• 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责家居行业的运营工作,能够基于行业差异化特征及客户广告投放需求,洞察行业增量机会点,制定行业短期及长期运营策略,为所在行业的业务结果负责; 2、以广告收入为目标,深入理解行业客户生意逻辑,能够识别行业不同客群经营及投广痛点问题并设计解决方案,帮助客户在字节跳动生态健康成长,进而推动行业收入增长; 3、深入理解平台产品能力,能够识别产品核心价值和定位,提供适配的平台产品能力满足客群需求,并有效推动商业产品迭代升级,提升中小客户使用效果及满意度,通过推动产品渗透达成业务目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上互联网商业化广告产品运营或行业运营经验; 2、具备良好的数据分析能力,对数据敏感并归因逻辑严谨,能识别问题背后的关键因素和核心原因; 3、具备项目管理能力,沟通能力强,有跨团队的沟通和资源协调能力; 4、具备出色的多部门协作能力和项目管理能力,能够根据业务增长需求制定行业专项,有效协同内外部团队,通过协同机制高效解决业务问题,推动策略落地。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责到综行业类目运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、深度客情维护,和商户决策层、关键人员建立并保持良好的关系,可获得核心/关键信息,提高合作黏性,保持客户与平台长期稳定的合作共赢; 3、定制大客整合经营方案:洞察大客商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 4、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 5、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有本地行业、团购平台经验者优先; 3、具有敏锐的商业触觉和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、具备良好的数据分析能力,有效利用数据做问题发掘和分析,牵引有效决策和前置规划。 6、具备项目管理能力,能够独立完成客户方案的提案、讲解及交付执行落地。
  • 3k-4k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    物业管理,行政,报销,水电费,商户接待洽谈
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    综合岗位职责 1.独立完成折扣内容的素材收集,负责新西兰本地留学/生活的原创攻略撰写和吃喝玩乐相关品类的折扣内容发布 2.及时发现热点内容趋势并完成策划选题,维系社区内容的质量和深度 3.为活动策划、市场部、直播等工作提供创意想法并给予落地实施 4.参与站内文章的SEO优化,提升关键词排名和整体搜索流量 5.整理并反馈销售内容,能进行数基本的销售数据分析 任职要求: 1.本科及以上学历,英语阅读能力、翻译能力强 2.文字功底强,有1年以上工作经验或新媒体工作经验者优先 3.热爱生活,对电商行业有浓厚兴趣,有强大的种草能力 4.对新西兰本地吃喝玩乐领域比较熟悉 5.对新西兰新闻与政策有一定的敏感度,能快速产出相关资讯和攻略 6.有较高的审美,有基础的图片处理能力 7.有耐心和责任心,合作精神强,协助团队共同完成全组目标 8.有新西兰留学和生活经历、熟悉新西兰生活经验者优先
  • 8k-12k 经验在校/应届 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【我来自如做什么?】 1.成为自如大“管家”,管理区域库存自如房源,了解区域房源信息,熟悉地铁、公交站、超市等基本生活设施情况; 2.处理APP客户约看信息,与租客“面基”,准确了解客户租房需求,根据客户需求推荐合适房源; 3.成为签约自如客的“贴心小棉袄”,包括但不限:提供租期内关系维护、电话回访、咨询受理、客户关怀等租务。 【自如全国坐标】 北京、上海、深圳、杭州、成都、广州、天津(按个人意愿及岗位空缺就近分配) 【自如WORK TIME】 早9晚7,周一休息,平时外勤工作较多,上下班打外勤卡,无需坐班,工作自由 【自如人的大福利!】 1、无责底薪4000元(季度晋升,每晋升一个级别底薪涨幅400~500元,最高6500元)+餐补260元左右(出勤10元/日)+文化心赞奖(300-1500元)+提成(130-270/每单)。达到相应单量即可晋级(S1-S6),底薪相应提高,综合月薪范围8000-12000元,上不封顶~ 2、自如内部员工租房福利,超多租房福利任你选择~ a、首次入职且首次入住自如,自如旗下长租房源,享受房租折扣及专享服务费优惠,更有免费换租机会呦~ b、25~26届实习生专享住房福利:零服务费,零押金,让你实习也能住得自如! c、海燕计划 (针对应届生,免押金、服务费折扣、租金月付); 3、入职即缴纳五险一金 4、自如与Apple的员工购买计划(EPP),给你和亲友提供购买Apple产品及配件优惠哦; 5、自如BYOD制度,和自己的办公设备一起征战职场,还有每月补助哦; 6、带薪年假、节日礼物、健康体检、国内及出境游; 7、每月主题激励活动:斯巴达之战、寒战……赢了有大礼,超燃! 8、每逢佳节有奇葩活动:光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐! 【在自如能学到什么】 自如学院开设全系列课程培训,贯穿职业生涯: 1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位; 2、通用能力培训:入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司; 3、专业能力培训:开设提升中阶训、金牌公开课,员工分享活动,全面提升技能! 4、高阶领导力训:优秀员工可进入成就训练营,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力,储备管理层; 【我在自如的晋升前景?】 在自如,业务管理层不外聘,只对内提拔。每季度公开竞聘,谢绝关系户! 你有能力,我们有平台! 所以,自如是谁? 自如是一家提供高品质居住服务与生活服务的科技公司,业务覆盖品质居住产品,智慧生活服务,智能家居家装,智慧社区组织运营四大板块,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及10城,为50万业主,500万自如客提供服务,管理房源近100万间。 自如Team怎么样? 我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。 爱“自如范”:聪明、阳光、专业、坚强。 我们是一群心存热火的年轻人,自如的10000多名工作伙伴,致力于全员*****本科及以上学历,平均年龄仅27.5岁~ 如果你充满激情,讨厌循规蹈矩,想和志同道合的人一起,为推动城市文明进程贡献一份力量,那么欢迎来到自如!
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 大专
    电商,消费生活 / 未融资 / 2000人以上
                     业务员(业务管家) 任职要求: 1、高中以上学历,应届生、退伍军人及有相关从业经验者优先; 2、品行端正,为人正直,诚实守信,有较强的语言表达能力和沟通能力,具有良好的团队精神; 3、热爱销售工作,想要挑战高薪; 岗位职责: 1、收集房源信息,并与中介、物业等相关公司保持良好业务关系; 2、负责按服务标准和流程为租客提供带看、面对面销售、签约; 3、负责出租信息的发布、租前咨询、客户的接待、咨询工作、为客户提供专业的咨询服务。 4、开辟和维护各种有效销售渠道,提高工作效率。 5、与业主、租客签订合同,做好房屋交割,查验设施、设备,核算并结清费用。 6、及时按着合同约定处理维修的事情,并跟进维修师傅做好维护; 7、催缴房租并监督物业、水、电、煤等相关费用的缴付, 8、能用业主的心态去管理每套托管房屋;及时准确记录房屋租赁托管日志; 待遇:底薪+业绩提成 (一般月薪保持在3000元-15000元)
  • 3k-4k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    职位:物业管家 岗位描述: 1. 负责物业小区的日常管理工作,包括业主咨询、投诉的接待和转达,确保及时解决业主问题。 2. 负责小区公共区域的巡查,确保设施设备的正常运行和维护。 3. 负责协调处理物业维修、保养等工作,确保小区设施设备的正常运行。 4. 负责小区安全管理工作,包括保安、巡逻、监控等工作,确保小区安全无事故。 5. 负责业主大会的组织和筹备工作,包括业主代表的选定、会议的安排和记录等。 6. 负责与相关部门的沟通协调工作,确保小区管理工作的顺利开展。 职位要求: 1. 大专及以上学历,物业管理、酒店管理等相关专业优先。 2. 具备2年以上物业管理工作相关经验,熟悉物业管理相关法规和政策。 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力,能够处理各种突发事件。 4. 具备良好的服务意识和服务意识,能够为业主提供优质的服务。 5. 能够熟练使用办公软件,具备良好的文字表达能力。 6. 工作细致耐心,有责任心和团队合作精神。 工作职责: 1. 负责接待来访业主和客户,做好接待登记和相关记录工作。 2. 负责及时处理业主投诉和反馈,并及时向上级领导汇报处理情况。 3. 负责定期收集业主意见和建议,并及时向上级领导反馈情况。 4. 负责定期组织业主活动和沟通交流,增进业主之间的友谊和凝聚力。 5. 负责组织安排物业维修保养工作,并跟进处理情况。 6. 负责小区绿化、保洁、安保等工作的监督和管理。 7. 完成上级领导交办的其他任务。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 50-150人
    物业管家客服岗位职责和任职要求 岗位职责: 1. 负责物业客户服务工作,包括接待、咨询、投诉处理等; 2. 维护物业客户关系,提高客户满意度; 3. 协助物业经理开展日常管理工作,包括维修、保洁、安保等; 4. 负责物业费用的收取和管理,确保物业费用的及时缴纳; 5. 协助物业经理制定物业管理方案,提高物业管理水平。 任职要求: 1. 具有物业管理或相关专业专科及以上学历; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够熟练运用办公软件; 3. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神; 4. 具备一定的财务管理和物业管理经验者优先考虑; 5. 具有良好的职业操守和责任心,能够承受一定的工作压力。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    房产家居 / C轮 / 2000人以上
    1、负责物业服务中心日常访客接待及前台事项办理;  2、负责所管辖区域业户报事、报修等事项登记、派单,处理、反馈; 3、负责所管辖区域客户关系维护、物业费收缴及简单客诉问题的处理等管家条线工作。
  • 房产家居 / 未融资 / 15-50人
    【武汉物业管家六险一金】 岗位职责:通过电话邀约客户,解答疑问。完成客户服务相关工作。 岗位要求:18-45 大专以上学历,有同行工作经验的优先; 薪资待遇:无责底薪2060~5060+佣金+阶梯奖金+激励奖励 福利待遇:高额底薪+绩效奖+经营指标奖;六险一金,一档社保,公积金按当地最高比例缴纳;节日福利卡,工会活动,免费下午茶;年度免费体检吗,带薪年病假。 工作时间:周一到周六(单休)8:30-19:00(中午休息一个半小时) 工作地址:武汉江汉区商务西路181号(7号线商务区地铁P出口340米)
  • 4k-5k 经验1年以下 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、接待业主; 2、物业费收取; 3、跟进处理业主报事报修; 4、管辖楼栋品质巡查; 5、领导交待的其他事项。 职位要求:有物业管家经验优先,年龄35岁以下,做事认真负责,服从安排,有一定的抗压能力,服务意识好; 福利待遇:交五险一金、高温补贴、定期体检,过节福利、加班补助,餐补
  • 3k-4k·13薪 经验1-3年 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 2000人以上
    岗位名称:客服管家 岗位要求: 1、25-45岁,身高160以上,高中及以上学历; 2、形象端正,责任心强,具有敬业精神,1年以上物业管理工作经验; 岗位职责: 1、负责处理业主的咨询和投诉,并做好记录,及时将需处理的问题知会相关人员,跟踪处理结果; 2、负责为住户办理入住手续,指导住户规范填写入住资料,定期将资料整理、核对、登记后交资料室存档; 3、负责办理住户装修手续,按规定收集相关资料,并作好记录; 4、负责开展区域内物业费用催缴工作; 福利待遇:包食宿,五险,生日、过节福利,年终奖。 上班时间:8:30-17:00;月休四天。 工作地点:武汉市友谊大道澜桥公馆二期物业服务中心。 面试地址:武昌区友谊大道179号时代上城4栋物业服务中心
  • 4k-5k 经验5-10年 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 15-50人
    1、保证园区物业范围内的水、电、气方面的正常运行和维修工作,包括紧急维修和日常保养; 2、管理好电机房事务,包括每天一次的变配电间巡视和电梯设备状况检查,做好电压表、电流表、计量表等运行记录; 3、维护室内照明和水、电管线的维护,包括排水设备、电气设备的操作维护保养等职责。 4、需有特种作业操作证(低压电工证)懂机电维修,电工证 5、月休4天,每周工作6天,工作时间8:00-17:00.
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 50-150人
    嘿,朋友!我们正在寻找一位有激情、有责任心的物业管理员,一起管理我们的物业大家庭! 你的工作将是: 1. 确保物业设施正常运行,让大家的生活无忧无虑; 2. 处理住户的投诉和需求,成为他们的贴心人; 3. 协调维修和保养工作,让物业设施始终保持最佳状态。 4.负责管辖区域物业费催收 如果你满足以下条件,就赶快加入我们吧! 1. 大专及以上学历,物业管理专业优先; 2. 具备物业管理经验,熟悉相关法律法规(当然,如果你有浓厚的兴趣,我们愿意教你); 3. 善于沟通,能解决各种问题; 4. 责任心强,热爱团队工作。期待你的加入,一起创造温馨的物业环境!
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责到综行业类目运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、深度客情维护,和商户决策层、关键人员建立并保持良好的关系,可获得核心/关键信息,提高合作黏性,保持客户与平台长期稳定的合作共赢; 3、定制大客整合经营方案:洞察大客商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 4、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 5、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有本地行业、团购平台经验者优先; 3、具有敏锐的商业触觉和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、具备良好的数据分析能力,有效利用数据做问题发掘和分析,牵引有效决策和前置规划; 6、具备项目管理能力,能够独立完成客户方案的提案、讲解及交付执行落地。