• 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责平台品类发现/商品分层和选投体系建设; 2、负责流量场内的导购策略,结合商品生命周期做流量场内的品类孵化、爆款养成; 3、对产品整个生命周期负责,对接业务、产品、开发、测试环节,保证产品高质量发布,需要涉及跨团队资源协调。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上互联网产品工作经验,熟悉大型电商平台的选投体系和推荐体系,有C端产品设计经验,担任过平台大促、首页推荐的产品经理优先; 2、具备优秀的产品设计能力,综合运用业务抽象、逻辑思维、数据分析、项目管理、沟通谈判等能力推进产品高效迭代; 3、具备良好的内外部沟通能力,能够整合各方资源,推进项目落地实施,完成制定的战略目标; 4、自我驱动能力强,具备快速学习能力,能够适应不断变化的内外部环境。
  • 8k-12k 经验在校/应届 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2、实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4、了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6、传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务; 任职资格 1、大专及以上学历(学信网可查);**学历有部分名额 2、年龄18(含)-45周岁; 3、专业不限,市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先; 4、具备良好的沟通能力,普通话标准,英语、韩语口语流利者优先; 5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 6、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 薪酬福利 1、本科无责底薪8000/月(含1000元住房补助),专科无责底薪6500/月(含1000元住房补助)+高额业绩提成(30%-60%)+团奖; 2、行业内**提供住宿,解决住房问题,落脚北京**站; 3、一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 4、带薪岗前培训+超训体系,全方位学习了解行业、公司及相关知识技能; 5、每三个月一次晋升,没有空降兵,双向职业发展,可转总部职能岗位,优先录用; 6、员工互助基金(麦基金)可提供最高30万的人身意外保障,为你及家人保驾护航; 7、满五年满十年员工奖励人民大会堂感恩晚宴,金司徽+马尔代夫游+迪拜游; 8、北京300余家店面,工作地点可灵活选择;
  • 8k-14k 经验在校/应届 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2、实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4、了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6、传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务; 任职资格 1、大专及以上学历(学信网可查);**学历有部分名额 2、年龄18(含)-45周岁; 3、专业不限,市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先; 4、具备良好的沟通能力,普通话标准,英语、韩语口语流利者优先; 5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 6、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 薪酬福利 1、本科无责底薪8000/月(含1000元住房补助),专科无责底薪6500/月(含1000元住房补助)+高额业绩提成(30%-60%)+团奖; 2、行业内**提供住宿,解决住房问题,落脚北京**站; 3、一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 4、带薪岗前培训+超训体系,全方位学习了解行业、公司及相关知识技能; 5、每三个月一次晋升,没有空降兵,双向职业发展,可转总部职能岗位,优先录用; 6、员工互助基金(麦基金)可提供最高30万的人身意外保障,为你及家人保驾护航; 7、满五年满十年员工奖励人民大会堂感恩晚宴,金司徽+马尔代夫游+迪拜游; 8、北京300余家店面,工作地点可灵活选择;
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    1、有效主播要求为每月直播22天,120小时(直播2小时计算一个有效天数) 2、主播每天直播时间段固定,且休息日需至少提前一天报备 3、要求主播全程露脸直播; 4、电脑配置i7或以上级别,声卡,摄像头; 5、专用网线直联电脑200兆或以上;
  • 35k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【你要做的】 1、负责组内核心服务和基础框架开发 2、参与并主导技术方案的设计、评审 3、技术难点攻关,保障服务高性能、高可用 4、业务框架的设计及核心功能实现 【你要具备的】 1、熟练掌握、深入理解Golang,或者Java/C++,具有3年及以上Unix/Linux平台下的高性能服务端架构设计与开发经验; 2、具有良好的业务罗辑思维,有复杂业务架构的实际开发经验,有独立的系统设计能力 3、熟悉分布式环境下的软件设计开发,对高并发、高可用、微服务架构等有自己的理解 4、熟悉mysql、redis等数据库,了解底层原理,具有性能分析、调优经验 5、本科及以上学历,积极主动,具有责任心,善于学习、接受新事物 加分项 1、熟悉Docker、gRPC、kafka、微服务治理 2、有CRM、规则引擎/工作流引擎设计经验 3、有活动营销平台的设计经验 4、熟悉领域建模,有DDD的实践经验
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.开发面向华为云系统的办公系统软件; 2.参与云侧的协同数据管理系统的不断优化演进 岗位要求: 1.至少熟悉JAVA/JS/C/C++语言中的一种或者多种; 2.熟悉HTML5、JQuery、CSS、LESS等Web前端开发技术,有响应式布局开发经验; 2、熟悉jQuery、Vuejs、Angular、React中的两种或多种,熟悉现代前端技术与框架,如elmentUI、layUI、echarts等; 3.熟悉掌握多线程等并发系统编程技能,熟悉分布式、缓存、消息等机制;能对分布式常用的技术进行合理应用、解决问题; 4.了解主流结构化数据库,如MySQL/Oracal/PostgreSQL等,了解主流的PostgreSQL等,了解主流的Nosql数据库,如MongoDB ,Redis等。 5.有云上大并发应用的开发经验者优先; 6.有较强罗辑思维能力,善于分析、归纳、描述、沟通、和解决问题;能快速接受和掌握新技术,有较强的独立主动的学习能力。
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,内容社区 / A轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1.负责服务器端/云端技术架构设计,参与核心基础服务及安全设施相关代码的编写,作为一款企业软件服务器端核心成员,对软件的产品化、标准化、开箱即用、灵活可订制的技术能力负责; 2.合理架构设计降低产品在不同企业客户、不同技术环境下的订制交付成本; 3.就服务器端/云端技术服务的性能-高可用、高并发、健壮性、低延迟、安全、云原生架构等方面进行通盘考虑、设计与实现、端到端验证; 4.协助建立服务器端开发的工程管理优秀实践 【技术要求】 语言方面: --掌握Golang语言,需高度熟练掌握,接触使用过其他一些常用于服务器端或系统编程开发的语言 -对JavaScript/TypeScript有基本了解 工具方面: -在真实生产环境使用过容器化相关技术 -Gitlab/CICD类工具的规范使用 学历方面: -本科或以上学历 -可以流畅阅读英文文档; 专业素养: -对计算机原理性理论、基础算法、编程原理、面向对象设计、数据库等有扎实功底; -对端侧(无论移动端还是Web)技术有一定理解,全栈工程师背景尤其欢迎; -具有良好的需求分析和设计能力,有较强的产品意识、产品思维 【岗位要求】 我们期望团队成员: -不自设能力边界。运用自己的计算机专业领域“常识”和认知,以完整解决一个问题为原则。而不是与自己擅长的技术、负责的端无关,就不去主动协助他人诊断问题、贡献想法 -具备独立分析问题、提出解决问题方法的能力。编程是为了解决真实问题,而不是为了利用某种语言或者某个技术而去找个事情来凑 -对自己所做过的技术和项目,非常熟悉、理解深刻。自己对放在履历上的每一个技术关键词慎重负责 -拥有计算机科学、软件工程的扎实基本功,对计算机语言、编译器原理、数据结构与算法、面向对象设计、网络与操作系统、数据库等原理性理论性内容保持常识性的最基本的认识 -对编程有发自内心的兴趣爱好,保持技术好奇心,具备开放包容接受他人技术意见的心态 -能换位思考、有同理心,在线上与队友、客户、用户交流时,妥善使用语言,关注和意识到他人感受,参与促进一个有良好氛围的专业技术社区 如果您认同上述价值取向,无论您在哪里,欢迎来线上一谈-每一次面试都是互相学习的机会。 就我们的岗位而言,您所在的地理位置以及资历背景不是最重要的,但在我们的线上面谈里,我们会这么进行: -Talkischeap.Showusthecode,我们一起看一下代码 -线上白板,请呈现分析问题和设计方案的思路过程 -就您所熟悉的技术进行交流,分享您的洞见 -请给我们介绍一您是怎么学习一门新技术的您阅读过的开源项目代码、影响您至深的任何书籍等等 -准备好问我们一些您感兴趣的问题
  • 45k-90k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 关于我们 国际化短视频产品正日趋成为全球创意与欢乐的发源地,致力于激发创意,带来欢乐,目前已经覆盖到全球多个国家和地区。 国际化广告平台的责任是为全球广告主与消费者建立联系,建立一个强大的、易用、好用的广告平台。无论客户在哪个行业,是否有广告投放的经验,都可以在这里获得最合适的营销解决方案,并且轻松地创作广告,进行有效的管理和优化。 随着业务的快速发展,我们正在努力为广告产品构建下一代广告合规管理系统。因此我们正在寻找专注于机器学习领域,经验丰富的数据科学家,希望可以共同实现对平台广告风险的识别,为用户提供安全的广告体验。您将有机会可与来自不同国家的优秀人才通力合作,在一个全球化的平台上,为用户、企业和我们的广告平台之间建立安全可信的联系。 1、协同研发工程师、产品经理、政策团队等部门,完成广告合规产品设计脉络,并设定相关业务指标; 2、搭建可复用的系统与机制,实现广告欺诈检测、风险控制、合规性管理功能,以持续提升平台上的广告体验; 3、调动跨部门团队,设计并深入挖掘实验方法,以验证产品假设,推动产品迭代发展; 4、与商业化数据科学其他团队共同合作,助力各产品线的数据合规性战略提升。 职位要求: 1、5年以上数据相关工作经验,有量化学科专业背景是加分项(如统计学、运筹学、经济学、计算机科学、数学、物理学); 2、对实验设计和因果推断有深刻的了解,较强的分析和因果推理思维。广告行业经验是加分项; 3、流利掌握数据科学核心知识,如:SQL/Hive, R/Python,ETL,开发漏斗和指标分析,数据可视化; 4、较好的产品思维与跨部门影响力; 5、能够适应快速发展环境,并且持续创新; 6、英语可以作为工作语言。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    工具类产品 / C轮 / 150-500人
    前期,找简历、约面试,只是你前期熟悉公司、熟悉团队的工作 后期,将有机会接触到全流程的招聘工作,更新你对招聘工作的认知 不仅如此,部门内部的投喂、团建、欢快的氛围,都等着你来感受噢! 岗位职责: 1、协助进行简历筛选,对候选人进行初步沟通及面试安排,跟进并支撑整个面试流程; 2、职位的更新、招聘渠道的维护和拓展、部分岗位的主动 search; 3、协助梳理招聘流程,收集并整理候选人材料; 4、维护、统计现有招聘报表。 任职资格: 1、本科及以上在校生; 2、做事主动,认真负责,有自我驱动力; 3、熟练使用 office 办公软件,具备好的沟通表达能力; 4、一周至少4天实习,至少实习4个月及以上。
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    工具类产品 / C轮 / 150-500人
    前期,找简历、约面试,只是你前期熟悉公司、熟悉团队的工作 后期,将有机会接触到全流程的招聘工作,更新你对招聘工作的认知 不仅如此,部门内部的投喂、团建、欢快的氛围,都等着你来感受噢! 岗位职责: 1、协助进行简历筛选,对候选人进行初步沟通及面试安排,跟进并支撑整个面试流程; 2、职位的更新、招聘渠道的维护和拓展、部分岗位的主动 search; 3、协助梳理招聘流程,收集并整理候选人材料; 4、维护、统计现有招聘报表。 任职资格: 1、本科及以上在校生; 2、做事主动,认真负责,有自我驱动力; 3、熟练使用 office 办公软件,具备好的沟通表达能力; 4、一周至少4天实习,至少实习4个月及以上。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.理解项目目标,参与团队创意策略的研讨和制定,为项目提供优秀的设计方案; 2.负责项目界面产品的UI/UX设计,对用户体验和视觉效果负责。 3.积极与技术人员沟通,协助并支持团队完成重大项目的创意,在最大限度满足用户需求和体验感的前提下,能够将交互设计“化繁为简”,推进项目落地。 5.结合用户体验,持续优化完善设计,制定可行的产品品质提升方案。 任职要求: 1.相关专业**本科或以上学历; 2.具有较强的罗辑思维能力,较强的沟通交流能力,具有IT技术知识积累经验者可优先 3.具有相关设计工作经验,有政府科技类可视化数据展示项目经验优先; 4.熟练使用hotoshop、Illustrator、After Effect、制图、互设计工具等相关等软件,具有能提供产品原型、流程图、线框图等清楚的表达设计能力者优先; 5.良好的美术感觉和功底,对创意概念的领悟性强,具有敏锐的用户体检观察力和较强的学习能力。 6.工作乐观主动,有持续的热烈和责任心,对设计品质有追求,擅长团队合作,能承受高强度的工作压力。
  • 2k-4k 经验不限 / 本科
    文化传媒,内容资讯 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与原创新媒体栏目、纪录片、电视节目等内容的中文西班牙语互译相关工作,包括听译、翻译、校对节目解说词、采访同期、字幕等; 2、参与海外社交媒体平台短视频栏目的创意策划、视频拍摄等工作(如你有兴趣); 3、协助原创工作室完成其他内容生产相关工作(欢迎来这里发挥你的创意)。 职位要求: 1、西班牙语相关专业,本科或研究生在读; 2、了解西班牙语国家的文化,对海外传播工作感兴趣、有热情。
  • 25k-50k·16薪 经验不限 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.完善服务于集团APP矩阵的付费增长投放平台,提高百度系产品增长效率和效果。为付费投放业务提供一站式平台服务,包括物料挖掘,创意投放、Marketing API、数据监控等; 2.以规模化提升优质创意量为目标,持续进行广告创意调研,丰富素材来源、提升素材挖掘效率、优化加工能力,提高优质素材和创意复用率; 3.负责端内业务与国内各个流量平台Marketing API,oCPX、RTA等对接,结合百度系产品和媒体渠道特性,通过产品技术手段并平台化,满足付费投放需求; 4.建立数据统计和监控体系,监测产品的运营数据,通过数据分析提出产品改进方案,驱动平台产品和工具的迭代优化,分析并跟进流程优化和工具升级,帮助提高运营效率和投放效果,完成模块业务指标。 职位要求: 1.2年以上产品经验,具备需求分析、方案设计、数据分析、撰写产品说明文档、简化运营流程等产品能力,熟练应用SQL、Axure等常用工具,可独立完成功能MRD、PRD撰写; 2.具有一定的产品架构和需求分析能力,严谨的罗辑思维和创新能力,关键事件和细节的平衡能力,有效的评估业务需求价值,并进行产品设计; 3.了解行业发展趋势,熟悉互联网付费增长方向的业务、产品、技术发展动向,对市场变化敏感,结合技术发展和应用,捕捉产品机会; 4.熟悉并了解Exchange、Trading Desk、RTB、DSP等投放业务,对互联网广告投放系统架构设计、报表系统有较深理解和认知,具备DSP投放平台设计经历者优先; 5.具备优秀的跨团队协作和沟通能力,以终为始,主动进取整合资源推动项目落地。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 以用户增长为目标展开工作,重点提升酷我畅听付费会员数量; 2. 负责酷我畅听付费会员运营策略制定,能够根据数据分析问题并调整策略; 3. 结合业务特性及产品功能不断完善会员体系,提升会员的忠诚度 4. 构建会员权生命周期管理体系、并通过各种激励方式激励用户,构建健康的业务生态; 5. 分析业务数据并收集用户需求,进而赋能业务增长以及运营工具 任职资格: 1. 有丰富的运营经验,在用户运营、会员管理、用户增长、营销策划有突出经验者优先 2. 对内容、用户有一定的敏感度和判断能力,有成熟的互联网运营知识体系,有成功案例者优先 3. 对数据敏感,善于从数据发现规律,解决问题 4. 拥有良好的学习与创新能力,好奇心强,对热点敏感,有脑洞,对网络文学/内容付费等领域有完整的思考与见解 优先考虑 1. 内容行业创作者或相关从业者,喜马、得到、B站、得物(毒)、小红书、网易云音乐、豆瓣、知乎等内容型产品的运营同学欢迎来聊 2. 年轻积极乐观外向,爱玩会玩,90后 3. 能判断运营方案的落地可行性和工程难度
  • 12k-20k·16薪 经验1年以下 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    我们是一个年轻有活力、独特有魅力、高能有潜力的成长型团队。我们致力于打造有质、有趣、且有爱的世界性互联网产品,让每个人都能享受信息便捷的乐趣。我们有极具竞争力的薪酬福利体系,也有完善的职业培训和发展通道,还有优越的办公环境和融洽的办公氛围。如果你期待一个不那么中国式的充满欢乐的互联网公司,非常欢迎你考虑一下我们的在招岗位。 岗位职责: 1. 负责Web网页制作(前端开发),并配合后端开发工程师完成相关实施 2. 从视觉和易用性角度,为网站设计提供改进建议 任职要求: 1. **本科以上学历,专业不限,计算机相关专业优先,应届生或两年以下工作经验 2. 熟练运用 HTML/CSS 的新功能,熟悉 JavaScript 3. 具有处理常见问题的经验,能够快速完成作品,熟悉自适应网页设计(Responsive Web Design) 4. 对产品的设计有自己的想法,能够积极主动地改进工作 5. 善于团队协作,能够独立学习和解决问题 选择加入我们的四大理由 其一,我们的业务有宏大的发展前景和可喜的增长势头。 我们的业务主要集中在 online publishing 领域,且一直保持着强劲的增长势头,正在逐步成为该行业的佼佼者。我们服务的用户主要来自英语言国家,也有日语、德语、法语、西班牙语等小语种国家。从萌宠到料理、从旅行到黑科技,我们已经打造出了涵盖不同领域、涉及不同语种的十几个主流网站,每天的用户访问量都在数百万级别。 其二,我们有极具竞争力的薪酬体系和福利待遇。 除了提供在市场上有一争之力的基础薪资外,我们还有惊喜的年中和年终两次奖金、租房补贴、午餐补贴、交通补贴、以及绩效激励奖金等。 福利待遇方面,我们提供六险一金 (含补充商业医疗险)、10+N 天全薪年假、10 天/年全薪病假、法定节假日、周末双休、弹性工作时间、不加班、年度体检、年度公费旅游 (已打卡日本东京、上海迪士尼、北京环球影城...)、季度工作日团建、节假生日惊喜礼物、万圣节捣蛋派对、圣诞节大礼放送、免费早餐、周三五自助午餐、免费不限量零食饮料、水果、下午茶等等。 其三,我们有完善的职业发展通道和职位晋升体系。 我们每年有两次奖金评定和职位晋升的机会,另有其他项目奖,来匹配你对团队的贡献。 我们定期为员工提供具有针对性和差异化的内部及外部培训。我们有读书俱乐部,定期为大家推荐并采购干货满满的书籍,也提供预算,鼓励大家参与线上或线下的培训课程。 我们非常鼓励你自由探索自己的兴趣,提出自己的创意,也非常乐意将你有价值的创意落实成服务用户的产品,并让你的产品走向世界,全方位满足你追求自我发展和实现职场进阶的诉求。 其四、我们有优越的办公环境和融洽的办公氛围。 公司位于 CBD 核心商务区,交通便利,办公环境佳;有多语种的工作环境和接触全球前沿一手信息的平台;配备先进的办公和休闲设施,如全员 iMac & MacBook、人体工学升降桌椅,午休懒人沙发等。 我们有灵活化、人性化、扁平化的组织和管理方式,所有员工按项目分组,不以部门分阵营,所有人都是地位平等、并肩战斗的合作伙伴,且都直接对老板负责。 鼓励和尊重是我们对每位成员的基本态度,平等和包容是我们对每位同事的基本立场,“美美与共,和而不同”是我们引以为傲的办公氛围;“你今天工作得开心么?”永远是老板最关心的问题。