作业帮大厂直招!!一轮面试!!当天晚上出结果!!
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    金融,其他 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责员工休假手续办理、每月考勤的统计,员工差旅费用报销; 2、负责员工社会保险的办理; 3、负责员工劳动合同的具体签订、入职、离职手续办理; 4、组织、协调公司年会、员工活动及各类会议; 5、负责公司月简报、周例会纪要、各部门月、周计划收集下发工作; 6、公司合同、文件的存档及借阅管理,公章证照和用印的管理等; 7、完成上级领导交办的临时工作。 任职要求: 1、**本科以上学历,人力资源、行政管理等相关专业,1年以上相关工作经验或应届毕业生优秀者; 2、具有良好的文字表达和语言沟通能力,熟练使用WORD,EXECL,PPT; 3、有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力,敏锐的洞察力; 4、具备积极态度,执行力,具有良好的道德品质和企业意识。 简历投递:******************************(邮件标题:姓名+应聘人资行政岗)
  • 10k-15k 经验不限 / 硕士
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 1.有效推动各项人力资源政策、制度、体系、流程在业务部门的实施落地; 2.作为业务部门的合作伙伴,了解并熟悉所支持部门的业务战略和团队,为业务部门提供专业人力资源解决方案,并推动实施; 3.推动业务部门人才发展通道建设并优化,通过人才招聘、关键人才培养等方式为组织选拔、培养和保留人才; 4.协助管理者管理团队,包括团队建设、员工关怀、员工激励、绩效管理、文化宣导和融合、员工关系等。 5.为公司战略决策提供相关运营人力方面的信息和建议。 【任职要求】 1.硕士及以上学历,管理相关专业、心理学、理工科背景优先; 2.责任心强,抗压力强,具有较强的沟通协调能力、推动力和快速学习能力。
  • 10k-15k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    大参林集团层面的管培生,您将参与公司一线岗位轮岗,学习并掌握零售药店的人员、场地以及经营管理方式;您还将接受定制化专项培养,并根据个人意愿和考核结果综合定岗,为未来向核心中高层管理者或条线专家发展奠定基础。 【岗位职责】 1.参与人力资源组织规划、招聘、员工关系、企业文化、薪酬、绩效、培训等工作,锻炼自身人力资源的业务能力; 2.参与人力资源项目性工作、人力资源相应模块体系制度的搭建与优化,锻炼自身流程规划与设计的能力; 3. 协助所在项目或部门完成日常人力分析报表,为公司领导及相关部门的经营决策提供支持。 【任职要求】 1.**本科及以上学历的毕业生或留学生,毕业3年以内; 2.人力资源管理、心理学、工商管理、行政管理等相关专业优先; 3.热爱人力资源工作,能够接受人力资源基础工作的历练,性格积极阳光,韧性强; 4.具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、逻辑思维能力与理解力。 【成长路径】:人力实习生→ 人力资源专员→人力高级专员→人力专家/人力资源经理→ 更高管理职位 在招方向: 营运类:医药/管理/市场营销/金融类等专业,负责经营地区业务、团队管理等 商品类:医药/市场营销/工商管理类等专业,负责品类管理、供应链管理、采购谈判等 电商类:医药/电子商务/市场营销类等专业,负责线上平台运营管理、店铺经营等 商业分析类:数据分析,战略管理类专业,负责商业模型或数据分析、提供决策支持等 医疗类:医药/管理/市场营销等专业,负责互联网医疗运营、创新医疗板块业务管理等 财务类:财务/经济/会计等专业,负责费用管理、财务审核、会计出纳等 风控类:医药相关专业,负责医药质量管理、门店合规管理等 IT类:计算机/软件工程等相关专业,发展方向有产品经理、项目经理、前后端开发、测试、运维、大数据等 人力类:人力资源/行政管理/心理学/财务会计类等专业,负责人力规划、招聘培训、薪酬绩效等 【工作地点】 职能岗:广东省广州市荔湾区龙溪大道410号(公司总部) 营运岗:广东/广西/福建/浙江/江西/上海/安徽/湖北/河南/河北/江苏/山东/山西/陕西/黑龙江/辽宁/内蒙古/四川/重庆/新疆等省份(自治区及直辖市)可安排
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,游戏 / 未融资 / 50-150人
    1.主做米哈游游戏 其他游戏也可以(做原神和崩坏.星穹铁道) 2.工作内容:玩游戏 聊天 帮忙做主线 做任务等 3.工作时间:8小时工作制,白班夜班自选 4.工作地点: 郑州中原区河南省电子商务产业园郑州中原区河南电子商务产业园5号楼1305 5.工作氛围:一群热爱游戏的95后原批,二次元。 6.要求:阳光乐观 有挣钱欲望 能坚持 7.待遇:薪资可日结,综合薪资10k及以上 分白班和夜班 新人免费培训(无需担心没有经验) 广阔的晋升空间(管理岗位,公司内部所有岗位全部由内部晋升)新员工全部作为储备干部培训
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、经过一定培训和指导后,能够独立负责实习生项目的全流程招聘工作(如简历筛选、面试安排和入职跟进等); 2、负责实习招聘的宣传、渠道管理和运营,如招聘网站、社群、公众号等; 3、参与实习生项目的日常管理、评估、复盘及优化; 4、支持人才及组织mapping类项目; 5、协助并拓展其他人力模块工作及项目。 职位要求: 1、可持续实习期3个月以上,每周至少工作3天,可远程; 2、本科及以上学历,有人力或招聘方向实习经历、学生社群运营经验优先; 3、具备优秀的沟通和协调能力,有良好的项目管理和时间管理意识; 4、具备较强的学习能力和创新思维,有高度的责任心和抗压能力; 5、踏实靠谱、积极主动、快速成长,有趣的灵魂。
  • 1k-2k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    动画中割:根据二原补齐中间帧 一原:根据分镜做动作设计,以及相关表演
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、经过一定培训和指导后,能够独立负责实习生项目的全流程招聘工作(如简历筛选、面试安排和入职跟进等); 2、负责实习招聘的宣传、渠道管理和运营,如招聘网站、社群、公众号等; 3、参与实习生项目的日常管理、评估、复盘及优化; 4、支持人才及组织mapping类项目; 5、协助并拓展其他人力模块工作及项目。 职位要求: 1、可持续实习期3个月以上,每周至少工作3天,可远程; 2、本科及以上学历,有人力或招聘方向实习经历、学生社群运营经验优先; 3、具备优秀的沟通和协调能力,有良好的项目管理和时间管理意识; 4、具备较强的学习能力和创新思维,有高度的责任心和抗压能力; 5、踏实靠谱、积极主动、快速成长,有趣的灵魂。