岗位职责： 1、负责智能化数字化系统的销售工作，完成销售目标； 2、负责区域/客户群：深圳及华南区域的央国企、大型集团企业； 3、负责区域内的合作伙伴开发经营、市场开拓、线索/商机挖掘； 4、负责客户拜访，商机转化，组织售前资源，解决方案讨论，商务投标，合同签署，回款； 5、老客户的关系持续经营，新合作机会拓展。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上tob大客户软件销售经验； 2、有较强的开拓精神，有良好的沟通能力、学习能力、执行力、协调能力，逻辑清晰； 3、具有央国企客户资源、物资主数据治理系统销售经验优先考虑； 4、独立新开拓并操盘过百万级-千万级央国企项目者优先考虑； 5、具有ERP等软件销售背景优先考虑。

工作职责: 主要职责 1. 负责推广公司产品，根据公司战略方向拓展新企业用户，针对企业客户提出的需求给出福利解决方案； 2.负责与目标客户建立长久良好关系，确保服务的延续性； 3、及时了解和搜集行业、同行及竞争产品的动态信息； 4. 与相关项目部门协作，把握客户需求，整合现有资源，发掘潜在客户，共同完成部门销售目标。 任职资格: 1.本科及以上学历，3-5年或以上工作经验；具备TO B销售经验； 2. 有HR领域或IT工作经验，了解SAAS软件销售，具备3年或以上行业及大客户资源或相关渠道资源优先考虑； 3. 具有优秀的销售及谈判能力，思维敏捷、善于沟通，有优秀的方案整合能力 4. 善于开拓客户市场，懂得其客户群体的需求，有强烈的进取精神； 5. 目标明确、锲而不舍，有工作热情，并能不断自我激励。

岗位职责： 1、负责完善广告团队销售激励方案，确保政策公平、激励有效，评估激励政策效果，通过数据反馈持续迭代优化方案； 2、支持集团薪酬福利体系的建立、优化和完善，协助薪酬福利制度的宣传贯彻与咨询解答； 3、根据集团业务发展，参与集团其他薪酬管理及激励项目研究工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历,具备3年以上大型互联网企业销售激励设计及管理实操经验优先； 2、熟练使用Office办公软件、具备优秀的数据处理与统计分析能力； 3、积极的工作态度，具备优秀的学习能力、逻辑思考、沟通合作与解决问题的能力。

岗位职责： 1. 拓展和维护商机，对齐客户需求，跟进项目流程，完成签约，以业务目标为导向，对结果负责； 2. 新拓代理商，维护公司现有代理商关系，赋能、管理代理商，指导和协助代理商完成本省份的销售任务； 3. 及时向公司同步商机和签约项目进度，保持信息畅通； 4. 敏锐察觉市场变化，并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息； 5. 其他由公司安排的销售相关的工作。 岗位要求： 1. 性格开朗乐观，善于交流，语言表达详略得当，具有较强的职业感和良好的职业态度； 2. 有政法行业销售经验； 3. 对信息化、软件项目有一定认知，有较强的学习能力，有公安行业软件信息化项目经验者优先考虑； 4. 思路清晰，善于提问题、抓重点，能清晰认识到项目的关键节点，并提出解决思路； 5. 职业规划明确，深耕公安行业销售； 6. 为人正直，杜绝营私舞弊。

职位背景描述： 我们正在寻找一位具有丰富销售团队管理经验，熟悉软件销售市场的大客户销售总监加入我们的团队。作为大客户销售总监，您将负责组建并领导我们的销售团队，推动公司软件销售业绩的增长。 公司在深圳处于开城状态，需要此岗位伙伴到任后组建团队。此岗位并非纯管理岗位，需要完成个人销售业绩目标。 岗位职责： 1.负责团队目标的设定和实现，制定销售计划和策略； 2.建立和维护与大客户的关系，开拓新客户，拓展销售渠道； 3.对销售团队进行管理和指导，激励销售人员完成销售目标； 4.定期分析市场和竞争情况，提供销售数据和报告，为公司制定决策提供参考。 职位要求： 1.5年以上软件销售经验，2年以上销售团队管理经验； 2.具备良好的沟通、协调和领导能力，能够有效管理销售团队； 3.了解软件销售市场，熟悉大客户销售模式，能够制定有效的销售策略； 4.具备较强的数据分析能力，能够定期分析市场和竞争情况，提供决策参考； 加分项： 1.智能客服行业销售经验 2.互联网ToB SaaS产品销售经验 3.在某一行业领域有良好的客户关系及销售业绩 福利待遇： 1.优厚的薪资待遇和晋升空间； 2.完善的培训体系和职业发展规划； 3.良好的工作环境和氛围，有竞争力的福利待遇。 如果您有以上经验和素质，欢迎加入我们的团队。

岗位职责： 1. 领导以及管理团队，负责本团队销售任务的完成，包括公司级战略任务管理与推进； 2. 负责市场不同阶段的市场规划以及重点项目、重点市场的推进，并负责维护良好的客户关系； 3. 对市场的变化做出及时的判断和预测，对公司制定的市场策略及实施情况进行督查、评判和修正； 4. 有制作客户解决方案的专业能力，并且可以辅导团队进行相关能力的提升； 5. 负责监测、搜集、整理和分析各种市场信息，及时了解和总结市场反馈，对产品迭代给出建议，为公司提供决策建议； 6. 负责团队建设与管理，协调处理与各部门之间的关系； 7. 负责参与销售部内部经营任务及考核政策制定，并在本部门内执行。 任职资格： 1. 本科及以上学历，通信工程、计算机、电子类、市场营销等专业优先，对软件、服务、网络等IT领域有基本了解； 2. 熟悉移动互联网市场，熟悉SaaS市场，有至少5年以上销售管理经验； 3. 具有敏锐的市场洞察力，擅长捕捉机会，有创新思维，有团队合作精神； 4. 极强的目标感、执行力、沟通能力、推动能力、自我学习能力，善于自我激励，心态开放、正向、良好的抗压能力； 5. 信任、接受改变、接受挑战、注重承诺、结果和过程并重、平等尊重、追求卓越； 6. 计算机软件、硬件、互联网、大数据、云计算、SaaS行业经验优先； 7. 有在企业级客户及KA方向有工作经验的优先考虑、包含互联网金融、互联网SaaS、企业（供应链、制造、零售、高科技等）、金融、电信等行业客户。

TapData 销售代表（香港/澳门市场）​​ ​​工作地点：​​ 深圳或香港（可选） ​​语言要求：​​ 粤语 + （普通话或英语） ​​公司简介​​ TapData 是一家领先的实时数据平台提供商，专注于通过实时数据集成 和实时客户数据平台解决方案，帮助企业打破数据孤岛、提升运营效率并驱动业务增长。我们的客户覆盖全球多个行业，包括医疗、珠宝零售、金融等领域的知名企业，已成功助力香港医管局，葡京酒店娱乐场，周生生等头部客户实现实时病人数据平台，统一客户平台和统一商品中心等标杆项目 ​​岗位职责​​ ​​市场开拓与销售达成​​： 负责香港、澳门地区的企业级客户（To B）直接销售，推广TapData实时数据平台解决方案。 通过面销、私域互动（如微信、社群）等多种方式开发客户，完成销售目标 。 ​​渠道生态建设​​： 拓展并维护港澳地区的渠道合作伙伴（如ISV、系统集成商），共同推动市场覆盖与项目落地。 为合作伙伴提供培训、资源支持，确保协同销售目标达成。 ​​客户需求洞察与方案定制​​： 深入理解客户业务痛点（如数据孤岛、实时决策需求），结合TapData在实时CDC同步、MongoDB集成、客户360视图等领域的技术优势，提供定制化解决方案 。 参考本地成功案例，向客户传递TapData的敏捷交付价值 。 ​​全周期客户关系管理​​： 从线索挖掘、谈判到售后维护，建立长期客户关系，提升复购与满意度。 收集市场反馈，反哺产品优化与市场策略 。 ​​跨团队协作​​： 与技术、市场团队紧密协作，确保客户需求高效落地 。 ​​任职要求​​ ​​基本背景​​： 本科及以上学历，具备2年以上To B软件/云服务销售经验，有数据平台、数据库、ERP等产品销售背景者优先。 流利粤语为必须，同时能使用普通话和英语进行工作沟通。 ​​核心能力​​： ​​沟通与社交能力​​：擅长与企业各级人员（从技术主管到决策层）建立信任，能通过“聊天式”互动挖掘需求 。 ​​渠道管理与BD能力​​：具备合作伙伴拓展经验，能独立策划联合市场活动。 ​​业务理解力​​：对数据技术、数字化转型趋势有基本认知，能快速学习并传递TapData价值 。 ​​抗压性与适应性​​：适应港澳市场快节奏，能灵活应对多任务挑战 。 ​​加分项​​： 有港澳企业客户资源或跨境销售经验； 熟悉MongoDB、Oracle等数据库生态。 ​​我们提供​​ ​​有竞争力的薪酬​​：底薪+高弹性绩效奖金 ，超额完成目标者享有额外激励。 ​​资源支持​​：头部客户案例背书、技术团队协同支持、founder 亲自支持 ​​发展空间​​：岗位覆盖高潜力港澳市场，接触全球500强客户，职业晋升通道清晰。 。

2025春季招聘会火热进行中 销售精英(多名) 岗位薪资:月薪20000 起 岗位职责:制定合适的营销计划 完成部门业务销售指标 销售总监(多名) 岗位薪资:月薪30000起 岗位职责:制定合适的营销计划 完成部门业务销售指标 销售总经理(多名) 岗位薪资:月薪 50000 起 岗位职责:制定合适的营销计划 完成部门业务销售指标 电话:4000 111668 公司地点:深圳市龙岗区正中时代大厦A座2503

岗位职责： 1、规划、制定区域内的市场销售策略及各项营销计划并实施； 2、拓展市场，并负责客户销售的公关工作； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售目标； 4、负责项目的商务流程跟进，与其他部门配合完成相关材料的整理，推动合同签订； 5、负责跟进用户的项目实施状况，与其他部门配合完成项目交付验收，并组织收款； 6、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。 任职要求： 1、5年以上销售、商务工作经验，有职业教育行业经验的优先考虑； 2、具有较好的组织和策划能力，能统筹策划交流、培训会议； 3、具有团队精神，能够与团队成员及其他部门较好的协同工作； 4、熟悉项目商务流程，具有独立完成和指导下属完成相关材料编制的能力； 5、学习能力强，能够快速的掌握公司经营相关的业务和产品与服务知识； 6、善于思考，能够基于公司业务形成客户化的解决方案，具有较好的专业度； 7、具有良好的沟通、组织、策划、执行、协调能力，善于处理客情关系，具有较强成本控制能力； 8、具有团队协作能力，营造良好的工作氛围。

职责描述： 1、依据公司整体战略，合理、严密、有针对性地制定实施策略； 2、负责推动本销售部门的营销计划执行工作； 3、负责所负责行业销售工作的总体规划、部署及资源调配； 4、负责其销售团队的人员招募、培训及下属人员的绩效辅导； 5、有能力指导与培养其所属销售人员，并指导其进行目标、项目方案、销售计划的制定和监控其执行； 6、根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 7、负责对项目回款过程的监控和执行，完成团队回款目标额； 任职要求： 1、5年以上销售团队管理经验，并具备一定的客户运营能力 2、在相关行业有丰富资源（行业包括但不限于面板/半导体/苹果系/3C） 3、大客户开拓或销售渠道（代理）建立整合经验和资源 4、了解自动化产品、视觉检测产品、点胶产品、流体控制等知识；

主要职责： 1. 市场调研与分析：深入了解农林牧渔宠、医美个护、智能家居、储能电源、宠物电器等领域的市场需求，跟踪行业动态，分析竞品策略，为产品定位和销售策略提供建议。 2. 客户开发与维护：积极拓展国内外客户网络，建立和维护与这些领域内潜在及现有客户的关系，包括但不限于农业自动化设备制造商、医疗美容仪器生产商、智能家居解决方案提供商、储能电池系统集成商、宠物用品零售商等。 3. 销售策略执行：参与制定和执行PCBA产品在上述领域的销售策略，包括价格策略、促销活动和渠道管理，确保销售目标的实现。 4. 项目管理：负责重大项目的全程跟进，从前期的客户需求分析到后期的产品交付和售后服务，保证项目顺利执行并超出客户期望。 5. 技术支持与咨询：为客户提供关于PCBA产品在特定应用场景下的技术支持和咨询服务，解答客户疑问，协助解决技术难题。 6. 跨部门协作：与研发、生产、物流等部门紧密合作，确保产品设计、生产和交付满足客户的特殊需求和行业规范。 7. 市场趋势洞察：定期整理和分享行业最新技术和市场趋势，为产品开发和市场拓展提供前瞻性的建议。 8. 销售报告与分析：定期编制销售报表，包括销售额、市场占有率、客户反馈等关键指标，进行销售业绩分析并向管理层汇报。 任职资格： 1. 教育背景：电子工程、市场营销或相关领域大专及以上学历。 2. 工作经验：至少5年相关行业销售经验，有跨国公司或出口贸易背景尤佳，熟悉PCBA产品在多个应用领域的销售运作。 3. 专业知识： - 对农林牧渔宠、医美个护、智能家居、储能电源、宠物电器等相关行业有深刻的理解和认识。 - 熟悉PCBA技术原理及其在不同行业中的应用案例。 4. 个人能力： - 强烈的成就动机，能够在快节奏、高压力的环境下工作。 - 优秀的谈判技巧和客户关系管理能力，能够独立处理复杂业务。 - 跨文化的沟通能力和敏锐的市场洞察能力。 5. 语言能力：普通话流利，英语听说读写能力强，具备与海外客户顺畅交流的能力，第二外语为加分项。 6. 其他技能：熟练使用办公软件，如MS Office套件，以及CRM系统。

1、男女不限,年龄25岁-40岁，大专及以上学历，市场营销医学相关专业优先； 2、10年以上医疗器械相关领域从业及管理经验优先； 3、具有良好的沟通和谈判能力； 4、具有良好的产品知识讲解和推广能力； 5、熟悉当下医疗器械市场及耗材的招标流程； 6、具有一定的客户资源和人脉； 7、对行业相关政策以及市场高度敏感，能及时有效的规避风险； 8、对市场及产品具有良好的认知和理解能力； 9、沟通能力强，有亲和力，有较强的团队合作精神和抗压能力； 10、能适应不定期出差，有意向致力于医疗、大健康行业者；

1、负责项目全国城市合伙人的招商工作。 2、此APP项目属于红杉资本独立融资项目。模式合法出众，望有志之士创业咨询。

岗位职责： 1、拥有金融、互联网、国企或大型上市公司等IT外包业务相关客户资源； 2、按时完成公司制定的销售目标、回款目标、利润目标； 3、能独立或协助团队完成大客户、大项目的全流程，含线索、机会、立项、投标、合同、交付、回款的全流程销售闭环； 任职要求： 1、大专或以上学历，计算机、金融、市场营销、人力资源等相关专业背景； 2、三年以上IT人力外包行业经验或具备软件项目、产品、系统集成等相关销售背景； 3、具有扎实的客户资源与关系； 4、具备良好的个人品质和职业素养，沟通能力强，工作积极主动、高效敬业，有很强的组织协调能力和自驱力。 5、热爱销售工作，有激情，主动善于学习，开拓能力强，乐于挑战，能承受工作压力，有较强的成功欲望 6、具备解决方案销售经验优先 7、有资源的，薪资都可面谈

岗位职责： 1、根据公司目标，制定销售计划，带领下属团队完成公司下达的业绩目标； 2、负责团队管理，对团队整体业绩负责，督导销售、服务人员的日常工作，完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点； 3、负责团队人员业绩辅导、人才培养和发展，团队建设，文化活动组织，解决日常问题； 4、打造高效优质的婚恋服务团队，赋能老员工，不断提升员工技能，激励团队，保持团队积极上进的氛围； 5、负责婚恋团队新员工的上岗培训和带教安排，组织实施培训，不断提高销售、服务人员的职业素质、服务理念； 6、良好的沟通能力，能及时有效的处理客户意见，维护公司形象，树立良好的品牌效应； 7、协助落实各项工作计划和经营预算，有步骤地开发潜在的客源市场； 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上婚恋行业管理经验，过往有良好的业绩达成记录； 2、至少3-5年以上团队销售管理经验，带过30人以上婚恋团队，并取得过优秀团队业绩； 3、具备专业的婚恋业务培养能力，邀约、面谈、服务培训经验丰富； 4、热爱婚恋工作，有志于婚恋事业，对待客户能做到以真诚、专业为基底的锲而不舍、结果导向，并以真心服务好客户为宗旨； 5、优秀的表达、理解和沟通说服能力，有良好的客户服务意识和团队掌控能力； 6、为人真诚正直，目标执行力强，能承受一定的工作压力，有大局观，善于沟通协调。