• 7k-12k 经验1-3年 / 不限
    营销服务|咨询,物流|运输,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    文案策划(服务地产) 注:具体期望薪资请等领导来了之后再填写! 职位亮点: 1、4A人员带队,参与项目比稿,综合能力提升速度快; 2、购买社保、 不定期聚餐、团建; 3、加班餐补、车费补贴 4、工作时间10:00-12:00,14:00-18:30 岗位职责: 1、负责房地产项目的文案策划、宣传物料内容策划; 2、负责项目节日、节点的营销推广和铺排的创意文字输出; 3、根据项目调性,对地产广告的各类物料(包括:折页、海报、画册、短视频、围档、楼书等广告物料)做创意文字输出。 4、有部分为非地产项目 任职要求: 1、熟悉新媒体平台营销(微信、抖音等),本身是个好玩、有趣、爱新鲜的人 2、阅读量丰富,拥有疯狂敢想的暴风大脑与不俗的文字驾驭能力; 3、2年以上文案策划经验,对营销和广告充满热情; 4、了解微信公众平台图文排版,对审美有独到的个人见解; 5、有房地产服务经验优先;
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1、招聘岗位:普工,两班倒 2、招工要求:年龄16-45岁,身体健康,无犯罪记录,无传染性疾病,无大面积纹身,服从管理,适应加班。 3、上班时间:标准早上8:00----晚上8:00,中途只有一个小时吃饭时间 4、食宿:包吃包住 提供住宿,4-8人间公寓式住宿环境,空调热水器,独立卫生间,储物柜
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作时间:8.00-17.00,忙的时候加班2-4个小时 工作要求:男女不限,工作经验不限,无大面积纹身,无传染性疾病,服从管理,接受加班 包住提供食堂,6-8人间公寓式住宿,提供空调WiFi,热水器
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    【此岗位成都区域可就近分配!!!】 我未来的同事,你好! ️咱不是一天打两三百个电话的电销!!也不需要你去地推摆地摊!! ️我们线上办公,系统平台线上获取客源,偶尔出去跑跑楼盘,很自由呢!! ️我们是航空港的销冠门店!培训体系和资源系统都非常的完善!能给你一个非常好的发展平台噢!! 一、薪资待遇: 1、试用期:无责4000-5000+提成! 试用期3个月,优秀者还可提前转正噢!工作时间:长白班,早九晚七,午休2h,八小时工作制 2、转正后享受48—70%的高额提成。还可以有底薪无底薪自由选择! 二、福利待遇: 1、个人福利:社保五险,节假日礼物 ,每月定时聚餐,不定期别墅、景区团建等,带薪内外部培训,住房补贴,不定期日常水果奶茶冰激凌等等(朋友圈和实地都可看,真实存在,童叟无欺!) 2、各种奖金:周度优秀奖、月度优秀奖、季度优秀奖、年度优秀奖、WI分奖励、带看奖励、邀约奖励等等 3、晋升空间:经纪人→店经理→商圈经理→店长→总部管理层(所有管理岗位从内部晋升,店经理可享受团队分红) 4、师徒制:入职后有师傅一对一教学,带薪培训噢 三、岗位职责: 1、收集、发布房屋出租、出售信息 2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息 3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易 4、对客户提供后期服务,维护客户关系 四、岗位要求: 1、**大专及以上学历(有经验有能力的精英,我们愿意为你放宽!) 2、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神 3、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我 4、有无工作经验均可,欢迎加入 上班地点全成都上万家门店,工作地点可根据意向就近安排! 岗位、区位优势: 作为航空港的销冠门店!我们在2020年获得五次业绩**,2021年获得成都业绩TOP.100门店,商机量在同等商圈是**名,是同商圈门店平均商机量的4倍,店里月人均商机量约100个。 在高商机量的前提下,我们新来的小伙伴90%都是20天左右开单,零基础的从业小伙伴最快第6天开单!店最高纪录一天签买卖5单!一周签租赁11套+买卖13套! 1、无需端口费用,不用举牌发传单,即享海量真房源,共享千万商圈客流!VR看房、平台化智能化作业,黑科技让您告别传统中介 2、50年的房产行业经验,培训:贯穿从入职到晋升的全职业生涯培训定制课程,培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训,且有师傅一对一带教,帮助成长即使是完全不懂房产销售的您,只要你上进,我们就有办法快速地让您成为行业精英 3、丰富多彩的各种文体活动、年度度大型颁奖会、C21海外精英联谊会等 4、无责底薪,让你往前冲的时候无后顾之忧!提成比例高,激情努力工作的回报丰厚,让您有机会在短时间内有车有房 5、透明畅通的公平内部晋升通道,让您在这里,不仅能发财,还能升职,全面提升您的能力,你的价值会体现得淋漓尽致,在这里,实现您的人生梦想 6、整个大成都都有我们可卖的房源,如果您够牛,大成都都是你的发展的范围
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    经验不限,专业不限,入职一对一带教 【上班地点】:全成都门店,你选~ 【要求】:20-40周岁,大专以上学历(优秀者可放宽学历限制) 【工作内容】 1.发布房屋出租、出售信息; 2.实地了解在售/在租房源真实情况; 3.累计客户,了解客户真实需求; 4.根据客户需求匹配推荐合适的房源,并带客户实地看房; 5.进行谈判、促成交易; 6.为客户提供后期服务,维护客户关系; 【薪资构成】 享受无责底薪4000-5000元/月+提成25%-77%(最高); 【晋升路线】 经纪人—营销经理—营销总监—店长 (透明晋升,最快3个月可加入公司管理层) 【福利】 薪资保障+高额提成+社保+专业培训+高额奖励+每月团建聚餐等..... 【上班时间】:早9/晚6:30,上6休1 普通职工年薪10万以上 (欢迎您投递简历,详细了解)
  • 房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 【此岗位成都区域可就近分配!!!】 我未来的同事,你好! ️咱不是一天打两三百个电话的电销!!也不需要你去地推摆地摊!! ️我们线上办公,系统平台线上获取客源,偶尔出去跑跑楼盘,很自由呢!! ️我们是航空港的销冠门店!培训体系和资源系统都非常的完善!能给你一个非常好的发展平台噢!! 一、薪资待遇: 1、试用期:无责4000-5000+提成! 试用期3个月,优秀者还可提前转正噢!工作时间:早9-晚6,午休1.5h,八小时工作制 2、转正后享受48—70%的高额提成。还可以有底薪无底薪自由选择! 二、福利待遇: 1、个人福利:社保五险,节假日礼物 ,每月定时聚餐,不定期别墅、景区团建等,带薪内外部培训,住房补贴,不定期日常水果奶茶冰激凌等等(朋友圈和实地都可看,真实存在,童叟无欺!) 2、各种奖金:周度优秀奖、月度优秀奖、季度优秀奖、年度优秀奖、WI分奖励、带看奖励、邀约奖励等等 3、晋升空间:经纪人→店经理→商圈经理→店长→总部管理层(所有管理岗位从内部晋升,店经理可享受团队分红) 4、师徒制:入职后有师傅一对一教学,带薪培训噢 三、岗位职责: 1、收集、发布房屋出租、出售信息 2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息 3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易 4、对客户提供后期服务,维护客户关系 四、岗位要求: 1、**大专及以上学历(有经验有能力的精英,我们愿意为你放宽!) 2、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神 3、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我 4、有无工作经验均可,欢迎加入 上班地点全成都上万家门店,工作地点可根据意向就近安排!
  • 40k-80k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    接受新手小白,免费培训。 要求: 1.年龄18-35  2.无需颜值 会说普通话 薪资待遇: 全职:每天8小时 时间自由选择 无带货 无任务 无压力 工作轻松 氛围愉快 打酱油型:3000/月 用心型:5000~6000/月  努力奋斗型:8000~10000/月 五险一金 餐补 房补车补 租房补贴  兼职: 每天3-5小时 时间自由选择 无带货 无任务 无压力 工作轻松 氛围愉快 打酱油型:1500/月 用心型:2500~3000/月 努力奋斗型:4000~5000/月
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    长期短期都可以,可以提供食宿,需要具有带班课能力,具体事宜详谈。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    长期短期都可以,可以提供食宿,需要具有带班课能力。具体事宜详谈。
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责校招和社会招聘,以及面试 2、搜索简历,对简历进行分类筛选和目标对象进行沟通并面试 3、办理员工入职,离职,晋升,调任手续 4、负责完善人事档案,劳动合同敲定与管理 5、负责组织新员工的培训 6、考勤管理,考勤数据统计,汇总,公布 7、员工关系及培训 任职要求: 1、30岁以内,***专科及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理相关专业优先; 2、具有3年及以上人事行政、招聘岗位工作经验优先; 3、工作认真负责,具有较强的亲和力、服务意识和能动性;沟通协调、组织、计划统筹推动能力较强; 4、熟练使用office办公软件,具有一定的文案能力。 薪酬福利: 1、五险一金、周末双休、15天春节假期,每月10号发薪日 2、作息时间:9:00-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息
  • 12k-15k 经验3-5年 / 硕士
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位名称 政府采购岗 二、工作内容 (一)组织招标 1、负责政府采购业务洽谈、编制采购文件、组织评审等工作; 2、负责采购信息、采购结果的发布管理及汇总和分析; 3、组织对供应商履约的验收等工作; 4、完成单位交办的其他工作任务。 (二)采购执行 1、建设和维护采购单位、个人和供应商等注册、登陆等信息管理体系; 2、接听电话咨询和服务,参与执行采购订单和采购开票审核、售后服务; 3、落实具体采购流程及供应商选择、商务谈判等工作; 4、负责联系、洽谈供应商; 5、审核电子卖场商品上架; 6、完成单位交办的其他工作任务。 (三)发挥专业能力 完成与自身专业相匹配的工作 三、用工要求 用工形式:劳务派遣制,在中心工作(用工稳定) 专业要求:机械类(机械电子工程、车辆工程、机械设计制造及其自动化、智能制造工程、智能车辆工程、新能源汽车工程),电气类(电气工程及其自动化、智能电网信息工程、电气工程与智能控制、电机电器智能化),电子信息类(电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、信息工程、电子信息科学与技术),土木类(土木工程、建筑环境与能源应用工程、建筑电气与智能化、智能建造、工程软件),纺织类(服装设计与工程、服装设计与工艺教育),无人驾驶航空器系统工程专业等相关工科专业,研究生及以上学历,获得硕士及以上学位。 其他要求: 1、熟悉采购相关质量管理体系及采购流程者优先考虑; 2、具有丰富的理工类专业知识,能够收集、掌握和分析行业信息、供应商等市场信息; 3、了解行业发展动态,熟悉本行业相关技术参数,了解相关操作流程; 4、熟练掌握办公软件,具有一定文字写作能力; 5、良好的采购谈判能力、协调能力,较强的服务意识和执行力; 6、有车辆协议供货、车辆采购经验、熟悉汽车车型、汽车性能及价格等相关知识的可优先考虑。 四、中心介绍 薪资水平:我中心提供具有竞争力的工资水平,我们将根据员工综合能力、绩效考评等因素确定工资水平,只要你足够优秀,我们的薪资空间将不限于此。 特色福利:我中心除为员工提供五险一金、绩效奖励、带薪年休假、婚育假等福利外,另有补充医疗保险、住院补助;还提供员工餐厅、员工班车、员工体检、通讯补贴、加班补贴、节日慰问、工作服等特色福利待遇。 职业前景:我中心是经中编办批准、财政部备案的7家中央级集采机构之一,是全国公安机关专业采购警用装备的集中采购机构。我中心具有大量的政府采购行业专家,在这里你将得到全方位的培训和锻炼,迅速成长为政府采购行业佼佼者,内部发展渠道清晰、职业前景广阔。 环境优越:我中心地处上海市闵行区,占地30余亩;新办公楼于近年投入使用,内部环境舒适、办公场所优越;拥有员工专用停车位、充电位,配备专业的健身房、乒乓球、羽毛球、篮球场地。 职位福利:周末双休、五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、餐补、加班补助、免费班车 职位亮点:福利多,环境好
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 辅助线下授权项目的执行和协调,主动并及时反馈项目的进展(包括项目前期筹备阶段和项目的落地阶段)。 2. 跟地产商圈、文旅景区、品牌等线下授权客户的洽谈、签约和落地。 3. 跟进已授权的线下授权项目,并对于整体项目制作总结及定期给予分析报告。 任职要求: 1. 具有一定的策划能力,会设计及摄影基础优先。 2.收集同类线下授权案例信息,并定期考察和汇总,有线下实景娱乐授权工作经验优先 3.良好的商务洽谈能力,工作细致、认真、有责任心; 4.热爱动漫、游戏、影视,熟悉b站并充分了解平台IP,抗压能力良好,且能接受适度的出差; 5.熟练掌握办公室等相关工作软件(office),熟练掌握其他设计相关软件,如ps、ai、c4d、3dmax、AE、PR优先; 6.英语流利优先
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责酷狗音乐移动WEB业务开发工作; 2、对业务进行性能优化,持续提升用户体验; 3、研发通用功能的SDK和基础组件,提升代码复用率,提高技术团队的开发效率和质量; 4、有质量、效率、体验提升思维,关注前沿技术; 5、乐于分享经验教训,喜欢积极活跃的技术氛围。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备优秀的编码能力,能编写高性能、高可读性、高可维护性的代码; 2、具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神,对技术有强烈的热情; 3、具备扎实的 JavaScrpt / HTML / CSS 知识,能够独立开发JS模块; 4、有Vue、React等前端 MV*框架实践经验优先; 5、有支撑中大型业务(如高流量、完整生态体系等)经验优先。
  • 16k-25k 经验3-5年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1) 根据工厂发展要求,负责工厂精益管理工作 2) 执行并实施工厂确定的经营计划,监督工厂生产目标的实施,同时对各层级职能完成计划目标进行分解,以完成营业量目标和利润目标,达到或完成卡泰驰及工厂既定的各项计划指标 3) 编写和落实生产管理体系,生产管理制度、流程,标准化作业指导书等 4) 确保维修项目顺利进行,制定维修计划和进度安排,监督维修过程,确保按时完成 5) 生产流程优化:具有优化生产流程和提高生产效率的能力,能够识别和消除生产过程中的浪费,改进生产流程 6) 对工厂生产运营指标负责:工厂成本控制、业绩达成率、现场、工具设备管理等 7) 根据工厂实际运营情况,善于发现问题,及时上报问题,并组织培训课程,对员工进行针对性培训与带教 8) 负责设立各层级的运营指标与绩效考核目标;具有严格的质量意识,确保在生产过程中的产品质量符合标准和要求 9) 及时了解同行业产品市场变化情况,定期向上级提出合理化建议;结合汽车行业信息与资源,在新产品开发与产品结构上提出合理化解决方案 10) 项目管理能力:具备项目管理技能,能够组织和实施生产优化项目,确保项目按时完成并达到预期效果 11) 监督工厂整体运营工作,给工厂提出合理的指导 12) 监督协助配件部的管理,监控维修材料和零部件的采购和使用,确保材料质量和成本控制 13) 对工厂生产状况进行数据分析,做好团队建设。对直接下属进行有效积极的绩效评估,并提报相应的改善与优化方案并落实 14) 协助总经理拟定部门财务预算,并按其执行,控制运营成本 15) 协助解决维修过程中遇到的技术问题和质量异常,提供技术支持和解决方案 16) 完成上级交办的其它任务 任职要求: 1) 从事汽车维修行业5年或主机厂工段长经验,有大型汽车维修企业车间工作经验 ,熟悉车辆维修工艺流程,有汽车维修高级工及以上职称或主机厂工段长经验者优先 2) 具有相5年汽车维修企业车间管理经验,熟悉车间管理方法,成本控制等 3) 具有5年主机厂工段长经验,掌握精益生产的基本理念和原则,了解精益工具和方法,能够在实际工作中应用精益技术 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力,同时要求其人际能力强, 具有语言表达能力以及团队管理能力,才能很好地完成运营总监的各种职责 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠,具备自我激励能力 6) 具有决策能力,抗压能力强,善于学习具备很强的自我管理能力 7) 是关键岗位,须经卡泰驰基础培训后上岗
  • 5k-6k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    1.负责巡查监测广东省高速公路联网收费关键业务系统和视频云系统的运行状态,发现异常信息时按制度及时报相关单位或部门处理。 2.根据业务规程做好部级、省级各项联网运行指标督导和调度信息的发布,以及后续督办或其他专项督办等工作。 3.负责联网收费生产运行数据汇总与生产日报编制工作。 4.实时接收路段报送的联网收费异常事件信息,并根据工作指引提交相关单位或部门处理,并做好记录。 5.协助本中心业务部门对路段开展业务信息统计、咨询和沟通协调等。 6.配合开展省内通行卡调拨申请审批,纸券发放和各种特殊事件登记等。 7.做好调度大厅软硬件设施的轮巡工作,严格按照操作规程使用和维护设备,遇设备故障时,及时向调度部管理人员汇报。 8.对数据有一定的敏感性,熟练操作文档与表格处理软件,数据分析软件,有一定的文字表达能力。 9.具有良好的政治思想素质,能坚持原则,廉洁奉公; 10.具有较好的沟通能力和责任感,工作认真细致,有良好的团队协作精神,服从工作安排; 11.身体健康,年龄25周岁及以下,能适应岗位轮值夜班工作要求,能按排班要求参与24小时轮班工作。