职位职责： 1、下载行业流量策略运营，能够分析下钻相关产品、策略对行业的机会点、翻译成对客方法论放大优势，或提炼共性问题、推动产品研发解决，持续探索行业增收提效机会，做好价值放大； 2、负责直播、全域、投放系统升级等专项，输出产品规划/产品力指标/产品玩法/案例，以产品运营视角推动产品孵化和迭代适配下载行业，推动专项的落地、达成项目目标； 3、基于对业务和产品逻辑的理解，与中台产品研发/行业产品研发/纵向行业运营等合作方紧密配合，有效牵引各方资源，提炼并泛化行业需求，准确判断需求合理性及优先级，共同推动产品迭代和项目落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年互联网运营经验，有商业化产品运营、流量策略运营的实操经验者优先； 2、有主人翁意识、推动力强，具备跨组织的上下游业务联动意识、擅长复杂项目的沟通管理，和协同建立良好合作关系，整合资源、获取支持； 3、清晰的目标感，有耐心有韧劲、持续学习，项目推进中注重思考和沉淀，能够结合数据分析形成判断和总结，不断试错、改进、落地。

职位职责： 1、下载行业流量策略运营，能够分析下钻相关产品、策略对行业的机会点、翻译成对客方法论放大优势，或提炼共性问题、推动产品研发解决，持续探索行业增收提效机会，做好价值放大； 2、负责直播、全域、投放系统升级等专项，输出产品规划/产品力指标/产品玩法/案例，以产品运营视角推动产品孵化和迭代适配下载行业，推动专项的落地、达成项目目标； 3、基于对业务和产品逻辑的理解，与中台产品研发/行业产品研发/纵向行业运营等合作方紧密配合，有效牵引各方资源，提炼并泛化行业需求，准确判断需求合理性及优先级，共同推动产品迭代和项目落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年互联网运营经验，有商业化产品运营、流量策略运营的实操经验者优先； 2、有主人翁意识、推动力强，具备跨组织的上下游业务联动意识、擅长复杂项目的沟通管理，和协同建立良好合作关系，整合资源、获取支持； 3、清晰的目标感，有耐心有韧劲、持续学习，项目推进中注重思考和沉淀，能够结合数据分析形成判断和总结，不断试错、改进、落地。

任职要求：25岁以上，有创业项目经验，我们不搞虚的，就想找真心想做好事业的伙伴。有管理经验、一心想赚钱的优先 工作内容：负责项目的整体规划及实施 薪资待遇：薪资丰厚，还有各种福利补贴，让你的生活无后顾之忧。公司鼓励创新和突破，为员工提供广阔的发展空间和自由的创作环境。定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力。

我们是一家深耕互联网领域的专业品牌推广公司，专注为实体品牌量身定制高效推广方案，已成功助力众多品牌实现声量与销量的双重增长。现面向社会诚邀有志之士加入，携手开拓事业新高峰 时间自由支配，完美适配灵活就业人群。餐饮、零售、教育等全行业皆是潜在客户，工作场景不受限，轻松实现赚钱与生活的平衡。偶尔加班，无论是追求每日稳定工资，还是渴望突破自我价值，挑战自我这里都能满足你。  任职要求：年龄 25 岁以上，经验不限，学历不设门槛，英雄不问出处。销售经验和创业经验可优先考虑。尤其欢迎具备出色沟通能力，拥有创业实战经验或团队管理经验，渴望快速改变现状、敢于挑战自我的伙伴。我们期待与执行力强、富有团队精神，坚信 “我命由我不由天” 的奋斗者同行。    职位晋升渠道：业务员-组长-经理-负责人-副总  福利待遇：每月团建，不定期下午茶，娱乐设施齐全.... 只要你对此充满兴趣，无需担心上手难题，前期专属师傅全程指导，助你快速入门。期待志同道合的你加入，一起打造品牌联盟，共建创富新平台！

岗位详情: 1. 流量引流，通过线上以及自动化工具，以聊天方式完成工作任务，无销售性质。 2. 纯线上运营，工作入手快，有专人指导，有完整的培训体系。 3. 公司提供工作手机，办公设备，办公室坐班不用外出！ 4. 公司绩效机制明确，采用底薪+提成方式计薪，提成方式月结。 5. 人员学历门槛要求相对宽松。 6. 员工成熟后，提供创业指导和过程资金支持，晋级到经理级别以上可支持独立创业。 岗位要求： 1. 不需要有一定的行业经验，做过线上引流最佳 。 2. 年龄18-28，中专及以上学历，能力强者可以放宽。2023，2024年毕业生尤佳 3. 良好的理解能力、沟通能力及语言表达能力，主动性佳。 4. 工作踏实认真，勤奋努力，有上进心。 5. 工作合同期限灵活：可以季度，半年，年度。 薪资待遇： 1. 无责底薪+双提成+全勤+工龄奖！ 2. 转正后4000+，实习期间2060+（含员工侧统筹）。 3. 工龄奖按年递增 。 4. 晋升机会近在眼前，季度晋升（专员—主管—经理—副总监—总监）。 工作时间： 1. 常规：9：30—19:30。 2. 单休，法定节假日正常休，该有的咱们都有。

负责抖音 小红书 视频号等平台的流量获取  会文案编辑策划脚本 了解各平台流量规则

职位描述： 作为流量运营专员，您将负责公司数字媒体策略，提升流量和社群互动，推动AI文化的发展，并提升品牌在目标受众中的影响力。 岗位职责： 1. 流量提升：负责视频号、抖音、头条、B站等平台的短视频流量提升工作，吸引和增加目标受众的关注度。 2. 流量分析与优化：运用数据分析工具监控和评估各平台的流量表现，根据数据反馈优化内容策略，提高参与度和转化率。 3. 社群管理与增长：管理和增长AI社团社群，通过组织活动和互动，增强社群的凝聚力和活跃度。 4. 其他相关工作。 任职要求： 1. 教育背景：在校大学生，本科以上学历。 2. 技能要求：具备良好的组织能力、领导力和社群运营经验，熟悉社交媒体平台操作。 3. 兴趣要求：对数字媒体和流量运营有浓厚兴趣。 我们提供： - 一个展示你才华和领导能力的舞台。 - 与AI领域专家交流学习的机会。 - 丰富的AI资源和支持，助力你的成长和发展。 - 具有竞争力的薪酬，具体可面谈。 - 实践机会，提升技能和经验。 申请方式： 请将您的简历命名为“流量运营专员申请”，并通过电子邮件发送至********************。

1、负责流量与用户增长，通过外部推广，行业合作，流量投放等手段，快速在市场上获得精准的新用户，保证用户增长规模； 2、负责整体平台的流量运营工作，包括流量引入、效率提升、全局导流和导购、漏斗优化、流量商业化变现能力构建等； 3、搭建流量运营体系，制定短中长期用户增长策略； 4、对流量数据进行整体数据分析，持续提出优化方案并跟踪运营效果。 岗位要求： 1、***本科或以上学历，3年以上流量运营经验，有百万级流量运营与增长经验，善于分析数据； 2、熟悉社群管理工具，熟悉用户分销运营及会员体系的建立和完善，熟悉新媒体营销、用户粘度维护等流程； 3、有基础内容运营能力，熟悉双微/抖音/B站/快手/小红书等平台调性，玩转各大短视频、直播平台，有网感，有创意； 4、自驱力强，能够主动思考，有创业精神，能不断开拓整合资源，掌握这一领域的最新动态，完善策略方法。

岗位职责： 1、负责公司产品在市场的推广投放；负责制定产品推广策略，根据策略执行搭建推广计划、撰写广告创意文案、用户定向、出价、预算等调整工作； 2、对数据进行监控，根据数据变化对账户作出相应调整，对渠道及广告创意表现进行数据分析与总结； 4、与设计团队协作设计高效的广告创意和推广文案； 5、监控和研究竞对及其他产品，分析其策略并作出应对调整。 岗位要求： 1、有任务型产品积分墙等产品推广经验者优先； 2、熟悉各投放渠道规则、成本。有独立的产品投放、运作、优化的能力； 3、极强的渠道投放数据分析能力，能根据数据变化对推广账户做优化调整； 4、优秀的市场创意能力及数据分析能力，对免费推广均有成熟经验； 【工作时间】：9:00-18:00 （午休：12点-14点 ；周日单休）。

岗位职责： 1、负责微信小程序运营工作，涉及用户增长、转化，包含拉新、活动执行、氛围营造等，打造高粘性的私域客户服务; 3、在微信小程序进行评论，回复; 4、整理、包装优质内容，进行宣传推广。 岗位要求： 1、对社交领域有高度兴趣； 2、较强的文案策划能力，优秀的文字表达能力和敏锐的活动策划和执行能力，并引导用户参与互动；

职位描述 1、负责集团APP矩阵的流量资源位的建设与分发； 2、制定APP的流量分发策略，基于用户画像和场景分层运营，提升流量使用效益； 3、梳理流量分配规则和流程，制定资源位使用规范，提升流量利用效率； 4、对接产品、研发、测试等各个业务线团队，完成APP迭代上线； 5、对集团APP矩阵的营收和流量利用价值负责。 职位要求 1、两年及以上APP流量运营工作经验，有成功案例； 2、对流量分层、用户分群、A/B测试、转化率提升有成熟方法论和经验； 3、沟通能力强，能跨部门协作沟通，推动业务发展； 4、有较强的sql数据查询和分析能力，能从数据中找出洞见并实践。

招募：流量推广兼职/合伙人（抖音/小红书） 职责内容： 1.负责创业服务/创业培训类内容在主流新媒体平台的推广和引流，包括但不限于抖音/小红书/视频号/公众号，吸引用户主动问询，从而促成成交。 2.独立完成创业相关话题的创意策划和短视频制作/图文制作。 职位要求： 1.有较丰富的新媒体运营经验，做出过成功案例的加分。 2.懂搞流量，熟悉主流社交平台流量玩法、投放规则、推荐规则等。 3.擅长文案撰写、海报制作、视频拍摄、视频剪辑者加分。 报酬待遇： 选项一：固定薪资+项目提成 选项二：按项目收益按比例分成。按推广效果收入不设限，视乎个人能力。 福利：不需要坐班，支持远程办公。时间弹性，以结果为导向。

岗位说明： 1.负责网约车乘客端流量运营的活动收集、配置、沟通协调 2.监控日常数据，协助运营经理分析活动效果，以及产出优化方案 3.参与端内营销流量分发的规则迭代、推动数据建设和系统优化 4.参与团队安排的其他相关 工作任职要求： 1.互联网公司经验者优先 2.能熟练使用office办公软件 3.积极、踏实、认真；极富责任心；沟通能力强

1. 岗位职责 1.1. 运营策略的制订及执行，协助团队做社群引流、微信建群等相关工作。 1.2. 私域运营管理，协同团队开展私域工作，分析C端的私域用户增长、留存、转化等关键指标，并协助进行指导改进。 1.3. 建立私域运营的标准化流程，通过标准化手法复制和扩展社群。从0-1搭建社群架构，策划并执行社群活动的规划和执行（如主题讨论、福利发放、用户调研等），运营及精细化管理，包括入群引导、规则维护、用户日常互动等，提升社群活跃度与用户归属感。 1.4. 用户精细化运营：通过构建私域专属的用户标签定义，协助C端做智能化用户打标，根据标签开展精细化运营工作。建立个人 SOP、社群 SOP、售后回访等主动触达机制，增加用户粘性，提升活跃用户占比。 1.5. 完成领导交待的其他工作。 2. 任职资格 2.1. **大学本科以上学历。 2.2. 1-3年及以上用户运营、社群运营、内容运营、会员运营、数字营销等相关工作经验。 2.3. 熟悉私域运营玩法和规则，能通过线上实现引流客户到店消费或参与线下活动，熟悉大健康养生类、营养保健类、医疗私域社群优先。 2.4. 社群能力：具备从0到1搭建私域流量池与运营实战经验，熟悉市面各种私域运营工具和平台，熟悉私域用户数据分析方法并具备分析能力，对私域流量用户增长、转化、促活、裂变、引流等环节有完整清晰的运营方法。 2.5. 落地能力：对于自媒体、私域流量，微信运营有独特见解，成功打造私域流量池并实现商业变现的案例。 2.6. 熟悉微信生态，熟练使用企业微信以及各类微信系社群管理和营销工具。 2.7. 具备团队合作精神与良好的沟通能力，可以跨部门协同资源有效工作。 2.8. 具备较强的学习能力和抗压能力，能快速适应私域流量生态的变化与业务发展的需求，持续推动运营效果提升。

职位职责： 1、策略规划：负责抖音生活服务流量运营规划，策划“安心吃”、“安心订”等平台品质IP的年度运营规划，保证项目在端内的曝光与资源整合效果； 2、运营优化：搭建并优化流量运营模型，设计搜索、关键词卡位、内容分发等信息流匹配机制，拓展多场景流量分发解决方案； 3、协同合作：协调跨部门合作，与产品、运营、推荐算法等团队共同推广服务权益项目，将内部需求转化为可执行方案并对最终活动效果负责； 4、效果评估：构建流量效果评估体系，定期分析归因，优化资源配比以提升流量收益。 职位要求： 1、3年以上流量运营经验，有生活服务行业或内容平台流量运营经验者优先； 2、熟悉抖音流量分发机制，了解巨量星图、巨量千川、巨量云图等运营工具； 3、具备数据分析能力，能够使用SQL等工具进行数据分析； 4、有较强的策略规划和执行能力，能独立制定并推动流量运营方案落地，且具备良好沟通协调能力。