职位职责： 1、负责商家商品、达人内容、知识产权等平台政策教育和培训运营，对政策渗透率负责； 2、设计并持续优化卖家成长、买手培训体系，搭建并监控学习效果评估指标，快速定位卖家买手需求和痛点并形成改进方案； 3、结合业务目标，研发教育内容和课程体系，提升线上线下学习覆盖度与效果； 4、与内部团队紧密合作，为规则及产品功能上线提供教育支持，开展内外部培训； 5、识别当前流程、指标中的差距、漏洞和不足，并优化解决方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验； 2、有商业化教育培训、互联网商家运营经验者优先； 3、优秀的项目管理和数据分析能力； 4、良好的人际交往和沟通能力； 5、较强的英语口语和写作水平。

职位职责： 1、重点负责平台买家的生命周期、ARPU提升，合作UG/DS/品类团队，将消费者需求与品类增长和平台机制相匹配，实现跨品类、职能和产品领域的策略落地，提升平台买家的生命周期价值； 2、策略设计：通过用户数据分析、分层、行为洞察，制定整体和细分买家生命周期价值、购买频次、PRP、PRD、UE等相关矩阵、基线，确定业务增长目标，分析买家购买频次低甚至流失的原因，制定召回/提频的用户触达和激励策略，最终达成用户指标改善和增长的目标； 3、买家细分：与UG 团队密切合作，定义买家细分、目标用户资料、相关的分类和促销机制，一起制定各种策略推动客流量； 4、品类增长与跨品类购买：搭建单品类用户细分体系，针对品类新客增长、老客提活提频、流失客召回等不同的业务目标，制定增长、活动促销、用户权益、供给承接、渠道承接策略。并通过品类组合导购和促销，撬动跨品类关联购买，提升平台老客生命周期价值。 职位要求： 1、本科及以上，有过3年以上主导中心化电商平台的买家细分、增长和留存战略相关买家增长项目经验； 2、有过与用户增长团队、跨品类、跨平台渠道、跨职能和跨产品领域团队合作的经验； 3、具有大型组织的战略与运营管理能力，领导能力强； 4、较强数据分析能力和结构化思维，假设-验证驱动，数据化、目标导向； 5、学习能力和沟通能力强，以阐明业务战略和资源需求； 6、愿意出差/外派，有国际化工作/学习背景者优先； 7、精通英语，具有东南亚当地语言技能者优先。

工作职责: 1. 负责公司AI产品的日常运营和用户增长,包括:    - 制定并实施AI产品增长策略,包括但不限于用户运营、营销活动、社群建设等;        - 负责用户增长和留存,包括用户招募、用户留存、用户活跃度等,并定期输出用户运营报告;        - 分析产品数据,制定产品改进策略,并推动产品优化升级;        - 负责与AI技术团队沟通,了解产品的技术实现方案,并参与产品的设计和评审;        - 协助产品经理完成产品规划和需求分析,并跟进产品开发进度。 职位要求: 1. 3年以上AI产品运营经验,有成功推广AI产品的经验; 2. 熟悉AI产品的运营规律和市场趋势,具备数据分析和产品设计的能力; 3. 具备良好的用户体验设计能力,善于分析用户需求和反馈; 4. 具备良好的团队合作和沟通能力,能够与多个部门进行有效的沟通和协作; 5. 熟悉常用的数据指标和分析工具,如GA、GrowingIO、神策等。

职位描述: 1、对举报、申诉等业务的问题进行挖掘和梳理，产出治理业务需求，并牵引产品、算法、研发配合，持续迭代以解决用户问题； 2、识别判断业务风险，梳理并对齐处理的原则和规范，并制订落地流程； 3、跨部门对接协作，推动内外部业务优化，提升整体用户治理体验。 任职要求: 1、本科及以上学历，5年以上内容风控运营经验； 2、善于沟通协作，外向开朗抗压能力强； 3、能够敏锐捕捉业务中的关键风险，并能够用数据的手段进行问题描述，影响他人； 4、拥有成熟的风控运营方法论。

职位描述: 1、根据团队定位和平台业务，对站内舆情和案例，开展分析研判、分发跟进和验收，推进规则、流程、策略、技术识别优化，提升平台价值和安全； 2、跨部门协调与沟通，与研发、运营团队紧密协作，不断优化内容安全机制，提升内容安全能力； 3、通过安全专项输出、内部质量监控、流程运营建设，驱动产品安全机制完善与升级，并能量化风险拦截的价值，兼顾内容安全与用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历，逻辑思维、业务沟通等综合素质优秀； 2、具备较强的数据挖掘和分析能力，擅长从大量信息中发现有价值的关键点，准确识别内容核心风险和业务痛点； 3、关注新闻热点、监管政策变化，具有一定的监管安全意识和风险预判能力； 4、具有风控产品、安全产品策略等经验优先。

工作职责: 1. 负责头部付费用户日常关系维系，与头部用户建立高亲密度，加强头部用户粘性，挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案； 2. 分析用户付费动向，基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准；提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势，发掘业务提升点； 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持； 任职资格: 1、本科及以上学历，具有用户运营经验，直播、游戏类大客户经验优先； 2、熟悉秀场直播玩法和生态，深刻理解直播产品逻辑，熟悉主流直播产品运营策略； 3、具备较强的服务意识及技巧，能够准确把控用户心理，情商高； 4、逻辑清晰，目标导向，执行力强，运营手段灵活多变。

岗位职责： 1、负责高端医疗、财富类等中高客型产品的运营推动，对保费、链路效率等关键指标负责并输出月度、季度商品策略； 2、挖掘、打磨商品核心卖点，推动产品持续优化，保持市场竞争力； 3、输出商品理念、对比、案例等公众号推文、海报、商品详情页。 任职要求： 1、本科及以上学历，有1年以上互联网产品运营经验，有互联网保险运营、高端医疗/财富类保险运营经验优先； 2、具备营销洞察力、营销文案输出能力和一定的项目管理、推进能力； 3、具备一定的数据分析能力，能从数据中印证现象找出问题，掌握数据透视表及excel常用函数； 4、熟悉微信公众号操作，135、秀米等常用辅助工具，熟悉axure等原型输出工具，熟悉创客贴、fotor设计、稿定设计等快速设计工具； 5、对互联网、保险营销、运营有热情，工作认真负责。

岗位描述： 1. 负责对接领域的营收目标，协同垂直领域，对接内容变现创作者； 2. 研判行业（领域）的变现模式，制定微博切入行业变现模式的运营方案，实现行业规模化增长； 3. 挖掘行业与头部创作者运营问题，提出针对性的解决方案； 4. 探索行业变现模式创新，打通商务合作资源，为业务带来新增量； 5. 推进平台策略对创作者的有效触达，建立优质创作者合作同盟，与平台合作共赢。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，2年及以上创作者运营或垂直领域运营经验，有内容变现创作者资源者优先； 2. 优秀的沟通能力，跨部门协作能力、以及快速拉通资源商务对接能力； 3. 良好的数据分析能力，敏锐的行业洞察力，具备撰写行业变现报告的能力； 4. 有明确的目标导向和优先级判断能力。

1、洞察海外用户需求和行为，了解当地文化与热点事件，制定并执行运营策略； 2、结合产品优势进行活动策划、推广、异业合作等手段引流，对用户新增数负责； 3、持续研究互联网、在线设计行业、影像行业，并分析竞品，为产品和内容策略提供建议和方向。 职位要求 1、1年以上互联网运营经验，有海外工具运营相关经验，熟悉行业； 2、积极主动、热爱沟通、逻辑严谨，有较好的数据分析能力和规划能力； 3、网感好，有较强视觉审美能力； 4、具备创作者社区运营运营经验优先。

工作职责 1.负责制定和执行公司电销业务战略，完成公司下达的电销业务目标； 2.管理和培训电销团队，提高团队销售业绩； 3.负责电销渠道的开发和维护，建立稳定的客户关系网络； 4.分析市场趋势和竞争对手情况，制定有效的应对策略； 5.及时处理客户投诉和问题，提升客户满意度。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，保险、金融、市场营销、医疗等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备2年以上保险行业电销工作经验，有相关案例优先考虑。 3.较强的用户需求判断能力，有丰富的场景解决经验，熟悉保险、健康管理、用户运营服务等； 4.具有较强的沟通能力、逻辑能力、运营管理搭建经验；

薪资:无责底薪4-8K+提成+绩效 任职要求： 1.英语四级及以上，有一年及以上Amazon平台相关操作经验; 2.了解相关电子商务平台营销规则，熟悉外贸平台各种营销工具，并能得到很好的运用; 3.良好沟通能力及团队协作能力。 工作内容： 1、负责亚马逊店铺的运营、管理和维护，完成公司的销售额和利润目标; 2、编写上传产品描述，收集整理产品相关资料，完善产品信息; 3、回复客户邮件，提供售前咨询、订单追踪信息以及解答售后问题; 4、通过多种渠道搜集、分析市场情报及竞争对手状况，通过统计分析，制定销售策略和推广计划; 5、负责Amazon账号安全管理，规避各类安全问题; 6、操作FBA，负责做好销售预测，协调进销存部门，防止缺断货。 职位福利：五险一金/周末双休/年终奖/加班补助 薪资福利及工作时间: 1.薪资结构:底薪+绩效/提成+年度奖金;一年1次调薪机会;(有团队管理经验的优秀人士薪资可面谈) 2.上班时间:双休 9:00-12:00;13:30-19:00，每天上班8.5小时，节假日带薪休假; 3.其他:团建、下午茶、生日会、年假、婚假、产假 工作地址：武汉市洪山区SBI创业街10栋A座

【要求：英语专四/专八 可接受应届生】 岗位要求： 1. 英文内容运营：挖掘和分析扩展Google关键字, 调研分析网站内容运营策略，研究内容建设，建设高质量内容，提升网站关键词的搜索排名及流量。分析内容建设效果数据，不断进行优化调整。 2. 产品运营：配合产品部门进行产品版本的发布相关工作，版本更新功能点挖掘，网站页面文案和图片等内容更新优化。 3. 网站营销策划：具备一定的文案及网站策划能力，能策划并组织协调网站页面及推广活动方案，并进行效果跟踪分析及优化调整； 4. 竞品跟踪：对行业以及相关竞品跟踪及反馈，提出网站和产品相关优化建议； 5. KOL推广：协助负责产品在海外市场Youtube, Facebook, Twitter, Instagram的红人推广工作，增加品牌知名度，提升网站产品的曝光和下载。 6. 数据分析：了解分析工具Google Analytics, SEO工具Ahrefs等，对网站表现和SEO进行分析，提出网站完善调整建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工作经验不限，英语专业4级及以上，具备良好的英文读写能力；英语专业八级者优先; 2.了解网站内容运营，有英文文案策划和内容撰写，关键词排名和SEO流量增长相关经验优先； 3. 具有一定的海外推广思维；有海外网站运营经验者优先； 4. 思维活跃，逻辑思维强，具有一定的数据分析能力，懂Google Analytics数据分析者优先； 5. 有上进心，有主动沟通意识及一定的抗压能力，责任心强，踏实肯干。

工作职责 1、负责C端运营业务线的量化运营工作并能积极主动协同各业务线分析师，实现运营中的目标客群及潜在客户分析及用户行为研究，为产品和运营的优化提供数据支撑；包括但不限于用户生命周期管理、兴趣偏好预测、行为特征评价、基础画像标签等； 2、善于根据业务发展诉求，借助数据分析工具实现业务策略设计，推动策略落地并通过多种实验方式验证策略效果，实现效果追踪并持续改进。 3、积极主动带领团队协同上下游团队共同开发数据化产品，推动各方优化数据采集、指标定义和报表开发，满足不同层级的内部客户的数据产品需求。

岗位职责： 1.负责用户增长方向的经营分析，挖掘业务机会点，形成有效的业务策略，并推动落地；2.洞察不同经营阶段的区域分层并拆解阶段性重心，输出相应的可落地执行的增长策略；3.合理衡量不同增长手段的效果、ROI，并结合增长目标进行有效的资源分配，提高整体资源（补贴、流量）使用效率；4.协同前线、采销等多团队，推进关键增长策略落地，并持续跟进、复盘。 岗位基本要求： 1.5年及以上互联网行业/零售行业经营分析、策略运营、用户运营相关工作经验者优先；2.数据敏感、有较好的经营意识，能自主通过数据分析制定合理的增长策略；3.具有较好的协同能力，以往有协同各方推进策略落地的经验；4.对新业务有好奇心，具有快速的学习能力，极强的逻辑思考能力。 具备以下优先：区域业务策略背景优先；零售行业经验优先；对酒品类有兴趣优先。

岗位职责： 1. 负责联盟广告的流量运营，根据目标制定整体规划/策略，对广告收入目标负责； 2. 对接外部广告联盟，推动内部产品上线； 3. 负责商业产品的运营推广，深度理解产品功能及特点，制定产品运营方案，提升产品使用率及收入； 4. 定期调研、收集评估销售需求，解答产品问题，推动产品不断完善。 任职要求 1. 本科及以上学历，3年以上商业化运营工作经验，了解互联网流量变现模式； 2. 有极强的推动能力，能推动跨部门的项目落地； 3. 逻辑清晰，数据敏感，擅长发现并分析问题； 4. 有较强沟通能力，亲和力好，能够和内外部业务方形成良好的合作，工作细心负责。