二、招聘需求 招聘岗位：项目经理、技术负责人 招聘人数：水利水电工程项目经理（或技术负责人）3人；电力工程项目经理（或技术负责人）3人。 三、招聘范围 面向全社会开展公开招聘。 四、招聘条件及要求 结合企业实际需求，本次公开招聘岗位的报名条件如下： （一）基本条件 1.政治素质好，品行端正，遵纪守法，具有良好的团队合作精神。 2.有较强的事业心和责任感，廉洁自律，具有良好的职业道德。 3.具备应聘岗位所必需的专业知识和项目管理经验，具有良好的业务能力，有较强的创新精神和执行意识。 4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质，能够适应工程项目工作环境。 （二）任职条件 1.大学本科及以上学历，高级及以上专业技术职称。 2.年龄在50周岁以下（1973年1月1日后出生）。 3.具有水利水电、机电工程专业一级建造师执业资格证书。 4.具有8年以上工程施工技术管理经验，作为项目经理或技术负责人主持完成过至少两项水利水电工程业绩、电力工程施工业绩，业绩需满足《建筑业企业资质标准》建市[2014]159号水利水电施工总承包二级、电力工程施工总承包二级资质以上标准要求，且验收合格无安全质量事故。业绩必须真实可查，能够提供证明材料。（业绩具体要求详见附件1） 5.项目管理经验丰富、业绩突出的应聘人员，条件可适当放宽。 五、应聘流程 （一）个人报名 1.报名时间：2023年8月1日至2023年8月31日。 2.符合上述任职条件和任职要求的人员均可自愿报名，并填写《公开招聘项目经理（或技术负责人）人员报名表》（附件2）其中报名登记表必须插入本人近期电子免冠照片、填写应聘岗位。同时提供应聘者本人身份证正反面、学历证书、***书、学信网学历验证报告、职称证书、执业资格证书、获奖证书、个人业绩材料（包括工程中标通知书、签约合同、竣工资料等材料，且相关材料上须有本人作为项目经理或技术负责人的显示。如上述业绩材料不能体现业绩技术指标的，还需提供能反映技术指标的图纸、原单位业绩证明、项目实施期间原单位资质证书等材料）的扫描件。 3.以上所有电子版材料（报名登记表、报名统计表、扫描件）请放在同一文件夹，并以“姓名+公开招聘+**人才网”命名，发送至*****************。 （二）资格审查 招聘领导小组办公室根据公布的岗位基本条件和任职要求，对报名人员资格进行审查、汇总，并确定通过资格审查人员。 （三）笔试面试 经招聘领导小组研究确认后，通知审核通过的应聘人员参加公司统一组织的笔试和面试。 （四）正式聘用 笔试面试结束后，领导小组办公室将笔试、面试人员得分进行汇总。根据笔试和面试情况，由领导小组研究拟定录用人选，并按照程序办理相关任职手续。 六、注意事项和有关说明情况 1.报名截止后，对资格审查通过的人员，届时将通过手机短信或电话方式通知考试时间、地点，请务必保持手机畅通。如出现关键材料短缺或电话无法联系等状况，视为自动弃权。 2.应聘人员提供虚假材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，取消应聘资格。 3.岗位薪酬及福利待遇按公司现行文件执行。 4.此次公开招聘工作由领导小组负责，公开招聘公告中的未尽事宜以及招聘过程中的特殊情况，由领导小组研究确定。有意进一步了解招聘详细情况的人员，请与我们联系。 七、联系方式 联系电话：************ 联系部门：中铁七局集团武汉工程有限公司人力资源部 通信地址：湖北省武汉市东湖技术开发区茅店山西路2号 公司网址：http://wh.crsg.cn/ 附件1： 水利水电项目经理（或技术负责人）业绩要求： 近10年担任过下列6类中任意两类工程的项目经理（或技术负责人），竣工且工程质量合格。 （1）库容500万立方米以上且坝高15米以上或库容10万立方米以上且坝高30米以上的水库、水电站大坝； （2）过闸流量60立方米/秒的水闸（不包括橡胶坝等）； （3）总装机容量10MW 以上水电站； （4）总装机容量500KW（或流量≥8 立方米/秒）以上泵站； （5）洞径≥4米（或断面积相等的其它型式）且长度≥200 米的水工隧洞； （6）单项合同额5000万元以上的水利水电工程。 电力工程项目经理（或技术负责人）业绩要求： 近5年担任过下列5类中的任意两类工程的项目经理（或技术负责人），竣工且工程质量合格。 （1）累计电站装机容量100万千瓦以上； （2）单机容量10万千瓦机组； （3）110千伏送电线路； （4）110千伏电压等级变电站； （5）110千伏电缆工程。 附件2 公开招聘项目经理（或技术负责人）人员报名表 应聘岗位名称： 姓名 性别 出生年月 照片 民族 文化程度 政治面貌 参加工作年月 现职称及 聘任年月 壹级注册建造师专业及注册时间 联系电话 主要工作经历 起止年月 在何单位、从事何工作、任何职务 本人签字

岗位职责 1：负责公司游戏产品在信息流渠道推广的广告创意策划； 2：分析竞品广告以及游戏用户兴趣爱好、社会热点，撰写广告文案； 3：对接设计人员，确保文案创意的落实； 4：负责提高广告素材的点击率，以投放效果为导向，结合数据分析，针对投放素材进行不断优化设计提升； 5：对广告数据进行复盘、分析及总结，优化创意及提升投放效果。 岗位要求 1：有手游信息流广告或游戏相关自媒体素材制作经验； 2：对后期软件使用有一定了解吧； 3：爱刷抖音b站等短视频平台，了解时下流行文化；

岗位职责 1、负责项目策划执行，包括挖掘品牌、产品卖点、竞品分析、市场调研、人群分析、命名及slogan创意、推广方案、策划方案撰写及制作提案PPT； 2、负责公司项目的品牌全案策划、品牌营销活动、事件营销及日常传播的策略规划、创意策划、落地执行管理，并进行效果跟踪与优化，提升品牌认知，为项目品牌及产品提供传播策略及创意支持; 3、制定内部及企业客户的战略发展和业务计划，审核重要项目的策划方案与创意，具备品牌策划的系统认知与见解，为策划执行提供专业指导意见； 4、负责品牌的文字撰稿，包括品牌活动、企划方案、宣传软文等; 5、关注社会及行业热点新闻话题，搜集流行资讯，做好品牌文化及产品创意推广工作； 6、运用相关工具，对品牌活动中的用户数据和市场数据进行分析，并进行复盘总结。 岗位要求 1、本科及以上学历，传播学、新闻学、广告学、市场营销等相关专业优先； 2、5年以上的品牌营销推广相关工作经历，有过互联网相关管理经验的优先考虑； 3、具备出色的整合营销能力，善于撰写各类广告宣传软文，具有撰写项目合作、营销传播、市场调研等各类方案的能力，熟练掌握不同风格的文案写作要领； 4、洞察力强，具备市场分析与判断能力，根据市场方案的目标进行核心广告语的创意及广告文案的提练、有较强的独立操作能力、逻辑思维能力，才思敏捷； 现场面试，有测试题

海洋世界光明坊肯德基，新店开业急招大量全职、兼职！来者不拒！ 全武汉肯德基直聘以下职位，请注意您想要应聘的是哪个职位:（武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配） 一、全职人员：18-45岁。有五险一金。扣除五险一金后，月入3000--3500元。法定节假日当天四倍薪资；月休6-8天（调休，不一定周末休）不包吃住，就近分配！ 二、学生兼职：身份证上必须年满18周岁；工作时间根据学生提供的时间进行排班。14.3元/小时，法定节假日当天三倍薪资。工资月结，次月10号前打到工商银行卡上。 三、社会兼职: 18-50岁。14.3元/小时，法定节假日当天三倍薪资。工资月结，次月10号前打到工商银行卡上。就近分配餐厅，工作时间根据您提供的时间进行排班。 四，晚班兼职洗碗工：81元4小时 1、****，年龄20--50周岁 2、主要的工作内容是清洗餐盘、烤箱，油箱等重油的餐具。油很厚，比较脏比较累。 3、工作时间晚上19:00--23:00或者晚上20:00--24:00，81元/4个小时，工资半个月结一次 以上职位武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配。

全武汉肯德基直聘以下职位，请注意您想要应聘的是哪个职位:（武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配） 一、全职人员：18-45岁。入职即办理五险一金。扣除五险一金后，月入2700-3000元。法定节假日当天四倍薪资；月休6-8天（调休，不一定周末休）不包吃住，就近分配！ 二、学生兼职：必须年满18周岁；工作时间根据学生提供的时间进行排班。13.7元/小时，法定节假日当天三倍薪资。工资月结，次月10号前打到工商银行卡上。 三、社会兼职: 18-45岁。13.7元/小时，法定节假日当天三倍薪资。工资月结，次月10号前打到工商银行卡上。就近分配餐厅，工作时间根据您提供的时间进行排班。 四，晚班兼职洗碗工：81元4小时 1、年龄25--50周岁 2、主要的工作内容是清洗餐盘、烤箱，油箱等重油的餐具。油很厚，比较脏比较累。 3、工作时间晚上19:00--23:00或者晚上20:00--24:00，81元/4个小时，工资半个月结一次 以上职位武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配。

职位名称: 职位描述: 我们的公司正在直招人才,如果符合以下条件,欢迎加入我们的团队。 职位要求: 1. 年龄18-49岁,有相关工作经验者优先考虑。 2. 为人和善,具有良好的人际沟通能力和团队合作精神。 3. 能够吃苦耐劳,对工作认真负责。 4. 具有积极向上的心态,能够对工作充满热情。 福利待遇: 1. 享受带薪年假、病假、产假等法定节假日。 2. 给予员工生日福利,并组织相应的庆祝活动。 3. 提供良好的薪资待遇,根据个人能力及工作表现给予相应的薪资调整。 4. 为员工提供完善的社会保险制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。 5. 提供良好的职业晋升机会,为员工个人职业发展提供支持。 工作内容: 该职位的主要职责包括: 1. 负责公司的日常运营和维护工作,确保公司正常运行。 2. 参与公司的各项活动,积极支持公司的发展。 3. 负责公司固定资产管理,维护公司资产的完整性和安全性。 4. 协助部门经理完成部门各项任务,推动部门工作的顺利开展。 如果符合以上职位要求,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

聘请对象： 1、线上天文馆民宿平台预定搭建：社群体系的建立，社群定位梳理，社群KOL及成员组建，社群载体的建立（包括但不限于微信群、QQ群、论坛等）； 2、民宿在线日常运维：民宿日常运营维护，通过策划各类活动、内容，提升社群成员活跃度与粘性，培养社群骨干成员； 3、民宿和教学活动运营数据分析：通过对社群数据及成员反馈信息的分析、处理，优化、提升社群运营效率，监测社群渠道流量、GMV、用户等相关指标变化情况； 4、通过有效的民宿搭配科学课程产品营销，促进达成流量、用户、销售等KPI。 5、有教育行业在线运营经验优先 培训计划：天文学教学内容，入职提供2周培训学习内容 职位亮点： 5天可调休工作制，五险一金年底绩效奖金，全勤奖，交通补助，餐，提供住房 职位描述 行业：科学、文化 现代服务产业园，上班住园区 健康&OPEN的工作环境（公园、湖景、体育馆） 公司福利： 不定期各种的天文台、地质公园、文化遗产和非遗活动 每个季度会获得自己喜欢的天文礼物 提倡高效工作，劳逸结合，带薪休假 专业培训： 行业领先人士现身指导 科学技术体验学习 波江文化简介： 国内领先研学旅行科学教研领域组织，成立于2014年，由省内专业教育、科学领域人士成立，拥有良好的社会形象和公共关系。 致力于天文台、地质公园、博物馆、科技馆等实景场地开展教学工作。 7年来一直践行UNESCO发展理念和教育内容，以天文、地质等大学科的科技方法，为教育终端及家庭提供富有创新的体验式教育，高效的学习方式，深度的科学文化理解。 深度了解项目，欢迎关注微信公众号∷波江文化

岗位职责： 1、负责舆情监测系统的数据维护； 2、负责为政府、企业客户提供信息监测与推送服务； 3、负责为客户提供舆情报告、数据统计服务； 4、及时准确完成领导及客户交代的例行或突发工作。   任职要求： 1.大专及以上学历，中文、新闻传播、经济学、社会学、政治学、统计学等相关专业，具备金融、能源、食药、通信、交通等行业其中一个或多个相关知识者优先； 2.熟悉网络，了解新媒体交流平台，并关注时政、社会热点新闻，具备基本的舆情敏感性； 3.具备较强的信息收集能力、数据统计及分析能力； 4.逻辑思维敏捷，具有较强的文字功底； 5.具备良好的职业素养，工作积极主动，有强烈的责任心，善于沟通与团队协作，热爱舆情工作。 6.有舆情工作经验者优先考虑。

工作职责: - 负责公司高并发业务的开发和维护; - 优化系统性能，保证系统的稳定性; - 参与系统架构设计，提出改进方案; - 负责与其他部门的沟通协调，保证项目进度; - 参与新技术的研究和应用。 职位要求: - 本科，计算机相关专业; - 熟练掌握 Java 编程语言; - 3-5年高并发系统设计和开发经验; - 熟悉分布式系统、缓存、消息队列等技术; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神; - 对技术充满热情，能够承担一定的工作压力。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; - 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; - 提供各类带薪假期、生日福利等; - 提供良好的工作氛围和发展平台。

职位名称：债务优化师 公司名称:XXX 公司 工作地点:XXX 公司地点 职位描述: 作为债务优化师，你将负责以下任务: 1. 根据客户需求，制定个性化的债务优化方案，帮助客户有效管理债务。 2. 负责与客户沟通，了解客户债务状况，为客户提供专业的债务管理建议。 3. 协助客户制定并实施还款计划，监控客户还款进度，确保客户按时还款。 4. 参与债务优化数据分析和优化策略制定，为公司的债务优化业绩贡献力量。 5. 完成公司规定的其他债务优化任务。 职位要求: 1. 学历不限，保险，贷款，催收等相关经验优先考虑。 2. 具备良好的沟通能力和债务优化技巧，具备一定的债务分析能力。 3. 熟练掌握 Office 办公软件，具备良好的数据分析能力。 4. 具备良好的团队合作精神和责任心，具备较强的自我驱动力。 5. 有一定债务优化经验，有成功案例者优先考虑。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的债务优化培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。

职位名称:客服专员 公司名称:平安普惠信息服务有限公司 职位描述: 作为客服专员,你将负责处理公司客户提出的各种问题和需求,并提供及时、专业、满意的解决方案,确保客户满意度。 职位要求: 1. 具备良好的沟通能力和口头表达能力,能够清晰、准确地表达自己的意思。 2. 具备良好的书面表达能力,能够以清晰、简洁、有逻辑性的方式记录和传达信息。 3. 具备良好的服务意识和服务态度,对客户的问题和要求充满耐心,并积极寻找解决方案。 4. 具备基本的计算机操作技能,能够熟练使用办公软件进行数据处理和记录。 5. 具备团队合作精神,能够与同事和客户建立良好的合作关系。 6. 了解公司的产品和服务,能够提供针对性的建议和解决方案。 7. 熟悉公司的流程和标准,能够按照规定的流程和标准处理客户问题。 8. 具备数据分析和统计能力,能够对客户信息、问题处理情况进行分析和统计,为公司的改进提供参考。 9. 有耐心、责任心,能够保证工作的质量和效率。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。

工作经验,并具备优秀的团队管理能力和业绩目标管理能力。 职位要求: - 28-35岁,男女不限; - 具有2年以上的同岗位工作经验; - 具备优秀的团队管理能力和业绩目标管理能力; - 对服装行业有深入的了解,熟悉服装的流行趋势和销售模式; - 具有积极进取、具备良好的沟通能力和协调能力; - 具备数据分析和决策能力。 岗位职责: - 负责店铺的日常运营和维护,包括商品的陈列、销售、售后服务等; - 制定并执行店铺的销售目标,以及相应的销售策略和计划; - 管理店铺的团队,负责员工的工作安排和培训,确保店铺的销售目标达成; - 分析店铺的销售数据,制定相应的改进措施,优化销售结构和提高销售业绩; - 维护店铺的形象和品牌形象,确保店铺的运营符合品牌标准。 我们为店长提供了具有竞争力的薪酬和福利待遇,包括: - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; - 提供具有吸引力的福利待遇,包括带薪年假、节日福利、定期体检等; - 提供专业的培训机会和职业晋升空间。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

我们的公司正在寻找一位高级资深新媒体运营专员,负责公司新媒体平台的所有运营和推广工作,包括微信公众号、微博、抖音、快手等。 职位要求: 5年以上新媒体运营经验,有成功运营新媒体的经验和案例。熟悉新媒体运营的技巧和方法,具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力。 负责公司新媒体平台的所有运营和推广工作,包括但不限于: 1. 策划和执行新媒体营销策略,包括但不限于微信公众号、微博、抖音、快手等。 2. 负责新媒体平台的内容创作和编辑,确保内容的质量和风格符合公司品牌形象和用户需求。 3. 负责新媒体平台的推广和曝光,包括付费推广、SEO、社交广告等。 4. 根据数据分析结果,提出优化建议并实施,提高新媒体平台的运营效果。 5. 与其他部门合作,将新媒体运营整合到品牌推广和销售策略中。 6. 定期撰写新媒体运营报告,向上级汇报工作情况,并分享经验和技巧。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

岗位职责： 1. 负责开拓和维护新老客户，与大客户、集成商和厨具商建立长期稳定的合作关系； 2. 对接项目，提供销售服务，销售公司产品，对销售目标负责； 3. 定期收集了解竞争对手的销售策略、价格体系等市场信息，输出自己的销售策略改进计划； 4. 定期参加公司组织召开的销售会议和培训，提升技能； 5. 负责客户应收账款管理及客户信用等级监控，形成客户档案； 6. 及时、准确地完成公司要求的各类日常销售报表； 任职要求： 1. 市场营销相关专业，25-35岁； 2. 有厨具、一卡通、餐台、团餐等行业项目销售经验优先考虑； 3. 有独立开拓市场能力，方案报价能力，项目方案讲解能力，有技术背景和人脉资源的优先考虑； 4. 有较强积极性，主动性和责任心，能承受较强的工作压力，适应经常出差。 薪酬福利： 1、薪资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资+年功工资+年终奖金+全勤+销售提成 2、社会统筹：公司办理五险，入职即办理员工意外保险； 3、公司提供住宿，享有带薪年假，国家法定节假日休假，重大节日等福利； 4、团队活动：月度启动大会，每周六组织培训及聚餐，不定期户外拓展等团队建设活动； 5、各类补贴：话费补贴、交通补贴、差旅补贴；

产品介绍：智慧餐台是通过扫描餐具内的芯片来识别餐具所代表的菜品明细和单价，刷卡或扫描手机来完成结算，从而实现快速结算的一种智慧餐饮管理系统。 产品网址：https://www.xnzn.net/ 岗位职责： 1、负责湖北市场智慧餐台设备的销售工作，完成公司下达的销售任务; 2、主动利用多渠道寻找并上门拜访开拓和维护新老客户，了解目前行业的现状，结合公司的产品优势，进行销售推广，与大客户、集成商和厨具商建立长期稳定的合作关系；; 3、对接项目，提供销售服务，建立良好的客户关系，对已有客户进行维护，为客户的需求提供快速反馈，提供良好的服务，对销售目标负责； 5、有责任心，严格遵守公司规章制度，具备良好的职业操守。 6、 定期收集了解竞争对手的销售策略、价格体系等市场信息，输出自己的销售策略改进计划； 7、定期参加公司组织召开的销售会议和培训，提升技能； 8、负责客户应收账款管理及客户信用等级监控，形成客户档案； 9、及时、准确地完成公司要求的各类日常销售报表； 任职要求： 1、大专以上学历，市场营销、机电一体化、通讯工程、及计算机应用相关专业，25-35岁； 2、有厨具、一卡通、餐台、团餐、厨具设备等行业项目销售经验优先考虑； 3、有独立开拓市场能力，方案报价能力，项目方案讲解能力，有技术背景和人脉资源的优先考虑； 4、有较强积极性，主动性和责任心，能承受较强的工作压力，适应经常出差； 5、以往工作经历中有较好的业绩记录，有成功销售案例及独立开拓市场能力，心态积极； 6、良好的沟通表达能力，热爱销售事业，有激情，吃苦耐劳，愿意脚踏实地在行业成长； 薪酬福利： 1、薪资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资+年功工资+年终奖金+全勤+销售提成；试用期工资3000元（无任务），转正后无责任底薪3500+ 2、社会统筹：公司办理五险，入职即办理员工意外保险； 3、公司提供住宿，享有带薪年假，国家法定节假日休假，重大节日等福利； 4、团队活动：月度启动大会，每周六组织培训及聚餐，不定期户外拓展等团队建设活动； 5、各类补贴：话费补贴、交通补贴、差旅补贴； 6、工作时间：每周上班五天半，休息一天半（周六下午、周日固定休息）