职位信息 1、负责公司直播产品产品讲解，视频的拍摄及直播上镜，通过视频及直播展示产品整体效果，引导粉丝购买推荐产品； 2、前期商品信息的整理工作，参与团队制定相应商品直播销售话术； 3、维护直播粉丝，增加粉丝数量，提高销售转化率； 4、总结直播中的问题并反馈，数据统计并分析及复盘，优化直播内容，提高粉丝活跃度，增强粉丝的粘性和回购； 5、懂得挖掘产品卖点/故事、以贴近用户的视角讲解产品，信任话术等，提升卖货转化率，达成销售目标。 6、协助策划直播内容，并通过优化话术手段积极调节直播气氛，与粉丝互动，调动情绪，提高直播间活跃度。 任职要求: 1、本科以上学历，性格开朗，口齿清晰，丰富流利的表达能力和镜头表现力，有良好的临场应变能力和心理素质； 2、对直播行业有基础认识，熟悉电商直播平台，有1年以上的电商主播经验者优先考虑； 3、语言组织能力强，言语亲切，具有感染力，减少于观众间的距离，风格独特，具有吸引力； 4、日播要求4-6小时，吃苦耐劳、勤奋、有上进心，服从工作安排。 加分项： 形象气质佳，上镜，对传统文化、养生食疗有一定研究和喜好。 注：投递简历时请附上直播切片链接。谢谢！ [公司简介] 塔下文化于2018年创立，是一家专注泛国学与传统文化领域的优质内容、IP与产品供应商,立志复兴中华传统文化，打造3亿用户的精神依归，成为泛国学赛道的优质内容与杰出产品的头部品牌。 公司以AI科技弘扬传统文化，以互联网模式驱动高效运营，以用户需求为中心打磨优质产品，目前旗下30+微信号矩阵、全网粉丝1200w+、日活100w+，精准付费用户近50万+。 当前，公司聚焦传统文化与大健康两条主赛道，并切入视频、直播、海外等新内容市场，创造更多用户热爱的杰出产品。

工作职责： 1、负责塔下文化私域、直播、电商店铺的全品类选品工作； 2、建立选品库，根据公司各发展阶段的运营策略匹配相应的选品策略；建立精准有效的选品逻辑,根据营销活动周期性复盘进行选品规划调整； 3、总结沉淀选品方法论,定期关注各大主流直播平台、电商平台、自媒体平台的新品及爆品，及时反馈给公司开发潜力爆款； 4、负责各品的采购工作，包括寻找和评估供应商，与供应商协商价格和配送等细节； 5、跟踪各品的销售情况和市场反馈，及时对产品进行调整和优化，确保各渠道销售业绩得到提升。 任职要求： 1、3年以上电商运营经验，有成熟的运营和选品方法论； 2、熟悉流行趋势，熟悉消费者心理需求，经常网购、了解热门商品； 3、直播、短视频等自媒体爱好者，了解各类直播平台基本规则； 4、有较强的沟通能力，有数据收集和分析总结的能力。 [公司简介] 塔下文化于2018年创立，是一家专注泛国学与传统文化领域的优质内容、IP与产品供应商,立志复兴中华传统文化，打造3亿用户的精神依归，成为泛国学赛道的优质内容与杰出产品的头部品牌。 公司以AI科技弘扬传统文化，以互联网模式驱动高效运营，以用户需求为中心打磨优质产品，目前旗下30+微信号矩阵、全网粉丝1200w+、日活100w+，精准付费用户近50万+。 当前，公司聚焦传统文化与大健康两条主赛道，并切入视频、直播、海外等新内容市场，创造更多用户热爱的杰出产品。

我是云雅科技的创始人老陈，我们正在招聘一位Java高级工程师，base重庆和成都。 我先简单介绍一下公司吧。 云雅是2013年成立，真正的创业，是2016年年初，当时是被逼才走上这条路。原公司投资人撤资，我只能带着技术部谋生。记得那年大年三十中午，我信用卡套现，给团队小伙伴发工资。 今年是创业第七个年头，最近四年，我们每年100%以上增长。 在亚马逊跨境电商大数据领域，我们全球前.三，前两家均在美国。 每年的跨境电商软件服务商大奖，我们都在名列。 最近两年，有不下20家投资机构找过我，比如红杉、IDG、高瓴、经纬等，但我都婉拒了，因为我们现金流很健康。 我再介绍下我们团队吧。 云雅第.一位员工，Java后端开发，是2014年7月进入的，他来公司面试那天上午，正好我家小孩出生，我不得不让他择日再来。大概是第三天，他又过来面试。 后来的三年，他跟着我换了三任老板，出生入死。应该说，没有他，就没有云雅的今天。 可能谁都不会相信，从2016年8月，我们进入跨境电商大数据行业，直到2018年年中，我们的开发人员只有他一位，全栈通吃。 他现在是公司的第二大股东。记得2019年年底，我们第.一次账上有维持公司几个月的现金，我拿出50万给他发年终奖，那是公司创业整4年第.一次发年终奖，我没有拿，我有一种说不出的自豪，终于可以报答这位一起打江山、共患难的伙伴。 我和他本科都是化学，只是我在南开读研依然是化学，但我们都热爱技术。 2018年9月，我被迫从普洛斯金融离职，在一间楼道漆黑的民房，创立了重庆云雅。当时招人很不顺，于是我给前下属挨个电话，其中一位告诉我，他愿意过来。 当时他在普洛斯干得很顺，社保公积金很丰厚，坐在高大上的办公室。 他来后不久，我们产品上遇到到最大一个坎：销量预测。他独当一面，自学python、学人工智能，记得2019的清明和端午，他都没有休息。经常晚上1点多我给他发消息问技术问题，他秒回，我知道，他应该也没睡。 这种状态，他持续了两年。 他是重庆团队第二号员工，也是重庆团队的技术负责人。我曾想放弃重庆的项目，但想到他，我就决定一定要坚持住，因为，我欠他一份人情，我一定要帮他实现抱负。 他是学航空的，和我一样，自学技术，只是，他比我学得更快。 因为上面的两位，我的技术基本上处于残废状态，但我没有恐惧和焦虑。 虽然我只介绍了两位，其实，其它技术人员，我都一视同仁。 我们的技术团队，没有考勤、没有日报周报、没有任务deadline。 创业以来，我们从不要求加班，但我知道，大多数人回家后还会充电。 因为，面试时，如果没有散发出对技术的热爱，我们是不会让ta进来的。 现在，我们处于快速成长期，急需热爱技术的小伙伴加入。如果你能独挡一面，欢迎你加入我们。 虽然我早已不在技术一线，但对技术的追求、对技术人员的尊重，一直在公司传承中。 我们现在团队只有50+人，我们不追求做得多大，但我们一直在追求做强做稳。 我们想打造一家有温度、有个性的公司，每个人，都能够找回自己那个热爱生活、热爱工作的自我。 【岗位职责】 1、负责卖家精灵和优麦云产品的需求分析、架构设计及产品优化； 2、内部框架设计与核心代码的实现； 3、独立承担前后台功能模块的开发和测试； 4、监控并确保各系统的稳定运行及系统迭代； 【任职要求】 1、热爱互联网软件技术，热衷于贡献开源软件社区； 2、熟悉HTTP、TCP等通讯协议，了解JVM运行内幕； 3、Java基础扎实，熟练使用SSH等主流Java框架，并且理解其底层原理，理解常用的设计模式； 4、熟悉Dubbo、ES、MongoDB等相关技术； 5、熟练掌握MySQL、Oracle等任意一种数据库； 6、英文阅读流利； 7、能快速高效解决日常问题； 8、关注前沿技术，包括不仅限于Java、AI、前端技术； 9、优秀的技术、产品思维，善于思考产品与技术间的相辅相成； 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆，两地都有研发和运营人员； 2、公司是程序员文化，公司两位创始人都是技术出身，热爱技术，尊重技术人员； 3、信任，是公司最核心的文化，所以公司没有考勤全凭自觉，弹性工作，没有项目进度表，没有晨会和周会； 4、你想到的福利，我们一般都有，不抠门； 云雅是一家很特别的公司，如果你想进一步了解，可以参考： 云雅官网： https://www.iyunya.com 创始人老陈个人空间： https://weibo.com/zwchen https://www.zhihu.com/people/zwchen 公司内部的员工指南（100%落地的，也是员工入职后看到的）： https://etdxr3a3ez.feishu.cn/docs/doccnZlvjxgOt0OS2Pge8V7U01g

工作职责： 1.负责大型游戏在Linux系统上的服务部署，维护，发布 2.负责游戏业务的故障预警，监控和处理，确保业务正常运行 3.与游戏项目组各个团队紧密合作，以确保新功能的顺利上线 4.不断优化玩家体验（优化网络延迟、提高服务稳定性、提高服务冗余等） 5.提升自动化运维程度，以提高运维效率、减少人为错误 6.各类安全事件的及时跟进，包括漏洞处理、DDOS防御，及其他安全加固措施实施 任职要求： 1.本科及以上学历 2.1年以上运维工作经验 3.精通Linux操作系统、Mysql数据库 4.熟练掌握shell、python、golang中至少一门脚本语言 5.对容器技术、虚拟化技术、负载均衡、网络协议、监控技术（Grafana、Prometheus）中的一个或多个领域有实际应用 6.任意国内外大型公有云（阿里云、腾讯云、GCP、AWS等）的使用经验 7.具备良好的沟通协调能力、学习能力和强烈的责任心，善于思考，有较强的团队合作精神 优先考虑： 1.有任意游戏的运维经验（50万以上DAU） 2.英语听说熟练

一、产品与市场 当今社会， “约人谈生意”是上亿商务人士的持续高频刚需！ “遇事花钱找人”类需求在每个国人的工作和生活中都无处不在、无时不缺！ “约人游玩陪伴”是1.4亿小资人群或多或少存在的潜在需求！ 同时， 在“8亿负债，4亿逾期”大环境下，大量失业人群不知何去何从！ 2亿项目圈人士正在不断寻找好机会、好项目或好产品！ 1.6亿宝妈+3亿退休人群拥有大量闲暇时间正在被浪费！ 2.6亿单身人士急需一款高效真实、可见面奔现的婚恋软件，随时方便被约或约人！ 3亿专业、技术、管理人才的碎片时间也等着被变现…… 然而， 每人的熟人资源总会有限，面对日益繁多的商务、休闲、健康和生活需求，传统的熟人市场早已供不应求，让各种邀约举步维艰，不得不将目光瞄准更为广袤的生人市场！ 赏光赴约需要消耗大量时间、精力和费用，且时间不对称、需求不对称、利益不对等，导致当今国人对频繁而无聊的邀约早已心生抗拒、失去赴约动力，进而造成邀约成本明低实高、质量效果屡失所望…… 因此， 当今社会亟需一款直通陌生人脉市场、打通信息差、改善资源差的互联网平台，以高效解决“找人难、邀约难”的痛点！ 就像当年的微信解决“沟通难”、美团解决“点餐难”、滴滴解决“打车难”、支付宝解决“付费难”……一样 在此背景下，一个划时代的APP平台——“邀约圈”应运而生，即将于8月闪耀登场！ “邀约圈”创业团队历经十年探索，不断试错，耗资上亿，终于找到了“大道至简”的解决方案——“悬赏邀约+赴约赚钱”！并可赋能百业、造福万众，让每个有“邀约、找人”需求的人士都可轻松找到他所需要的各类人群，让每个有“时间、技能”资源的人士都可接单赚钱、交易变现，用碎片化的时间创值增收！ 不久的将来， “邀约圈”将像微信、美团、支付宝一样，搭建一条创业新赛道，开启千亿蓝海市场，成为人人都下载、对人人有用、让人人依赖的爆款APP，为3-7亿庞大人群解决信息壁垒、邀约困难和时间浪费问题！并顺应国策时势、拉动经济民生、解决大量就业！ 二、招募岗位 为了APP上线时快速获取基础用户，帮助公司快速铺占市场 ——现面向全社会诚招一批“核心推广合伙人”！ （名额有限，招满为止，欲报从速！） 选择大于努力，模式胜过产品，赛道高于法道！ 在这里，您无需巨额投资，不需人工房租，投入产出比远超售卖产品和传统赛道！ 在这里，平台将把千亿级抽成的50-80%分配给参与APP前期用户推广的合伙人，让您像当年微信、美团、滴滴、支付宝的“推广员”一样——打开管道密码、享受睡后收入、实现财富自由！ 在这里，您不仅能赚钱，而且是赚大钱！您不仅高回报，而且年复一年的重复回报！ 在这里，您辛苦几个月，轻松一辈子！ 在这里，您时间自由，地点不限，工作灵活，没有考核压力，页没有责任要求！ 在这里，您既可广拓人脉，也可天天回家！既不需要求人下单，也无产品使用风险！ 把握信息差，您就成功了一半！ ——贫困与富，关键几步！在这个产品满天乱飞、项目难辨真伪的时代中，“邀约圈”作为一款顺应国策民需的互联网新工具，是当今少有、千里挑一的创业新赛道！ 试错成本很低，错过成本很高！ ——抢先一步，领先一路！作为超一线城市的圈内人士才有机会抢到的稀缺福利，微信、美团、滴滴、支付宝等爆款APP核心推广员的资格我们都已全部错过，如果您再错过邀约圈，不知要再等几个十年！ 在此， 我们诚邀各界有胆有识、有战略远见、创业思维和开拓精神的大牛们加入到我们的队伍中来！ 一起共创千亿蓝海市场，引领高阶社交潮流！ 在实现自身财富自由的同时，也帮助他人合法致富，聚力打造“不造巨富，造群富”的创业新生态和爱&感谢文化！ 三、收益报酬 1.合作关系：推广合伙人与公司属于合伙关系而非雇佣关系，公司与您共享平台收益，但不发放工资（即：合伙人身份类似于未来的微型股东，而非员工） 2.收益报酬： (1)长期收入：APP上市后的用户交易抽成（PS：保守估算，预计平均年入——推广人员50万左右，营运中心500万左右，优秀者可达数千万。具体收益因人而定，上不封顶，取决于您本人及团队的注册用户数及交易规模） (2)短期收入：赋能课程费返佣，以维持日常基本开支。 (3)职业发展：如团队建设能力突出，未来可推荐担任区县公司负责人或省长级负责人。 （PS：作为各大爆款APP前期推广时的通用模式，每家公司的分钱规则虽有差异，但均远超普通创业，您可搜索“微信、美团、支付宝、滴滴、携程等平台推广员，当今收益如何？”等关键词，进行辅助了解） 3.企业文化：老板及核心创始团队低调随和，组织氛围温馨友爱，没有高调的包装摆谱，没有夸张的鸡血渲染。 （提醒：作为创业，我们已充分准备、全力降低风险，但无法避免所有风险，请您慎重自愿选择。我们虽不承诺100%赚，但敢坚信要么不赚，要么狂赚！)

公司简介： 《消费者报道》杂志社创建于1998年，是中国内地率先采用商品和服务对比测评、研究商品评价体系的专业机构，多年来专注并坚持在市场消费现象、行业服务及消费维权方面进行深入的研究、分析和应用，持续向公众传播科学消费与责任消费的理念，目前已形成全媒体、研究中心、数据中心三位一体的调研架构，为政府部门、社会组织、企业和消费者提供全面、科学、权威的调研和资讯服务。这里很纯粹，就是做事的地方——我们热衷于解决问题。 正选数据中心是消费者报道旗下独立事业部。2018年起，团队吸收了来自广东省重点电子政务项目“粤省事”、“营商环境”的技术骨干，专注于研发面向各行业垂直领域的大数据、算法、应用软件产品，先后研发上线了产品质量监测与分析系统、企业信用风险模型管理系统、企业生产销售产品库等，在各领域已逐步实现常态化、主题化、智能化的数据应用场景。本次售前工程师岗位为正选数据中心招聘岗位。 正选数据官网：https://www.ccrdata.cn/ 岗位职责： 1、参与项目前期的调研、客户业务梳理及拓展、项目可行性报告的编写、项目建设方案的编写，以及售前相关的技术支持、业务培训等工作； 2、传导公司及产品价值，获得客户的认同，配合市场人员做好与合作伙伴的技术交流、技术培训等工作； 3、根据公司现有产品方案，进行优化和修改，并按照客户需求做出可落地的方案； 4、审核项目交付内容，跟进项目交付全流程，为产品落地提供支撑； 5、负责公司产品、解决方案的包装，提升规划方案、解决方案、产品演示、报价体系的专业性； 6、负责行业领域研究，深入分析竞争对手产品优劣，根据客户关注点，提出产品改善意见； 7、完成领导交办的其它相关工作。 工作要求： 1、计算机等相关专业，本科及以上学历； 2、1年以上电子政务服务或信息工程咨询行业经验，能完成中小规模项目（50万-800万）的立项和售前技术支持相关工作； 3、具备良好的文笔功底，良好的语言表达、沟通和演讲能力，客户服务意识强，有较强的换位思考能力； 4、责任心强，工作积极、主动，接受省内外出差； 5、能熟练使用Word、Excel、PPT、Visio等办公软件； 6、持有计算机相关技术认证证书者优先。 面试请带过往方案作品。

★岗位职责： 1、负责指定地区高校图书馆、公共图书馆市场数字阅读产品项目的销售工作。 2、根据公司提供的客户资源深入挖掘客户需求，给客户做定制化销售解决方案，负责项目洽谈、竞标、合同管理和整体跟进协调。 3、根据公司制定的区域销售任务，充分利用公司提供资源做好新老客户的开发维护工作，提升客户的满意度。 ★任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、学习能力强，有较强的团队协作意识；执行力强，具备较强的自我管理能力。 3、具有一定的谈判技巧，有较强的主动沟通能力和承压能力。 4、能够适应独立短期出差，服从区域分配。 ★薪资福利： 1、薪酬体系 无责底薪6000元 + 出差补助+各项奖金（月/季度半年/年度）+4%-7%提成 +五险一金+购房首付款支持+元宇宙项目奖金+新人成长奖金，**年保底10万年薪，第二年15万，第三年20万。 2、职业规划 销售精英10万——省区（非正式）20万——省区经理30万——小区经理40万——大区经理50万 3、作息时间：周一至周五：8:30——18:00，周日：14:00—18:00。法定节假日按国家标准休假，更有8—15天超长带薪年假和国家法定标准的产假。 4、5A级办公写字楼，设施设备齐全，办公环境良好。 5、具竞争优势的薪酬制度（在家办公期间全额发放薪资）、科学的考核体系、健全的晋升机制、广阔的发展空间。 6、完善的员工培训：专业知识、产品知识、沟通技巧、管理技巧、企业文化、个人能力提升等。 7、轻松的办公氛围、丰富的员工福利，如：年会、各种团队建设活动、户外拓展培训、国内外旅游奖励、亲子活动、购房首付款支持、五险一金、年终奖、超长带薪年假。 公司开放的企业文化、活跃的工作氛围、人性化的管理将为每一位员工找到归属感！助力全民阅读，悦读悦心！ ★公司地址：湖北省武汉市江汉区江旺路8号红T时尚创意街区5栋3层——博看网。（可地图导航“红T时尚创意街区”到公司附近）

★岗位职责： 1、负责指定地区图书馆、党政机关、企事业单位、部队等市场数字阅读产品项目的销售工作。 2、根据公司提供的客户资源深入挖掘客户需求，给客户做定制化销售解决方案，负责项目洽谈、竞标、合同管理和整体跟进协调。 3、根据公司制定的区域销售任务，充分利用公司提供资源做好新老客户的开发维护工作，提升客户的满意度。 ★任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、学习能力强，有较强的团队协作意识；执行力强，具备较强的自我管理能力。 3、具有一定的谈判技巧，有较强的主动沟通能力和承压能力。 4、能够适应独立短期出差，服从区域分配。 ★薪资福利： 1、薪酬体系 无责底薪6000元 + 出差补助+各项奖金（月/季度半年/年度）+4%-7%提成 +五险一金+购房首付款支持+元宇宙项目奖金+新人成长奖金，**年保底10万年薪，第二年15万，第三年20万。 2、职业规划 销售精英10万——省区（非正式）20万——省区经理30万——小区经理40万——大区经理50万 3、作息时间：周一至周五：8:30——18:00，周日：14:00—18:00。法定节假日按国家标准休假，更有8—15天超长带薪年假和国家法定标准的产假。 4、5A级办公写字楼，设施设备齐全，办公环境良好。 5、具竞争优势的薪酬制度（在家办公期间全额发放薪资）、科学的考核体系、健全的晋升机制、广阔的发展空间。 6、完善的员工培训：专业知识、产品知识、沟通技巧、管理技巧、企业文化、个人能力提升等。 7、轻松的办公氛围、丰富的员工福利，如：年会、各种团队建设活动、户外拓展培训、国内外旅游奖励、亲子活动、购房首付款支持、五险一金、年终奖、超长带薪年假。 公司开放的企业文化、活跃的工作氛围、人性化的管理将为每一位员工找到归属感！助力全民阅读，悦读悦心！ ★公司地址：湖北省武汉市江汉区江旺路8号红T时尚创意街区5栋3层——博看网。（可地图导航“红T时尚创意街区”到公司附近）

优秀的你既然点进来了就耐心看下一次选择可能改变你的人生！ 在我们平台上前提是你努力好学、听话照做一定可以让您实现新人入职6个月买卡宴／入职8个月买帕拉梅拉／努力干年薪100万！ 一、其次介绍一下我们公司 我们优仙国际2008年成立，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司； 优仙国际目前拥有全国6大运营中心，15家商务子公司（目前深圳为首站分公司）和两家生产研发工厂； 优仙国际目前同事有1800+，其中包括商务开发团队800＋人； 二、我们公司是做什么项目？ 我们优仙国际联合欧洲荷兰Fotona公司以及各大医疗美容机构研发三年临床四年，推出眼部抗衰大师黑科技仪器（拥有30多项专利技术）; 我们市场优势： 「两位一线明星刘嘉玲、赵雅芝代言」「CCTV品牌中国栏目推广」 「中国人保承保1000万」 「国家认证3A级诚信企业」 我们现在主要在做的是【全国眼部抗衰】项目（仪器＋产品） 您可能不了解这是什么？简单解释就是30岁以上的人眼部衰老的问题会比较严重，目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】，但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。我们优仙眼部抗衰大师的原理更加科学、价格更低、效果更好，刚好填补市场空白！必定成为未来3-5年美业的引领者！ 【行业机遇】 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 今天眼部衰老问题： 全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决，我们优仙眼部抗衰大师黑科技运用电磁仿生学，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 优仙眼部抗衰2022年5月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以懂得抓住机会！ 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家；（朝阳行业，市场足够大） 【工作内容】: 通过公司提供的客户资源 1.「美业老板的号码」我们电话或微信告知美业最新的技术变革、价格更低、效果更好，促成老板交599元启动金，先启动爆卡拓客和业绩收现，店里做出结果后再谈55分成或者2.58万加盟合作。 2.不局限于电话和我网络开发，可以抖音和小红书开发客户 不需要老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方良性发展互惠互利◇ 【薪资待遇】: 1、目前公司两种薪资方案，任选其一： ①有责底薪：6000元＋25800加盟提3000元＋卡提20元每张（需要完成月收店4家） ②无底薪：单店2.58万加盟提9500元＋卡提40元每张 2、广州商务部1000多位在职同事，平均月薪达23000元以上；工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2022年5月启动眼部项目至今，目前优秀的同事：李洋、刘伟月收入稳定50万＋ 很多优秀同事月入20万＋、月入10万＋（都可以来查证） 4、足够好的平台＋足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】 1、不限制文化程度，不限制工作经验； 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ 【工作时间】 1、早上09:30﹣下午18:30 2、做六休一、周日休息【常见问题】每月无条件请4天假。等于双休。 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和sop流程；总监、销冠也会对新入职同事一对一培训； 2、成交率： 公司数据 收店率／优秀的同事单月收店可达20家以上；加盟率／启动599元的店，目前是70％的加盟率；例如： 当月 A 业务员收10家599元启动店，7家加盟：卡提＋加盟提成的综合收入8-10万以上。 4、最高收入：在优仙平台两条腿走路 一：做个人业绩的，月薪最高8-15万； 二：做团队拿伯乐奖＋管理奖的，月薪最高已30万； 5、行业经验：优仙的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上（可查证） 【预约面试】: 1、预约面试请提前一个小时以上联系，时间：09:30-12:00 | 13:30-18:00 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话／微信预约面试时间，高效沟通。 注：所有入住的新人小伙伴，由深圳分公司总裁王瑞林王总亲自辅导，包括开单思路，开单方法、成交录音、团队管理建设等等。王总是公司销冠，5月份入职广州优仙分公司，7月底升总监，1月升深圳分公司总裁，半年时间提百万级豪车。

岗位职责: 1、深入掌握核心行业特点，通过各种渠道获取B端客户资源，制定客户跟进策略，挖掘客户需求，促成销售机会，完成公司制定的销售任务指标； 2、负责公司大客户关系管理工作，保持与大客户各干系方的紧密沟通，以建立与大客户长期友好紧密关系为目的，维护和拓展资源，保持高的客户满意度，对客户全生命周期的经营与维护结果负责任，不断提升公司整体服务质量； 3、相关项目的商机发掘、销售策划，客户需求梳理，销售及服务进程跟进； 4、配合售前部门完成解决方案的制定，配合产品部门进行客户定制化产品的功能梳理； 5、主导完成报价单、投标文件、合同等文件的拟定、相关活动的组织及流程的推进； 6、跟进签约后项目进程，协助公司完成项目落地，监督项目实施质量，保证回款进度； 7、完成领导交付的工作任务。 任职资格： ***要求有TPM产品推销成单经历（合同金额至少50万以上）*** 1、大学专科以上学历； 2、具有toB销售经验，精通软件行业特性，够在较短的时间内掌握软件行业和客户公司的业务特点和运营逻辑，提取出有效信息支持销售工作开展； 3、有独立开发客户的能力和意识，有互联网平台、消费类直客资源和渠道资源； 4、有快消品行业资源者优先。 所需技能： 1、优秀的沟通应变能力，娴熟的业务谈判技巧及人际关系管理能力； 2、学习能力优秀，跨部门协作能力，组织协调能力； 3、商业文件拟定及整理能力； 4、对销售工作有极高的热情与主动性，有强烈的进取心，赚钱的欲望，目标导向，具备在压力下出色完成任务的能力； 5、具备一定的市场分析及判断能力，具有良好的资源整合能力者优先考虑； 可以适应出差，日常商务应酬活动。

招聘职位：大区经理/销售经理 工作地址：北京、南宁、广州、西安、成都、武汉 直属领导：大区总监；1、入职要求:n 经验能力：1）、医疗行业经验或者有IT从业经验；2）、有2B销售经验，有项目成功案例1个(合同额50万以上)；n 商务能力：有礼仪、表达清晰、讲解能力强，能长期出差，行动能力强；能独立开发市场，签订合同；并能协助代理商到医械企业、医院做产品介绍及推进项目落地；n 技术能力：能深度讲解1套以上软件产品，有合同撰写经验；n 资源能力：与至少2名企业客户成为朋友（医疗行业的优先）；n 学历要求：大专学历以上，软件、通信、电子专业优先；n 特别能力（另谈）：1）、有特别的客户资源、人脉关系。2）、IT行业综合能力很强； 2、工作职责：n 业务拓展：1）、负责区域的供应商客户、医院客户、代理商渠道的拓展，并能协助代理商到医院做产品介绍及推进项目落地； 2）、项目执行：产品介绍、合作商谈、项目方案、合同落地、项目回款、项目验收及二次商机开发；3）、定期组织收集、分析区域行业局势，参加相关市场活动；4）、负责维护在建项目商务关系，协助技术团队进行项目实施；5）、维护客户关系，提升客户服务满意度；6）、完成公司安排的工作任务；n 综合能力提升：销售、管理、配合等能力 3、试用期考核要求n 团队融入：理解公司的企业文化及使命，理解及适应公司管理制度；n 产品掌握：能讲方案、能演示系统、能两句话介绍产品及自我。n 市场掌握：1）、掌握所负责区域的客户50名名单及联系方式、前10名目标客户信息；2）、所负责区域的3年来政策熟悉，市场占有量前5名的竞争对手的信息掌握；n 方法准备：定制至少1套以上打单方案。n 计划方案：有信心、有决心、有清晰的至少1个季度的区域市场推进计划。

【岗位职责】  1、工作内容：通过电话、拜访的方式，负责开发与维护各行各业的建筑工程公司，为客户提供工程保函服务；  2、销售模式：大客户营销/顾问式营销/to B模式；简而言之：电话约访+登门拜访。  3、客户群体：各行各业的建筑工程类企业，拜访企业的工程保函负责人（如水利水电桥梁隧道港口高速铁路园林环保消防等等）。  【专业培训】  学习产品知识--收集客户信息--联系客户公司负责保函的关键负责人--预约拜访--谈判报价--确定合作--收取客户资料--上报审批--出具工程保函给客户--客户拿到保函迅速与业主方签合同、拿工程。  【薪资福利】  1、薪资：高底薪+高业绩提成。周度、月度额外奖金200-1000+！首年员工平均年薪12万+，2年以上员工工资平均15-30万，公司TOPSales年薪50万+。  2、上班时间：五天工作制，周末双休，周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30     【我们需要】  1、大专以上学历（特别优秀者可适当放宽），男女与专业不限；  2、商务形象佳，语言沟通能力强、能力优秀者可放宽。

【岗位职责】 1、工作内容：通过电话、拜访的方式，负责开发与维护各行各业的建筑工程公司，为客户提供工程保函服务； 2、销售模式：大客户营销/顾问式营销/to B模式；简而言之：电话约访+登门拜访。 3、客户群体：各行各业的建筑工程类企业，拜访企业的工程保函负责人（如水利水电桥梁隧道港口高速铁路园林环保消防等等）。 【专业培训】 学习产品知识--收集客户信息--联系客户公司负责保函的关键负责人--预约拜访--谈判报价--确定合作--收取客户资料--上报审批--出具工程保函给客户--客户拿到保函迅速与业主方签合同、拿工程。 【薪资福利】 1、薪资：高底薪+高业绩提成。周度、月度额外奖金200-1000+！首年员工平均年薪12万+，2年以上员工工资平均15-30万，公司TOPSales年薪50万+。 2、上班时间：五天工作制，周末双休，周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30   【我们需要】 1、大专以上学历（特别优秀者可适当放宽），男女与专业不限； 2、商务形象佳，语言沟通能力强、能力优秀者可放宽。

乐博的销售模式时经典的【地推+微信运营+会议营销模式】 【简介】：乐博乐博机器人教育——11年的机器人教育品牌，于2008年引入国内，2011年建立**家直营校区，到2016年已成功上市，迄今为止，在全国已有700多家校区，并且还在不断快速增长中。这几年的发展将给奋斗着的乐博人极大的红利，平台就摆在这儿，欢迎敢闯敢拼的你了解并加入！ 【岗位职责】： 1，市场约访——规划市场，附近重点小学幼儿园做宣传，收集客户资料，不断获取和积累客户资源； 2，客户精耕——通过客户资源系统录入+微信经营客户资源，长期精耕客户资源，微信铺垫，预约体验； 3，电话邀约——电话预约家长带小朋友体验周末机器人课程；  4，现场攻单——大家孩子亲子体验，现场机器人体验+会议营销，给家长推荐合适课程，引导家长现场报名，强调校区团队的配合； 【补充：后期销售模式会不断升级】 【任职资格】： 1、学历不限；男女不限，热情开朗，积极推广，女的只要你笑容甜美，男的只要你够阳光，我们都欢迎您加入。  2、反应敏捷，耐心具有亲和力，有较强的沟通能力及交际技巧；  3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；  4、有责任心，能承受较大的工作压力；  5、有团队协作精神，善于挑战。  6、乐于从事教育行业，喜欢小朋友优先。  【工作待遇】： 1、高底薪，高提成，奖励制度层出不穷，底薪5000+提成+奖金。（6千-2万，上不封顶） 2，岗位空缺，晋升空间大机会多，晋升时间快 晋升机制：  课程顾问——销售组长——销售主管——校长助理——校长——区域校长 销售：**年 看业绩咯  主管：半年—1年 分红激励 年收入15万 校长：2年—4年 股权激励 年收入约30万 区域校长：4-6年 股权激励 年收入约50万以上 …… （阶段不能跨越，时间可以缩短，加油，你也可以） 3,提供住宿，解决租房问题，做六休一。  4,丰富的培训项目与团队活动(如户外拓展、项目培训、专题讲座、郊游、聚餐、卡垃OK、文体活动等)。  5、工作氛围好，年轻的95后团队，办公环境舒适。  6、【卓越计划—乐博人才孵化器】——新人每个季度会有集训，五天五夜，后期精英集训，储备主管集训，储备校长集训，类型项目丰富，给员工提供不断学习机会 8、公司已上市4年，公司分红，股权激励。 9、享有免费开心的制作机器人的机会，享有与小朋友一同玩耍回到童年的机会！

职位详情 【关于我们】 广州积少成多电子商务有限公司总部位于中国广州拥有自主品牌 实现从研发、生产到互联网销售于一体，是中国美容护肤品界风采独具、潜力非凡的电子商务公司 目前已发展成150人的高效团队 品牌秉承“以肤为本、一对一专属定制”的服务理 念，为中国女性提供量肤定制，精准有效的护肤 方案 主营打造解决问题肌肤，私人专属定制方案自媒 体运营、二类电商等多元化一体 现已在全国多个省份建立了健全的市场网络以及 数以万计的庞大的消费群体。 【任职资格】 1:中专以上学历，18~27岁，专业不限，市场营 销、电子商务专业优先: 2:性格外向，表达能力强，亲和力; 3:有较好的沟通表达能力、抗压能力。 4:有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任 心和积极的工作态度，有相关网络销售工作经验 者优先。 【岗位职责】 1:通过聊天软件与客户进行有效沟通了解客户 需求,寻找销售机会并完成销售业绩 2:自主运用各种聊天软件发掘新客户，维护老 客户 3:日常通过微信进行与客户沟通，引导客户购 买产品 4：对客户进行跟踪和回访，促成在消费（公司会提供优质资源) ——这可以让你加深自己对行业、对市场、对客户的了解! 【薪酬福利】 1、薪资结构:底薪+无门槛提成+各类奖金+创业 启动基金10万元起， 无责任即不工作也能拿到的工资，无门槛是只 要能出单就能享受提成，无任何门槛) a各类奖金包括:全勤奖金、开单现金奖、新人 奖金、绩效奖金、优秀个人奖金 月度优秀奖 金、团队奖金、年底双薪奖金、公司股份期权奖 金 b 公司还会根据员工表现无偿授予10万~50万的 创业启动资金 2、假日休假:劳逸结合，干活不累! a全年11个法定节假日按时放假: b入职满一年享有带薪年假: 3、家人活动:各类暖心欢乐的员工活动最适合0 0后的你! a法定节日公司会给每一位员工发放礼物与奖 b每月为员工举办大型生日派对并派发神秘生日 礼物; c年度团建活动、迎新晚会、员工形象大赛、员 工篮球赛、健身俱乐部; 4、学习培训:实操与理论并行培训，多种形式 培训并存，培训从基层陪伴你到创业孵化后也不 会停止! a专人指导(会一直陪伴你到成熟为止); b集团线上培训学院、YY培训; c全国巡回培训、新人提升培训、创业孵化培训等等； d 360度业务营销专门培训、团队领导培训、管 理能力培训、TTT培训。 【岗位特权】 1.舒适轻松的办公氛围(实不相瞒，我们这家人 上班时候都在唱着歌抖着腿，顺便成交客户!) 2.超级负责的组长(他们会一对一指导，只要你 想学的，就没有他们不想教的!) 3.牛轰轰的晋升(基础员工-组长-主管-股东，只 要你努力，你也是大老板哦!) 4.各式各样的活动(生日会必不可少，烧烤、唱 K、打野战应有尽有!) 5.跟着国家放假的节假日(我们不同于店面销 售，放假这事必须跟党走!) 【应聘方式】 1、直接投递简历或发送详细个人简历到邮箱 2、联系招聘负责人预约面试 (我会尽快联系你，期待你的加入) 上班时间:早上9:00-12:30，下午2:00-6:30 逢周日、国家节假日放假 公司地址:广州天河区天河客运站立德商务中心3楼309(近地铁B口，交通便 利) 职位福利:绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、弹性工作、员工旅游、节日福利、创业公司 职位亮点:00后90后团队，晋升透明，有组长教，团建活动