岗位职责： 1、以量化分析的方法，数据驱动决策； 2、通过分析多维度数据，为贷款客户设计优化风险策略，包括：客户准入（ApprovalDecline）策略，额度策略（Line Assignment），风险定价策略等； 3、和统计建模团队，产品和运营团队，IT 团队紧密合作，推进策略执行； 4、跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 任职要求： 1、**本科及以上学历，数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先； 2、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件，SQL基础非常扎实，Python或者R技能成熟者优先考虑； 3、具备良好沟通能力，学习能力和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望。有创新和冒险精神，渴望在快节奏的创业公司提升自己，创造价值。

工作职责： 1、负责海外信贷借款、还款相关系统设计、研发、迭代 2、协助业务需求分析，将业务需求拆分成独立的业务功能，并独立负责相关的开发等工作 3、参与项目/系统架构设计，优化，协助解决项目开发过程中的问题 任职要求： 1、计算机或相关专业本科以上学历，3年以上Java开发经验,1年以上信贷系统开发经验 2、Java基础扎实、理解IO、多线程、集合，有性能调优经验 3、熟练掌握MySQL，熟悉MyBatis、Druid、Sharding-JDBC等配套组件 4、熟悉主流的微服务架构方案，了解Dubbo、Spring Cloud等相关组件 5、熟悉缓存，消息队列相关分布式中间件，并有自己的理解 6、有独立分析、解决问题的能力和经验

工作内容： 1. 负责海外普惠金融产品的创新策划，洞察用户资金需求，输出创新产品方案，保障产品拉新和留存； 2. 针对产品的线上运营情况，分析用户反馈和声音，挖掘需求并落地解决方案； 3. 对用户KYC、借款、放款、还款、催收、风控等用户模块进行持续的体验打磨，持续为用户提供安全好用的金融产品。 岗位要求： 1. 有敏锐的洞察力和同理心，能够深入洞察用户行为数据和反馈，善于发现问题、分析原因； 2. 有较强的创新能力，能够突破现状和固有思维，回归本质需求并提出创新的产品方案； 3. 善于快速学习吸收业务知识并应用于产品策划工作；执行能力、抗压能力强； 4. 有金融/支付机构从业经验，有海外工作经验，能够以英语作为口语沟通工具优先;

岗位职责： 1、负责贷前或贷后咨询问题如： 征信问题、借款审批失败、提升额度、以及APP使用相关问题 （纯纯客服岗，无任何销售指标，不涉及催收） 2、熟练掌握工作流程，全面了解项目要求和所涉及的各个知识点 3、对客沟通耐心、热情 4、按要求参加部门业务培训及考核 基本要求： 1、中专以上学历，38岁以下，有相关工作经验优先 2、普通话标准，具有较强的语言表达能力和沟通能力 3、会电脑操作，打字录入每分钟50字以上

工作职责： 1. 完善新客贷前策略框架（API渠道），优化客户贷前准入、授信、借款相关策略 2. 根据风险策略设计需要，提出符合业务场景的模型开发需求 3. 以量化分析的方法驱动决策，合理应用各类风险相关数据(包括三方数据、征信数据和行为数据)，完善用户画像体系、开展规则策略探索 4. 制定全面的策略监控、实验、优化、迭代的方案，快速定位风险问题，确保风险策略的有效性和风控目标的达成 5. 跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、数学、统计学、运筹学等相关专业优先 2. 2年以上风险管理经验，有头部互金平台任职经历优先，有消费贷/现金贷项目经历优先 3. 有Python数据分析经验，具有高度的数据敏感性 4. 具有优秀的沟通表达能力，良好的业务理解能力和风险知识沉淀

岗位职责： 1、付款管理 ·根据单据执行付款操作，制作付款凭证，确保流程合规。 2、收款管理 ·负责线上收款，核对订单并核销应收账款，确保资金及时入账。 3、资金管理 ·全面负责公司资金收支管理，保障资金安全； ·登记出纳收支日记账，定期与会计核对，确保账实一致； ·员工离职费用清算（借款、备用金归还等）； ·备用金定额核定、领用及报销手续办理； ·督促差旅费预借后的及时报销； ·负责公司工资发放。 4、银行事务 ·办理银行账户开户、销户及银行业务资料整理； ·跟踪银行进出账情况，及时反馈相关人员； ·核对银行账户余额，确保与系统一致。 5、报表与数据管理 ·每日上报资金情况及预算（预计收入/支出）； ·出具线上应收款汇总表、预收款汇总表； ·管理代理记账票据交接手续。 任职要求： ·大专及以上学历，财务、会计相关专业优先； ·1年以上出纳或相关岗位工作经验，熟悉企业资金管理流程； ·熟练使用财务软件、办公软件及网银操作； ·严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和保密意识； ·持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

成本会计助理 1名 职责： （1）协助收集和整理生产过程中的成本数据，包括原材料、人工、制造费用等。 （2）协助处理与成本相关的账务，如原材料入库、生产领料、成品入库等。 （3）协助编制成本相关的会计分录，确保账务准确无误。 （4）协助编制成本相关的财务报表，如成本明细表、成本分析表等。 要求： （1）学历要求：会计、财务管理等相关专业大专或以上学历。 （2）技能要求 ：具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件。 （3）经验要求 ：有成本会计或相关工作经验者优先。 （4）其他要求：工作积极、细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 往来会计助理 1名 职责： （1）负责香港眼镜各门店各项单据（包括不限于各供应商采购/门店销售POS收款明细/货品库存/各项费用支出等）核对的工作。 （2）负责将各项单据编制记账凭证、按月出具各门店经营报表，并多维度进行财务数据分析。 （3）月末与会计核对现金、银行存款日记帐的发生额与余额，确保帐目一致； （4）负責公司信件、会计凭证及其他财务文档的整理及存档工作，保持文件的系統化及可追溯性。 （5）负责领导安排交代的其他相关工作。 要求： （1）学历要求：会计、财务管理等相关专业大专或以上学历。 （2）技能要求 ：具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件。 （3）经验要求 ：有线下实体店（零售）行业会计工作经历者优先考虑。 （4）其他要求：工作积极、细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

【归属部门】 外联中心——应急供应链部 【岗位层级】 基层岗，公司岗位共有4个层级，基层、中层、高层、核心层。 【岗位职责】 1.销售应急物资； 2.推荐链应急安全港运营模式并接待来访； 【工作内容】 1. 关注全国应急物资采购招标信息，与公司战略合作伙伴（国/央企）一起积极应标；完成标书撰写、投标、议标、合同签订、合同履约、盯排产、盯交付、盯借款； 2. 联系全国省/市/县区应急管理部门；工矿企业、学校、医院、市场、园区、商超、社区等安全管理部门；消防、河道、水库、森防、交通、公安等部门，推介链应急项目，邀约到链应急安全港来访，建立友好商务关系，及时获取以上客户的采购需求，反馈给应急采购部门，直至最终交付完成； 3. 负责链应急安全港对外宣传，不限于公众号、短视频等渠道，内容包括：来访动态、产品动态等。 4. 关注应急行业相关政策、动态，将重要讯息及时反馈采购部门及公司高层； 5. 与链应急团队保持紧密沟通，及时了解最新产品动态，企业动态； 6. 学习应急物资知识、安全管理知识、灾害救援知识、供应链知识等，提高认知，提升能力。 【名词解释】 1.应急：应急产业一般指为预防、处置突发事件提供产品和服务而形成的活动的集合。按类别划分，一是救援处置装备与技术，二是监测预警诊断设备与技术，三是预防防护产品与技术，四是应急教育培训咨询服务等。大学设置专业一般为「应急管理、应急技术与管理、安全工程」； 2.链应急：成立4年时间，是应急行业产业互联网平台，旨在建成全国应急产业数据库，及时动态更新应急产品、应急产业企业数据，实现应急救援物资的快速调配和使用。‌该平台由国家部委指导建设，致力于为应急企业提供应急物资需求数据汇总、产业观察和分析、产业发展报告等大数据服务，帮助企业降本增效和数字化升级发展。同时，链应急也为政府机构、行业协会、产业集群、产业联盟等提供详实准确的应急产业大数据信息，助力科学制定产业发展规划和行业管理。‌链应急的总部设在河北唐山，其核心服务包括为应急企业提供大数据服务，帮助企业应对突发事件时的物资调配需求，确保在应急事件发生时能够快速响应，保障应急救援工作的顺利进行。平台通过大数据分析和技术支持，成为社会应急综合保障体系的重要数字基础设施。 3. 链应急安全港：已建成面积1万平方米，扩展建设面积100亩；“链应急安全港”是开平高新技术产业开发区与河北链应急大数据科技有限公司合作，依托“链应急”平台强大的线上资源整合能力，建设的线下创新型“应急产品仓展中心”，为政府机构、企事业单位，提供各类应急新产品、新装备的展示、仓储、调拔、演练等服务，助力各部门形成“平灾结合”的应急物资储备、应用全场景解决方案。目前，在展应急物资1000余种。 4. 外联中心：是公司多个中心之一，下辖四个部门：政研服务部、对接开拓部、应急供应链部、外联中心总经办；中心总经理属公司高层，直接汇报对象是职能高级副总裁（核心层）。 【任职要求】 1. 四年以上本科毕业； 2. 专业不限，应急相关专业优先； 3. 工作经验不限； 4. 性别不限； 5. 具备良好的沟通能力，分析能力； 6. 能够接受加班，随时出差； 【公司福利】 1. 五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 2. 保密津贴：30元/月，入职签订《保密协议》后每月随工资发放； 3. 学历补贴：本科以上学历，津贴1000-3000元/月； 4. 工龄工资：每月10元递增，无上限，公司最高工龄工资已达2700元/月； 5. 工作午餐：公司自营中央厨房（唐联壹餐）统一配送工作午餐； 6. 员工关怀：公司自营城市书房，员工子女在假期可在书房学习，有老师辅导；人事中心对员工在老人就医、子女上学等各方面的诉求给予最大帮助； 7. 年度体检：每年1次大型三甲医院体检； 8. 中心团建：中心内不定期团建活动； 9. 运 动 会：年度大型运动会； 10.学习奖励：公司内部知识润成联活动对学习给予奖励，对购置书籍给予补贴； 【职位晋升】 1. 转岗：应急运营中心某部门运营经理（数据、营销、交易） 2. 晋升：易应急供应链部门总监、外联中心联合总经理、职能高级副总裁助理、总裁办某办主任 【岗位编制】 3人 【岗位考核】 岗位执行定级制，每级1000元，1/2基本工资，1/2考核工资。 【面试流程】 第一轮：招聘经理面试； 第二轮：应急供应链总监面试； 第三轮：人事总经理面试； 注：三轮面试并非指跑三次，视情况而定。 【入职流程】 1. 试岗； 2. 试用； 3. 转正； 注：需携带***、***、身份证办理入职；需做背调；有正式工作经验的需开具《离职证明》。

【岗位职责】 1. 负责核算应收应付票据台账明细； 2. 负责承担分校日常费用报销以及借款、还款工作； 3. 负责制表分校银行支出表，银行周、月度支出表分析表工作； 4. 负责收集整理分校内部各种财务数据与单据，核对与结算日常账目并按时上报； 5. 负责新报班学员的订单查账、订单录入、账目查询、发票登记； 6、负责分校凭证资料整理粘贴；核对分校月度数据与单据，核对与结算日常账目并按时上报。 【岗位要求】 1、大专以上学历； 2、有1-3年出纳工作经验可优先考虑； 3、具备良好的职业素养及团队意识； 4、熟悉日常办公软件。 福利待遇 【工作时间】 公休6天，7.5小时工作制朝九晚六，提倡高效工作； 【薪酬待遇】 有竞争力的薪资和奖金制度，您的薪资=基本工资+绩效工资+岗位工资+全勤奖；享受带薪休假+带薪岗前培训； 【工 龄 奖】 独特的“八三五计划”任职满3年以上者每年评优可获得3000-8000元不等奖金。 【休假权利】 11天法定假期、婚假、产假、陪产假、带薪病假等，基础休假有保障； 【带薪年假】 春节假期，全体员工享有10~12天超长带薪假期，拥有充足的时间陪家人享受假期； 【五险一金】 完善的社会保险（医疗，养老，生育，工伤，失业）；住房公积金； 【培训制度】 公司提供专业的入职培训，在职培训，帮助您成长提高，成为更好的自己； 【节日礼品】 三八节、端午节、中秋节、春节公司为员工准备节日礼品表达节日问候祝福； 【公司团建 】 每年公司举办团队活动，带员工出去看看外面的世界增长见识； 【基础下午茶】 每月公司安排下午茶，为打工人补充快乐能量，get美丽心情； 【技能提升】 内部员工免费学习公司课程 【晋升通道】 广阔的职业发展平台任您发挥； 【办公环境】 繁华地段，地铁附近交通便利，公司提供电冰箱、微波炉等设备供员工使用； 工作地址：岗顶A出口天娱广场东塔13楼1302室（优路教育） 职位福利：广州社保公积金、全勤奖、带薪年假、提成、节日福利、定期团建、出国游

项目周期9个月，结束后调配到深圳其他项目 1、本科，学信网可查； 2、3年以上测试经验 3、对私网银手机银行测试经验 4、对公网银国际业务交易 5、投资理财，股票、基金、债券经验 6、做过存款类的交易，有他行卡在本行做交易的经验，能看懂客户提供的会计分录 7、有组长经验。投资理财，股票、基金、债券经验。

1.受理客户申请，对客户提交资料进行审核，验证客户材料真实性、有效性； 2.对客户信息进行核实，进行风险评估、汇报、控制； 3.对申请贷款的客户进行全方位的信贷审查，对借款申请人、担保人进行资信状况调查，判断偿债能力或抵、质押物的变现性和偿债价值； 4.分析研究客户的资信条件； 5.负责及时把符合贷款条件的客户反馈给客服； 6.建立客户资料数据库，并完善整理。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.受过风险管理等方面的培训者优先考虑； 3.从事过车贷、银行风险管理、资料审核相关工作者优先考虑； 4.熟练办公软件的应用； 5.有良好的沟通协调能力和组织能力； 6.有责任心、严谨踏实、工作仔细认真。

账务处理： 负责客户公司的账务处理工作，包括记账、编制财务报表等。 根据客户公司实际情况进行合理的会计分录。 税务申报： 负责税务申报工作，包括增值税、企业所得税等各种税种的申报。 协助客户处理税务审计、税控设备管理等相关事宜。

职位描述： 财务出纳专员    薪资范围：6-8K 【岗位职责】 1、负责日常付款和收款，银行日记账以及账务对帐； 2、发票的开具、保管，凭证整理装订； 3、银行开立及沟通协调，编制银行余额调节表； 4、日常费用报销、借款支付； 5、负责员工工资和绩效发放，社保公积金增员减员； 6、资金日报、周报、资金计划执行情况编报； 7、负责管理层临时交办的其他事务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，会计、财务等相关专业优先，1-3年相关工作经验；  2、具备财务从业资格，持有会计初级职称优先； 3、熟悉国家及地区会计法规、财务政策； 4、熟练操作财务软件、熟悉计算机软件操作、较好的沟通能力及其语言表达能力； 5、熟悉银行业务办理流程及相关规定，熟练网银系统操作； 7、工作认真、细致，积极主动、富有责任心，具有良好的团队协作精神；

回款催收：‌通过电话、‌微信、‌短信等多种方式联系逾期欠款的客户，‌催促其按时还款或按照借款合同进行还款。‌ 普及信用及征信知识：‌向客户普及个人信用及征信的重要性，‌帮助客户理解良好的信用记录对其未来的影响。‌ 沟通协商：‌与客户进行有效沟通，‌了解客户的还款意愿和实际情况，‌寻找合适的还款方案并协商达成双方满意的解决方案。‌ 提供服务：‌向客户提供关于还款方案、‌债务重组、‌延期还款等服务，‌协助客户完成相应的手续，‌并及时回复客户的咨询和反馈。‌ 维护关系：‌积极维护与客户的关系，‌建立良好的沟通渠道，‌增强客户信任感和对公司的忠诚度。‌ 回收欠款：‌针对还款逾期的客户，‌继续催收欠款，‌并跟进实施逾期还款提醒、‌催促和处理逾期还款等工作。‌ 记录与报告：‌及时记录催收过程和结果，‌制定有效的催收策略和措施，‌完善催收工作流程和制度，‌并向上级主管或管理层提供催收情况报告和建议。‌

岗位职责： 1、基于整体解决方案目标，为银行线上化零售信贷业务提供风控运营和策略支持； 2、结合专家经验，通过分析多维度数据，为银行贷款客户设计优化风险策略，包括：客户准入策略，反欺诈策略，额度策略，风险定价策略等； 3、和统计建模团队，产品和运营团队，IT 团队紧密合作，推进项目规划和策略执行； 4、跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 5、负责团队关键项目的规划及推进，承担一定的团队管理工作。 任职资格： 1、**本科及以上学历，数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先。 2、5年及以上在银行零售信贷、信用卡中心、或金融科技领域风险管理相关岗位工作经验，熟悉精通传统个人信贷风控方法论的同时，对基于量化分析并以数据驱动决策的线上风控模式有实践经验。 3、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件，有扎实的SQL基础。 4、具备良好沟通能力，学习能力，和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望，具有良好的抗压能力与自躯能力