1.负责给公司入职员工进行培训，为公司进行筛选人才

主要职责： 1.设计、开发和实施各种培训课程，包括但不限于新员工入职培训、技能提升培训、团队建设培训等。 2.确保课程内容具有吸引力、易于理解，并能够有效地传递关键信息。 3.运用各种教学技巧和方法，包括案例分析、角色扮演、小组讨论等，以提高学员的学习效果。 4.跟踪培训效果，收集反馈，持续改进课程质量。 5.参与公司内部或外部的研讨会和讲座，分享行业知识或经验。 6.与其他部门保持良好沟通，了解员工需求，提供相关支持。 7.按照公司要求，完成其他相关任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，专业不限，有相关行业经验者优先。 2.具备2年以上培训或教学经验，有团队管理经验者优先。 3.优秀的口头和书面表达能力，能够独立设计并完成高质量的培训材料。 4.擅长沟通，具有优秀的组织能力和演讲技巧。 5.具备强烈的责任心和良好的团队合作精神。 6.能够适应较高的工作压力，并保持工作的高效率。 7.熟悉常用的办公软件，如Word、Excel、PPT等。

职责描述（招聘人数3人）： 1.进行大专院校数据分析相关证书授课，参与相关公开课、体验课课程研发，开展课程直播或录播课录制； 2.负责商业数据分析讲师培训管理、完善技术考核标准； 3.参与相关认证考试试题编写、教材编撰； 4.跟随班级学习，承担部分助教工作； 5.完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1.***本科及以上学历，统计学、计算机、数学专业； 2.学习能力强，具备独立分析问题、解决问题的能力；具有互联网活动运营、内容运营和用户运营经验优先。 3.掌握Excel、PowerBI、Tableau等常用数据分析软件；掌握常用关系型数据库；有机器学习、深度学习相关算法基础，熟悉者优先； 4.具备良好的沟通和文字表达能力，有项目负责人或创业经历的优先； 5.有组织活动经验，能自我激励，渴望并主动承担自身的成长和发展。

岗位名称：硬笔书法培训教师/助教 岗位职责： 1. 负责硬笔书法教学工作； 2. 根据学生的年龄特点和书写水平，采用适合的教学方法和技巧进行教学； 3. 激发学生对硬笔书法的兴趣，培养学生良好的书写习惯和审美能力； 4. 定期评估学生的学习进度，及时调整教学策略，确保教学效果； 5. 与家长保持良好沟通，及时反馈学生的学习情况； 6. 参与学校或培训机构组织的各类教学活动和教师培训。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，书法、教育学、心理学等相关专业优先； 2. 具备一定的硬笔书法功底，熟悉硬笔书法的教学方法和技巧； 3. 富有耐心和责任心，善于与孩子沟通，能够耐心指导学生； 4. 具备良好的表达能力和课堂管理能力； 5. 热爱教育事业，对教学工作充满热情； 6. 具备以下条件者优先：      a. 具有书法家协会会员资格；      b. 具备教师资格证；      c. 具有教育心理学背景。 福利待遇： 1. 14薪； 2. 带薪培训：提供定期的专业培训机会，以提升教学水平和专业技能； 3. 提供良好的工作环境和职业发展空间； 4. 享有绩效奖金、优秀教师奖励等激励措施； 5. 定期组织团队建设活动，提升团队凝聚力； 我们期待富有耐心、责任心，并对硬笔书法教学充满热情的教师加入我们的团队，共同为中小学生的书法教育贡献力量。

岗位职责： 1、专科及以上，有经验者优先； 2、有亲和力，性格开朗，抗压能力强，应变能力强； 3、有一定的主持、拍照经验，熟练办公软件操作； 4、乐于学习、有独立思考能力、有责任意识。 工作职责： 1、根据课程安排检核课程相关物品，跟讲师、客户、供应商对接课程事宜； 2、培训前到培训点布场、测试音响、准备教学道具、摆放资料+茶点、讲师及学员的交通、用餐、住宿等安排； 3、培训班开场+结尾主持，拍照独立完成培训的带班工作。 岗位福利： 1、项目过程中的早-中-晚餐费、打车费用均可按照标准报销； 2、期间表现优异者可提供实习及毕业后在公司任职机会； 3、你还可获得免费课程听讲，扩大人脉，游历各大城市的机会。

岗位职责： 1、按照月教学计划开展教学工作，对于课程和课件进行设计和研发，为教学质量负责； 2、对已完成的课程进行验收、考核，根据具体教学情况进行调整； 3、积极应对教学中的问题，遇到学员反映的各种问题进行反馈和改进； 4、准确，严格，扎实地完成教学工作，做到内容丰富，互动性强，时间充足； 职位要求： 1、有系统的学习过化妆，专业性强，基本功底扎实； 2、有自己的时尚审美意识强，勇于创新，有自己的化妆造型作品； 3、从事过化妆工作有化妆工作经验； 4、形象好气质佳，普通话标准，语言表达能力； 5、无教学经验者，提供岗前培训(带薪)； 薪资福利: 1、开心、健康、成长的团队氛围，不定期团建活动 2、无责任底薪+提成+奖金，有要求勇敢的跟校长提！ 3、五险一金 4、法定节假日、带薪休假 5、薪资范围:3000-15000元，底薪根据教师级别，底薪+奖金，月入过万很轻松

1.热爱教育事业，关心学生，积极向上 2.有过相关经验优先 3.工作踏实认真，有上进心

岗位职责： 1、协助运营公司各类培训活动（含公开课、沙龙、内训课）的前期准备，确保培训及各项活动顺利实施； 2、协助主运营做好各类培训活动老师、学员的相关服务； 3、协助主运营完成市场沙龙活动营销方案策划，制作相关宣发材料及营销推广、跟进进度； 4、协助主运营完成各类培训活动总结、宣传工作。 能力要求： 1、有培训组织和实施经验者优先； 2、熟练掌握或感兴趣学习视频剪辑软件、海报制作软件及EXCEL、PPT、WORD等办公软件； 3、具有良好的沟通与协调能力，工作细致有耐心； 4、学习意识强，积极主动、正直勤奋，有责任心。 学历要求：本科 工作地点：杭州下沙 有意向者请加微信：hsjy_hz 微信搜索“绩效改进”“华商基业”可获得公司介绍

职责描述： 1、进行高校商业数据分析等数据分析课程授课， 2、负责公开课、体验课内容的编写及直播或录制， 3、负责参与制定新老师专业技能考核标准， 4、负责商业数据分析讲师培训及管理， 5、进行高校、企业商务对接，完成领导交给的其他工作。 任职要求： 1、***本科及以上学历，1-3年相关工作经验，统计学、计算机、数学、金融经济学等相关专业，硕士优先； 2、学习能力强，有大型活动、大型社团等组织经验者优先； 3、掌握EXCEL、SQL，熟悉mysql、PowerBI等优先； 4、熟悉Python进行数据处理及分析，熟悉python数据类型、数据结构和常见工具包； 5、熟悉机器学习、深度学习相关算法，有相关项目经验优先； 6、具有良好的讲课能力、沟通能力和文字表达能力 ；有项目负责人或创业经历的优先。

工作内容： 1.   参加所管理班次的学习（教师教学期间免费参加学习）。 2.   负责新西南教育公务员面试培训课程期间的班级管理工作。 3.        负责指导学员进行面试的实战演练。 4.        及时将教学进度、培训期间的问题以及学员的建议提交给相关工作人员。 二、岗位要求： 1.   研究生学历及其以上学历，如在读研究生需要二年级及以上年级。 2.   热爱教育事业。 3.   性格开朗，有亲和力，表达能力较好，协调能力较好。 4.   品行正直，责任心强，较强的敬业精神及超强的执行力。 5.   有公务员面试培训助教工作经验或想考公务员的人员优先。 三、福利待遇： 1.   优秀助教新西南将免费培养为公职类考试职业讲师。 2. 免费岗前培训（2-3天）。 四、招聘人数：50人。 五、工作地点：喷水池物资大厦25F、贵州大学北校区。 六、工作时间： 1.        工作日期：5月20日至7月1日，通过自己的努力成为面试主讲教师的接受长期合作。 2.        每期课程时间：8至15天（不同班次培训时长不同，需完整跟班）。 3.        每天工作时间：晚上19:00—21:30。 4.        每天学习时间：上午9:00—12:00，下午14：00—17:30。 注：（如因讲师临时调整课程，上班时间会根据实际情况稍作调整） 七、注意事项： 名额有限，有意向的同学请及时与周老师取得联系。

【岗位职责】 1. 负责Python数据分析课程的教研和教学工作 2. 负责课程方案的设计和细化 3. 参与运营及其他课程团队成员合作完成课程 【任职要求】 1. 3年以上数据分析工作经历，有丰富的项目实战经验 2. 掌握数理统计知识，熟练使用python进行数据处理、分析与机器学习建模 3. 精通SQL、EXCEL、POWERBI等数据工具 4. 熟悉大数据处理技术，如hadoop、hive、hbase、kafka、spark等优先 5. 数学、统计学、经济学等数理专业背景优先，具有培训机构讲师经历优先 上班时间9:00-18:00，双休节假日正常休息

岗位职责： 根据用户的学习需求，设计开发更具有前瞻性与实用性的课程；完成课程一体化设计方案，包括教学内容、教学大纲、教学指南、教学活动等； 按照教学计划要求，完成在线课程录制，优化改进； 完善培训教辅材料、案例体系，制定课程考核标准，并建立题库； 指导助教开展网上学习辅导活动，帮助助教提高专业教学能力； 任职要求： 热爱教育行业，本科以上学历； 具有web前端开发、或java开发、3G开发、C++、大数据等5年以上一线项目研发经验，有讲师经验优先；熟练掌握开发的基本技术； 语言表达流利，思路清晰，有独特的授课风格及表现力，注重理论联系实际，深入浅出； 能独立完成教学资料的开发（题库、案例库）；具有较高的技术水平和丰富的项目开发经验; 懂在线学习用户心理，善于沟通； 擅于学习，工作态度积极主动，对学员有极强的责任心；具有创新的思维和意识；具有一定的抗压能力； 6熟练使用Mindmaneger、PPT等办公软件； 感兴趣的伙伴欢迎加微沟通:壹捌陆壹零玖玖捌玖壹伍 慕课网网址 www.imooc.com

【招聘流程：选定以下近期在招的一门自己擅长的科目——按要求准备试讲内容---预约试讲---评估试讲通过——正式签约合作】 请注意：因咨询量较大请老师务必看完招聘具体介绍后再咨询，试讲邀请发出后，希望您对自己的行为负责，合理安排自己的时间尽早来试讲（最多7天准备时间），系统会对老师有信誉记录。因兼职老师无岗前培训，故需成熟老师，无正式授课工作经验勿扰。 近期在招科目教材信息【教材名称+主编+出版社+版次】如下（应聘老师可以自行查找教材信息自行查询判断自己是否擅长该课程）： 文化产业专业类课程： 【文化创意与策划（第2版）——谢梅、王理——清华大学出版社——2021年版】 【地方文化资源开发与管理——王宏彬——哈尔滨工程大学出版社——2016年版】 英语专业类课程： 【实用中小学英语教学法教程（第二版）——张哲华——西南交通大学出版社——2022年版】 财会类专业课： 【财经应用文写作（第三版）——傅宏宇——北京大学出版社——2019年版】 思想政治教育专业课： 【马克思主义哲学（第二版）——《马克思主义哲学》编写组编——高等教育出版社——2020年版】 【社会思潮怎么看2——本书编写组——江苏人民出版社——2019年版】 播音主持专业课： 【《广播节目播音主持》 播音与主持艺术专业“十二五”规划教材 ——中国传媒大学出版社——2015年版】 【《播音主持语音与发声》播音与主持艺术专业“十三五”规划教材 ——中国传媒大学出版社——2014年版】 【电视节目播音主持 中国传媒大学播音主持艺术学院编著——中国传媒大学出版社——2015年版】 【即兴口语——中国传媒大学出版社——2018年版】 学前教育+小学教育专业类课程： 【学前儿童艺术教育——王惠然——北京师范大学出版社——2021年版】 【幼儿行为观察与分析——王晓芬——复旦大学出版社——2019年版】 【幼儿园课程概论（第3版）——王春燕主编——高等教育出版社——2022年版】 【我们需要怎样的教育——中国****改革概论——张荣伟——教育科学出版社——2018年版】 【小学教育研究方法（第2版）——欧群慧、刘荣编——北京师范大学出版社——2021年版】 【小学语文教学案例——孙建龙——人民大学出版社——2017年版】 汉语言类专业课： 【20世纪欧美文学史 郑克鲁主编——北京大学出版社——2014年版】 【中国书法史——沃兴华著——上海古籍出版社——2019年版】 英语类专业课： 【欧洲文化入门（第2版）——常俊跃,黄洁芳,赵永青——北京大学出版社出版——2020年版】 工商类专业课： 【生产与运作管理——陈荣秋——高等教育出版社——2021年版】 【企业运营管理（第四版）——张林格、许德惠、冯振环——首都经济贸易大学出版社——2018年版】 新增： 财务会计（初级） 大数据概论 政府与非营利组织会计 劳动经济学 劳动法 人力资源管理（初级） 绩效管理 劳动关系与劳动法 电子政务概论 公共政策导论 西方行政学说史 电子政务 文化管理学 公共部门人力资源管理 国际政治学概论 政府绩效管理 中级财务会计 艺术概论 现代设计史 书籍设计（本） 视觉形象识别系统设计 经济学原理（中级） 管理学原理（中级） 生产运作与管理 项目管理 财务管理学 计算机辅助产品设计 财务会计（中级） 高级财务管理 财务分析 管理会计 美学 审计学 政治学原理 公共行政学 公共政策分析 公共经济学 公共部门人力资源管理 行政法学 国际法 国际经济法 合同法 侵权责任法 政治经济学（中级） 西方经济学（中级） 国际金融 证券投资理论与实务 绩效管理 电子商务与现代物流 电子商务系统分析与设计 网络营销与策划 网络支付与安全 市场营销策划 国际市场营销学 消费者行为学 教育学原理 课程与教学论 德育原理 教育社会学 教育科学研究方法 动画概论 视听语言 角色造型设计 动画剪辑与合成 环境行为与心理学 行政法学 外国文学史 英美文学选读 西方政治制度 公共政策 领导科学 市政学 网络经济与企业管理 护理学基础 财务管理学 国际金融 护理教育导论 精神障碍护理学 审计学 经济法概论（财经类） 民法学 刑法学 法理学 外科护理学（二） 内科护理学（二） 预防医学（二） 【若近期招聘科目为非老师擅长科目，且老师有意向做该兼职录课工作，老师可以留一下您过往授课相关介绍简历（内含电话及邮箱号），后续新增相关需求后我们会再与老师邮件联系邀请。后续会增加汉语言，行管，人力，工商，财会，艺术，电子商务，市场营销，护理，药学，教育等专业课录制需求】 兼职工作内容介绍： 1.仅招兼职讲师，无须坐班，录课时间自由（按照讲师自己空余时间安排，在双方约定期限内完成即可）； 2.主要工作内容：自主研发授课PPT内容【知识点+题+解析等要求原创】及录制课程； 3.录课模式：人物出镜录播【非在线直播课】，必须在我们的录课室录制（录课城市：北京/石家庄/天津等，暂不考虑签约异地讲师）； 4.讲师知识能力任职要求： a)相关专业且有正式授课工作经验经历； b)考试辅导相关的习题/资料研发经验； c)专业知识水平达标； d)适合做出镜录播课程； e)形象气质良好，谈吐清晰； f)课堂氛围良好（严肃认真/轻松活泼......),吸引学员学习听课； g)个人时间自由充裕，能合理的有计划的安排自己的时间，对自己的行为负责； h)有教师资格证等。

岗位职责： 1. 根据讲师安排进行专题内容研发，包括但不限于企业面试真题整理、前沿技术探索、AI Agent项目研发等； 2. 协助授课老师进行课程内容制作，包括但不限于整理书稿、编排课件、协助研发案例/项目等； 3. 协助授课老师开展日常教学工作，包括但不限于协助老师答疑、维护课堂秩序等； 4. 负责每期线上课程助教带班工作，包括但不限于安排每周学习内容、设计各阶段作业并完成收发工作、日常学习监督&学习状态跟踪&学员答疑，辅助学员完成各阶段学习任务等； 5. 负责协助老师挖掘并释放课程价值，包括但不限于收集学员好评、根据学员反馈提炼课程亮点、参与有利于课程价值传播的公开课、直播课等课程形式、制作有利于课程价值传播的课程内容等； 6. 完成讲师安排的其他教学相关任务等 任职要求： 1. **本科及以上学历，应届生或有先关工作经验者均可； 2. 熟知数据分析技术，掌握通用数据分析技能，包括但不限于掌握Excel/Tableau/SQL/Python等工具、掌握各类业务分析方法且有一定的分析能力； 3. 学习能力强，能自主处理学员的各类问题，或有能力协调各方处理学员问题； 4. 具备一定的逻辑思维能力，具备主动思考能力，具备较强的口语表达能力； 5. 对教育或技术传播有一定的了解和较强的认可，具备一定的服务意识和团队协作意识； 6. 九天&菜菜&菊安酱数据技术系列课程的课程学员优先。 福利待遇： 1. 底薪9K+奖金，试用期3-6个月 2. 90后年轻团队、不定期下午茶、弹性工作 3. 入职后购买六险一金、带薪年假等 4. 提供带薪培训、沉浸式学习最前沿技术、积累个人技术能力 5. 晋升路径为：讲师助理>储备讲师>讲师>金牌讲师

岗位职责： 1、组织线上线下培训实施，包括培训前资料准备、与讲师的对接，线上线下控场主持，协助讲师进行线上线下培训交付等工作，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈； 2、整理各项培训资料、归档及统计相关数据，维护和更新培训档案系统； 3、积极配合公司安排，作为讲师助理（助教）出差外地进行课程运营； 4、积极配合团队成员开展工作，并完成上级领导分配的其他相关工作事宜。 任职要求： 1、一年以上相关工作经验； 2、医学药学、市场营销、新媒体等相关专业优先； 3、掌握一定的主持技巧，上台经验优先； 4、能够接受外地出差进行课程运营； 5、普通话标准，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神； 6、对培训行业感兴趣，有较强的服务意识； 7、个性开朗热情，积极上进，富于责任感和团队合作意识。 我们提供： 1、丰富的公司福利及各类补贴； 2、享受国家规定的法定节假日； 3、不定期的团队拓展出游活动； 4、若通过公司考核，可申请晋升主管。