• 8k-12k 经验1年以下 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【要求】年龄20-35岁,有电话营销经验优先 【时间】8:30-17:30,双休 【内容】对单位提供的客户进行沟通和推广营销 【待遇】无责底薪5000+房补800+提成3000-5000+五险一金=不低于10000元(现有在职人员均不低于10000元)
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 人员要求: 1) 18-37岁。中专以上学历,男女不限,有客服营销经验者优先; 2)有良好的语言表达能力和销售意识; 【内容】通过电话、网络等多种方式进行老客户维护以及会议营销服务 【时间】9:00-18:00 每天正常工作8小时,不加班,上六休一天 【待遇】 无责底薪4000+补助1000+高提成=月薪6000-12000+ 晋升空间(客服顾问-主管-经理); 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:09:00-18:00 工作地址 北京 - 朝阳区 - 和平里- 嘉汇中心
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    招募公寓租赁顾问+包住宿+转正上保险 工作内容:网上招租,平台发布或自有资源招租、带顾客看房,订房,成交。公司免费提供培训。 人员要求: 22-42岁。中专以上学历,男女不限,有销售经验者优先; 工作时间: 9:00-18:30 、中午休息1.5小时,单休,试用期3个月, 薪酬待遇: 底薪分为有责底薪3000/无底薪/无责底薪3000三种模式(任选其一)+业绩提成(1000-1500/间)=综合待遇1万+ 工作地点:就近分配 朝阳区/西城区/丰台区/海淀区 面试地点: 线上面试(面试通过即可安排住宿)
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【顺义招募营销顾问】200人,男女不限,上五险一金,目前在职人员月薪约10000起, 【要求】男女不限,年龄20-35岁,有电话营销经验优先,高中以上学历 【时间】8:30-17:30,双休,节假日休 【内容】对单位提供的精准客户资源进行沟通和推广营销 【待遇】无责底薪5000+提成+补助800=平均薪资7000-14000+ 企业岗位说明: 主要是做电力能源方面--针对的都是企业合作,不是个人合作,是政府’3060‘’政策支持,无行业竞争,公司提供精准客户,不需要自己开发客户
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    人员要求: 1) 18-37岁。中专以上学历,男女不限,有客服营销经验者优先; 2)有良好的语言表达能力和销售意识; 【内容】通过电话、网络等多种方式进行老客户维护以及会议营销服务 【时间】9:00-18:00 每天正常工作8小时,不加班,上六休一天 【待遇】 无责底薪4000+补助1000+高提成=月薪6000-12000+ 晋升空间(客服顾问-主管-经理);
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    人员要求: 1) 18-37岁。中专以上学历,男女不限,有客服营销经验者优先; 2)有良好的语言表达能力和销售意识; 【内容】通过电话、网络等多种方式进行老客户维护以及会议营销服务 【时间】9:00-18:00、 每天正常工作8小时,不加班,上六休一天 【待遇】 无责底薪4000+绩效1000+高提成=月薪6000-12000+ 晋升空间(客服顾问-主管-经理);
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职位诱惑: 五险一金,双休。提供客源,早八晚五,顺义 职位描述: 【要求】男女不限,年龄20-35岁,高中学历以上 【时间】8:30-17:30,六日双休,法定假日休 【内容】 1、负责公司自有产品的销售及推广;(环保新能源企业) 2、公司提供精准客户,通过电话或网络渠道与客户进行有效沟通,了解客户需求, 【待遇】底薪5000(试用期发80%)+提成+奖金+补助800=平均薪资8000-12000+ 1、晋升空间巨大(销售顾问-主管-经理),有能力可以单独带团队√;基层选拔 2、(优势:政府‘’3060‘’节能降碳政策支持,无行业竞争,公司提供精准客户,新媒体运营模式,)√ 3、单位针对职员入职次月上五险一金√ 工作地址:北京市顺义区马坡金蝶软件园
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【要求】男女不限,年龄20-35岁,高中学历以上 【时间】8:30-17:30,六日双休,法定假日休 【内容】 1、负责公司自有产品的销售及推广;(环保新能源企业) 2、公司提供精准客户,通过电话或网络渠道与客户进行有效沟通,了解客户需求, 【待遇】底薪5000(试用期发80%)+提成+奖金+补助800=平均薪资8000-12000+ 1、晋升空间巨大(销售顾问-主管-经理),有能力可以单独带团队√;基层选拔 2、(优势:政府‘’3060‘’节能降碳政策支持,无行业竞争,公司提供精准客户,新媒体运营模式,)√ 3、单位针对职员入职次月上五险一金√ 工作地址:北京市顺义区马坡金蝶软件园
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责经销商商业产品的商家运营工作(偏营销方向),拟定功能上线后的运营方案,并对方案数据指标进行负责; 2、拆解功能使用的任务指标,制定双月、季度目标,联动产品团队、业务团队共同提升功能使用指标数据; 3、研究同行业、同领域公司以及市场发展情况,对营销领域有完整的运营思路及实践经验,保证运营方案在执行过程中可顺利达成; 4、洞察商户核心诉求,并可通过调研分析总结出可迭代、可落地的运营方案,并保证达成预定目标。 职位要求: 1、本科以及以上学历,至少2年互联网商家运营经验,汽车领域优先 可放宽条件; 2、较强的数据分析及总结能力,可从日常数据分析中发现问题,解决问题; 3、目标导向,自取力强,抗压力强。
  • 35k-45k·16薪 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    高级JAVA研发工程师 岗位职责: 1. 从事机票+酒店核心业务系统的需求研发,负责主要模块或系统的核心代码的编写实现; 2. 负责日常的系统维护,疑难问题的技术攻关和解决,核心系统的优化和重构; 3. 参与后端架构的设计与开发工作,保证系统的稳定性与扩展性; 4. 参与系统调研、业务梳理,进行系统分析、领域建模、系统分层、关键构件以及接口设计; 5. 制定一些技术标准,编写相应的营销业务规范文档,提升业务复用能力; 6. 能够为团队引入创新的技术、创新的解决思路与解决方案 岗位要求: 1. 5年以上Java后台研发经验,有大型互联网产品开发经验者优先; 2. 有DDD领域驱动设计经验者优先; 3. 精通Java语言,熟悉和掌握开源组件原理和机制,如spring boot、spring、Dubbo Mybatis、Redis、MQ等; 4. 深入理解JVM,熟悉IO、多线程、集合等基础框架,熟悉分布式、缓存、消息等机制; 5. 具备优秀的逻辑分析能力,能够对业务逻辑进行抽象和拆分。善于发现系统设计腐化点,并有改进建议; 6. 具备较强抽象能力,善于从众多业务需求中抽象出具有高度可扩展性的平台架构模型并落地; 7. 有高度责任心和主动性,善于沟通,积极乐观,抗压能力强; 8. 热爱技术,对技术有充分好奇心,关注业界技术动态。
  • 14k-22k·14薪 经验3-5年 / 不限
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责富途业务相关活动、营销、产品推广等商业视觉设计工作。 2.协助业务完成各类营销视觉设计工作,如大促视觉、开机屏、日常专题设计、banner、弹窗、资源位等; 3.对需求有清晰准确的理解和把握,能够独立跟进项目进展、沟通、协调,并推动视觉设计落地; 4.积极参与团队品牌创意设计项目,从构思到执行最终落地等工作; 5.有数据意识并进行分析,从而更好推动与助力业务提升; 6.帮助团队提升创新意识、思想迭代,并能与团队共同输出方法论。 职位要求: 1.设计或相关艺术专业本科以上学历,有3年以上营销视觉设计相关工作经验(电商互联网、广告公司)优先考虑; 2.具备大型营销活动设计经验和成熟的设计思维; 3.设计能力突出,插画、合成等方面有特长,熟练3D软件优先考虑; 4.有较强的学习能力和逻辑推导能力,对设计流行趋势有敏感嗅觉; 5.业务沟通能力强,具备项目把控能力优先,能代小团队与业务方沟通并引导自驱项目上线; 6.主观能动性强,上进心强,对设计有热情和执着。
  • 80k-120k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责: 1.负责公司核心业务线的整体研发及管理工作; 2.负责在线大流量高并发系统的设计和实施; 3.技术团队搭建、业务把控、团队管理和人员培养。 要求: 1.7年以上工作经验,有很强的编程能力和系统设计能力; 2.有高并发服务设计和实现经验优先; 3.有较好的产品意识优先; 4.有团队管理经验优先; 5.**本科以上学历。
  • 9k-11k 经验1-3年 / 本科
    数据服务,物联网 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责 1、能根据UI设计图,独立完成前端网页和小程序的开发,做到和后端分离; 2、会模拟数据请求,了解模拟接口,并有设计接口的目标。 3、具备一定的UI理解能力,能保证产品界面风格、视觉效果统一; 4、具备前端交互体验、页面响应速度的优化能力,并能保证兼容性和执行效率; 5、配合后端工程师研讨技术实现方案,提升用户体验; 任职资格 1、性格开朗、喜欢交流、逻辑清晰、有团队协作经验、较好的审美观,愿意持续学习前端,甚至后端相关知识,对改善用户体验有追求; 2、计算机相关专业毕业,本科以上学历,具有web项目和小程序开发经验; 3、对解决兼容性问题和复杂前端交互开发有一定的经验; 4、了解mvc设计模式,熟悉React/Angular/Vue.js/bootstrap等框架及其运作机理;熟悉nodejs者优先录取; 5、有大型互联网网站web开发经验优先,有开发平台应用开发相关经验尤佳。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 2000人以上
    2021年最新北京校园保安员直聘。人民日报,央视网,新华社等媒体,纷纷报道北大保安哥,就是我们北大保安队了。 面试地址:北京大学保安大队 畅春新园**中队刘帅冲 北京大学保安队长期直招保安员 年龄:18~40周岁 身高165以上无纹身 无前科 身心健康 工作期限:长期,短期,寒暑假 工作内容:校园各门口值班室,巡逻,消防,监控,院系值守等。 工作地点:北京大学主校区  工作时间:早,中,晚三班倒 工资待遇: 1、工资3700-6000元左右。根据需要调整。 2、提供免费住宿,宿舍有浴室、洗衣机、无线网、热水器。 3、服装被褥均免费提供 4、工资每月15号打入北京工商银行卡,工商银行在北大校内就有,自行办理。 5、工作满一年一次性发放3600元奖金 每满一年每月增加100元工龄费以此 大专学历每月补助100元,本科补助200元。工作满一个月后,公司给缴纳社保(五险),社保全部由公司全部承担。 吃饭需自费500-600元(办理北京大学饭卡)兵龄学历工龄诚信金补助 联系人:北京大学保安班长刘帅冲 ***********微博:北大小太阳_PKU 微信:bdxty2016。知乎:北京大学保安。抖音:北京大学保安今日头条、搜狗、夸克、UC、谷歌等搜索:《北京大学刘帅冲》入职需要北京健康宝健康证 ,周一至周五签合同。 面试地址:北京市海淀区颐和园路5号北京大学保安大队**中队 畅春新园刘帅冲(地铁4号线中关村下B口出,乘106、332、584路公交在北大西门下车后向南走,到了畅春新园)北京大学保安大队直聘
  • 制造业 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: Job Description: 1. Embedded software development for refrigderator, join the next generation software architecture development. 2. Participating software product overall process, including requirements, design, implementation and software release. 3. According company development system, assure high software quality 4. Cooperation with global team on software development, if necessary, onsite support global software activities 5. Participating in company new generation product design and validation, especially under connectivity world 6. Other tasks assigned by supervisor or managers, e.g. participating company’s trainings or coaching other colleagues 任职资格: Professional Requirements: 1. Bachelor degree or above, majored in electronic engineering, automation, computer or related, computer perferred 2. Skilled C/C++ language, familiar with Python 3. Familiar with makefile, Regular Expression 4. Skilled UML design preferred 5. Good communication skill and Interesting in Smart Home Appliance product development 6. Fluent English skill, both in speaking and writing